Profesional de Apoyo Directo en Hogar y Comunidad, Conshohocken

¡Postúlese hoy y únase a nuestro equipo! Este puesto ofrece al cliente opciones, diseño y asesoramiento en la venta o reemplazo de instalaciones de fontanería residencial. Requisitos Licencia de fontanero profesional Cumplir metas predeterminadas de eficiencia y calidad Mantener una imagen profesional que sirva de ejemplo para los técnicos de servicio Experiencia previa en ventas en campo Iniciativa y autonomía Brindar un servicio al cliente excepcional Poseer cualidades de liderazgo y disfrutar trabajar en equipo Deseo de aprender nuevas ideas, métodos y perspectivas Disponibilidad para trabajar noches y fines de semana rotativos Empático/Agradador de personas Enfocado a objetivos y resultados Beneficios Compensación: $110K-$225K/Año Licencia de fontanero profesional Capacitación y desarrollo para su futuro Seguro médico Vacaciones pagadas/Días festivos Vehículo de la empresa y tarjeta de gasolina Uniformes de la empresa

Ubicación: Nueva York (muy preferible) o San Francisco Tipo de empleo: Tiempo completo Presencial: En persona en Nueva York o San Francisco Acerca del puesto Nuestro cliente es un creador global de empresas que empodera a emprendedores para lanzar y escalar compañías transformadoras en el sector de la salud. Se dedican a lanzar empresas de salud nativas de IA y están buscando un Vicepresidente de Tecnología, Iniciativas de IA para unirse a su equipo. Este puesto es para un líder excepcional apasionado por la intersección entre IA, creación de empresas y atención sanitaria, con una motivación profunda y auténtica para transformar la salud global. Será un asesor de confianza para los fundadores, ofreciendo consejos técnicos creíbles y aprovechando su profundo conocimiento del ecosistema de startups. Sus responsabilidades Colaborar con fundadores de primer nivel para construir empresas transformadoras de inteligencia artificial en salud. Crear y mantener asociaciones estratégicas con universidades, empresas tecnológicas e inversores. Desarrollar análisis de mercado sobre cómo las tecnologías emergentes transformarán la atención sanitaria. Ofrecer orientación experta en productos, tecnología y aspectos comerciales a nuestra cartera de salud. Ampliar su impacto integrando conocimientos y relaciones en sistemas habilitados por modelos de lenguaje grandes (LLM). Impulsar tesis audaces en IA para la salud con autonomía total y capital comprometido. Requisitos 8 o más años de experiencia combinada en: fundar o escalar empresas de tecnología sanitaria como ejecutivo técnico, desarrollar software/IA en startups en etapas iniciales, o invertir en un fondo de capital riesgo destacado enfocado en IA o salud. Título técnico (informática, matemáticas, física, ingeniería) con experiencia actual en IA. Red activa en las comunidades tecnológicas, de startups y capital riesgo con relaciones creíbles. Experiencia en entornos de alto rendimiento. Pasión por las startups junto con un profundo compromiso con otra causa significativa. Características del candidato ideal Asesor de confianza para fundadores exitosos en tecnología y salud. Fuerte convicción sobre la convergencia entre IA y atención sanitaria con puntos de vista contrarios a la corriente dominante. Trayectoria probada tomando decisiones técnicas en entornos inciertos. Experiencia personal desarrollando herramientas LLM de impacto. Motivación profunda para transformar la salud global mediante la tecnología. Beneficios Salario: 198 000 - 240 000 USD (según calidad y experiencia). Participación accionaria: Interés significativo en los beneficios. No se ofrece patrocinio de visa para este puesto. Debido al elevado volumen de solicitudes que anticipamos, lamentamos no poder proporcionar retroalimentación individual a todos los candidatos. Si no recibe noticias nuestras dentro de las 4 semanas posteriores a su solicitud, considere que en esta ocasión no ha sido seleccionado. Agradecemos sinceramente su interés y le deseamos lo mejor en su búsqueda de empleo. Compromiso con la Igualdad y Accesibilidad: En MLabs, estamos comprometidos a ofrecer igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Garantizamos ausencia de discriminación, publicidad de empleos accesibles y provisión de información en formatos accesibles. Nuestro objetivo es fomentar un entorno de trabajo diverso e inclusivo con igualdad de oportunidades para todos. Si necesita ajustes razonables en cualquier parte del proceso de contratación o desea ver el anuncio de empleo en un formato accesible, por favor háganoslo saber lo antes posible enviando un correo electrónico a human-resources@mlabs.city. MLabs Ltd recopila y procesa la información personal que usted proporciona, como sus datos de contacto, historial laboral, currículum y otros datos relevantes, únicamente con fines de reclutamiento. Esta información se gestiona de forma segura conforme a la Política de Privacidad y Política de Seguridad de la Información de MLabs Ltd, y en cumplimiento con las leyes aplicables de protección de datos. Sus datos podrán compartirse únicamente con clientes y socios de confianza cuando sea necesario para fines de reclutamiento. Puede solicitar la eliminación de sus datos o retirar su consentimiento en cualquier momento contactando a legal@mlabs.city.

Ubicación: San Francisco, CA Tipo de empleo: Tiempo completo Presencial: 5 días/semana en persona Acerca del puesto Nuestro cliente es un laboratorio de investigación que proporciona datos posteriores al entrenamiento y entornos de RL a laboratorios de modelos fundamentales y empresas líderes de IA aplicada. Han obtenido financiamiento significativo de VC de primer nivel y están creciendo rápidamente. Como Ingeniero Senior de Investigación, liderará investigaciones de vanguardia en la intersección entre infraestructura escalable y marcos modernos de aprendizaje por refuerzo (RL). Esta es una oportunidad para unirse a un equipo en etapa inicial con alta autonomía y exposición directa a proyectos utilizados y validados en producción por laboratorios líderes. Responsabilidades Diseñar e implementar recetas de RL escalables para modelos específicos de tareas posteriores al entrenamiento. Desarrollar entornos modulares, funciones de recompensa y estructuras de evaluadores para tareas internas y dirigidas a clientes. Impulsar la investigación para habilitar el RL como servicio y publicar entornos de código abierto y datos de entrenamiento. Construir canalizaciones de generación y curación de datos para apoyar el post-entrenamiento de vanguardia. Colaborar con equipos de producto para ofrecer una interfaz fácil de usar que permita a usuarios no técnicos generar datos. Requisitos 4-7 años de experiencia en una función de investigación en IA/LLM (excluyendo la experiencia durante la licenciatura). Maestría o doctorado en Ciencias de la Computación o campo relacionado. Dominio de herramientas fundamentales como PyTorch y técnicas modernas de post-entrenamiento. Experiencia en evaluaciones e ingeniería de recompensas. Publicaciones en revistas destacadas (ICLR, NeurIPS, ICML, etc.). Beneficios Salario: $200k - $275k (según calidad y experiencia). Participación accionaria: 0.5% - 2%. Disponibilidad de patrocinio de visa. Debido al alto volumen de solicitudes que anticipamos, lamentamos no poder brindar comentarios individuales a todos los candidatos. Si no recibe noticias nuestras dentro de las 4 semanas posteriores a su solicitud, asuma que en esta ocasión no ha sido seleccionado. Apreciamos sinceramente su interés y le deseamos lo mejor en su búsqueda de empleo. Compromiso con la Igualdad y Accesibilidad: En MLabs, estamos comprometidos a ofrecer igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Garantizamos ausencia de discriminación, anuncios de trabajo accesibles y provisión de información en formatos accesibles. Nuestro objetivo es fomentar un entorno de trabajo diverso e inclusivo con iguales oportunidades para todos. Si necesita ajustes razonables en cualquier parte del proceso de contratación o desea ver el anuncio de trabajo en un formato accesible, háganoslo saber lo antes posible enviando un correo electrónico a human-resources@mlabs.city. MLabs Ltd recopila y procesa la información personal que usted proporciona, como sus datos de contacto, historial laboral, currículum y otros datos relevantes únicamente con fines de reclutamiento. Esta información se gestiona de forma segura conforme a la Política de Privacidad y Política de Seguridad de la Información de MLabs Ltd, y en cumplimiento con las leyes aplicables de protección de datos. Sus datos podrán compartirse únicamente con clientes y socios de confianza cuando sea necesario para fines de reclutamiento. Puede solicitar la eliminación de sus datos o retirar su consentimiento en cualquier momento contactando a legal@mlabs.city.

Ubicación: San Francisco, CA Tipo de empleo: Tiempo completo Presencial: En persona en SF Acerca del puesto Nuestro cliente es una empresa con la misión de crear el mejor modelo base de video del mundo para el movimiento y las emociones humanas. Su tecnología permite a los creadores generar videos expresivos de personas hablando a partir de una sola imagen. Han recaudado una ronda inicial de 6 millones de dólares de inversores destacados y están creciendo rápidamente. Esta es una oportunidad para formar parte de los primeros pioneros que definen la vanguardia del desarrollo de video con IA. Sus responsabilidades Entrenar modelos transformadores de difusión a gran escala en cientos de GPU. Destilar modelos para que funcionen de forma económica y rápida sin sacrificar calidad. Mantenerse actualizado sobre las últimas técnicas de generación de video leyendo artículos de investigación y proponiendo nuevas ideas al equipo. Limpiar y etiquetar datos de video a escala de internet. Entrenar LoRAs para habilitar nuevas funciones. Requisitos Experiencia de 2 o más años construyendo modelos de ML desde cero. Habilidad demostrada y sólida en ingeniería con Python y PyTorch. Debe poder trabajar presencialmente en San Francisco Beneficios Salario: 100.000–300.000 USD Participación accionaria: Generosa Patrocinio de visa: No especificado Debido al alto volumen de solicitudes que anticipamos, lamentamos no poder brindar comentarios individuales a todos los candidatos. Si no recibe noticias nuestras dentro de las 4 semanas posteriores a su solicitud, asuma que en esta ocasión no ha sido seleccionado. Agradecemos sinceramente su interés y le deseamos lo mejor en su búsqueda de empleo. Compromiso con la Igualdad y Accesibilidad: En MLabs, estamos comprometidos a ofrecer igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Garantizamos ausencia de discriminación, publicaciones de empleo accesibles y proporcionamos información en formatos accesibles. Nuestro objetivo es fomentar un entorno de trabajo diverso e inclusivo con iguales oportunidades para todos. Si necesita ajustes razonables durante cualquier parte del proceso de contratación o desea ver la oferta de empleo en un formato accesible, por favor avísenos lo antes posible enviando un correo electrónico a human-resources@mlabs.city. MLabs Ltd recopila y procesa la información personal que usted proporciona, como sus datos de contacto, historial laboral, currículum y otros datos relevantes, únicamente con fines de reclutamiento. Esta información se gestiona de forma segura conforme a la Política de Privacidad y la Política de Seguridad de la Información de MLabs Ltd, y en cumplimiento con las leyes aplicables de protección de datos. Sus datos podrán compartirse únicamente con clientes y socios de confianza cuando sea necesario para fines de reclutamiento. Puede solicitar la eliminación de sus datos o retirar su consentimiento en cualquier momento contactando a legal@mlabs.city.

Tavern Hall es un restaurante grande, hermoso y divertido con una ubicación privilegiada en el centro de Bellevue. Nuestro espacio diseñado cuidadosamente satisface a todos: desde amigos que buscan compartir buena comida y bebidas en un ambiente cómodo hasta empresas que desean organizar grandes fiestas para sus equipos en una de nuestras 3 increíbles salas privadas para comidas. Nuestro menú se centra en hamburguesas, pretzels horneados en ladrillo y panes planos para compartir, acompañados de una variada lista de cervezas y algunos cócteles realmente excelentes. Nuestro espacio maravillosamente diseñado ofrece asientos cómodos, cuatro mesas de shuffleboard y 30 televisores de pantalla plana para que los huéspedes puedan disfrutar prácticamente cualquier partido que se esté transmitiendo. Todo esto conforma un lugar seriamente genial y popular que rápidamente se ha convertido en uno de los lugares favoritos para reunirse en el este del área metropolitana.   Nuestro equipo de restaurante está formado por personas trabajadoras obsesionadas con operar de la mejor manera posible. Este compromiso comienza con nuestra dedicación a valorar a nuestros miembros del equipo apoyándolos completamente durante su turno y (más importante aún) asegurando que su felicidad y lealtad sean nuestra máxima prioridad. Si estás buscando unirte a un equipo donde realmente importes y donde puedas ganar dinero excelente en un restaurante animado y querido por la comunidad, ¡entonces debes postularte ahora! ¿Por qué Tavern Hall? Los miembros del personal de apoyo participan en el fondo de propinas y ganan en promedio $25-$28+ por hora (salario por hora + propinas, calculado en 2023). Elaboramos horarios semanales consistentes que no cambian a menos que primero hablemos contigo. Nos enfocamos en capacitación y desarrollo, y frecuentemente promovemos a meseros y bartenders desde dentro. Contarás con el apoyo de gerentes talentosos, amables y trabajadores en el piso. Trabajarás con herramientas líderes en la industria. Nos preocupamos por nuestros vecindarios y hacemos generosas donaciones a nuestras comunidades (con énfasis en educación). Si no puedes postularte en línea, eres bienvenido a entregar tu currículum con un gerente de lunes a jueves entre las 2 pm y las 4 pm. Requisitos Eres extrovertido, apasionado por la hospitalidad y realmente disfrutas ayudar a los demás. Eres una persona feliz que se comporta profesionalmente y es alérgica al drama. Eres organizado, te gustan los retos y disfrutas resolver problemas. Eres orientado al equipo, de alta energía y te desenvuelves bien en entornos acelerados. Te gusta apoyar a otros para brindar un servicio excepcional. Tienes ojo para el detalle y te enorgullece hacer bien tu trabajo. Eres confiable y puntual. Tienes disponibilidad flexible, ¡sobre todo en los fines de semana ocupados! Beneficios Los empleados son elegibles para seguro médico, dental y de visión pagado por el empleador después de 6 meses de empleo, siempre que promedien al menos 30 horas por semana. El empleador cubre el 75% de la prima. La cobertura para dependientes/familia está disponible al costo total para el empleado. Licencia remunerada por enfermedad y seguridad (PSSL): Se acumula y está disponible para uso de acuerdo con las leyes estatales y locales de Washington. Días festivos sin paga: Los empleados reciben 5 días festivos designados libres por año; sin embargo, estos días son sin paga. Otros beneficios incluyen: 50% de descuento en comidas durante los turnos trabajados. 25% de descuento al cenar en un día libre. Salario: Salario mínimo por hora (actualmente $16.66 por hora), más participación en el fondo de propinas. Compensación total estimada: Basado en ganancias históricas, la compensación por hora total (incluyendo salario base y fondo de propinas) generalmente oscila entre $25-$28+ por hora. Las ganancias reales pueden variar según factores como el volumen del turno, el nivel de negocio y el desempeño individual.

¿Está buscando ampliar sus habilidades y experiencia como enfermera? La atención médica pediátrica a domicilio es una excelente manera de adquirir experiencia práctica en diversas áreas. Con un equipo de enfermeras disponible para usted las 24 horas del día, los 7 días de la semana, puede aumentar sus conocimientos y desarrollar nuevas habilidades en un entorno cómodo y de apoyo. ¡Únase a nuestro maravilloso equipo de enfermeras pediátricas y cambie la vida de los niños! En lugar de atender múltiples pacientes al mismo tiempo, disfrute de la oportunidad de enfocar el 100% de su atención en un solo niño que lo necesita. Trabajar con pacientes pediátricos médicamente complejos es extremadamente gratificante y le brinda a USTED la posibilidad de detenerse y disfrutar del trabajo transformador que USTED realiza. Ofrecemos horarios flexibles que USTED desea, y queremos ayudarlo a encontrar el equilibrio entre trabajo y vida personal que mejor se adapte a sus necesidades. Amazing Care Home Health Services fue fundada en 2004 con el principio rector de que nuestro mayor activo son nuestros empleados. Creemos que la clave para alcanzar el más alto nivel de atención al paciente es la satisfacción excepcional de nuestros empleados. En Amazing Care, nuestra filosofía es sencilla, pero poderosa: Que la compasión y la calidad del servicio sean nuestra guía. Estamos buscando profesionales calificados que sean verdaderos HÉROES: Sinceros, Empáticos, Confiables y Excepcionales. ¡USTED es lo que nos hace increíbles! Estamos buscando una enfermera para que se una a nuestro equipo en el área del condado de Salt Lake. En este puesto, será responsable de brindar Atención Increíble a los pacientes que atendemos. Trabajar con pacientes pediátricos médicamente complejos es extremadamente gratificante y le da a USTED la oportunidad de detenerse y disfrutar del trabajo transformador que USTED realiza. ¡En Amazing Care creemos en dejar que la compasión y la calidad del servicio sean nuestra guía! Brinde Atención Increíble a la población que atendemos Gestionar la atención diaria del paciente cumpliendo con las pautas clínicas establecidas por el proveedor Registro diario de notas clínicas dentro del sistema EMR (Kantime) Pago: LPN: $23-$27/hora RN - $30-$36/hora Bono de incorporación: Turnos nocturnos: $2,000 - Tiempo completo $1,000 - Tiempo parcial Turnos diurnos: $1,000 - Tiempo completo $500 - Tiempo parcial Horario: Tiempo parcial, horas después de clases entre las 2 pm y las 9 pm entre semana! Requisitos Licencia vigente de enfermera técnica o registrada en el estado de Utah Certificación vigente en RCP (BLS) Se prefiere 1 año o más de experiencia en atención médica, aunque no es obligatorio Licencia de conducir válida y transporte confiable para desplazarse al lugar del paciente Beneficios Seguro dental Seguro de discapacidad Seguro médico Seguro de vida Tiempo libre remunerado Seguro de visión Pago semanal