Gerente de Restaurante

Nuestro cliente es una startup respaldada por Y Combinator que está redefiniendo el mercado de contratación con un reclutador de IA que realiza entrevistas en vivo con candidatos. Es una de las empresas de más rápido crecimiento de su última promoción, con más de 3,3 millones de dólares en financiamiento y varios años de trayectoria financiera asegurada. A pesar de ser un equipo pequeño de 16 personas, ya han realizado miles de entrevistas para puestos en diversas industrias. Esta es una oportunidad poco común de unirse a una empresa con un alcance e impacto enormes. Nuestro cliente busca un Ingeniero Senior de Software Full Stack para liderar importantes sistemas tanto del software para consumidores como para empresas. Este puesto ofrece una increíble oportunidad para abordar problemas complejos y de gran impacto. Trabajarás en todo tipo de tareas, desde reducir la latencia del entrevistador hasta escalar la infraestructura para miles de entrevistas simultáneas, mientras desarrollas nuevas funciones para clientes empresariales. Serás responsable de: Desarrollar y escalar el software para consumidores, incluyendo optimización para baja latencia y alta concurrencia. Diseñar e implementar software empresarial, con enfoque en integraciones y visualización de datos. Trabajar con estructuras de datos complejas, incluyendo bases de datos vectoriales para consultas de rasgos de candidatos. Contribuir a una hoja de ruta de producto en rápida evolución. Requisitos Buscamos un ingeniero full-stack senior con un historial comprobado de excelencia en una universidad destacada o en un entorno de startup. El candidato ideal es alguien práctico, acostumbrado a trabajar en toda la pila tecnológica. Imprescindibles: 5+ años de experiencia como ingeniero full-stack. 2+ años en una startup exitosa y de rápido crecimiento. Experiencia con React + TypeScript en entornos de producción. Dominio de Python (asyncio, FastAPI) y SQL. Conocimientos sobre bases de datos vectoriales, embeddings y búsquedas semánticas. Buen sentido del diseño, con experiencia usando herramientas como Figma. Disponibilidad para trabajar presencialmente, 5 días por semana, en San Francisco. Puntos adicionales: Experiencia en DevOps con tecnologías como Azure, Kubernetes o Docker. Experiencia en una empresa con una cultura de ingeniería de primer nivel. Beneficios Salario: 150.000–250.000 USD Participación accionaria: 0,01 %–0,25 % Patrocinio de visa: No disponible Debido al alto volumen de solicitudes que anticipamos, lamentamos no poder proporcionar comentarios individuales a todos los candidatos. Si no recibes noticias nuestras dentro de las 4 semanas posteriores a tu solicitud, por favor considera que en esta ocasión no has sido seleccionado. Agradecemos sinceramente tu interés y te deseamos lo mejor en tu búsqueda de empleo. Compromiso con la Igualdad y Accesibilidad: En MLabs, estamos comprometidos a ofrecer igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Garantizamos ausencia de discriminación, anuncios de empleo accesibles y facilitamos información en formatos accesibles. Nuestro objetivo es fomentar un entorno de trabajo diverso e inclusivo con iguales oportunidades para todos. Si necesitas ajustes razonables durante cualquier parte del proceso de selección o deseas ver el anuncio de empleo en un formato accesible, por favor háznoslo saber lo antes posible enviando un correo a human-resources@mlabs.city. MLabs Ltd recopila y procesa la información personal que proporcionas, como tus datos de contacto, historial laboral, currículum y otros datos relevantes únicamente con fines de reclutamiento. Esta información se gestiona de forma segura de acuerdo con la Política de Privacidad y la Política de Seguridad de la Información de MLabs Ltd, y en cumplimiento con las leyes aplicables de protección de datos. Tus datos podrán compartirse únicamente con clientes y socios de confianza cuando sea necesario para fines de reclutamiento. Puedes solicitar la eliminación de tus datos o retirar tu consentimiento en cualquier momento contactando a legal@mlabs.city.

Haga una diferencia cada día uniéndose a CCRES como Analista de Conducta / BCBA en distrito escolar Neshaminy! Resumen: La posición de Analista de Conducta / BCBA en escuela tiene un salario de $75-$79 por hora según años de experiencia como BCBA (contratista independiente / 1099) Vacante: BCBA que apoye a 3 escuelas intermedias en el distrito escolar Neshaminy Jornada completa durante el año académico Responsabilidades principales: Realizar evaluaciones funcionales de conducta y redactar informes resumiendo los resultados. Desarrollar apoyos positivos para la conducta utilizando intervenciones basadas en evidencia. Evaluar las necesidades instruccionales del estudiante y desarrollar programas adecuados. Proporcionar monitoreo continuo de los datos del estudiante y realizar ajustes en los programas según sea necesario. Desarrollar herramientas y trabajar con el personal para recopilar datos de seguimiento del progreso en metas de comportamiento. Capacitar al personal en planes de apoyo conductual positivo y programas instructivos, y monitorear su fidelidad. Requisitos Habilidades: Habilidades efectivas de comunicación escrita y verbal. Amplias habilidades en evaluación conductual y desarrollo de planes de apoyo conductual positivo. Conocimientos amplios en análisis de datos. Capacidad para trabajar colaborativamente dentro de un entorno de equipo. Experiencia trabajando con estudiantes con autismo, trastornos emocionales/conductuales y/o discapacidades intelectuales. Calificaciones: Título de maestría en análisis de la conducta aplicada (ABA) o programa relacionado Certificación BCBA Experiencia laboral posterior a la certificación BCBA Documentación requerida: Analista de Conducta Certificado por la Junta (BCBA) - Certificado vigente Documentación académica - Diploma O Transcripciones oficiales Seguro de responsabilidad profesional (Certificaciones vigentes dentro de los últimos 12 meses) Certificación PA sobre abuso infantil (Ley 151) Certificación PA criminal (Ley 34) Código de uso del FBI del Departamento de Educación de PA: 1KG6XN Evaluación de tuberculosis (TB) - vigente dentro de los últimos 3 meses Beneficios *La posición de Analista de Conducta / BCBA en escuela es un contrato independiente (1099). No se ofrecen beneficios con este puesto. ACERCA DE CCRES Como organización sin fines de lucro 501(c)(3), CCRES Servicios Educativos y de Salud Conductual es una organización compuesta por personal dedicado y altamente capacitado que ofrece servicios de calidad a escuelas, niños, adultos y familias. Trabajamos en asociación con el programa de Servicios Clínicos Avanzados (ACS) del CCIU para brindar servicios escolares de salud conductual de la más alta calidad a personas con necesidades especiales. ¡APLIQUE HOY PARA SER CONSIDERADO INMEDIATAMENTE! Para ver una lista completa de puestos disponibles con CCRES haga clic aquí: https://apply.workable.com/ccres/?lng=en CCRES es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad, o información genética. (Publicado: 8/27/25, TY)

Estamos contratando un Asistente Ejecutivo para apoyar al liderazgo de Domyn en América del Norte. Este puesto requiere habilidades excepcionales de organización y comunicación, con la capacidad de gestionar horarios complejos, coordinar iniciativas multifuncionales y garantizar una alineación perfecta entre los equipos técnicos y las prioridades comerciales. Principales responsabilidades: Brindar apoyo administrativo al liderazgo de Domyn en Estados Unidos, incluyendo pero no limitado al Vicepresidente Senior de Soluciones de Servicios Financieros y al Jefe de Personal del CEO. Actuar como enlace con partes interesadas internas y externas en nombre del liderazgo de Domyn, gestionando calendarios complejos, reuniones, itinerarios de viaje y actividades ejecutivas según sea necesario. Ayudar en la planificación, coordinación y ejecución de prioridades estratégicas anticipando necesidades y gestionando proactivamente cambios en las prioridades. Requisitos Más de 5 años de experiencia apoyando a ejecutivos sénior en un entorno dinámico y acelerado Demostrada capacidad para gestionar calendarios complejos, logística de viajes y comunicaciones de alto nivel Excelentes habilidades organizativas, gran atención al detalle y capacidad para priorizar eficazmente Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal; capacidad para interactuar profesionalmente con todos los niveles de interesados Alto nivel de discreción y profesionalismo al manejar información confidencial Mentalidad proactiva con la capacidad de anticipar necesidades y tomar la iniciativa sin necesidad de supervisión constante Experiencia en la coordinación de proyectos multifuncionales o iniciativas estratégicas es un plus Dominio de herramientas de productividad como Google Workspace o Microsoft Office; familiaridad con herramientas de colaboración (por ejemplo, Slack, Zoom, Teams) Beneficios Compensación Domyn ofrece una estructura competitiva de compensación, que incluye salario, bonificaciones basadas en el rendimiento y otros componentes adicionales según la experiencia. Todos los puestos incluyen beneficios integrales como parte del paquete total de compensación. Sobre Domyn Domyn es una empresa especializada en investigación y desarrollo de IA Responsable para industrias reguladas, incluyendo servicios financieros, gobierno e industria pesada. Apoya a empresas con soluciones propietarias y completamente gobernables basadas en una arquitectura de IA componible — incluyendo modelos de lenguaje grandes (LLMs), agentes de IA y uno de los superordenadores más grandes del mundo. En el centro de la oferta de productos de Domyn se encuentra una arquitectura de chip a interfaz que permite a las organizaciones controlar toda la pila de IA — desde el hardware hasta la aplicación — asegurando aislamiento, seguridad y gobernanza durante todo el ciclo de vida de la IA. Sus LLMs fundamentales, Domyn Large y Domyn Small, están diseñados para razonamiento avanzado y optimizados para comprender el lenguaje, lógica y contexto específicos de cada negocio. Ofrecidos bajo una licencia de empresa abierta, estos modelos pueden transferirse y ser propiedad completa de los clientes. Una vez desplegados, permiten agentes personalizables que operan con datos propietarios para resolver problemas complejos y específicos del dominio. Todas las soluciones se gestionan mediante una plataforma unificada con herramientas integradas para gestión de acceso, trazabilidad y seguridad. Colosseum, un superordenador en desarrollo que utiliza los superchips NVIDIA Grace Blackwell, será el encargado de entrenar modelos de próxima generación con más de 1 billón de parámetros. Domyn tiene alianzas con Microsoft, NVIDIA y G42. Sus clientes incluyen Allianz, Intesa Sanpaolo y Fincantieri. Por favor revise nuestra Política de Privacidad aquí https://bit.ly/2XAy1gj

Descripción de la empresa: Impact Life está dedicado a ofrecer servicios excepcionales de salud conductual en diversas comunidades. Nuestro enfoque consiste en proporcionar una variedad de programas terapéuticos que apoyen la recuperación individual y el bienestar comunitario. Resumen del puesto: Buscamos un Supervisor Clínico motivado y con experiencia para supervisar las funciones y servicios terapéuticos dentro de nuestros programas. Este puesto requiere un enfoque proactivo en el desarrollo de programas, gestión de personal y coordinación colaborativa de la atención. El candidato ideal será responsable de garantizar la prestación de servicios clínicos de alta calidad y el cumplimiento de los estándares organizacionales. Requisitos Principales responsabilidades: Gestión estratégica: Desarrollar e implementar estrategias para el departamento clínico con el fin de lograr la excelencia en la prestación de servicios y el crecimiento. Supervisión operativa: Gestionar presupuestos, recursos y planificación operativa. Supervisar la atención al paciente y los programas administrativos. Supervisión del personal: Reclutar, capacitar y supervisar al personal clínico. Asignar casos, elaborar horarios del personal y proporcionar retroalimentación regular sobre el desempeño. Cumplimiento y garantía de calidad: Asegurar el cumplimiento de las normas legales, políticas internas y medidas de control de calidad. Respuesta ante emergencias: Desempeñarse como empleado esencial, listo para mantener las operaciones durante condiciones adversas. Calificaciones requeridas: Título de maestría en Dependencia Química, Psicología, Trabajo Social, Consejería, Enfermería o campo relacionado. Al menos 5 años de experiencia clínica en servicios humanos, con un mínimo de 3 años en salud conductual. Habilidades deseables: Experiencia en liderazgo en entornos clínicos. Excelentes habilidades para resolver problemas y analíticas. Fuertes habilidades comunicativas e interpersonales. Requisitos de viaje: Viajes frecuentes dentro de la zona local a nuestras instalaciones en Harbeson y Seaford, DE. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, ROTH 401k) Tiempo libre remunerado 11 días festivos pagados al año Capacitación y desarrollo Recursos para el bienestar

Resumen del evento: ¡Únete a nosotros en el Día de Preparación Profesional en Rea! Este evento está diseñado exclusivamente para estudiantes universitarios de primer y segundo año de programas de negocios, así como para estudiantes de último y penúltimo año de secundaria que desean obtener una ventaja inicial en sus carreras. Explorarás oportunidades dentro de nuestra firma de asesoría empresarial, te conectarás directamente con profesionales de Rea y obtendrás información valiosa sobre cómo destacar como un candidato sobresaliente para futuras pasantías. El Día de Preparación Profesional se llevará a cabo esta primavera en una de nuestras oficinas de Rea. ¿Por qué asistir? Aprende sobre las diversas trayectorias profesionales disponibles en Rea. Obtén consejos y estrategias para convertirte en un candidato excepcional. Establece contactos con profesionales y compañeros en un entorno empresarial dinámico. Requisitos Ser estudiante actual de primer o segundo año inscrito en un programa universitario relacionado con los negocios O ser estudiante de penúltimo o último año de secundaria con interés en los negocios. Tener un fuerte interés en seguir una carrera en contabilidad, finanzas, análisis de datos, consultoría o campos relacionados. Ser elegible para trabajar en Estados Unidos sin necesidad de patrocinio de visa.

Este puesto es para uno de los clientes de Weekday Experiencia mínima: 3 años Ubicación: Nueva York Tipo de trabajo: tiempo completo Requisitos Candidato ideal 🎯 2+ años de experiencia en desarrollo full-stack. Un verdadero ingeniero de producto—te apasiona crear productos con los que los usuarios interactúen directamente. Apasionado por las startups—no solo por la moda, sino por el verdadero reto de crear algo impactante desde cero 🌐. Te desarrollas bien con autonomía, estás dispuesto a tomar decisiones clave técnicas y de producto, avanzar rápido y moldear el futuro del producto. El crecimiento aquí no tiene límite—tendrás tanta responsabilidad como estés listo para asumir 🔑. Te importan profundamente los dueños de pequeñas empresas y quieres aprovechar el software y la IA para ayudarlos a tener éxito 🤝. Nuestra tecnología 🏗️ No necesitas saberlo todo—valoramos a quienes aprenden rápidamente. Frontend: React, Next.js Backend: Node.js, PostgreSQL, Drizzle Infraestructura: tRPC en un monorepo, desplegado en Vercel IA: Modelos de lenguaje grandes (LLMs) para optimizar operaciones de pequeñas empresas, tuberías de datos para incorporación y flujos de trabajo agentivos para automatizar tareas complejas (por ejemplo, programación)—permitiendo que las empresas operen de forma más inteligente y rápida. Habilidades Ingeniero fundador Ingeniería fullstack Desarrollo frontend