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Gerente de Clases de Natación

$19-22/hora

Premier Aquatics

Laguna Niguel, CA, USA

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Descripción

REMUNERACIÓN $19.00-$22.00/hora Temporal, por hora RESUMEN El Gerente de Clases de Natación desempeña un papel fundamental para garantizar el funcionamiento diario fluido de nuestras clases de natación. Esto incluye supervisar la logística y brindar mentoría a los instructores de natación para ayudarlos a destacar. Su misión es crear un ambiente donde cada cliente tenga una experiencia positiva y agradable. Ya sean nadadores principiantes o personas que buscan perfeccionar sus habilidades, usted estará allí para guiarlos durante su trayecto acuático. Trabajando estrechamente con el Director de Programas, recibirá capacitación especializada adaptada a las características únicas de la instalación. Esta colaboración asegura que esté bien preparado para liderar y contribuir al éxito del centro. FUNCIONES/RESPONSABILIDADES Revisar y confirmar la lista diaria de clases de natación Comunicar eficazmente a las familias los objetivos del programa y del plan de estudios Actuar como punto de contacto para los instructores de natación durante las clases Impartir clases semanales de natación en el agua y brindar apoyo en el agua para otras clases según sea necesario Aplicar los comentarios del Gerente de la Instalación Acuática para mejorar la calidad de las clases Colaborar con los instructores durante y después de las clases, proporcionando retroalimentación para mejorar su enseñanza Aprobar la graduación de los estudiantes en las clases de natación Dirigir e impartir clases de Padres e Hijos según sea necesario Supervisar y dirigir los programas de aeróbicos acuáticos Documentar profesionalmente informes detallados, comentarios y otras interacciones con el personal y clientes Realizar otras tareas asignadas Requisitos Mínimos Experiencia previa como instructor de natación Debe poseer, o poder obtener/mantener una certificación de salvavidas StarGuard Elite El candidato debe ser extrovertido, responsable y confiable Impartir clases de natación al menos una vez por semana Disponibilidad constante de lunes a jueves de 3:30 p.m. a 7:00 p.m. y sábados de 9:00 a.m. a 12:00 p.m. Preferibles 6 o más meses de experiencia como instructor de natación Conocimiento de Jackrabbit Technologies y/o OneTeam360 Certificación de salvavidas StarGuard Elite Requisitos físicos Capacidad para impartir clases de natación en el agua hasta por 8 horas Capacidad para operar todos los equipos necesarios para realizar el trabajo y mover o levantar hasta 50 libras Debe estar físicamente capacitado para rescatar a alguien que se esté ahogando o que esté herido en el agua Puede estar expuesto a períodos prolongados al aire libre Beneficios ¿QUÉ DIFERENCIA A PREMIER AQUATICS? Oportunidades emocionantes: Sumérjase en una carrera que no trata solo de impartir clases de natación, sino de CREAR experiencias memorables junto al agua. Desarrollo profesional: Eleve sus habilidades con nuestra exclusiva capacitación en liderazgo y credenciales de seguridad, diseñadas para impulsar su carrera y hacerlo destacar. Fortalezca su currículum: No solo le ofrecemos un empleo; le ofrecemos una vía para mejorar su currículum y solicitudes universitarias. ¡Destaque con la experiencia adecuada! Espíritu de equipo: Únase a una comunidad de personas con ideas afines que comparten su pasión por la seguridad acuática y que LO PASAN MUY BIEN mientras lo hacen. Nuestra empresa es un empleador de relación laboral voluntaria. Esto significa que, independientemente de cualquier disposición, tanto usted como la empresa pueden terminar la relación laboral en cualquier momento, por cualquier motivo, con o sin causa ni aviso. Nuestra empresa se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades de empleo. No discriminaremos a empleados ni solicitantes de empleo por ninguna base legalmente reconocida [“clase protegida”], incluyendo, pero no limitado a: raza; color; religión; información genética; origen nacional; sexo; embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas; edad; discapacidad; estatus de ciudadanía; estatus de miembro del servicio uniformado; o cualquier otra clase protegida bajo leyes federales, estatales o locales.

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Laguna Niguel, CA, USA
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Puesto: CNA residencial o EMT residencial  Oasis Ascent, un programa líder de tratamiento residencial a corto plazo para adolescentes, está buscando activamente personas para cubrir el puesto de personal de apoyo de enfermería residencial. Con ubicaciones en Provo y Millcreek, Utah, nuestro programa se dedica a brindar atención integral a adolescentes en crisis, abordar problemas de salud mental y garantizar su seguridad. Únase a nuestro equipo compasivo y contribuya al bienestar de nuestros clientes en un entorno profesional y de apoyo. Responsabilidades combinadas: Como miembro valioso del equipo residencial, desempeñará el rol de personal de apoyo de enfermería, participando activamente en la atención integral de nuestros residentes adolescentes. Principales responsabilidades residenciales: Establecer una buena relación con los residentes adolescentes, ofreciendo apoyo emocional y mentoría durante su proceso de recuperación. Ayudar con las rutinas diarias, asegurando el cumplimiento de los planes de tratamiento y objetivos establecidos. Facilitar y participar en actividades grupales e individuales alineadas con los planes de tratamiento de los residentes. Servir como modelo de comportamiento adecuado y habilidades para la vida, reforzando conductas positivas y redirigiendo conductas negativas. Mantener registros precisos y actualizados del progreso de los residentes, asegurando documentación oportuna y exacta. Colaborar con el equipo de tratamiento, incluyendo clínicos, gestores de casos y personal de apoyo, para garantizar una atención integral y efectiva. Funciones de apoyo de enfermería: Brindar cobertura como CNA/EMT, trabajando bajo la supervisión del Director de Enfermería  Asistir en la administración de medicamentos, tareas diarias de enfermería, requisitos clínicos de enfermería y participar en terapias y actividades dentro del entorno terapéutico.  Asistir a visitas médicas fuera del campus con estudiantes  Supervisar a los estudiantes en el programa Oasis Ascent, garantizando su seguridad médica y bienestar. Tiempo parcial | Remuneración desde $17/hora según experiencia | Opciones de turnos a continuación Turno nocturno De viernes a domingo, 11 PM - 7 AM Ubicado en Provo, Utah Requisitos Experiencia previa en tutoría o consejería de adolescentes preferida (para el puesto de Mentor Juvenil). Certificación vigente de CNA o certificación vigente de EMT y experiencia en administración de medicamentos Compromiso con brindar atención de alta calidad y mantener los más altos estándares de profesionalismo y ética. En Oasis Ascent, estamos comprometidos a generar un impacto positivo en la vida de los adolescentes y sus familias. Únase a nuestra misión de proporcionar un entorno seguro y de apoyo donde la atención integral satisfaga las necesidades únicas de nuestros estudiantes. Beneficios Planes de seguro médico, dental, de visión, de accidentes, enfermedades graves y otros disponibles después del período de prueba para empleados de tiempo completo Aportes del empleador a la cuenta de ahorro de salud (HSA) Programa gratuito de asistencia al empleado (EAP) Oportunidades de desarrollo profesional continuo y certificaciones Descuentos significativos en cientos de marcas profesionales de equipos A pocas horas o menos de distancia del Parque Nacional Zion, el Monumento Nacional Cedar Breaks, el Parque Nacional Bryce Canyon, el Gran Cañón y el Lago Powell A pocas horas de muchos centros turísticos de esquí de clase mundial
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En CALPAK, nos enfocamos en crear artículos esenciales para viajar que facilitan cada trayecto, y estamos buscando un Desarrollador Asociado de Producto para ayudarnos a hacer realidad nuestras ideas. Tendrás un papel activo en todo el ciclo del producto, desde el seguimiento de muestras y pruebas de color hasta la gestión de aprobaciones de embalaje y la comunicación con proveedores. Ningún día es igual al anterior: revisarás prototipos, darás retroalimentación sobre materiales y mantendrás los proyectos en curso. Lo más importante es que ayudarás a garantizar que cada producto CALPAK cumpla con nuestros altos estándares de calidad, costo y diseño. Si eres detallista, organizado y te entusiasma ver cómo las ideas se convierten en productos reales, ¡nos encantaría conocerte! Requisitos Principales Responsabilidades: Gestión y Seguimiento de Muestras Abrir, registrar y seguir diariamente todas las muestras y paquetes entrantes y salientes. Medir, revisar y organizar las muestras recibidas; derivarlas para comentarios/aprobaciones internas. Identificar discrepancias o problemas y elevarlos al Gerente de Desarrollo de Producto. Consolidar y enviar comentarios claros sobre muestras a los proveedores. Mantener archivos organizados de prototipos, muestras finales y muestras PP para referencia. ·        Mantener y organizar muestras de tejidos y el área de producción Pruebas de Color y Gestión de Colores Gestionar el proceso de pruebas de color (lab dips/strike-offs) desde la solicitud hasta la aprobación final. Crear y mantener tarjetas de colores por temporada y distribuirlas internamente. Mantener el tablero de pruebas de color con referencias estándar precisas. Actualizar constantemente el registro de pruebas de color y los nombres de productos/colores en todos los archivos internos y comunicaciones con proveedores. Seguimiento del Desarrollo y Hitos Actualizar diariamente el sistema de seguimiento de desarrollo con las fechas estimadas de llegada de muestras y el estado de los hitos. Mantener registros de trabajo en proceso (WIP) y alertar sobre retrasos u omisiones al Gerente de Desarrollo de Producto. Asegurar que los proveedores sigan las plantillas, diseños y requisitos correctos de etiquetas colgantes en todas las entregas. Coordinación con Proveedores y Materiales Apoyar la adquisición de materiales y componentes brutos con proveedores actuales y nuevos. Ayudar en la evaluación de materiales y proporcionar retroalimentación sobre calidad, ajuste y viabilidad. Ayudar en la transición a nuevos materiales cuando sea necesario. Coordinación de Embalajes Gestionar el proceso de desarrollo y aprobación de todas las etiquetas colgantes, rótulos y empaques, colaborando con proveedores y equipos multifuncionales. Revisar las presentaciones de embalaje y proporcionar comentarios/aprobaciones, incluyendo marcas en cajas y etiquetas colgantes. Trabajar junto con los proveedores de embalaje designados y los equipos internos de producción para asegurar el cumplimiento de los requisitos de embalaje. Comunicación y Documentación Interna Actualizar los resúmenes en Notion y notificar al equipo de Marketing una vez completadas las actualizaciones. Mantener BOMs (listas de materiales) y documentación interna precisa y actualizada. Crear y mantener las fichas de línea (Line Sheets) por temporada y distribuirlas según corresponda. Apoyo Adicional Brindar apoyo general al equipo según sea necesario. Identificar proactivamente mejoras en los procesos para aumentar la eficiencia y reducir errores. Cualificaciones 2 a 5 años de experiencia en Desarrollo de Producto o campo relacionado. Dominio de Adobe Illustrator, Photoshop, Excel, Notion y sistemas PLM. Habilidades sólidas de comunicación escrita y verbal con excelente capacidad multitarea. Altamente organizado con gran atención al detalle. Capacidad para levantar y manipular paquetes de hasta 10–15 libras. Pasión genuina y entusiasmo por el desarrollo de productos. Beneficios Por qué CALPAK: Beneficios y Ventajas Plan de bonificación anual Seguro médico, dental y de visión 401K con coincidencia de la empresa Seguro de vida y cobertura por discapacidad Tiempo libre pagado acumulable y días festivos móviles Créditos mensuales para bienestar Oficina amigable con mascotas (perros) Descuento para empleados Los beneficios y compensaciones variables pueden estar sujetos a otros requisitos y condiciones
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