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Cofundador y CEO - Startup B2B Fintech AI

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FutureSight

San Francisco, CA, USA

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FutureSight está buscando un CEO fundador experimentado y visionario para liderar FlowAR, una nueva empresa B2B SaaS que revolucionará la forma en que los equipos financieros gestionan las cuentas por cobrar (AR). Las cuentas por cobrar figuran constantemente entre los cinco principales problemas para los equipos financieros. Las empresas luchan con flujos de trabajo manuales y propensos a errores: hojas de cálculo, recordatorios en Outlook, facturas enviadas por correo y empleados persiguiendo saldos vencidos. El Agente AI AR de FlowAR simplifica la evaluación del riesgo crediticio, automatiza los recordatorios mediante mensajes de texto, correo electrónico y llamadas telefónicas, y permite a tu equipo de cobros tomar medidas proactivas, mejorando así la liquidez. Estamos lanzando en el cuarto trimestre de 2025. Como CEO fundador, tú: Ganarás clientes — Realizarás pruebas piloto, definirás precios y validarás retención y expansión Desarrollarás el producto — Trabajarás con el equipo de producto e ingeniería de FutureSight para lanzar la versión 1 en noviembre de 2025 Obtendrás financiamiento — Liderarás la ronda inicial con nuestro cheque inicial Formarás tu equipo — Contratarás a tu equipo fundador y sentarás las bases culturales Acerca de FutureSight FutureSight es un estudio de creación de empresas que co-crea e invierte en startups B2B SaaS e IA vertical junto con emprendedores excepcionales. Brindamos a los fundadores una ventaja desproporcionada: combinamos apoyo práctico del estudio con capital temprano, reduciendo el riesgo y aumentando en 10 veces las probabilidades de éxito. Estamos liderados por un equipo multifuncional de creadores e inversores. Kevin Nguyen y Alan Smith lideran el diseño de empresas y la estrategia de producto. Prathna Ramesh aporta su experiencia como inversora de capital al estrategia financiera de cada nuevo negocio. Dennis Ensing orienta nuestras empresas con experiencia operativa y estratégica, Krista LaRiviere aporta años de experiencia empresarial y de marketing como fundadora con múltiples salidas exitosas, y Anupama Joshi impulsa la excelencia entre los fundadores. John Carbrey (San Francisco), un exitoso emprendedor en software y líder de personas, aporta profundos conocimientos sobre escalar startups desde cero hasta consolidarlas, tras haber creado y vendido varias empresas SaaS previas. Lo que Nosotros Aportamos Problema validado — Ingresarás a una empresa con una necesidad de mercado comprobada y un fuerte impulso hacia su construcción y escalado Fortaleza del equipo del estudio — Diseñadores, ingenieros, especialistas en crecimiento y expertos en recaudación de fondos estarán integrados desde el primer día Compromiso de capital — Financiamiento inicial previo a la ronda semilla para contrataciones tempranas y desarrollo del producto mínimo viable, con posibilidad de financiamiento adicional, además de acceso a nuestra red de inversores y asesores Lo que Tú Aportas Iniciativa de nivel fundador — Estás motivado para cofundar una nueva empresa como CEO. Con o sin nosotros, este es tu propósito. Espíritu emprendedor — Estás familiarizado con la capacidad de hacer funcionar algo desde el inicio hasta el final Experiencia previa como fundador — Has cofundado una empresa de productos o una empresa B2B SaaS, o has trabajado en una empresa respaldada por capital de riesgo Disposición y capacidad para asumir riesgos — Más información en nuestra publicación sobre el Perfil de Riesgo Emprendedor Habilidades en go-to-market — Éxito demostrado en ventas, marketing y relación con clientes en B2B SaaS Competencia en recaudación de fondos — Capacidad para construir narrativas para inversores y cerrar rondas de inversión; bien conectado en las comunidades fintech y de etapa temprana Liderazgo humano — Imán para atraer talento destacado; entrenador y portador de cultura Ventaja adicional: Experiencia con herramientas y procesos contables/financieros o agentes de IA/LLMs Lo que Puedes Esperar Interacción diaria activa con nuestro equipo para: lanzar el producto inicial, lograr tracción en el mercado y prepararse para la ronda semilla Responsabilidad total sobre ganancias y pérdidas de la nueva entidad Una participación accionaria significativa en el negocio Este es un puesto a tiempo completo; buscamos a alguien que se comprometa a tiempo completo y exclusivamente a construir y poseer una nueva empresa SaaS

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
San Francisco, CA, USA
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All Around Children actualmente está aceptando solicitudes para un Conserje que se una a nuestro creciente equipo en nuestro centro de cuidado infantil y preescolar acreditado por SUTQ y NAC en Middlefield, Ohio. En este puesto, usted apoyará al centro en diversas tareas. Sus responsabilidades incluirán horarios de limpieza diarios, semanales y mensuales, incluyendo pero no limitándose a aulas, áreas de oficina, baños, áreas de almacenamiento, patios de recreo exteriores y entradas. Ofrecemos un salario competitivo que oscila entre $13.00 y $16.00 por hora (dependiendo de la experiencia y credenciales), además de un paquete de beneficios líder en la industria, lo que refuerza nuestro compromiso de atraer y retener educadores y personal de apoyo de alta calidad. Quiénes somos All Around Children es una empresa familiar dedicada al cuidado infantil con pasión por trabajar con niños pequeños, brindando atención y educación de alta calidad desde 2008. Contamos con 8 centros de aprendizaje de última generación distribuidos por todo el noreste de Ohio. All Around Children ofrece un entorno creativo y solidario para su personal. Seleccionamos intencionalmente personal calificado apasionado por trabajar con niños pequeños. Nuestros empleados disfrutan de generosos beneficios, increíbles oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento personal, y un ambiente laboral de apoyo con enfoque en la colaboración y la comunicación. Responsabilidades Realizar tareas generales de limpieza como sacudir el polvo, fregar, barrer y aspirar. Limpiar y desinfectar baños, salas de descanso, aulas y otras áreas comunes. Realizar la eliminación rutinaria de basura. Ayudar en la gestión de inventario, incluyendo pedidos y recepción de suministros de limpieza. Mantener relaciones positivas con niños, personal y padres, y comunicarse eficazmente con todos los miembros del equipo. Asistir y participar en sesiones de desarrollo profesional y capacitación según sea necesario. Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente. Experiencia previa en limpieza comercial o trabajo de mantenimiento preferida. Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar eficientemente el tiempo. Excelentes habilidades de comunicación, organización y manejo del tiempo. Debe poder pasar una verificación de antecedentes. Experiencia en mantenimiento de instalaciones es un plus. Debe poder trabajar en horarios nocturnos Entorno de trabajo y demandas físicas Capacidad para sentarse, estar de pie, caminar, alcanzar, agacharse, arrodillarse y doblarse durante largos períodos Capacidad para levantar y/o mover hasta 50 libras Comodidad al trabajar en un entorno moderado a ruidoso Beneficios Beneficios de salud y bienestar: Cobertura dental y de visión Seguro de discapacidad a corto plazo Seguro de vida pagado al 100% por el empleador Beneficios financieros y de jubilación: Plan de ahorro para jubilación 401(k) (con coincidencia de la empresa de hasta el 3%) Programa de asistencia al empleado (EAP) Para cualquier pregunta sobre su solicitud, llame al 440-786-8888 x1003 o comuníquese por correo electrónico a marcus@allaroundchildren.com.
Middlefield, OH 44062, USA
$13/hora
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