Refinishing/ reglazing prepper or techncician (SACRAMENTO)

Preparador de Pintura para Carrocería Automotriz – iCrash Collision (Rocklin) compensación: $18–$25/hora según experiencia tipo de empleo: Tiempo completo título del puesto: Preparador de Pintura para Carrocería Automotriz Únase a Nuestro Equipo en iCrash Collision – ¡Una Empresa Kniesel! Acerca de iCrash Collision iCrash Collision, una empresa de Kniesel, es el destino principal del norte de California para reparaciones avanzadas de colisiones. Con sede en Rocklin y atendiendo el área metropolitana de Sacramento, iCrash se especializa en reparaciones de vehículos grandes y posee certificaciones OEM de élite, incluyendo Mercedes-Benz, Rivian y Lexus. Respaldado por el legado de más de 55 años de Kniesel en artesanía y atención al detalle, iCrash se basa en el restablecimiento preciso, seguro e íntegro de los vehículos a su condición previa al accidente. Actualmente estamos buscando un Preparador de Pintura para Carrocería Automotriz de tiempo completo para unirse a nuestro equipo especializado en Rocklin. Responsabilidades Ayudar a los pintores principales en la preparación de vehículos para trabajos de pintura. Seguir los procedimientos OEM, PPG e iCrash para asegurar que las reparaciones cumplan con los estándares de fábrica. Mezclar, combinar y preparar colores de pintura para su aplicación. Gestionar eficientemente el inventario de pinturas y materiales para controlar costos. Lijar, enmascarar, imprimar y preparar superficies para repintado. Retirar el enmascaramiento y preparar los vehículos para el reensamblaje. Mantener un entorno limpio, organizado y conforme en la cabina de pintura. Cumplir con las regulaciones de OSHA y eliminación de desechos peligrosos. Colaborar con el equipo de producción para cumplir con los plazos de calidad y entrega. Realizar otras tareas asignadas por la dirección. Habilidades y Requisitos Alineación con los valores fundamentales: Servicio al cliente WOW, Integridad, Humildad, Familia, La Regla de Oro y Calidad. Dominio fluido en lectura y comprensión del inglés. Edad mínima: 18 años. Se requiere licencia de conducir válida de California. Capacidad para destacar en un entorno dinámico y orientado al trabajo en equipo. Buenas habilidades de comunicación con atención al detalle. Capacidad para seguir instrucciones escritas, presupuestos y procedimientos operativos estándar. Capacidad física para levantar/mover hasta 20 libras. Apariencia profesional, confiable y bien presentada. Lo que Ofrecemos Salario competitivo: $18–$25/hora según experiencia. Beneficios médicos, dentales y de visión. Días festivos pagados, tiempo por enfermedad y tiempo libre pagado (PTO). Plan de jubilación 401(k) con coincidencia de la empresa. Oportunidades de crecimiento profesional y cultura centrada en el equipo. ¿Por qué Unirse a iCrash? Este puesto es fundamental para nuestra misión de restaurar vehículos a los estándares OEM mientras brindamos tranquilidad a nuestros clientes. Si eres detallista, comprometido con la calidad y apasionado por la artesanía, iCrash Collision ofrece un lugar de trabajo donde puedes prosperar. Postúlese Hoy Envíe su solicitud en línea en www.kniesels.com/careers. iCrash Collision, una Kni

SOLDADOR III *Rango de compensación: $24 - $35/hora Per Diem: N/A Estado del empleo: Por hora, Tiempo completo, No exento Ubicación del trabajo: Plymouth, UT Requisitos de viaje: 0% Resumen breve del puesto: Buscamos un individuo altamente motivado para unirse a un entorno de trabajo dinámico y acelerado. ¿Eres un Soldador Ajustador seguro y confiable que busca una carrera donde pueda crecer y desarrollar sus habilidades con uno de los contratistas industriales de más rápido crecimiento en Utah? ¡Queremos saber de ti! Great Basin Industrial es un lugar de trabajo libre de drogas y todos los solicitantes deben aprobar una prueba de detección de drogas previa a la contratación y una prueba de soldadura. Hay puestos disponibles para turno diurno con horario de lunes a jueves. Ocasionalmente se requerirán viernes y algunos sábados. Requisitos Funciones y calificaciones: Se prefiere (aunque no es obligatorio) soldador con más de 5 años de experiencia en taller. Capacidad para realizar consistentemente soldaduras de calidad que aprueben inspecciones por rayos X y visuales en acero al carbono, acero inoxidable y diversas aleaciones, en múltiples posiciones y utilizando varios procesos. Capacidad para configurar y operar la mayoría de los equipos de fabricación. Capacidad para leer e interpretar planos y ensamblar piezas con precisión a partir de ellos. Buscamos empleados confiables con fuerte ética de trabajo y motivación. Debe ser un jugador de equipo, tener actitud positiva y trabajar bien con los demás. Se dará preferencia a solicitantes con experiencia previa trabajando en tanques y recipientes ASME y API y/o ensamblajes de tuberías. *El salario depende de la experiencia y la calidad del trabajo. Beneficios Licencia por vacaciones y pago de días festivos Licencia por enfermedad y tiempo libre pagado 401(k) Seguro médico / dental / visual Seguro de vida Cuentas de ahorro para salud (HSAs) Discapacidad a corto y largo plazo Introducción a la GB Nation: Great Basin Industrial ofrece fabricación, construcción y mantenimiento industrial llave en mano para muchas de las empresas líderes mundiales en las industrias petrolera, energética y minera. Aunque nuestra sede está en Kaysville, Utah, operamos instalaciones fijas en Utah, Wyoming, Nuevo México, Texas y Colorado que brindan apoyo a sitios de construcción en todo Estados Unidos y Canadá. Nuestra misión es simplemente: Construir Nuestros Futuros y Hacer Más Fuerte a América Por qué te encantará trabajar con nosotros: COMPROMETIDOS Siempre encontramos la manera de ganar Somos apasionados, responsables y humildemente confiados CONSTRUYENDO Construimos personas, equipos y América Aprendemos, compartimos y crecemos con propósito EXCELENCIA Ejecutamos con destreza, resolvemos problemas y mantenemos la línea Tomamos responsabilidad, abrazamos el proceso y nos esforzamos por ser los mejores JUNTOS Trabajamos con gratitud y honestidad por la empresa Ponemos a los empleados primero con genuina compasión y Somos un lugar de trabajo libre de drogas. Declaración de DEI: Estamos comprometidos a proporcionar un entorno inclusivo que garantice la felicidad y el éxito de cada uno de nuestros colaboradores. Nos enorgullece contratar, capacitar y retener una comunidad de empleados con diversos orígenes, perspectivas y experiencias. Declaración de EEO: Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por raza, origen nacional, género, identidad de género, orientación sexual, condición de veterano protegido, discapacidad, edad u otro estatus legalmente protegido. #ZR

¡Bono de contratación de hasta $1,500! Este puesto gana de $21 a $26 por hora Capacitamos y promovemos internamente Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con contribuciones pagadas por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos En Sierra Pacific Industries, entendemos que nuestra mayor fortaleza son las personas que deciden construir una carrera con nosotros. Somos una empresa familiar de cuarta generación que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en Estados Unidos. Nuestros más de 6,000 empleados se enorgullecen de trabajar en nuestros aserraderos de última generación y otras instalaciones, incluyendo: fabricación, ventanas personalizadas con marcos de madera, fabricación, carpintería, chapa, cogeneración, transporte de camiones, silvicultura y otras operaciones. Actualmente, estamos buscando un Almacén y Entrega calificado para trabajar en colaboración con nuestra división de Ventas de Ventanas de Colorado ubicada en Denver, Colorado. Acerca del Puesto Trabajar en un almacén industrial y en obras de construcción Envío y recepción de ventanas, puertas y materiales relacionados Entregar, descargar y colocar ventanas, puertas y materiales relacionados en las obras Documentar y entregar adecuadamente los artículos manejados en inventario Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa Ayudar regularmente a los equipos de servicio e instalación Operar legal y seguramente un vehículo de la empresa en condiciones viables Este es un trabajo físico que requiere continuamente empujar, jalar y levantar 100 libras o más Calificaciones Se prefiere experiencia en entregas, trabajo manual o construcción Licencia de conducir válida y registro limpio en el DMV Licencia de conductor Clase A es un plus Persona confiable, autónoma y con buenas habilidades organizativas Todos los solicitantes deben tener al menos 18 años de edad ¿Por qué unirse a nuestro equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un plan completo de beneficios médicos (incluyendo médico, dental y visión) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, contribuciones adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo postularse Si cumple con los requisitos y desea unirse a nuestro equipo, por favor envíe una carta de presentación mencionando este puesto y un currículum a: Sierra Pacific Windows Erin McLeod, Recursos Humanos 11605 Reading Road Red Bluff, CA 96080 (530) 528-3809 o solicite en línea y consulte todas nuestras oportunidades laborales en: spi.careers Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos. Acerca de Nuestra Empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California que comenzó en 1949 y ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando alrededor de 6,500 miembros del equipo. Sierra Pacific sigue siendo una empresa donde sus empleados se enorgullecen de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2.4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques son gestionados de forma sostenible bajo un plan de 100 años por Silvicultores Profesionales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para nuestro futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En la primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito llevó décadas lograrlo, reflejando nuestro compromiso con la gestión sostenible de los bosques y asegurando que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones futuras. Sierra Pacific utiliza efectivamente casi el 100% de cada trozo de madera que llevamos a nuestras instalaciones. De hecho, cualquier pequeña cantidad que no se convierta en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o material para paisajismo, se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas eléctricas alimentadas con biomasa. Nos enorgullece que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, una oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos.

Se buscan técnicos automotrices Portage Ford CDJR Paga para técnicos de hasta $55 por hora según experiencia. Hasta $10,000 de bonificación por incorporación para la experiencia adecuada ¡Si desea la oportunidad de ganar dinero serio, queremos que sea usted! ¡Esta es su oportunidad para hacer un gran cambio de carrera! Ofrecemos el mejor plan de pago disponible Nuestro concesionario busca técnicos automotrices de todos los niveles de experiencia y habilidad. Debe poseer herramientas acordes a su nivel de habilidad. Ofrecemos una remuneración competitiva para técnicos automotrices Beneficios para técnicos automotrices: * Sin trabajo los domingos y tiempo libre pagado en días festivos importantes * Departamento de servicio de última generación * Uniformes proporcionados y limpiados semanalmente * Capacitación y certificaciones para técnicos pagadas * Capacitación práctica con nuestros técnicos maestros * Asesores de servicio profesionales que trabajarán con usted * Pago competitivo basado en experiencia * Seguro médico, dental y de vida * Seguro de discapacidad a corto plazo * Plan 401K con coincidencia de la empresa * Tiempo libre pagado y descuentos de la empresa ***ACEPTANDO SOLICITUDES hasta el 31/08/2025 L1

IMT Residential está contratando un Técnico de Servicio (Técnico de Mantenimiento) para IMT Dayton Station, una comunidad de 612 unidades al este del Denver Tech Center. IMT Residential es una empresa nacional de inversión y gestión inmobiliaria residencial multifamiliar. Fundada en 1992 en Sherman Oaks, California, actualmente IMT posee y gestiona más de 18.000 unidades en nueve estados. IMTeam: Integridad. Motivación. Trabajo en equipo. Excelencia. Responsabilidad. Inolvidable. Así es como nos describimos. El entorno colaborativo y orientado al equipo es aquel en el que se te brinda el apoyo y los recursos necesarios para aprovechar al máximo tus habilidades y progresar en tu carrera. Tus contribuciones son valoradas y reconocidas mediante un generoso paquete de compensación y beneficios. • La paga es de $23,00 - $26,00 por hora, dependiendo de las habilidades y experiencia relacionadas con el puesto, además de bonos e incentivos mensuales. • Bonos para todos los empleados en las propiedades: bonos mensuales basados en el desempeño del equipo para todos. • Salud: programas médicos, dentales, de visión, de bienestar, aportes para membresías de gimnasio. • Financiero: plan 401(k) con coincidencia de la empresa, cuentas flexibles para gastos médicos y de cuidado de dependientes, seguro de vida, descuento del 20 % en vivienda. • Carrera profesional: programas completos de formación, tutorías. • Mantenimiento: Programa de Designación de Servicio exclusivo de IMT, con cursos de formación para empleados de servicio que les permitan adquirir más conocimientos y desarrollar habilidades que pueden conducir a avances profesionales, bonos y aumentos salariales. • Beneficios para empleados de mantenimiento: kit de herramientas de IMT, uniformes completos incluyendo una asignación anual de $100 para calzado. • Tiempo libre: PTO, vacaciones, días festivos. • Ventajas adicionales: eventos locales, regionales y nacionales, incluyendo almuerzos en equipo, oportunidades de servicio comunitario, eventos de la industria de apartamentos, concursos, celebraciones de fin de año y mucho más. IMT siempre busca vincular grandes talentos con nuestras diversas oportunidades profesionales. ¡Postúlate hoy para experimentar la diferencia IMTeam! Detalles del puesto Como Técnico de Servicio (Técnico de Mantenimiento), crearás un entorno donde las personas querrán vivir. Mantendrás la propiedad para garantizar su buen funcionamiento y una buena presentación exterior, ofreciendo al mismo tiempo un excelente servicio al cliente a tus residentes. • Diagnosticar y resolver problemas de mantenimiento en apartamentos, áreas exteriores y zonas comunes, incluyendo fontanería, electricidad, carpintería general, HVAC, electrodomésticos y piscinas. • Utilizar el juego de herramientas asignado proporcionado por IMT. • Preparar los apartamentos para nuevos residentes de manera oportuna, siguiendo los estándares de IMT. • Realizar mantenimiento diario de las instalaciones exteriores para mejorar su aspecto visual y causar una gran impresión en tus residentes, posibles residentes y visitantes. • Otros proyectos y/o tareas según las asigne el Gerente de Servicio o el Gerente de la Comunidad. Por favor postúlate si tienes: • Experiencia en gestión de propiedades residenciales, hoteles o mantenimiento equivalente. • Habilidades prácticas en mantenimiento, incluyendo fontanería, electricidad, carpintería general, HVAC, electrodomésticos, piscinas, etc. • Actitud positiva y deseo de aprender y desarrollar tus habilidades. • Excelentes habilidades de servicio al cliente y comunicación verbal. • Certificación EPA Tipo II o Universal es un plus; CPO es un plus. • Disposición para aprender y utilizar tecnologías como Outlook y SuiteSpot. • Disponibilidad para estar de guardia (rotando con otros técnicos) para atender emergencias. • Licencia de conducir vigente y activa requerida. Coherente con nuestros valores corporativos, IMT Residential es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades, con un fuerte compromiso con el fomento de un entorno diverso e inclusivo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todos los empleados y solicitantes de IMT en todas las condiciones y términos del empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, compensación, capacitación, transferencia, promoción, licencias, terminación, despido y recontratación. IMT prohíbe cualquier tipo de discriminación y acoso. Animamos a solicitantes de todas las culturas, etnias, razas, colores, orígenes nacionales, religiones, edades, identidades u expresiones de género, orientaciones sexuales, condiciones de discapacidad, genética y estatus de veterano a considerar una carrera con nosotros. Además, respaldamos la Ordenanza de Oportunidad Justa de California. IMT considerará a todos los candidatos calificados para empleo, independientemente de sus antecedentes penales, en todas nuestras ubicaciones. Residentes de Colorado: En cualquier material que envíes, puedes eliminar o redactar información que revele la edad, como la edad, fecha de nacimiento o fechas de asistencia o graduación escolar. No serás penalizado por eliminar o redactar esta información. Entendemos que un equipo con diversas experiencias laborales y personales conduce a un mayor éxito. Nuestro equipo de reclutamiento busca el deseo de aprender y desempeñar el trabajo combinado con una alineación con nuestros valores IMTeam: Integridad, Motivación, Trabajo en equipo, Excelencia, Responsabilidad e Inolvidable. Envía tu solicitud aquí con tus datos de contacto para experimentar la diferencia IMTeam!

Los gerentes de producción en LandCare son miembros fundamentales de nuestro equipo operativo. Los gerentes de producción lideran a los equipos de primera línea para garantizar calidad, eficiencia y seguridad mientras crean paisajes hermosos que inspiren a nuestros clientes. Este puesto supervisa la planificación de la producción, estimación de costos, adquisición de materiales y participa directamente en la contratación y formación de los miembros del equipo. ¿QUÉ HARÁS TÚ? Calidad y eficiencia paisajística Colaborar con el gerente de cuentas y los clientes para realizar auditorías de calidad del paisaje, revisar la calidad del paisaje, ejecución de tareas, identificar necesidades de mantenimiento y recomendar oportunidades de mejora Crear planes detallados de servicios de trabajo para cada cliente utilizando el sistema de software Aspire de LandCare Proporcionar planificación de producción, supervisión y orientación a supervisores y miembros del equipo en los sitios de trabajo de los clientes para lograr la satisfacción del cliente con un servicio oportuno y eficaz Identificar oportunidades para mejorar los métodos de producción y proporcionar formación adicional a los miembros del equipo Comprender y contribuir a los objetivos de rentabilidad mediante una planificación adecuada de las operaciones mensuales, incluyendo la gestión de los costos de mano de obra y materiales, y la revisión de informes financieros y resultados Fomentar la cultura, la formación y la seguridad Supervisar las necesidades de contratación y dotación de personal del negocio para asegurar que los equipos estén debidamente dotados Demostrar liderazgo continuo hacia una cultura orientada a la seguridad y exigir a todos los miembros del equipo responsabilidad por seguir los procedimientos de seguridad Educar y capacitar a los miembros del equipo en una variedad de temas de seguridad Mentorear continuamente a los supervisores para liderar equipos y desarrollar el talento de los miembros del equipo Beneficios Además del excelente ambiente de equipo y la posibilidad de trabajar al aire libre, también contamos con un sólido paquete de beneficios para nuestros miembros del equipo: Salario base competitivo Programa de participación en ganancias basado en equipos 401K para todos los empleados con coincidencia de la empresa del 3.5% Vehículo proporcionado por la empresa Cobertura médica, dental y de visión Política de tiempo libre pagado + 9 días festivos corporativos Programa formal de capacitación y desarrollo Esta oportunidad tiene un rango base que representa un salario anual a tiempo completo de $75,000-$90,000+ (proporcional a la experiencia).