Personal temporal para eventos ($20/hora) (Wailuku)

ACERCA DEL PUESTO: Estamos buscando una limpiadora con experiencia para una posición temporal de tiempo completo hasta finales de noviembre de 2025. El candidato ideal será organizado, un jugador de equipo y capaz de trabajar en un entorno laboral diverso. Las tareas incluyen la limpieza de oficinas, aulas, baños y áreas públicas. El candidato adecuado debe trabajar de forma colaborativa para alcanzar los objetivos de limpieza mientras cumple con todas las normas de seguridad. CONDICIONES DE TRABAJO PARA EL DEPARTAMENTO DE LIMPIEZA: Debe ser capaz de trabajar en un entorno de equipo con una actitud de hospitalidad Capacidad para trabajar de forma segura y cumplir con las normas de seguridad Ser capaz de gestionar múltiples tareas y prioridades con una actitud positiva Disfrutar trabajando en un entorno escolar y en terrenos irregulares REQUISITOS FÍSICOS: Requiere agacharse y arrodillarse para limpiar áreas interiores y exteriores Alcanzar para limpiar ventanas Empujar/halar muebles y equipos de hasta 75 libras Levantar cajas, muebles y accesorios de hasta 50 libras Subir escaleras en dormitorios, áreas de oficinas y aulas CUALIFICACIONES MÍNIMAS: Capacidad para trabajar bien con otros en un entorno de equipo Conocimientos básicos sobre tareas, funciones, materiales utilizados y maquinaria relacionada con la limpieza Ser capaz de resolver problemas y pedir ayuda cuando sea necesario Organizado, con habilidades para establecer metas y capacidad para priorizar tareas y cumplir plazos Dos años de experiencia laboral como conserje/limpiador - preferible Experiencia en trabajo en equipo Buenas habilidades de comunicación, tanto escrita como verbal POSTÚLESE AQUÍ: https://hpa.isolvedhire.com/jobs/817670 ACERCA DE NOSOTROS: La misión de Hawai'i Preparatory Academy (HPA) es ofrecer oportunidades excepcionales de aprendizaje en una comunidad diversa que honra las tradiciones de Hawái. Nuestro trabajo se basa en los valores fundamentales de HPA: Integridad, Respeto, Búsqueda de la Excelencia y Asombro. Ubicada en la isla de Hawái, uno de los lugares más hermosos del planeta, HPA es una escuela independiente, preparatoria para la universidad, diurna y con internado, que atiende desde kindergarten hasta el grado 12. Nuestros estudiantes viven y estudian en paisajes únicos, ecosistemas valiosos y una mezcla de culturas mundiales. Aprovechamos estas características para crear programas distintivos, asociaciones de investigación y oportunidades de crecimiento que dotan a los estudiantes de un sentido de propósito y de habilidades prácticas para explorar y reinventar ese propósito a lo largo de la vida. El objetivo de HPA es estar entre las escuelas más sostenibles y asumir un papel de liderazgo en la educación para la sostenibilidad, donde nuestro campus funciona como un laboratorio viviente que envía ciudadanos comprometidos y agentes de cambio al mundo. Buscamos personas que crean en nuestra misión y valores fundamentales, y que compartan nuestro compromiso con los niños de la isla de Hawái, así como con los jóvenes dinámicos que vienen a HPA desde todo el mundo. ESTADO DEL PUESTO: No exento INFORMACIÓN ADICIONAL: HPA es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, religión, color, origen nacional, ascendencia, sexo incluyendo identidad u orientación de género, orientación sexual, edad, discapacidad, condición de veterano protegido, condición de persona calificada con discapacidad, estado civil, antecedentes penales o judiciales, historial crediticio, condición de víctima de violencia doméstica o sexual, entre otras cosas, según lo previsto por las leyes estatales y federales.

Instalaciones comerciales de gabinetes, carpintería y encimeras. Responsabilidades: Leer y comprender los planos de distribución y elevaciones de los gabinetes Cortar e instalar molduras de corona, bases de muebles y otras molduras Garantizar la calidad del trabajo Atención al detalle Los gabinetes serán entregados en las habitaciones correspondientes del lugar de trabajo por el equipo de embalaje y entrega el día anterior a la instalación. Se requiere experiencia Días de instalación de lunes a viernes de 6:00 a 14:30. Días de taller de lunes a viernes de 6:00 a 14:30. La mayor parte del trabajo será instalación. Sin embargo, también habrá días de taller. Requisitos: Experiencia comprobada en el sector de gabinetes Dominio de la carpintería Conocimiento de herramientas manuales y equipos utilizados en trabajos de instalación Conocimiento de los diferentes tipos de construcción de gabinetes Capacidad para leer e interpretar esquemas y planos Capacidad para comunicarse eficazmente con los miembros del equipo Atención al detalle y compromiso con la realización de trabajos de alta calidad Nota: Esta descripción del puesto tiene como objetivo proporcionar una visión general general del puesto. Pueden asignarse otras tareas según sea necesario. Trabajo en sitio en entornos comerciales. Área metropolitana de Kansas City y algunas instalaciones fuera de la ciudad. Salario y beneficios: El salario depende principalmente del nivel de habilidad. El salario aumentará conforme aumente el nivel de habilidad y capacidad. Oportunidades de bonificación Pago por horas extras Pago por días festivos Preguntas para los solicitantes: 1) ¿Qué tipo de experiencia tiene en la industria de gabinetes? 2) ¿Cuál es su salario deseado? 3) ¿Tiene licencia de conducir y transporte confiable para ir y venir del trabajo? 4) ¿Ha sido condenado alguna vez por un delito grave? En caso afirmativo, ¿cuál fue el delito y cuándo?

BRANCHED OUT GUTTERS OF KC ¡¡AHORA CONTRATANDO!! ESTIMADOR DE PROYECTOS DE CANALETAS. DEBE TENER EXPERIENCIA EN CANALETAS. Estimar proyectos de canaletas. Mantener la tienda y áreas. Adquisición de materiales y reparaciones de canaletas. Sueldo alto y otros beneficios para la persona adecuada. Camioneta de la empresa proporcionada. El solicitante debe tener licencia de conducir vigente y habilidades de organización son indispensables. Branched out gutters es una empresa familiar con una excelente reputación en la industria. Frank al 816.500.8261 O Mike al 816. 723. 9727

Resumen El Gerente de Ventas de Equipos Compactos es responsable de la venta, renta y arrendamiento de todos los equipos compactos nuevos y usados y sus accesorios, satisfacer las necesidades del cliente, aumentar la participación en el mercado, mantener niveles aceptables de margen bruto, alcanzar las metas de unidades vendidas y realizar otras tareas generales del departamento de ventas según lo indique el Gerente de Sucursal. Equipos Compactos Incluyen: Cargadores de oruga, Cargadores compactos 4WD, Remolques, Cargadores compactos sobre orugas, Cargadores para paisajismo, Accesorios, Miniexcavadoras y Equipos de compactación. Funciones Esenciales Ventas Establecer y mantener relaciones con clientes potenciales y existentes para aumentar la posibilidad de vender, rentar y arrendar equipos nuevos y usados, partes y servicios. Incrementar la fidelización del cliente, el reconocimiento de marca y la participación en el mercado. Participar en ferias comerciales y exposiciones agrícolas para incrementar el contacto con clientes. Trabajar con clientes potenciales y existentes para comprender sus necesidades, deseos, inquietudes, niveles de satisfacción y expectativas. Documentar problemas e insatisfacciones de los clientes, ofrecer soluciones, mantener informados a los clientes y proporcionar retroalimentación sobre las acciones realizadas. Formular propuestas profesionales basadas en la venta de valor de acuerdo con las necesidades del cliente. Cotizar y negociar precios y condiciones crediticias. Preparar contratos. Registrar y cerrar pedidos. Proporcionar información comercial cuando se solicite. Gestionar y maximizar las conversiones de rentas. Brindar asistencia técnica in situ para demostraciones, inspecciones de máquinas y soporte técnico. Realizar demostraciones para clientes en el territorio designado utilizando camión y remolque proporcionados por la empresa. Mantenerse actualizado sobre las especificaciones específicas de seguridad en los lugares de trabajo de los clientes. Gestión Planificar y organizar estrategias de ventas que incluyan planes individuales por cuenta para cumplir o superar los objetivos de la empresa en unidades, dólares y ganancias brutas. Presentar al gerente de ventas informes de estado sobre metas y objetivos. Mantener registros actualizados de llamadas, listas de prospectos e información de kilometraje en una base de datos de gestión de contactos para el territorio designado. Gestionar y controlar los gastos relacionados con ventas para asegurar márgenes adecuados y control de gastos. Enviar informes detallados sobre actividades de ventas perdidas y evaluar los resultados. Otras Funciones Asistir a capacitaciones y reuniones de ventas según sea necesario para mantenerse actualizado sobre nuevos equipos y promociones de ventas. Mantener las inspecciones DOT en el camión y remolque de la empresa. Colaborar con otras funciones asignadas y dirigidas por la gerencia corporativa dentro del marco de los objetivos de Murphy Tractor and Equipment Company, Inc. Conocimientos/Habilidades/Capacidades Capacidad para comunicarse de manera efectiva y profesional según las necesidades de los clientes o compañeros de trabajo. Enfoque sólido en el servicio al cliente. Amplio conocimiento en la venta de equipos compactos. Buenas habilidades para operar vehículos y equipos utilizados con fines de demostración. Fuerte capacidad para gestionar ventas. Capacidad para obtener y mantener una Licencia de Conductor Comercial (CDL). Amplio conocimiento de Microsoft Office e Internet. Conocimientos básicos de equipos de oficina, incluyendo fotocopiadora, fax e impresora. Gran atención al detalle. Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de equipo. Capacidad para procesar trabajos con precisión. Capacidad para cumplir compromisos y plazos. Capacidad para completar documentación e informes requeridos de forma oportuna. Capacidad para realizar múltiples tareas simultáneamente. Capacidad para trabajar con horarios flexibles según sea necesario. Capacidad para organizar y priorizar numerosas tareas y completarlas bajo restricciones de tiempo. Demuestra apertura a nuevos procedimientos, tecnología y estructura. Requisitos Físicos y Horario de Trabajo Capacidad para cargar, descargar y asegurar frecuentemente equipos y accesorios levantando hasta 23 kg (50 lbs), tensar cadenas con resistencia pesada de hasta 45 kg (100 lbs), alcanzar por encima de la cabeza, agacharse y torcer la espalda. Capacidad para trabajar con horario flexible, incluyendo algunas noches y fines de semana. Capacidad para viajar fuera de la oficina el 70% del día laboral, incluyendo ocasionalmente estancias nocturnas. Educación/Experiencia Laboral Se requiere diploma de escuela secundaria o GED. Se prefiere título universitario, con estudios de pregrado en negocios, mercadeo, finanzas o campo relacionado y/o al menos tres años de experiencia equivalente como gerente de ventas de equipos compactos. Murphy Tractor & Equipment Co. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

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