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Must Love Paws Doggy Daycare / Boarding Bend Contrata

$16/hora

530 SE Bridgeford Blvd, Bend, OR 97702, USA

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Descripción

¡Únete a la familia Must Love Paws! En Must Love Paws Doggy Daycare, creemos en crear un entorno seguro, divertido y amoroso para que los perros jueguen, socialicen y prosperen. Nuestro equipo es apasionado por brindar el mejor cuidado a nuestros amigos de cuatro patas, ¡y estamos buscando personas dedicadas para unirse a nuestra creciente manada! Puestos disponibles: Asistente de guardería canina (tiempo parcial) Lo que harás: Supervisar e interactuar con perros en un entorno seguro y estimulante. Asegurar que todos los perros reciban atención individual, ejercicio y refuerzo positivo. Ayudar con entrenamiento básico, socialización y apoyo conductual. Mantener las áreas de guardería LIMPIAS y ORGANIZADAS. Comunicarse con los dueños de mascotas para informar sobre su día. A quién buscamos: Amor genuino por los perros y animales de todo tipo. Personas energéticas y entusiastas que trabajen bien en equipo. Buenas habilidades de comunicación. Experiencia previa con animales es un plus, pero no es obligatoria (se proporcionará capacitación). Capacidad para trabajar horarios flexibles, incluidos fines de semana. ¿Por qué trabajar con nosotros? Entorno laboral divertido y amigable Descuentos para empleados en productos y servicios ¡Una oportunidad para tener un impacto positivo en la vida de las mascotas y sus familias! ¿Listo para unirte a la familia Must Love Paws? ¡Aplica ahora y ayúdanos a hacer mover colas! Cómo aplicar: Envía tu currículum y una breve carta de presentación a Mustlovepawsbend@gmail.com o llámanos al 541-382-8427 para programar una entrevista. ¡No podemos esperar a conocerte!

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Ubicación
530 SE Bridgeford Blvd, Bend, OR 97702, USA
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Workable
Instalador de Fontanería
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Carlsbad, CA, USA
$95,000-180,000/año
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Supervisor de Lavado/Detailing 25HR a 30HR DOE + QTR (DET)
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Detroit, MI, USA
Salario negociable
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Gerente de Seguridad
Resumen del puesto: El Gerente de Seguridad supervisará las operaciones diarias de seguridad, la respuesta a incidentes y las actividades de cumplimiento. Este puesto implica monitorear evaluaciones de seguridad, investigar incidentes, colaborar con equipos internos y afiliados, e implementar soluciones de seguridad. El Gerente de Seguridad liderará esfuerzos en análisis de amenazas, gestión de riesgos y desarrollo de capacitación para mejorar la postura de ciberseguridad de la organización. Principales responsabilidades: • Monitoreo diario e investigación de incidentes: • Realizar monitoreo diario del RSOC y análisis de tendencias para evaluaciones de seguridad. • Investigar y documentar incidentes como phishing y violaciones de cuentas. • Operaciones de ciberseguridad: • Supervisar la configuración de autenticación multifactor (MFA) y VPN, incluyendo solución de problemas e incorporación. • Supervisar la implementación de soluciones de seguridad y revisar políticas/procedimientos de prueba. • Asistir con la implementación y operaciones de herramientas corporativas relacionadas con la seguridad. • Supervisar herramientas relacionadas con la seguridad, incluyendo políticas MACD para usuarios, grupos y computadoras. • Configurar ajustes de seguridad de Microsoft Office (por ejemplo, Intune, Teams, Protección para Exchange Online) y gestionar configuraciones de seguridad web. • Reportar, investigar y mitigar actividades maliciosas, completando tickets de reparación/resolución e instrucciones de aplicaciones internas. Respuesta a incidentes y gestión de amenazas: • Liderar la investigación y respuesta a incidentes de seguridad, incluyendo violaciones de datos y ciberataques. • Coordinar con equipos globales de seguridad para garantizar una respuesta unificada a incidentes. • Contener amenazas, remediar incidentes y analizar las causas de los incidentes para apoyar la planificación de contramedidas. • Recopilar y preservar evidencia para posibles procedimientos legales y monitorear el estado del incidente para su clasificación y gravedad. • Generar informes finales con lecciones aprendidas y difundirlos a las autoridades correspondientes. Análisis de amenazas e inteligencia: • Realizar un análisis exhaustivo de amenazas y vulnerabilidades de seguridad, incluyendo accesos riesgosos y amenazas externas. • Gestión de riesgos: • Colaborar con el equipo SOC para realizar evaluaciones periódicas de riesgos e implementar estrategias de mitigación de riesgos para proteger los activos organizacionales. Gestión de vulnerabilidades: • Utilizar herramientas de escaneo de vulnerabilidades para reportar y evaluar vulnerabilidades internas y externas. • Colaboración y gestión de proyectos: • Participar en reuniones y colaborar con equipos internos en proyectos de seguridad. • Trabajar con afiliados en seguridad E5 y auditorías como parte de una asignación temporal. • Colaborar con otros departamentos e interesados para comunicar amenazas y asegurar que se diseñen e implementen medidas de seguridad integrales. Gestión administrativa: • Atender facturas y gestionar tareas administrativas relacionadas con las operaciones de seguridad. • Contribuir a informes mensuales y reuniones con partes interesadas relevantes. • Seguro cibernético y cumplimiento: • Colaborar con Finanzas en asuntos relacionados con seguros cibernéticos y auditorías. • Revisar, probar y hacer cumplir continuamente políticas y procedimientos de ciberseguridad, asegurando el cumplimiento con auditorías internas y externas, regulaciones y estándares. Capacitación y desarrollo: • Liderar y orientar a miembros del equipo regional con responsabilidades de ciberseguridad. • Guiar a miembros del equipo de operaciones de infraestructura regional en asuntos de ciberseguridad. Requisitos • Título universitario en Ciberseguridad, Tecnologías de la Información o campo relacionado. • Experiencia comprobada en gestión de ciberseguridad, respuesta a incidentes y cumplimiento. • Amplio conocimiento de herramientas y tecnologías de seguridad, incluyendo MFA, VPN y gestión de vulnerabilidades. • Excelentes habilidades analíticas, de comunicación y de liderazgo. • Certificaciones relevantes (por ejemplo, CISSP, CISM, CEH) son preferidas. Habilidades: • Fuertes capacidades de resolución de problemas y organización. • Capacidad para trabajar colaborativamente en un entorno de equipo. • Dominio de herramientas y tecnologías de ciberseguridad.
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