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Especialista en reubicación de computadoras y sistemas de baja tensión (NJ / NYC / JC y PA, etc.)

$20-30/hora

30 Station Rd, Columbia, NJ 07832, USA

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Descripción

Buscamos un Técnico de Baja Tensión con experiencia y una sólida trayectoria en sistemas de baja tensión y soporte al usuario final. El candidato ideal tendrá conocimientos especializados en la instalación y configuración de diversos sistemas de baja tensión, incluyendo cableado estructurado, sistemas de cámaras de seguridad, sistemas de control de acceso, fibra óptica, sistemas de sonido y sistemas de videoconferencia. Responsabilidades principales: Realizar las tareas solicitadas, tendido y terminación de cableado de red. Montaje de puntos de acceso (AP) según sea necesario. Configuración y solución de problemas de cableado estructurado, cámaras de seguridad, control de acceso, fibra óptica, sistemas de sonido y sistemas de videoconferencia. Garantizar trabajo de alta calidad y cumplimiento de las normas de seguridad e industriales. Coordinar con gerentes de proyecto, contratistas y clientes para asegurar la finalización oportuna de las tareas diarias. Brindar experiencia técnica in situ, resolviendo los problemas conforme surgen. Desarrollar relaciones sólidas con los clientes mediante excelentes habilidades de servicio al cliente y comunicación. Asistir en el desmantelamiento de infraestructura informática antigua. Documentar el inventario existente del sitio cuando sea necesario. Ayudar en la actualización de hardware, tanto en el lado de red como en el lado del usuario final. Capacidad para trabajar a alturas de hasta 60 pies en el aire según sea necesario. Disposición para viajar según sea necesario. Contar con un medio de transporte confiable para llegar y salir del lugar de trabajo cuando sea necesario.

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Ubicación
30 Station Rd, Columbia, NJ 07832, USA
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Supervisor Asistente de Mantenimiento Ubicación: Crenshaw e Imperial Tipo de trabajo: Tiempo completo Horario: Miércoles a domingo de 7:00 am a 3:30 pm Salario inicial: $19 por hora. Aumento a $20,35 después de seis meses. Resumen del puesto El Supervisor Asistente de Mantenimiento apoya al Supervisor de Mantenimiento en la supervisión del mantenimiento, reparación y mantenimiento preventivo de instalaciones, equipos y sistemas. Este puesto garantiza que los edificios permanezcan seguros, funcionales y presentables mientras gestiona un equipo de técnicos de mantenimiento y personal de limpieza. El Asistente de Supervisión ayuda a coordinar las operaciones diarias, mantener el cumplimiento de las normas de seguridad y brindar un excelente servicio a clientes y ocupantes del edificio. Tareas generales de mantenimiento Pintura y cuidado de superficies Pintura de retoque en áreas de alto tráfico (pasillos, escaleras, salones de clase, oficinas), incluyendo reparación de paredes secas y calafateo Re-pintado completo de paredes, puertas, molduras y superficies exteriores según sea necesario. Eliminación de grafitis y repintado. Calafateo alrededor de ventanas, lavabos y bañeras para prevenir fugas. Reparaciones menores Reparación de manijas, cerraduras, bisagras y cierres de puertas. Reparación de agujeros, arañazos o abolladuras en paredes secas. Reemplazo de baldosas de techo, difusores de luz y baldosas de piso. Sellado de grietas en hormigón o asfalto (caminos, bordillos). Reparación de muebles (escritorios, sillas, estanterías). Fontanería Desatascado de inodoros, fregaderos y desagües de suelo. Reparación de grifos y inodoros con fugas. Electricidad Reemplazo de bombillas, balastos y luminarias LED. Instalación o reemplazo de placas y interruptores de pared. 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Gestión de proveedores: Coordinar con contratistas externos para reparaciones especializadas o proyectos importantes. Cumplimiento y seguridad: Garantizar el cumplimiento de OSHA y códigos locales; mantener registros de seguridad; realizar capacitaciones de seguridad. Forma Tecnología Utilizar herramientas de Microsoft Office: Usar Excel para monitoreo de empleados e inventario, Word para crear informes y documentación, y Outlook para una comunicación eficaz con el personal y la gerencia. Utilizar software de rendimiento de limpieza: Utilizar herramientas digitales para rastrear el progreso de la limpieza, monitorear el rendimiento del personal y asegurar consistencia entre ubicaciones. Usar aplicaciones móviles para programación: Utilizar aplicaciones móviles para gestionar el horario personal y, en algunos casos, los horarios del equipo para impulsar la responsabilidad Habilidades de comunicación Comunicación profesional por correo electrónico: Redactar correos electrónicos claros, profesionales y bien estructurados a los clientes sobre actualizaciones de servicio, resolución de problemas y comentarios. Claridad instructiva: Brindar instrucciones claras y concisas al personal de limpieza respecto a protocolos de limpieza, procedimientos de seguridad y asignaciones de trabajo. Comunicación de servicio al cliente: Responder consultas de clientes de forma profesional, asegurando que las preocupaciones sean reconocidas e idealmente resueltas dentro de las 24 horas. Redacción de informes y documentación: Mantener registros detallados de incidentes, inspecciones y mejoras operativas para revisión de la gerencia. Seguridad, código de vestimenta y cumplimiento de la empresa Asegurar que el personal siga los procedimientos de limpieza y protocolos de seguridad adecuados. Realizar sesiones mensuales de capacitación sobre el uso seguro de productos químicos y equipos de limpieza. Mantener el cumplimiento con las regulaciones de salud, seguridad y medioambientales. Asegurar que los miembros del equipo usen el uniforme correspondiente de Dedicated Building Services, que incluye: camisa de la empresa; en la mayoría de los casos debe estar metida con cinturón, pantalones de trabajo negros, zapatos negros antideslizantes Habilidades clave Conocimientos sólidos de sistemas mecánicos, eléctricos y de fontanería Habilidades de liderazgo y comunicación Capacidad para resolver problemas y solucionar averías Conocimiento de códigos y regulaciones de seguridad Habilidades de gestión del tiempo y organización REQUISITOS FÍSICOS: Los requisitos físicos descritos aquí son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.  Se requiere regularmente doblarse, sentarse, estar de pie, agacharse, agacharse, caminar, empujar, tirar, alcanzar con las manos y brazos al nivel de los hombros o por debajo, usar las manos para tocar, manejar y/o sentir objetos, herramientas o controles, hablar y oír. Ocasionalmente se requiere arrodillarse, trepar y alcanzar con las manos y brazos por encima del nivel de los hombros Uso seguro de escaleras. Puede pedirse que identifique áreas en techos o subterráneas Levantar hasta 50 libras. Siempre se requiere usar el equipo de protección personal adecuado para la tarea, que puede incluir guantes, gafas, delantales, cinturones, zapatos antideslizantes, etc.   Calificaciones y requisitos: Diploma de escuela secundaria o equivalente 3+ años de experiencia en servicios de limpieza y mantenimiento El candidato debe aprobar verificaciones de antecedentes (Livescan) Prueba preempleo de drogas/alcohol con requisitos de pruebas periódicas durante la vigencia del empleo Capacidad para viajar entre múltiples ubicaciones si es necesario Fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo. Debe tener licencia de conducir válida con un historial de conducción limpio Ser bilingüe en español no es obligatorio, pero recomendado Se requerirá trabajar fines de semana y feriados Beneficios: Seguro médico, dental y de visión Tiempo libre pagado y pago por días festivos después del primer año. Oportunidades de crecimiento profesional
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