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► Se busca escritor independiente - Paga $100 por artículo (trabajo remoto aceptable)

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GXQF+G9 Tampico, WA, USA

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Estamos contratando a un escritor independiente para crear publicaciones de blog, artículos, contenido web y más. El trabajo generalmente se puede completar según la disponibilidad y el horario del trabajador independiente, sin embargo, si se establece una fecha límite, debe cumplirse. El tipo de contenido necesario será generalmente para sitios web de diferentes pequeñas empresas y organizaciones. La tarifa de pago para este puesto es de $20 por cada 100 palabras (equivalente aproximadamente a $100 por artículo). Si está interesado, postúlese en https://iapwe.org/apply-48744

Fuentea:  craigslist Ver publicación original

Ubicación
GXQF+G9 Tampico, WA, USA
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Representante de Ventas de Restauración por Desastres (Woodinville)
15857 NE 195th St, Woodinville, WA 98072, USA
Representante de Ventas de Restauración por Desastres Woodinville, WA Servicios de Emergencia de Restauración por Desastres Tiempo completo Condado de King, Woodinville, WA Representante de Ventas Externa – ¡Oportunidad de alto rendimiento y alta recompensa! ¿Es usted un profesional ambicioso, extrovertido y orientado a las ventas que busca una carrera en la que su éxito esté directamente ligado a su esfuerzo? ¿Le gusta establecer relaciones, cerrar tratos y controlar su potencial de ingresos? Si es así, ¡queremos que forme parte de nuestro equipo! ¡Salario base de $4,500/mes + bonificaciones ilimitadas + asignación de vehículo! Los mejores vendedores ganaron más de $200,000 el año pasado, ¡sin límite en comisiones! ¡Beneficios completos + participación en ganancias! Lo que hará: Desarrollar y mantener relaciones: interactúe con profesionales de seguros y clientes para aumentar su base de clientes. Impulsar ventas e ingresos: sus ingresos se basan en el rendimiento, ¡cuanto más invierta, más ganará! Trabajar dentro y fuera de la oficina: equilibre la planificación en la oficina con interacciones con clientes en el terreno. Gestionar múltiples proyectos: manténgase organizado mientras trabaja con clientes en diferentes etapas del proceso de reparación de seguros. Desarrollar su carrera: oportunidades de pasar a ventas de grandes pérdidas a medida que crece con la empresa. Quién es usted: Entusiasta y motivado, con un fuerte impulso hacia el éxito Un comunicador natural que se desarrolla mejor estableciendo relaciones Altamente organizado y adaptable en un entorno de ritmo acelerado Orientado a resultados y deseoso de marcar la diferencia Qué puede esperar: Las horas son principalmente de lunes a viernes, durante el horario comercial habitual, con requisitos de estar de guardia según sea necesario, por lo que se requiere un horario de trabajo flexible. El paquete de compensación incluye salario base más bonificaciones por rendimiento, asignación de vehículo y beneficios. Su potencial de ingresos es ilimitado: su salario y bonificaciones dependen únicamente de su rendimiento. ¡Si busca un puesto dinámico y emocionante en el que pueda ayudar a las personas mientras crece y se enfrenta a nuevos desafíos constantemente, esta es la posición ideal para usted! Postúlese hoy haciendo clic en el enlace a continuación. https://recruiting.paylocity.com/recruiting/jobs/Apply/2610820/L-M-Services/Disaster-Restoration-Sales-Representative Beneficios disponibles para empleados de tiempo completo (30 o más horas por semana): Seguro médico con salud mental, dental, visual, discapacidad a largo plazo voluntario, vida voluntario AD&D, seguro de vida grupal, accidentes, enfermedades graves, programa de asistencia al empleado 24/7 para ayudar con los desafíos de la vida y equilibrio entre trabajo y vida personal, que incluye tres sesiones gratuitas de asesoramiento, FSA y coincidencia de 401k del 25% en los primeros 12%, con un período de 6 años para la adquisición total, 20% después de cada año, participación en ganancias, reembolso de matrícula y seguro para mascotas. El tiempo libre remunerado incluye el cumpleaños, 1 día personal al año y 7 días festivos. Asignación de automóvil, teléfono celular para el trabajo y oportunidades de bonificación. Vacaciones – · 1er año = 1 semana (1 semana equivale a cinco días de 8 horas) · 2do a 4to año = 2 semanas · 5to a 14to año = 3 semanas · A partir del 15vo año = 4 semanas Ubicación - 21220 87th Ave SE Woodinville, WA 98072 Política de Igualdad de Oportunidades de Empleo: ServiceMaster de Seattle y Snohomish Restoration Services ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe cualquier tipo de discriminación y acoso por raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o expresión, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Requisitos Para ser considerado para este puesto, los solicitantes deben tener una licencia de conducir del estado de WA y un buen historial de conducción. Se le pedirá que utilice su propio vehículo. Debe poder pasar una verificación de antecedentes penales y una prueba de drogas. Ofrecemos capacitación remunerada, asignación de automóvil, beneficios y participación en ganancias. Los solicitantes interesados pueden hacer clic en el enlace a continuación para postularse. Palabras clave: Soldier, Sailor, Airman, Marine, Guardian
Salario negociable
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Gerente Asistente en Trailside Village ($23-25/hora + ¡Beneficios!) - 3044 (Everett)
2507 113th Pl SE, Everett, WA 98208, USA
¡Guardian tiene una necesidad inmediata de un Gerente Asistente para unirse a nuestro experimentado y comprometido equipo en Trailside Village! ¡Guardian tiene una oportunidad para un Gerente Asistente a tiempo completo para unirse a nuestro equipo en Trailside Village! Trailside Village es una comunidad de apartamentos asequibles (LIHTC/HUD) con 250 unidades en Everett, WA. El Gerente Asistente ayudará al Gerente de la Comunidad con la operación diaria de las propiedades, la administración de la documentación de los residentes, la realización de contabilidad de la propiedad, informes y órdenes de trabajo. Esta persona apoyará al Gerente de la Comunidad en la aplicación de las políticas y procedimientos de Guardian Management, y en cumplir en todo momento con las leyes de vivienda justa y arrendador-inquilino. Este puesto será responsable de coordinar con otros empleados de la propiedad y proveedores para brindar un servicio al cliente excepcional a los residentes, mantener una excelente apariencia exterior, proporcionar mantenimiento oportuno y proactivo de la propiedad, salvaguardar la buena salud financiera y estabilidad de las propiedades, confirmar el cumplimiento oportuno de todos los requisitos gubernamentales y del programa de la propiedad, y completar toda la documentación y reportes requeridos a tiempo. Para este puesto, necesitamos una persona dinámica y emprendedora que disfrute trabajar con otros y sobresalga en un entorno de oficina acelerado. El candidato ideal será altamente organizado, profesional y comunicativo. Se prefiere excelentes habilidades de servicio al cliente y un mínimo de un año de experiencia en gestión de propiedades multifamiliares. Horario: 40 horas/semana, de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Compensación: $23-24/hora según experiencia. Beneficios: Seguro médico/visual/medicamentos recetados, seguro dental, FSA médico/cuidado dependientes, seguro de vida/accidentes y enfermedad grave, plan 401-K con aporte equivalente del empleador, 10 días de vacaciones por año, 1 hora de tiempo de enfermedad remunerado en WA por cada 30 horas trabajadas, 7 días festivos pagados + 1 día de cumpleaños pagado, Programa de Asistencia al Empleado. Guardian ofrece una cultura en la que se anima a los empleados a aprender nuevas habilidades y desarrollar sus fortalezas existentes. ¡La movilidad ascendente es una realidad aquí! Ofrecemos amplia formación y oportunidades para cualquiera que desee llevar su carrera en gestión de propiedades al siguiente nivel! Requisitos de Calificación: Los requisitos que se indican a continuación son representativos, pero no exclusivos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requeridos. Diploma de escuela secundaria o GED. Un mínimo de un año de experiencia en gestión de propiedades multifamiliares. Experiencia en gestión de propiedades asequibles, preferida. Sólidas habilidades de servicio al cliente. Excelente atención al detalle y habilidades organizativas. Sólidas habilidades matemáticas. Poseer sólidas habilidades tecnológicas, de uso de internet y computadoras en general, y disposición para aprender nuevos programas según sea necesario. Capacidad para hablar, leer y escribir en inglés. Capacidad para comunicarse de manera efectiva y oportuna, tanto verbal como por escrito. Capacidad para completar los requisitos de capacitación de la empresa para este puesto dentro de plazos predeterminados y asistir a otras sesiones de capacitación según se requiera. HAGA CLIC AQUÍ PARA SABER MÁS SOBRE ESTE PUESTO Y POSTULARSE HOY MISMO! Quiénes Somos Guardian tiene la misión de ofrecer el más alto nivel de sofisticación, experiencia y valor en la industria multifamiliar. No evitamos situaciones complejas y prosperamos en las complejidades de la industria y del mercado. Somos un equipo centrado en el cliente comprometido con apoyar y elevar comunidades en el noroeste del Pacífico. Qué Hacemos Enfocados en servir al noroeste del Pacífico, nuestro modelo de negocio verticalmente integrado impulsa eficiencias, crecimiento y éxito. Nuestra comprensión de un conjunto diverso de activos nos mantiene alerta, y nuestra plataforma operativa de calidad institucional garantiza que superemos las expectativas de nuestros residentes y socios. ¡Más información sobre Guardian aquí! Esta institución es proveedor y empleador de igualdad de oportunidades.
$23-24/hora
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Community Manager en Discovery View ($27-28/hora según experiencia + ¡Beneficios!) - 3060 (Port Townsend)
1525 W Sims Way, Port Townsend, WA 98368, USA
¡Guardian tiene una necesidad inmediata de un Community Manager para unirse a nuestro equipo experimentado y comprometido en Discovery View! Discovery View es una comunidad de Desarrollo Rural en Port Townsend, WA con 48 unidades. El Community Manager se encargará de garantizar que la propiedad cumpla todos los objetivos y metas de propiedad, haga cumplir las políticas y procedimientos de Guardian Management, y cumpla en todo momento con las leyes de Vivienda Justa y Arrendador-Arrendatario. Un Community Manager es responsable de supervisar al personal de la propiedad y a los proveedores para brindar un servicio al cliente excepcional, mantener una excelente apariencia exterior, proporcionar mantenimiento preventivo y oportuno de la propiedad, salvaguardar la buena salud financiera y estabilidad de la propiedad, confirmar el cumplimiento oportuno de todos los requisitos gubernamentales y del programa de la propiedad, y completar toda la documentación y informes requeridos a tiempo. Para este puesto, buscamos un profesional dinámico y autónomo que disfrute trabajar con otros y que destaque en un entorno de oficina acelerado. El candidato ideal será altamente organizado, profesional y comunicativo. Horario: 32-40 horas/semana, de lunes a viernes Compensación: $27 - $28/hora según experiencia + ¡Beneficios! Vivienda: 20% de descuento en alquiler (opciones de 2 habitaciones calificadas por ingresos) Beneficios: Seguro médico/visual/medicamentos, seguro dental, FSA para atención médica/dependientes, seguro de vida/accidentes y enfermedades graves, plan 401-K con aporte equivalente del empleador, 10 días de vacaciones por año, 1 hora de tiempo de enfermedad por cada 30 horas trabajadas, 7 días festivos pagados + 1 día de cumpleaños pagado, Programa de Asistencia al Empleado. Guardian ofrece una cultura en la que se anima a los empleados a aprender nuevas habilidades y desarrollar sus fortalezas existentes. ¡La movilidad ascendente es una realidad aquí! Ofrecemos amplia capacitación y oportunidades para cualquiera que desee llevar su carrera en administración de propiedades al siguiente nivel. Requisitos de Calificación: Los requisitos que se indican a continuación son representativos, pero no exclusivos del conocimiento, habilidad y/o capacidad necesarios. Diploma de escuela secundaria o GED. Al menos un año de experiencia administrando una comunidad multifamiliar asequible y/o una residencia para personas mayores. Al menos un año de experiencia desarrollando, manteniendo y cumpliendo con un presupuesto anual. Al menos un año de experiencia trabajando en el programa específico de la propiedad vigente en la propiedad (como HUD, RD o Crédito Fiscal). Experiencia con Yardi es deseable. Excelente atención al detalle y habilidades organizativas. Fuertes habilidades matemáticas y comprensión básica de presupuestos de propiedades y contabilidad financiera. Capacidad para hablar, leer y escribir en inglés. Capacidad para comunicarse de manera efectiva y oportuna, tanto verbal como por escrito. Capacidad para completar los requisitos de capacitación de la empresa para este puesto dentro de los plazos predeterminados y asistir a otras sesiones de capacitación según sea necesario. ¡HAGA CLIC AQUÍ PARA SABER MÁS SOBRE ESTE PUESTO Y POSTULARSE HOY MISMO! Quiénes Somos Guardian tiene la misión de ofrecer el más alto nivel de sofisticación, experiencia y valor en la industria multifamiliar. No evitamos situaciones complejas y prosperamos en las complejidades de la industria y el mercado. Somos un equipo centrado en el cliente comprometido a apoyar y fortalecer comunidades en el noroeste del Pacífico. Qué Hacemos Centrados en servir al noroeste del Pacífico, nuestro modelo de negocio verticalmente integrado impulsa eficiencias, crecimiento y éxito. Nuestro entendimiento de un conjunto diverso de activos nos mantiene alerta, y nuestra plataforma operativa de calidad institucional asegura que superemos las expectativas de nuestros residentes y socios. ¡Conozca más sobre Guardian aquí! Esta institución es proveedora y empleadora que ofrece igualdad de oportunidades.
$27-28/hora
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Paralegal - Lesiones Personales (Olympia)
5005 Libby Rd NE, Olympia, WA 98506, USA
Un bufete consolidado de lesiones personales, ubicado en el centro de Olympia, busca un paralegal a tiempo completo con un mínimo de 3-5 años de experiencia en litigios por lesiones personales. Como nuevo miembro de nuestro equipo, disfrutará trabajando estrechamente con un grupo apasionado de profesionales dedicados a brindar el más alto nivel de servicio a nuestros valiosos clientes. Este puesto implicará trabajar codo a codo con clientes, nuestro paralegal principal, nuestra asistente legal y los abogados. Usted gestionará múltiples aspectos del reclamo, incluyendo brindar un apoyo significativo en litigios. Se requiere una persona extremadamente organizada, proactiva, capaz de realizar múltiples tareas y familiarizada con la ley de lesiones personales y seguros. Las responsabilidades incluyen abrir expedientes, redactar cartas, recolectar y organizar registros médicos, gestionar gastos médicos del cliente, redactar demandas, redactar y presentar documentos judiciales, redactar respuestas a descubrimiento, calendario de fechas importantes, preparar declaraciones de liquidación, negociar gravámenes, brindar apoyo al cliente, redactar declaraciones previas a la audiencia y ayudar en la preparación para juicios. Son esenciales unas sólidas habilidades de redacción, así como excelentes habilidades interpersonales y para las relaciones con clientes. Salario muy competitivo para una persona con experiencia, 401K, beneficios médicos y dentales, días festivos pagados, PTO y servicio de teléfono celular pagado. Si desea unirse a nuestro equipo, por favor envíe un currículum y una carta de presentación.
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