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Conserje (Mañana/Tarde)

$19-20/hora

WRMC, Inc.

Austin, TX, USA

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Descripción

UBICACIÓN: Centro de Austin - Distrito Seaholm HORARIO: Tiempo completo - Flexible | Mañana o Tarde / Debe tener disponibilidad abierta de 7 a.m. a 3:30 p.m. | 3:00 p.m. - 11:30 p.m. SALARIO: $19 - $20 ACERCA DE NOSOTROS Worth Ross Management Company es una empresa líder galardonada en la industria y un equipo de personas extraordinarias. Contamos con la ventaja de reclutar y retener al mejor talento en el sector de gestión de asociaciones de propietarios (HOA). La diversidad y la inclusión son los únicos caminos que permiten el progreso y nuestro éxito como empresa se deriva de esa filosofía. ACERCA DEL PUESTO Se requiere una persona autónoma, extrovertida, orientada al detalle, centrada en el servicio y atención al cliente. Da la bienvenida profesional y cálidamente a todos los residentes, invitados y proveedores. Controla el acceso al edificio interactuando con todas las personas que ingresan y registrando a aquellos invitados y proveedores que lo necesiten. Posee excelentes habilidades interpersonales, de comunicación y organizativas que le permiten trabajar de forma independiente y sin supervisión directa. Estas incluyen multitarea, correo electrónico, etiqueta telefónica, recibir y comunicar mensajes importantes, aprender y utilizar los nombres de residentes, invitados y proveedores, y usarlos de manera consistente. Identifica y organiza recursos para ofrecer un alto nivel de servicio personalizado esperado por nuestros residentes, sus familias y demás invitados. LO QUE HARÁS •    Comunicarse eficazmente y demostrar buenas habilidades de servicio al cliente con residentes, invitados, proveedores y otros miembros del personal. •    Identificar y aclarar las necesidades y deseos de los residentes. Responder preguntas y ofrecer soluciones. •    Buscar formas de mejorar los servicios que ya ofrecemos o posiblemente añadir servicios adicionales, escuchando los comentarios de los residentes, observando su uso y haciendo recomendaciones a la gerencia. •    Ayudar a los residentes a programar el acceso para que proveedores autorizados presten servicios dentro de las unidades. •    Mantener la privacidad de los residentes e invitados, así como la reputación de la organización, manteniendo siempre la información confidencial. •    Ser capaz de comprender y reaccionar rápida y eficazmente ante cualquier emergencia. •    Responsable de mantener un entorno de trabajo seguro para todos los residentes, invitados y personal. Seguir las pautas de seguridad establecidas e informar inmediatamente al Gerente General sobre cualquier condición peligrosa o problema de seguridad en equipos. •    Mejorar la reputación del departamento y de la organización asumiendo la responsabilidad de cumplir nuevas y diferentes solicitudes y explorando oportunidades para agregar valor a los logros laborales. •    Mantener con precisión las anotaciones diarias del turno en el sistema Building Link. •    Recibir paquetes y entregas y registrarlos en el sistema Building Link, organizar paquetes para su entrega y entregarlos a los residentes según lo permita el horario. •    Responder a las inquietudes y quejas de los residentes de manera profesional y empática. Hacer seguimiento y tratar de resolver todas estas inquietudes y quejas. Elevar los asuntos al Conserje Principal o al AGM si es necesario o apropiado. •    Gestionar las relaciones con los residentes para garantizar un nivel consistentemente alto de servicio, incluyendo la resolución oportuna y completa de las inquietudes e incidencias de los residentes, y coordinar servicios especiales y solicitudes. •    Realizar otras funciones y responsabilidades acordes al puesto según sean asignadas por el AGM o el Conserje Principal. Requisitos EDUCACIÓN/EXPERIENCIA Diploma de escuela secundaria o equivalente LO QUE NECESITAS PARA TENER ÉXITO Los requisitos físicos incluyen la capacidad de levantar entre 30 y 50 libras. De pie, sentado y caminando. Capacidad para trabajar en una computadora personal, así como hablar por teléfono, durante períodos prolongados. Capacidad para navegar rápidamente y fácilmente por el edificio según sea necesario para cumplir con las funciones del trabajo. Capacidad para detectar alarmas de emergencia auditivas y/o visuales y responder rápida y adecuadamente. Capacidad para trabajar horas extendidas/flexibles, fines de semana y días festivos si es requerido por la cobertura necesaria para el edificio. Capacidad para responder rápidamente a emergencias. Comunicar, recibir e intercambiar ideas e información tanto verbal como por escrito. Los requisitos físicos aquí descritos son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales del puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Beneficios Médico Dental Visión Discapacidad a corto plazo (STD) Discapacidad a largo plazo (LTD) Programa de asistencia al empleado (EAP) Protección contra robo de identidad Seguro para mascotas Jubilación Tiempo libre remunerado (PTO)

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Austin, TX, USA
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Agente de Silla de Ruedas en Aeropuerto MYR
Haga la diferencia, un pasajero a la vez ¿Tiene vocación por ayudar a los demás, energía para moverse en un aeropuerto ocupado y profesionalismo para que cada viajero se sienta cómodo? Si es así, Pacific Aviation/Superior Aircraft Services (SAS) busca personas compasivas para unirse a nuestro equipo en el Aeropuerto Internacional de Myrtle Beach (MYR) como Agentes de Asistencia en Silla de Ruedas. Somos el equipo dedicado a brindar experiencias sin contratiempos en el aeropuerto, asegurando que cada pasajero, independientemente de sus necesidades, se sienta apoyado y valorado. Ya sea ayudando con sillas de ruedas, brindando apoyo con el equipaje u ofreciendo direcciones, usted será la razón por la cual los viajeros comiencen y terminen su viaje con una sonrisa. Hay disponibles puestos a tiempo completo y parcial. Su Misión Como Agente de Asistencia en Silla de Ruedas, desempeñará un papel fundamental para hacer que los viajes sean libres de estrés y accesibles. Así es cómo marcará la diferencia: Brindar Asistencia Compasiva: Ayude a los pasajeros que requieran silla de ruedas o apoyo con el equipaje, asegurándose de que se sientan cómodos y respetados. Ser un Experto en Navegación: Ofrezca información general y direcciones a los viajeros, ayudándoles a sentirse seguros en el entorno del aeropuerto. Brindar un Servicio Excepcional: Mantenga una presencia amable, profesional y positiva, creando una experiencia acogedora para pasajeros de todo el mundo. Colaborar con Su Equipo: Trabaje estrechamente con compañeros, supervisores y personal de aerolíneas para coordinar transiciones fluidas de los pasajeros. Por Qué Le Encantará Este Puesto Esto es más que solo un trabajo: es una oportunidad para marcar una verdadera diferencia mientras crece personal y profesionalmente en un entorno dinámico de aeropuerto. Conocerá personas de todos los ámbitos de la vida y formará parte de un equipo que valora la diversidad, el apoyo y el desarrollo profesional. Lo Que Usted Aporta Mentalidad de Crecimiento: Está dispuesto a aprender y enfrentar nuevos retos. Profesionalismo: Se comporta con respeto, cortesía y atención. Independencia y Organización: Puede priorizar tareas, pensar rápidamente y trabajar sin supervisión directa. Espíritu de Equipo: Se desenvuelve bien en un entorno colaborativo y disfruta trabajar hacia objetivos comunes. Aptitud Física: Puede levantar hasta 32 kg (70 lbs), estar de pie y caminar durante largos períodos y asistir a pasajeros según sea necesario. Flexibilidad y Confianza: Las operaciones del aeropuerto funcionan las 24 horas, los 7 días de la semana, los 365 días del año, y los horarios pueden incluir noches tardías y fines de semana. Requisitos Transporte confiable al Aeropuerto Internacional de Myrtle Beach (MYR). Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes de la TSA (debe presentar formas válidas de identificación). Experiencia en servicio al cliente preferida, pero no obligatoria. Dominio de un segundo idioma es un plus. Beneficios Lo Que Ofrecemos $10 por hora + propinas Capacitación Remunerada – Obtenga las herramientas que necesita para tener éxito. Puestos a Tiempo Completo y Parciales Disponibles – ¡Díganos qué le funciona a usted! Pago por Días Festivos – Porque el trabajo duro merece reconocimiento. Uniforme Proporcionado – Véase profesional sin complicaciones. Únase a un Equipo que Le Celebra En Pacific Aviation/SAS, creemos que un equipo diverso es un equipo fuerte. No solo aceptamos las diferencias, sino que las celebramos. Si busca un puesto donde pueda crecer, conectarse y marcar la diferencia, nos encantaría conocerlo. ¡Postúlese hoy y comience su trayectoria con nosotros en el Aeropuerto Internacional de Myrtle Beach! Superior Aircraft Services, Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades laborales.
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Agente Temporal de Acceso y Transporte
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El rol: The Trustees busca Agentes Temporales a tiempo parcial para el acceso en Crane Beach en The Crane Estate, para asistir a los visitantes, educar al público, hacer cumplir las reglas, proporcionar transporte en la playa, apoyar al personal de los baños y cobrar los pases diarios de entrada. Como Agente de Playa, garantizarás que miles de visitantes tengan cada año una experiencia positiva en la propiedad, respondiendo preguntas, promocionando la organización y dando la bienvenida a los visitantes en la entrada. Realizarás limpieza general de las instalaciones. Se requiere disponibilidad para trabajar turnos entre semana y durante fines de semana. Debes estar dispuesto a ser flexible y apoyar todas las áreas dentro de la organización. Específicamente, tú: Representarás a The Trustees de acuerdo con los mensajes desarrollados y proporcionados por el Departamento de Compromiso de la organización. Uso eficiente del software de punto de venta para transacciones diarias con visitantes. Supervisarás la limpieza y el abastecimiento de los baños cuando el personal de limpieza no esté de servicio. Transportarás a los visitantes desde y hacia el estacionamiento y la playa, según sea necesario. Darás la bienvenida a los visitantes de forma cálida y amable, mientras haces cumplir las tarifas diarias. Abrirás las instalaciones por la mañana y las cerrarás por la noche de manera oportuna y completa. Realizarás procedimientos básicos de mantenimiento de las instalaciones realizados diariamente. Gestionarás de forma efectiva y profesional las quejas de los visitantes. Informarás con precisión sobre incidentes según la política de The Trustees. Registrarás las visitas de miembros, residentes y visitantes. Estarás dispuesto a seguir listas de verificación para asegurar una prestación de servicios consistente. Informarás sobre preocupaciones de seguridad, incidentes y necesidades de mantenimiento al equipo de gestión de la playa. Harás cumplir las normas y regulaciones. Explicarás los beneficios de la membresía de The Trustees y promocionarás eventos especiales. Otras tareas asignadas. Este es un puesto temporal, no exento (20-25 horas por semana), que reporta directamente al Gerente de Playa. Requisitos Lo que necesitarás: Habilidades y experiencia: Debes tener un fuerte interés en el servicio al cliente. La experiencia en este ámbito es preferible pero no obligatoria. Ser autodidacta, capacidad de auto-motivación y actuar con alto grado de integridad. Capacidad para desempeñarte en un entorno orientado al público, haciendo que todos los visitantes se sientan bienvenidos. Personalidad energética. Habilidades verbales para saludar al público, promover la misión de The Trustees y ser capaz de trabajar de forma independiente o cooperativa con otros miembros del personal. Debes sentirte cómodo trabajando de pie durante largos períodos y ser capaz de levantar hasta 40 libras. Debes sentirte cómodo realizando una variedad de tareas como las mencionadas anteriormente y tener buen ojo para los detalles. Realizar tareas de forma segura y conforme al manual de seguridad de The Trustees. Actuar de manera profesional con colegas, visitantes de la propiedad y voluntarios. Criterios de elegibilidad: Se requiere disponibilidad para trabajar días festivos, por la tarde y fines de semana. Licencia de conducir válida, así como un historial de conducción satisfactorio según lo establecido en la política de conducción de The Trustees. Disposición para conducir una camioneta pickup o un vehículo tipo Gator de The Trustees, si se requiere. Autorización vigente para trabajar en Estados Unidos; el candidato debe poseer dicha autorización desde su primer día de empleo. Una verificación de antecedentes penales (CORI) satisfactoria. Comodidad al trabajar en condiciones climáticas exteriores variables. Entorno de trabajo: Debe ser capaz de trabajar en condiciones climáticas y acuáticas exteriores variables durante todo el verano. Demandas físicas: Puede requerirse levantar objetos ligeros. Puede requerirse conducir un vehículo todo terreno o un Gator. Tipo de puesto y horas esperadas de trabajo: Puesto a tiempo parcial y temporal. Nota: Las declaraciones anteriores tienen como finalidad describir la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por los empleados asignados a esta clasificación. No pretenden interpretarse como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes y habilidades requeridas para este puesto. ¿No tienes exactamente todas las habilidades y experiencias listadas arriba? ¡Aún queremos saber de ti! Investigaciones indican que grupos históricamente marginados tienen menos probabilidades de postularse si no cumplen con cada requisito. Estamos comprometidos a formar un equipo diverso y te animamos a aplicar incluso si te faltan algunas de las habilidades y experiencias mencionadas. ¿Preguntas? Contacta a nuestro equipo de Personas en people@thetrustees.org. Beneficios Tus beneficios: Tiempo por enfermedad: 40 horas de tiempo pagado por enfermedad desde el inicio. Reciprocidad: Los empleados tienen acceso gratuito y con descuento a la admisión y membresía en más de 50 museos e instituciones culturales cercanas. Descuentos: Disfruta de entrada gratuita a todas las propiedades de The Trustees, entradas con descuento para eventos, mercancía con descuento en nuestras tiendas y tarifas reducidas en estancias en nuestras posadas. Igualdad de oportunidades y diversidad: The Trustees es un orgulloso empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina contra ninguna condición protegida, incluyendo, entre otras, edad, raza, etnia, sexo, género, preferencias sexuales, nacionalidad, religión o discapacidad, y anima firmemente a las personas de color, personas con diversas capacidades, mujeres y solicitantes LGBTQ+ a presentar su solicitud. Aspiramos a reflejar y servir eficazmente a los residentes y comunidades de Massachusetts, quienes son el núcleo de nuestra misión. El compromiso de The Trustees con el avance de la visión organizacional en este ámbito puede encontrarse aquí: Diversidad, Sentido de Pertenencia, Inclusión y Equidad. Es ilegal en Massachusetts exigir o administrar una prueba de detector de mentiras como condición de empleo o de continuación en el empleo. Un empleador que viole esta ley estará sujeto a sanciones penales y responsabilidad civil. Estamos comprometidos a crear un entorno laboral inclusivo y accesible. Para solicitar adaptaciones razonables durante el proceso de solicitud o entrevista, por favor contáctanos en people@thetrustees.org.
Ipswich, MA, USA
$17-19/hora
Workable
Recepcionista de Oficina Principal
Con más de 150 ubicaciones en 17 estados, QualDerm Partners es la red de dermatología multiestatal más grande fundada y propiedad de mujeres en Estados Unidos. En QualDerm estamos unidos por nuestra misión: educar, proteger y cuidar tu piel. Estamos comprometidos a brindarte lo mejor en atención integral de la piel para que puedas lograr una versión más saludable, segura y hermosa de ti mismo. Nuestra misión es educar a las comunidades y profesionales de la salud sobre la importancia de la salud de la piel; incluyendo la prevención del cáncer de piel, factores de riesgo y cómo lograr una piel sana mediante exámenes anuales de la piel y atención dermatológica. Nos esforzamos por proporcionar la última atención dermatológica comprobada, proactiva e integral a las poblaciones en las áreas geográficas en expansión que atendemos, haciendo que la atención de alta calidad sea más oportuna y accesible, al tiempo que creamos un entorno de trabajo gratificante para nuestros proveedores y empleados. ¡No solo ofrecemos paquetes de compensación y beneficios agresivos, sino también una cultura incomparable! Resumen del puesto: El Recepcionista de Oficina Principal será responsable del registro preciso y oportuno de pacientes utilizando sistemas médicos. Esta persona utilizará herramientas médicas de necesidad del centro para verificar la cobertura de seguro médica adecuada del paciente. Este trabajo deberá realizarse de acuerdo con las políticas y procedimientos establecidos. El asociado brindará un servicio al cliente excepcional a médicos, pacientes, familiares y otros profesionales médicos. Funciones y responsabilidades esenciales: Da la bienvenida a pacientes y visitantes saludándolos personalmente o por teléfono, respondiendo o derivando consultas. Registra la llegada del paciente en el Sistema de Gestión Clínica (EMR). Identifica a los pacientes por fecha de nacimiento y nombre en el sistema informático y crea una nueva cuenta si el paciente no está en el sistema. Prepara la documentación necesaria del paciente antes de su cita. Llama a las citas de "No Show" para reprogramarlas, realiza las anotaciones correspondientes en el Sistema de Gestión Clínica y envía cartas a los pacientes cuando sea necesario. Optimiza la satisfacción del paciente, el tiempo del proveedor y la utilización de salas de tratamiento programando citas en persona o por teléfono, y tranquiliza a los pacientes anticipándose a sus ansiedades y respondiendo sus preguntas. Ayuda en situaciones de emergencia respondiendo rápidamente a pacientes en estado de angustia, utilizando buen criterio y juicio. Revisa el Sistema de Gestión Clínica (EMR) para identificar información que deba actualizarse. Trabaja con los pacientes para obtener información actualizada e ingresa correctamente dicha información en el Sistema de Gestión Clínica (EMR). Identifica las fuentes pagadoras, verifica la elegibilidad del seguro, el estado financiero y asigna el tipo de pagador correcto. Verifica si se requiere autorización previa del seguro; notifica al Departamento de Facturación, si es necesario. Es responsable de mantener el área de recepción limpia y organizada. Obtiene ingresos registrando y actualizando información financiera, registrando y cobrando copagos y/o saldos del paciente al momento del registro/salida. Protege los derechos de los pacientes manteniendo la confidencialidad de la información personal y financiera. Mantiene las operaciones siguiendo políticas y procedimientos, y reporta cambios según sea necesario. Contribuye al esfuerzo del equipo cumpliendo resultados relacionados según sea necesario. Demuestra rutinariamente habilidades superiores de servicio al cliente. Responde el teléfono de manera oportuna y cortés. Se comunica con pacientes, visitantes, proveedores y miembros del equipo de manera cortés, profesional, cooperativa y madura. Otras funciones asignadas por el Gerente de Consultorio o el Gerente de Área. Requisitos Diploma de escuela secundaria requerido; título de Asociado preferido Se prefiere 1 año de experiencia en servicio al cliente en una oficina de atención médica Beneficios Beneficios de unirse a Qualderm Partners: Remuneración Competitiva – Compensación atractiva para recompensar tu arduo trabajo Cobertura Médica Integral – Incluye planes médicos, dentales y de visión para mantenerte cubierto Generoso Plan 401(k) – La empresa iguala el 100% de los primeros 3%, más el 50% de los siguientes 2%, con vesting inmediato Tiempo Libre Pagado (PTO) – Acumula PTO desde el primer día, además disfruta de 6 días festivos pagados y 2 días festivos flotantes cada año Seguro de Vida Pagado por la Empresa – Tranquilidad con cobertura básica de vida, con opción a planes adicionales Protección contra Discapacidad – Cobertura por discapacidad a corto y largo plazo para protegerte en circunstancias inesperadas Planes Adicionales de Bienestar – Accidentes, enfermedades graves y protección contra robo de identidad para mayor seguridad Programa de Asistencia al Empleado (EAP) – Acceso a apoyo confidencial para desafíos personales o laborales Descuentos Exclusivos para Empleados – Ahorra en productos y servicios con descuentos especiales solo para ti Programa de Bonificación por Referidos – Gana bonificaciones al referir candidatos calificados para unirse al equipo QualDerm Partners se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Los solicitantes deben estar actualmente autorizados para trabajar en Estados Unidos de forma completa.
Scottsdale, AZ, USA
Salario negociable
Craigslist
Subgerente General (AGM) – Restaurante EVO (North Scottsdale)
Acerca de EVO: EVO es un restaurante italiano moderno conocido por sus pastas hechas a mano, cócteles artesanales y cenas nocturnas. Nos enorgullecemos de crear un ambiente divertido y animado mientras ofrecemos una experiencia excepcional al cliente mediante nuestros claros pasos de servicio y ética de equipo. Descripción del puesto: Estamos buscando un Subgerente General (AGM) dedicado y motivado para unirse a nuestro equipo directivo. El candidato ideal es una persona con buenas habilidades comunicativas y un líder natural que pueda exigir responsabilidad al personal manteniendo nuestra cultura positiva. Responsabilidades: Supervisar las operaciones diarias y garantizar un servicio fluido en el restaurante Mantener de forma consistente los pasos de servicio y la ética de EVO Apoyar al personal mediante coaching, exigencia de responsabilidad y liderazgo Ayudar en la elaboración de horarios, capacitación y gestión en sala Trabajar estrechamente con el Gerente General en objetivos operativos y financieros Contribuir en las operaciones del bar y la cocina según sea necesario (conocimientos de inventario de bar preferibles, no obligatorios) Requisitos: Disponibilidad flexible, incluyendo noches tardías y fines de semana Habilidades sólidas de liderazgo y resolución de problemas Capacidad para destacar en un entorno rápido y de alta energía Experiencia previa en gestión de restaurantes preferida Ventajas y beneficios: Comidas gratuitas para gerentes Opciones de seguro médico 2 semanas de vacaciones pagadas Ambiente italiano divertido y orientado al trabajo en equipo Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de EVO Tipo de empleo: Tiempo completo ¡Si te apasiona la hospitalidad, el liderazgo y crear experiencias memorables para los clientes, nos encantaría saber de ti!
5759 E Gelding Dr, Scottsdale, AZ 85254, USA
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