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Desarrollador Senior de Software iOS (Híbrido)

$110,000-130,000/año

Detroit Labs

Auburn Hills, MI, USA

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Descripción

Este puesto está basado en Auburn Hills, Michigan, y sigue un modelo de trabajo híbrido que requiere presencia en la oficina tres días por semana. Nota: Debido al requisito de trabajo en oficina, en este momento solo consideraremos candidatos que residan en el área metropolitana de Detroit. Detroit Labs fue fundada en 2011 con una visión para crear productos digitales, servicios y los equipos que los impulsan. Creamos soluciones digitales que transforman la forma en que nuestros clientes hacen negocios. Construimos relaciones genuinas basadas en respeto, confianza y resultados. Fomentamos una cultura diversa e inclusiva que valora a las personas, brindándoles las herramientas, recursos y apoyo necesarios para prosperar profesionalmente, superar las expectativas de los clientes y ser ellos mismos en el trabajo. Trabajamos con diversos equipos de clientes que van desde startups hasta empresas de la lista Fortune 500, por lo que siempre hay proyectos nuevos y emocionantes en marcha. Detroit Labs busca desarrolladores iOS senior con experiencia para unirse a un proyecto emocionante con un cliente existente que impulsa tecnologías automotrices innovadoras. Este puesto trabajará en aplicaciones móviles nativas para vehículos conectados, destinadas a clientes propietarios de vehículos con capacidades conectadas en Estados Unidos y Canadá. Los sistemas se integran con las unidades de conectividad dentro del vehículo y permiten funciones como el arranque remoto del vehículo, visualización de ubicaciones de estacionamiento, comandos de voz mediante Alexa y muchas más. Como miembro a tiempo completo de nuestro equipo de Staffing, priorizamos tu crecimiento profesional individual mediante el soporte opcional de reuniones periódicas, una retrospectiva anual y acceso a diversos recursos de aprendizaje para asegurarnos de que estés siempre creciendo y avanzando hacia tus objetivos. Requisitos 8 o más años de experiencia profesional desarrollando aplicaciones iOS nativas disponibles en la App Store (es obligatorio tener experiencia en la industria para ser considerado) Experiencia trabajando con Swift 6 Experiencia en implementación/integración de extensiones (Intents, Intents UI, Watch, Action, etc.) Experiencia usando Fastlane Experiencia desarrollando aplicaciones que interactúan con servicios web (REST, JSON) Experiencia configurando esquemas y configuraciones en Xcode, así como ajustando configuraciones y opciones de compilación en Xcode Experiencia en el proceso de publicación en la tienda de aplicaciones iOS Detroit Labs actualmente no puede contratar candidatos que residan fuera de los Estados Unidos durante su período de empleo Responsabilidades Escribir software de alta calidad, mantenible y accesible, tanto para nuevos proyectos desde cero como para actualizaciones en bases de código existentes Proporcionar recomendaciones tecnológicas y de alcance para soluciones de software prácticas, equilibrando requisitos y procesos de equipo que contribuyan al éxito general del equipo Elaborar, estimar y diseñar incrementos de trabajo pequeños y grandes Comprometerse a completar tareas bien definidas y cumplir con esos compromisos Comprender los requisitos, implementar soluciones, proporcionar herramientas administrativas y documentación para proyectos específicos Presentar tus ideas claramente a partes interesadas internas y externas. Gestionar expectativas e integrar retroalimentación para mejorar Revisar el código de otros miembros del equipo en busca de defectos y mejoras de rendimiento, así como reflexionar e incorporar la retroalimentación de otros miembros para mejorar tu propio código Promover mejoras en las prácticas de programación, como desarrollo guiado por pruebas funcionales/aceptación, integración continua y automatización de pruebas Aprender continuamente y recomendar nuevas prácticas, procesos, tecnologías e idiomas cuando sea aplicable Trabajar bajo un horario híbrido, asistiendo a la oficina de Auburn Hills un mínimo de tres días por semana Beneficios El rango salarial para este puesto es de $110,000 a $130,000, según la experiencia Cobertura completa de seguro médico, dental y de visión Opciones de contribución a 401K Salidas y eventos trimestrales Vacaciones pagadas Programa de licencia parental Presupuestos mensuales para eventos de integración y diversión en equipo Almuerzo gratuito en diversas reuniones de empresa y sesiones de Lunch & Learn Acceso a nuestro programa de mentoría y grupos de recursos para empleados (ERGs) Oportunidades de voluntariado Actividades para toda la empresa amigables con el trabajo remoto Muchos artículos promocionales de Detroit Labs

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Auburn Hills, MI, USA
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workable

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Técnico de cableado estructurado nivel 3 (Austin)
10610 Morado Cir, Austin, TX 78759, USA
Técnico de Datacom nivel 3 – $26 a $32 • Capacidad para dirigir a un pequeño número de miembros del equipo (es decir, el líder puede asignar a un T3 que supervise un equipo pequeño en un piso determinado de un edificio o en un aspecto específico del proyecto) • Capacidad para comunicarse eficazmente con partes interesadas internas y externas:  Comunicación con el PM de datos de Telco sobre necesidades de mano de obra y materiales  Comunicación con clientes • Conocimiento comprobado del sector mediante certificaciones, incluyendo pero no limitado a:  SYSTIMAX I&M  Capacitaciones Corning See the Light  BICSI Installer o BICSI Tech • Comprensión de nivel medio a alto sobre productos de cobre y fibra y sus métodos de instalación  Instalación de cableado de categoría  Instalación de cableado coaxial  Instalación de cableado de fibra • Capacidad para terminar la mayoría de los conectores estándar de la industria, incluyendo pero no limitado a:  SYSTIMAX  Panduit Mini-Com y Netkey  Leviton • Comprensión de nivel medio a alto de los sistemas de conexión equipotencial y puesta a tierra, incluyendo pero no limitado a:  Capacidad para instalar todos los aspectos de conexión equipotencial y puesta a tierra para sistemas de telecomunicaciones.  Capacidad para detectar técnicas de instalación incorrectas mediante inspección visual. • Alto nivel de comprensión de los principios de sellado contra incendios en relación con las rutas de telecomunicaciones. • OSHA 30 • Conocimiento básico a intermedio de los principios de fibra óptica y técnicas de terminación, incluyendo pero no limitado a:  Empalme mecánico  Empalme por fusión  Conectores • Comunicarse claramente con otros oficios sobre las necesidades y desafíos relacionados con nuestro alcance. • Entender qué está o no incluido en nuestro alcance de trabajo en el proyecto asignado. • Capacidad para identificar riesgos y desafíos con anticipación. • Saber qué materiales son necesarios para completar el proyecto. • Capacidad para dirigir y capacitar a técnicos de nivel inferior. • Entender la definición de un proyecto completo  Todos los dispositivos instalados y probados.  Capacitación al cliente  Panel organizado y todas las cables etiquetados. • Capacidad para entender y completar documentación específica del trabajo.  JSA  Informes de seguridad  Informes semanales de avance  Planos "as built" (como se construyó)  Correos electrónicos efectivos y profesionales • Conocimiento básico de Plan Grid y software relacionado para el sitio de trabajo • Comprensión completa de planos y símbolos arquitectónicos relacionados • Gestión eficaz del tiempo  Conocer las horas asignadas para el proyecto.  Capacidad para gestionar el tiempo de cada técnico de nivel inferior.  Dar el ejemplo  Puntualidad • Realizar todas las tareas con competencia.
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