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¿Te encanta el denim y las buenas vibras? Estamos buscando a una persona amable, organizada y detallista para unirse a Morrison Denim como Representante de Servicio al Cliente Ayudarás a nuestros clientes (venta directa al consumidor + minoristas) con pedidos, devoluciones, preguntas sobre envíos y soporte general, básicamente, asegurándote de que todos los que compren con nosotros se sientan bien atendidos. 30-40 horas por semana ️ Experiencia en moda o comercio electrónico es un plus ️ Conocimiento de Shopify es ideal (aunque no imprescindible) ✨ Debes disfrutar la comunicación clara, buena gramática y transformar momentos "meh" en "wow" ¿Suena a que esto va contigo? Responde con tu currículum

¡Estamos buscando un Coordinador de Hospitalidad para Invitados amable, profesional y confiable para unirse a nuestro equipo! Esta es una excelente oportunidad para alguien que disfruta conocer personas, crear una gran primera impresión y asegurarse de que los invitados se sientan bienvenidos desde el momento en que entran. Lo que harás: Saludar y asistir a los invitados con una actitud cálida y profesional Brindar indicaciones, responder preguntas y conectar a los invitados con el personal o departamento adecuado Manejar con precisión el registro de entrada y los registros de visitantes Mantener el área frontal limpia y acogedora Brindar apoyo en tareas administrativas básicas según sea necesario Lo que ofrecemos: Excelente salario (según experiencia) Capacitación remunerada: no se requiere experiencia Pago semanal Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional Entorno de trabajo positivo y profesional Lo que estamos buscando: Personalidad amable, accesible y confiable Buenas habilidades de comunicación y servicio al cliente Apariencia y actitud profesional Capacidad para trabajar en un entorno acelerado con una sonrisa Aplica hoy Envía tu currículum o llama al Hr@ (917)-(563)-6569

Compensación: $20/hora + beneficios Tipo de empleo: Tiempo completo (horas extras disponibles) Título del puesto: DSP CONTRATANDO Profesionales de Apoyo Directo (DSP) Hay puestos disponibles para Profesionales de Apoyo Directo (DSP) a tiempo completo en QUEENS. Requisitos principales: Educación secundaria completa o GED (se prefiere título asociado) Se requiere dominio del inglés, tanto escrito como hablado Capacidad para teclear 50 palabras por minuto para ingreso de datos y redacción de resúmenes Tarifa de pago: $20/hora + beneficios Calificaciones: - Debe tener diploma de escuela secundaria o GED FECHAS PARA LAS ENTREVISTAS PREVIAS: ● JUEVES, 4 DE SEPTIEMBRE, HORA DE REGISTRO: 9:00 - 9:30 AM (PERSONAS QUE LLEGAN SIN CITA) ● VIERNES, 5 DE SEPTIEMBRE, HORA DE REGISTRO: 9:00 - 9:30 AM ● LUNES, 8 DE SEPTIEMBRE, HORA DE REGISTRO: 9:00 - 9:30 AM y 2:00 - 2:15 PM ● MARTES, 9 DE SEPTIEMBRE, HORA DE REGISTRO: 9:00 - 9:15 AM y 2:00 - 2:15 PM 168-25 JAMAICA AVE, 2DO PISO, JAMAICA, NY 11432 ¡PIDA POR DANY EN LA RECEPCIÓN! POR FAVOR TRAIGA 2 COPIAS IMPRESAS DE SU RESUMEN Y VÁYASE VESTIDO PROFESIONALMENTE (Los tiempos de espera pueden variar según la cantidad de asistentes)

Ubicación: Dakota Dunes, SD Turno: Múltiples turnos disponibles, cada otro sábado de 8:00 a.m. a 4:30 p.m. Estado del empleo: Tiempo completo y tiempo parcial Pago: $17.00-$18.90/hora inicial, incentivos mensuales adicionales disponibles Empresa: PREMIER Bankcard Se requieren habilidades bilingües (inglés/español) y se compensan en forma de un diferencial del 10%. Solicite aquí: https://careers.firstpremier.com/job/22117510/bilingual-customer-retention-representative-onsite-or-remote-dakota-dunes-sd/?utm_source=Craigslist&utm_medium=Display&utm_campaign=PREC-3220-2025-SST-18725&utm_content=BilingualDakotaDunes Lugar de trabajo Este trabajo se ofrece de forma presencial en Dakota Dunes y remota. Nota: los empleados remotos deben vivir a menos de 50 millas de una ubicación de PREMIER o planear mudarse. Diferencial de turno por horas trabajadas después de las 5 p.m. Opciones de turno Tiempo completo: L-V, 12:30-9 p.m. y cada otro sábado de 8 a.m. a 4:30 p.m. Tiempo parcial: L-V, 2-9 p.m. y cada otro sábado de 8 a.m. a 4:30 p.m. Acerca del puesto: - Responde a consultas telefónicas sobre diversos tipos de llamadas, incluyendo cierres de cuentas, reapertura y activación de cuentas. - Utiliza el marcador saliente en diversos tipos de llamadas. - Utiliza diversas técnicas de retención para mantener nuestra base de cuentas. - Mantiene registros precisos de las cuentas. - Informa a la gerencia sobre actividades inusuales en cuentas/solicitudes. - Mantiene los estándares del departamento según lo aprobado. Capacitación: - Programa extenso de capacitación pagada, de hasta 3 semanas de duración. - Oportunidades continuas de capacitación para el éxito futuro. Pago: - Salario base inicial de $17-18.90/hora, con oportunidades de aumentar el salario neto. - Los mejores desempeños pueden obtener incentivos mensuales según el rendimiento. - Dinero de concursos disponible mediante competencias diarias, semanales y mensuales "Level Up". - Trayectoria profesional desde Asociado I hasta Asociado IV: cada paso aumenta el salario. - Gane hasta $3.78/hora adicionales al trabajar en horarios no tradicionales. - Diferencial de turno de hasta el 20%. - Las habilidades bilingües se compensarán con un diferencial del 10%. Paquete competitivo de beneficios: - Beneficios médicos completos para 20+ horas/semana - Cobertura GRATUITA de odontología y visión - Generosos planes de tiempo libre, incluyendo PTO, pago por enfermedad y días adicionales - 401(k): coincidencia dólar por dólar hasta el 5% de la compensación total - Descuentos especiales y ofertas para eventos en el Denny Sanford PREMIER Center - Programa de bienestar para empleados - Horas pagadas para voluntariado comunitario: PREMIER promedia 30,000 horas por año - Divertidas fiestas para empleados Nuestra cultura: - Hacemos hincapié en el éxito personal, el respeto, la salud, el bienestar, la diversión y la contribución social - Los empleados son recompensados, valorados y celebrados por su arduo trabajo. - Las oportunidades de avance profesional son una forma en que los líderes de PREMIER demuestran que se preocupan. - La apreciación se muestra mediante conciertos, eventos al aire libre, efectivo, sorteos de automóviles y más. DIVULGACIÓN: First PREMIER Bank y PREMIER Bankcard son empleadores de igualdad de oportunidades y de acción afirmativa, y no discriminan por minoría/sexo/discapacidad/veterano/ningún estatus protegido.

Ubicación: Dakota Dunes, SD Turno: Múltiples turnos disponibles, cada otro sábado de 8:00 a.m. a 4:30 p.m. Estado del empleo: Tiempo completo y tiempo parcial Pago: Desde $17.00 hasta $18.90 por hora, con incentivos mensuales adicionales disponibles Empresa: PREMIER Bankcard Se requieren habilidades bilingües (inglés/español) y se compensan mediante un diferencial del 10 %. Postúlese aquí: https://careers.firstpremier.com/job/22117510/bilingual-customer-retention-representative-onsite-or-remote-dakota-dunes-sd/?utm_source=Craigslist&utm_medium=Display&utm_campaign=PREC-3220-2025-SST-18725&utm_content=BilingualDakotaDunes Lugar de trabajo Este empleo se ofrece de forma presencial en Dakota Dunes y también en modalidad remota. Nota: Los empleados remotos deben vivir dentro de un radio de 50 millas de una ubicación de PREMIER o tener previsto mudarse. Diferencial por turno para horas trabajadas después de las 5 p.m. Opciones de turno Tiempo completo: De lunes a viernes, de 12:30 p.m. a 9 p.m., y cada otro sábado de 8 a.m. a 4:30 p.m. Tiempo parcial: De lunes a viernes, de 2 p.m. a 9 p.m., y cada otro sábado de 8 a.m. a 4:30 p.m. Acerca del puesto: - Responder consultas telefónicas sobre diversos tipos de llamadas, incluyendo cierres de cuentas, reapertura y activación de cuentas. - Utilizar el marcador saliente en diversos tipos de llamadas. - Aplicar diversas técnicas de retención para mantener nuestra base de cuentas. - Mantener registros precisos de las cuentas. - Informar a la gerencia sobre actividades inusuales en cuentas/solicitudes. - Cumplir con los estándares del departamento aprobados. Capacitación: - Programa extenso de capacitación pagada, de hasta 3 semanas de duración. - Oportunidades continuas de capacitación para el éxito futuro. Pago: - Salario base desde $17.00 hasta $18.90/hora, con oportunidades de aumentar el salario neto. - Los mejores desempeños pueden obtener incentivos mensuales según su rendimiento. - Dinero por concursos disponibles mediante competencias diarias, semanales y mensuales "Level Up". - Trayectoria profesional desde Asociado I hasta Asociado IV; cada paso conlleva un aumento salarial. - Gane hasta $3.78/hora adicionales al trabajar en horarios no tradicionales. - Diferencial por turno de hasta el 20 %. - Las habilidades bilingües se compensarán mediante un diferencial del 10 %. Paquete competitivo de beneficios: - Beneficios médicos completos para 20+ horas/semana - Cobertura GRATUITA de odontología y visión - Generosos planes de tiempo libre, incluyendo PTO, pago por enfermedad y días adicionales - Plan 401(k) – coincidencia dólar por dólar hasta el 5 % de la compensación total - Descuentos especiales y ofertas para eventos en el Denny Sanford PREMIER Center - Programa de bienestar para empleados - Horas pagadas para voluntariado comunitario – PREMIER promedia 30,000 horas por año - Fiestas divertidas para empleados Nuestra cultura: - Ponemos énfasis en el éxito personal, el respeto, la salud, el bienestar, la diversión y la contribución social - Los empleados son recompensados, valorados y celebrados por su arduo trabajo. - Las oportunidades de avance profesional son una forma en que los líderes de PREMIER demuestran que se preocupan. - La apreciación se muestra mediante conciertos, fiestas al aire libre, efectivo, sorteos de automóviles y más. DIVULGACIÓN: First PREMIER Bank y PREMIER Bankcard son empleadores de igualdad de oportunidades y de acción afirmativa, y no discriminan por raza, sexo, discapacidad, condición de veterano ni ningún otro estado protegido.

Gerente de la Tienda del Museo Sobre nosotros Fundado en 2015, el Museo de Arte Cascadia se dedica a celebrar la rica tradición del arte visual y el diseño del Noroeste desde 1870 hasta 1970. A través de exposiciones innovadoras, publicaciones y programas educativos, llevamos este importante legado cultural a nuestra comunidad y a visitantes de todo el mundo. Resumen del puesto Buscamos un Gerente de Tienda del Museo amable, organizado y orientado al cliente para liderar las operaciones diarias de nuestra tienda. Este puesto va más allá de la gestión minorista; se trata de crear un ambiente cálido y acogedor donde cada visitante se sienta conectado con el museo. El Gerente de Tienda supervisará las operaciones de la tienda, apoyará a los voluntarios, colaborará con artistas y contribuirá a la dinámica experiencia del visitante del museo. Este puesto trabaja estrechamente con el Director de Operaciones, el comprador de la tienda y nuestro dedicado equipo de voluntarios. Principales responsabilidades • Brindar un servicio al cliente excepcional y crear una experiencia positiva para todos los visitantes. • Supervisar las operaciones diarias de la Tienda del Museo, incluyendo apertura/cierre, manejo de efectivo y conciliación de pagos. • Gestionar el inventario: procesar nuevos productos, garantizar el ingreso preciso de datos y coordinar auditorías regulares de inventario con los voluntarios. • Colaborar con artistas locales para consignar y exhibir obras únicas en la tienda. • Organizar y gestionar los eventos mensuales de Art Walk. Esto incluye reclutar artistas locales, preparar y coordinar las obras de arte en la Tienda del Museo. • Capacitar y apoyar a los voluntarios de la tienda. • Utilizar un sistema de punto de venta (preferiblemente Shopify) para procesar ventas. • Realizar otras tareas asignadas para apoyar la misión del museo. Requisitos • Excelentes habilidades de servicio al cliente y comunicación interpersonal. • Atención al detalle con capacidad para realizar múltiples tareas y gestionar proyectos hasta su finalización. • Experiencia con software de punto de venta (deseable Shopify). • Confiable, puntual y colaborativo; capaz de liderar e inspirar a los voluntarios. • Edad mínima: 18 años. • Capacidad para levantar y transportar objetos de hasta 30 libras según sea necesario. Tipo de empleo: Tiempo parcial, no exento Horario: De miércoles a domingo, de 11:00 a.m. a 5:00 p.m. Ubicación: Edmonds, WA