Oficial de Cumplimiento - Fondos Subasesorados/ERISA - Hasta 155 mil dólares - Chicago, IL - Empleo # 3

Stanbridge University busca un Oficial/Especialista de Cumplimiento y Auditoría altamente analítico y orientado al detalle para unirse a nuestro equipo en crecimiento en Irvine. Esta persona desempeñará un papel fundamental para garantizar la precisión, eficiencia y cumplimiento en múltiples departamentos. El candidato ideal tiene experiencia en contabilidad, se desenvuelve bien en un entorno dinámico y está comprometido con la mejora continua. Este puesto ofrece oportunidades de crecimiento profesional. Funciones Esenciales: Revisar y analizar la productividad y eficiencia departamental Identificar discrepancias o variaciones en los procesos Presentar hallazgos detallados e informes Recomendar y apoyar la implementación de planes de mejora Monitorear, revisar y analizar las cuentas por cobrar Realizar conciliaciones de cuentas por cobrar y cuentas estudiantiles Asegurar el procesamiento preciso y oportuno de fondos Revisar las cuentas por pagar para verificar su exactitud, incluyendo subcuentas y facturas Garantizar la completitud de la documentación de respaldo Asistir en la preparación de declaraciones de impuestos sobre nómina y otros trámites legales Apoyar la elaboración de estados financieros e informes internos Contribuir a los procesos de presupuestación y proyección según sea necesario Título universitario en Contabilidad Mínimo 2 años de experiencia profesional en contabilidad Sólido conocimiento de los principios de contabilidad generalmente aceptados (GAAP) y principios contables Se requiere dominio de QuickBooks y Microsoft Excel Extrema atención al detalle y sólidas habilidades analíticas Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales Fuertes habilidades de gestión del tiempo y organización en un entorno acelerado Alto grado de confidencialidad y profesionalismo Salario Anual: $75 000 – $86 000 (con posibilidad de aumentos basados en el rendimiento) Condiciones de Empleo Este es un puesto presencial; se requiere presencia física en el campus de Irvine. Para realizar adecuadamente las funciones esenciales, los individuos deben cumplir con los requisitos físicos y de desempeño. Se harán adaptaciones razonables para personas con discapacidades que les permitan desempeñar funciones esenciales. Se realizará verificación del empleo para validar los requisitos mínimos de experiencia conforme a las directrices del organismo acreditador. Todas las ofertas de empleo están sujetas a la finalización exitosa de una verificación de antecedentes. Entorno de Trabajo Entorno típico de oficina, aula, laboratorio o clínica Las tareas normalmente se realizan en un escritorio o estación de trabajo con computadora Puede incluir trabajar en un laboratorio de habilidades o en entornos clínicos/al pie de cama según las necesidades del programa Exposición a niveles moderados de ruido, interrupciones frecuentes y plazos acelerados Demandas Físicas Períodos prolongados de estar sentado Debe ser capaz de levantar y transportar objetos de 10 a 25 libras según sea necesario Uso competente de equipos de oficina y teclados electrónicos Comunicación verbal clara en persona y por teléfono Capacidad visual y auditiva para usar una computadora y responder eficazmente a la comunicación Beneficios para Empleados Plan Integral de Atención Médica (Médico, Dental y Visual) Opciones de Plan de Jubilación (401k, IRA) Seguro de Vida (Básico, Voluntario y AD&D) Tiempo Libre Pagado (Vacaciones, Licencia por enfermedad y Días Feriados) Licencia Familiar (Maternidad, Paternidad)

Estamos buscando un Contador Independiente hábil y detallista para un puesto por contrato con nuestro equipo de bienes raíces. Este puesto ofrece un horario flexible a tiempo parcial, con trabajo realizado tanto desde una oficina en casa como de forma remota mediante acceso remoto a QuickBooks. El candidato ideal gestionará las operaciones financieras y ocasionalmente ayudará con tareas de gestión de propiedades. Principales responsabilidades: Gestionar cuentas por pagar y por cobrar, incluyendo pagos de facturas y depósitos de cheques de alquiler Conciliar estados bancarios y transacciones de tarjetas de crédito Preparar informes financieros, incluyendo balances generales y estados de ingresos Asistir en los procesos de presupuestación y proyección Realizar la conciliación del libro mayor general Brindar apoyo en tareas de gestión de propiedades según sea necesario, como comunicaciones con inquilinos y coordinación de mantenimiento Reportar datos financieros al contador para fines fiscales y de cumplimiento Requisitos: Dominio experto de QuickBooks (se prefiere experiencia con acceso remoto) Habilidades avanzadas en Microsoft Office, especialmente Excel Se valora mucho experiencia con software de gestión de propiedades (por ejemplo, AppFolio, Buildium o equivalente) Gran atención al detalle y habilidades organizativas Capacidad para trabajar de forma independiente en un entorno híbrido (oficina en casa/trabajo remoto) Experiencia previa en contabilidad en bienes raíces o gestión de propiedades es un plus Requisitos: Mínimo 2-3 años de experiencia en contabilidad Conocimiento de los procesos financieros en bienes raíces es preferible Internet confiable y configuración de oficina en casa para trabajo remoto Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas Disponibilidad para trabajar horas a tiempo parcial (aproximadamente 20-25 horas por semana) como contratista independiente Debe proporcionar su propio equipo y licencias de software según sea necesario Detalles del contrato: Puesto de contratista independiente, base freelance Horario flexible con combinación de trabajo desde casa y remoto Compensación basada en experiencia; se requiere facturación Cómo postularse: Por favor envíe su currículum, una breve carta de presentación y su tarifa por hora a [insertar correo de contacto o enlace de solicitud]. Destaque su experiencia con QuickBooks, Microsoft Office y cualquier software de gestión de propiedades, así como su capacidad para trabajar de forma remota. ¡Esperamos saber de usted! Empleador que brinda igualdad de oportunidades

Oficial de Cumplimiento BSA/AML – Hasta $110,000 – Dallas, TX – Trabajo # 3484 Quiénes somos The Symicor Group es una firma especializada en adquisición de talento con sede en Lincolnshire, IL y Rockport, TX. Nuestra propuesta de valor única a nivel nacional se centra en proporcionar el mejor talento disponible en banca y contabilidad. ¡De hecho, la mayoría de nuestros reclutadores son exbanqueros o contadores! Sabemos cómo evaluar al mejor talento en banca y contabilidad disponible en el mercado. Ya sea que usted sea un candidato buscando una nueva oportunidad o un presidente de banco o empresa tratando de cubrir un puesto esencial, The Symicor Group está listo para ofrecerle resultados premium. El Puesto Nuestro cliente busca cubrir un puesto de Oficial de Cumplimiento BSA/AML en el área metropolitana de Dallas, TX. Esta posición será responsable de la administración de la función de cumplimiento regulatorio del banco. Este puesto ofrece un salario generoso de hasta $110,000 y un paquete completo de beneficios. (Esta no es una posición remota.) Las responsabilidades del Oficial de Cumplimiento BSA/AML incluyen: Liderar y supervisar el programa de Gestión de Riesgos de Delitos Financieros (FCRM) del banco, asegurando el cumplimiento de las normativas BSA, AML, CFT, OFAC y detección de fraudes. Diseñar e implementar procesos adecuados de control de calidad como parte de la integridad operativa del programa FCRM. Supervisar la monitorización de transacciones, la presentación de informes de actividades sospechosas y los procesos de diligencia debida del cliente para garantizar la identificación oportuna y precisa de delitos financieros. Gestionar ciertos componentes de relaciones con terceros, incluidos proveedores y clientes importantes, asegurando que cumplan con los estándares del banco en materia de gestión de riesgos de delitos financieros. Supervisar y desarrollar al equipo de BSA/AML/CFT, fomentando una cultura de alto rendimiento y crecimiento profesional continuo. Trabajar estrechamente con partes interesadas internas, incluidos equipos legales, de cumplimiento, gestión de riesgos y operaciones, para garantizar que el programa FCRM esté efectivamente integrado en todo el banco. Desarrollar y impartir programas de formación para asegurar que todos los empleados comprendan los riesgos de delitos financieros y las políticas y procedimientos de cumplimiento del banco. Fomentar una cultura de cumplimiento en todo el banco, destacando la importancia de la prevención y detección de delitos financieros. Asegurar que el programa FCRM cumpla o supere los estándares regulatorios, manteniéndose actualizado con las leyes, regulaciones e innovaciones del sector. Interpretar y aplicar los requisitos regulatorios, brindando orientación clara a las partes interesadas y asegurando que las políticas y procedimientos del banco sean conformes. Actuar como contacto principal para los examinadores durante auditorías relacionadas con delitos financieros, gestionando todo el proceso desde el inicio hasta la resolución, incluyendo colaborar estrechamente con los equipos de auditoría y gestionar cualquier auditoría requerida. Actuar como enlace clave con reguladores, auditores y examinadores, proporcionando documentación y explicaciones necesarias relacionadas con el programa FCRM. Realizar evaluaciones de riesgo periódicas para identificar y mitigar riesgos de delitos financieros, asegurando que existan controles efectivos y que se mejoren continuamente. Colaborar con la alta dirección para integrar el programa FCRM en iniciativas estratégicas bancarias, asegurando que apoye nuevas líneas de negocio. Preparar y presentar informes periódicos a la Junta Directiva sobre el estado del programa FCRM, incluyendo métricas clave, actualizaciones de cumplimiento y riesgos emergentes. Liderar iniciativas de capacitación y educación para la Junta sobre riesgos de delitos financieros y cambios regulatorios, fomentando decisiones informadas y participación activa. Asegurar la participación continua de la Junta en la supervisión de los esfuerzos de gestión de riesgos de delitos financieros del banco. Mantenerse informado sobre tendencias y tecnologías emergentes en la gestión de riesgos de delitos financieros, incorporando análisis avanzados y soluciones innovadoras al programa FCRM. Revisar y mejorar regularmente las políticas, procedimientos y tecnologías del programa FCRM para garantizar su eficacia y eficiencia continuas. ¿Quién eres tú? Eres alguien que quiere influir en tu propio desarrollo. Buscas una oportunidad donde puedas perseguir tus intereses y tu pasión. Donde un título de trabajo no se considere la definición final de quién eres, sino simplemente el punto de partida para tu futuro. Además, posees las siguientes habilidades y experiencia: Título universitario en derecho, administración de empresas o disciplina similar preferido Diez años de experiencia directa en cumplimiento BSA/AML, auditoría BSA/AML, examen regulatorio o una combinación de estos Certificación como Especialista en Antilavado de Dinero (CAMS) u otra equivalente requerida Cinco años de experiencia directa liderando un equipo o departamento Experiencia trabajando directamente con auditores para corregir problemas de cumplimiento Experiencia en comunicación oral y escrita, incluida la elaboración de informes y presentaciones ante la alta dirección, la junta directiva y reguladores Comprensión amplia de las operaciones bancarias de depósito, actividades crediticias, banca empresarial intensiva en efectivo y de alto riesgo, y otras funciones relacionadas con banca al consumidor y cumplimiento Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales Sólido conocimiento de las tendencias del sector, leyes y marco regulatorio estadounidense Experiencia desarrollando y gestionando programas de gestión de riesgos BSA/AML en un banco regulado federalmente Capacidad para tomar decisiones importantes bajo presión Perspectiva flexible y orientada a soluciones, con determinación y deseo de encontrar respuestas a problemas complejos Confianza al gestionar políticas, procedimientos y directrices Experiencia en crear, ejecutar y monitorear proyectos de cumplimiento. El siguiente paso es tuyo. Envíanos tu currículum actual junto con la posición que estás considerando a: resumes@symicorgroup.com

(Lea toda la publicación - enlace a la entrevista a continuación) ¿Usted…. **Necesita apoyar financieramente a su familia o generar ingresos para las cosas que le gusta hacer? **Sabe que está hecho para más y desea tomar el control de su vida? **¿Desea libertad y flexibilidad de tiempo? **¿Está listo para construir su propio imperio, en lugar de trabajar para construir los sueños de otra persona? **¿Quiere trabajar en un equipo unido donde forme parte de la familia, no solo una pieza en una máquina? (Si respondió SÍ a cualquiera de estas preguntas, siga leyendo... le prometo que esto es real - jaja, la entrevista con nosotros lo demostrará) ⬇️⬇️⬇️ Comience una carrera en servicios financieros, una de las industrias más estables y lucrativas del mundo. Estamos buscando nuevos AGENTES INDEPENDIENTES DE SEGUROS DE VIDA que estén dispuestos a aprender el negocio, trabajar duro, divertirse y finalmente ganar lo que merecen. Trabaje desde casa desde cualquier lugar, tiempo parcial o completo, establezca su propio horario, cree su propia agencia, sin límites en sus ingresos. No se requiere experiencia. Sin llamadas en frío. Este es un puesto independiente por contrato 1099 basado únicamente en comisiones. Solo venderá seguros de vida a personas que ya han contactado y solicitado ayuda con seguros de vida. 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Director Gerente - Revisión de Riesgo Crediticio – Hasta $190K – Tampa, FL – Trabajo # 3353b Quiénes Somos The Symicor Group es una firma boutique de adquisición de talento con sede en Lincolnshire, IL y Rockport, TX. Nuestra propuesta de valor única a nivel nacional se centra en proporcionar el mejor talento disponible en banca y contabilidad. ¡De hecho, la mayoría de nuestros reclutadores son exbanqueros o contadores ellos mismos! Sabemos cómo evaluar al mejor talento en banca y contabilidad disponible en el mercado. Ya sea que usted sea un candidato buscando una nueva oportunidad o un presidente de banco o empresa tratando de cubrir un puesto esencial, The Symicor Group está listo para ofrecerle resultados premium. El Puesto Nuestro cliente bancario busca cubrir un puesto de Director Gerente - Revisión de Riesgo Crediticio en el mercado de Tampa, FL.  Este puesto ofrece un generoso salario de hasta $190K y un paquete completo de beneficios. Las responsabilidades del Director Gerente - Revisión de Riesgo Crediticio incluyen: El objetivo principal de la Revisión de Riesgo Crediticio (CRR) es realizar evaluaciones oportunas e independientes de las exposiciones crediticias del banco y del riesgo crediticio. Los resultados de las evaluaciones de CRR se proporcionan a la alta dirección y al Comité de Riesgo de la Junta Directiva. Como Asesor Senior de CRR, se unirá a un equipo altamente capacitado que realiza evaluaciones independientes de las exposiciones crediticias comerciales.  Podría tener la responsabilidad de ser Revisor a Cargo. El Revisor a Cargo es responsable de la finalización exitosa de una auditoría de revisión, incluyendo la gestión de revisores, realización de análisis de cartera crediticia y resumen de los resultados derivados de la revisión de expedientes crediticios seleccionados como parte de una auditoría. Su profundo conocimiento de las buenas prácticas de préstamos comerciales y gestión de riesgos crediticios le permitirá ofrecer información valiosa y recomendaciones para impulsar prácticas efectivas de gestión de riesgos crediticios. El puesto requiere sólidos conocimientos crediticios y amplia experiencia relacionada con la concesión y gestión de créditos comerciales. Se prefiere contar con 10-15+ años de experiencia en Riesgo Crediticio/Bajo escritura crediticia. Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita, además de la capacidad para manejar conversaciones difíciles, son fundamentales para comunicarse eficazmente con las partes interesadas. Descripción del Trabajo Analiza actividades de revisión de expedientes correspondientes al segmento comercial asignado. Ejecuta evaluaciones de revisión sobre transacciones crediticias complejas y relacionadas con el crédito, y demuestra comprensión del nivel inherente y materialidad del riesgo.  Actúa como recurso experto para el equipo. Correlaciona tendencias industriales, económicas, regulatorias y otras dentro del ciclo crediticio. Proporciona conocimientos expertos e incluye hallazgos en la evaluación de revisión crediticia. Analiza estructuras complejas de facilidades crediticias y procesos de bajo escritura en el contexto de las políticas crediticias.  Valida actividades de calificación de riesgo mediante scorecards, pruebas y mantenimiento. Asegura la comprensión de problemas, tendencias y causas raíz en la cartera para gestionar eficazmente las carteras crediticias. Analiza resultados para apoyar la toma de decisiones.  Analiza el riesgo en carteras crediticias asignadas revisando informes relevantes y evaluando tendencias. Proporciona conocimientos analíticos expertos y evalúa la suficiencia de la organización de riesgos para identificar y gestionar riesgos futuros. Identifica concentraciones de riesgo, tendencias sistémicas o problemas. Completa documentos de trabajo, seguimiento de problemas y realiza acciones sobre hallazgos de auditorías. Participa en el monitoreo continuo de las carteras asignadas. Prepara de forma independiente materiales y documentación de apoyo, y realiza reuniones con representantes de las líneas de negocio. Comunica eficazmente los planes y objetivos de las Revisiones de Riesgo Crediticio. ¿Quién Eres? Eres alguien que quiere influir en tu propio desarrollo. Buscas una oportunidad donde puedas perseguir tus intereses y tu pasión. Donde un título de trabajo no se considere la definición final de quién eres, sino simplemente el punto de partida para tu futuro. También traes las siguientes habilidades y experiencia: Los candidatos exitosos deben demostrar los conocimientos, habilidades y capacidades adecuados para el puesto. A continuación se enumeran las habilidades, competencias, experiencia laboral, educación y certificaciones/licencias requeridas necesarias para tener éxito en este puesto. Habilidades Preferidas Pensamiento Analítico, Bienes Raíces Comerciales, Ventajas Competitivas, Préstamos al Consumidor, Gestión de Riesgo Crediticio, Análisis de Datos, Toma de Decisiones, Operaciones Financieras, Riesgo de Cartera, Aversión al Riesgo Pensamiento Analítico, Gestión de Conflictos, Riesgo Crediticio, Comunicación Efectiva, Revisión de Préstamos, Gobernanza Organizacional, Entorno Regulatorio - Servicios Financieros Experiencia Laboral Los puestos en este nivel generalmente requieren un título universitario.  Una formación superior, como una maestría, doctorado o certificaciones, es deseable.  La experiencia relevante en la industria suele ser de 8+ años. A menudo se requieren certificaciones específicas.  En lugar de un título, puede considerarse una combinación equivalente de educación, certificación(es) específica(s) para el puesto y experiencia (incluyendo servicio militar). Educación Licenciatura El siguiente paso es tuyo. Envíanos tu currículum actual junto con el puesto que estás considerando a: resumes@symicorgroup.com

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