►👩💼 OFICINA REMOTA / ASISTENTE ADMINISTRATIVO 👨💼◄
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CÓMO POSTULARSE
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Mantenemos un proceso de contratación riguroso para ayudar a garantizar que solo contratamos a los profesionales más destacados y dedicados. Tenga en cuenta que no se le considerará para este puesto si no sigue las instrucciones al postularse.
POR QUÉ DEBERÍA POSTULARSE
Coalition Technologies se dedica a ofrecer a sus clientes el trabajo de mayor calidad, al tiempo que brinda a su equipo un entorno divertido, próspero e innovador. Además de la oportunidad de un crecimiento profesional extraordinario y un rápido avance, CT ofrece:
El plan de bonificación de participación en ganancias más competitivo de la industria, que paga hasta el 50% de las ganancias de la empresa a empleados de tiempo completo cada mes.
Un plan de tiempo libre remunerado altamente competitivo, que promueve un equilibrio de calidad entre la vida laboral y personal.
Membresías subsidiadas en gimnasios para ayudar a los miembros del equipo a sentirse en su mejor estado.
Paquetes de seguros médicos, dentales, de visión y de vida para todos los miembros del equipo con base en EE. UU.
Programa de reembolso de seguro médico internacional para todos los miembros del equipo internacionales, un beneficio exclusivo de Coalition.
Programas de actualización de dispositivos y de reembolso por aprendizaje.
Planes motivadores de desarrollo profesional con objetivos y recompensas claramente definidos.
Incentivos y bonificaciones adicionales específicos del puesto.
Además, el 100 % de nuestro equipo trabaja de forma remota con el apoyo de software de seguimiento de tiempo. Nuestra cultura empresarial se especializa en apoyar a los miembros del equipo remoto, y lo hemos estado haciendo durante más de una década. ¡CT da la bienvenida a su solicitud, sin importar desde dónde en el mundo provenga!
DEBE TENER:
Disposición para aprender, crecer y colaborar con el equipo y la empresa en general.
Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
Un alto nivel de discreción, ética y confiabilidad.
Habilidades intermedias en hojas de cálculo (preferido)
Pensamiento innovador y disposición para cuestionar los métodos existentes cuando sea posible mejorarlos.
Experiencia en contabilidad / mantenimiento de registros financieros (preferido).
Experiencia con Google Sheets o Excel, Quickbooks Online y G-Suite (preferido).
Disponibilidad para trabajar 40 horas por semana de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. PST.
Un espacio confiable para trabajar de forma remota con una computadora rápida, internet de calidad, cámara, micrófono y altavoces.
SUS FUNCIONES Y TAREAS:
Responder llamadas telefónicas y correos electrónicos.
Realizar tareas básicas de contabilidad, incluyendo registrar gastos, organizar recibos y completar otros registros de transacciones.
Resolver problemas de facturación con clientes y miembros internos del equipo.
Proporcionar acceso a cuentas, informes de uso, análisis de datos y otras solicitudes puntuales a los miembros del equipo.
Apoyar las verificaciones de control de calidad de diversos informes internos y dirigidos a clientes.
Organizar contratos de nuevos clientes, crear facturas y procesar pagos de clientes.
Contribuir al mantenimiento, actualización y entrada de datos en la base de datos interna.
Investigar, pedir y distribuir regalos para toda la empresa (2-3 veces por año).
Organizar eventos, competiciones y proyectos especiales de la empresa a lo largo del año.
Facilitar calendarios de vacaciones, días libres y variaciones de horarios de la empresa.
SUS FUNCIONES Y TAREAS SI ESTÁ BASADO EN LA:
Manejar la recogida de correo en la oficina del centro de Los Ángeles dos veces por semana
Escaneo y organización digital del correo
Registro y depósito de pagos de clientes
Recoger y redistribuir equipos de oficina de la empresa de los empleados de la región según sea necesario (se requiere licencia de conducir válida y transporte confiable en Los Ángeles)
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California, Nueva York, Washington y Colorado: el salario base inicial para este puesto oscila entre $15 y $25 por hora.
La compensación puede variar según factores como experiencia, calificaciones, rendimiento en pruebas de habilidades, ubicación geográfica y antigüedad del puesto ofrecido. Fuera de California, Nueva York, Washington y Colorado, la compensación puede estar fuera de los rangos anteriores.
$15-25/hora
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