Ofertista/Estimador de Construcción (Richmond)

Buscamos un Supervisor de Operaciones confiable, compasivo y detallista para supervisar el transporte seguro y eficiente de pasajeros que requieren asistencia de movilidad, además de gestionar el manejo de equipaje y las operaciones de servicio al cliente. Este puesto es esencial para garantizar una experiencia de viaje positiva para pasajeros con discapacidades o movilidad reducida, y para mantener la excelencia operativa en múltiples áreas de servicio. El Supervisor liderará un equipo multifuncional, coordinará la asignación de tareas, cumplirá con los estándares de las aerolíneas y del aeropuerto, y asegurará la entrega oportuna del servicio. Se requieren sólidas habilidades de liderazgo, comunicación y coordinación logística. Principales Responsabilidades Supervisar a los agentes de sillas de ruedas y ayudantes, manipuladores de equipaje y todas las tareas de los agentes de servicio al cliente para las aerolíneas asociadas; asegurando asistencia oportuna y cortés a los pasajeros y aerolíneas. Asignar turnos diarios, monitorear la asistencia y ajustar la cobertura según los horarios de vuelos y las necesidades de los pasajeros. Coordinar con representantes de aerolíneas y agentes de puerta para garantizar un embarque y desembarque sin contratiempos para los pasajeros asistidos. Coordinar la dotación diaria de personal, la asignación de tareas y la cobertura de turnos según los horarios de vuelos y el volumen de pasajeros. Mantener registros precisos de los servicios de sillas de ruedas proporcionados, incluyendo informes de incidentes y registros de asignación. Responder a retrasos en el servicio, situaciones escaladas o emergencias con profesionalismo y urgencia. Capacitar a nuevos empleados y brindar coaching continuo para mantener la calidad del servicio y el cumplimiento regulatorio. Hacer cumplir los protocolos de seguridad, los estándares de presentación personal y el cumplimiento de la ADA en todo el equipo. Monitorear métricas de servicio e informar el desempeño a la dirección de la estación. Mantener documentación precisa de los servicios prestados, incluyendo registros de asignación de sillas de ruedas. Comunicarse eficazmente con las autoridades del aeropuerto, el personal de aerolíneas y los equipos internos para resolver problemas operativos. Fomentar un entorno respetuoso e inclusivo para pasajeros y empleados por igual. Requisitos y Habilidades Mínimo 1 año de experiencia en un cargo de supervisión en servicio al cliente o en un entorno relacionado con la aviación. Experiencia previa en asistencia con sillas de ruedas, manejo de equipaje o operaciones aeroportuarias. Habilidades sólidas de comunicación verbal y escrita. Capacidad para gestionar la logística y la asignación de tareas en un entorno de alto volumen y ritmo acelerado. Conocimiento de las regulaciones de la ADA y del cumplimiento de la Ley de Acceso para Transportistas Aéreos. Dominio de Microsoft Office y sistemas de asignación/programación. Disponibilidad flexible, incluyendo fines de semana, días festivos y turnos variables. Capacidad física para caminar largas distancias, empujar sillas de ruedas y asistir a pasajeros de forma segura. Levantar hasta 80 libras Información Adicional Este puesto es fundamental para garantizar la dignidad, seguridad y comodidad de los pasajeros que requieren asistencia de movilidad. El Supervisor debe dar el ejemplo, mantener los estándares de servicio y fomentar una cultura de empatía y responsabilidad en el equipo. Las responsabilidades pueden evolucionar según las necesidades operativas. Beneficios Tiempo libre pagado (PTO) y licencia por enfermedad Paga por días festivos Oportunidades de ascenso Seguro médico

Sobre nosotros: Nuestra oficina contable/corporativa presta servicios a 9 restaurantes llamados Fiesta Mexicana en los cuatro estados de las esquinas, incluyendo Arizona/Utah/Nuevo México/y Colorado. Somos una empresa familiar de tamaño mediano. Nuestra empresa opera desde una oficina en casa en el vecindario del Village de Queen Creek, no es un entorno corporativo, así que no se alarme si está ubicada en un vecindario. Siéntase libre de buscar nuestros restaurantes en Google. Lo que estamos buscando: Estamos buscando un Contador/Contable calificado para mantener nuestros registros financieros, incluyendo compras, ventas, ingresos y pagos. Incluye trabajar estrechamente con nuestro equipo para crear y analizar informes financieros. En última instancia, las responsabilidades del empleado están sujetas pero no limitadas a registrar con precisión todas las transacciones financieras diarias de nuestra empresa, nómina, informes EFTPS, retenciones, informes trimestrales y más. Nuestra oficina es una oficina en casa ubicada en un vecindario en la ciudad de Queen Creek. Responsabilidades: Registrar las transacciones financieras diarias y completar el proceso de contabilización Verificar que las transacciones se registren en el libro diario correcto, el libro mayor del proveedor, el libro mayor del cliente y el libro mayor general Llevar los libros a la etapa del balance de comprobación Crear y actualizar estados de resultados (P&L) Crear y actualizar balances Realizar verificaciones parciales del proceso de contabilización. Ingresar datos, mantener registros y reportes de almuerzo e informes financieros Procesar cuentas por cobrar/por pagar y manejar la nómina de manera oportuna. Ayudar con los pagos y declaraciones de impuestos. Preparar informes trimestrales Procesar nómina y datos de nómina Requisitos: Experiencia comprobada en contabilidad Sólido conocimiento de los principios básicos de contabilidad y de cuentas por pagar/cobrar Capacidad comprobada para calcular, registrar y gestionar cifras contables y registros financieros Habilidades para el ingreso de datos junto con facilidad para los números Experiencia práctica con hojas de cálculo y software propio Orientación al servicio al cliente y habilidades de negociación Experiencia en contabilidad de restaurantes Alto grado de precisión y atención al detalle Debe tener 5-8 años de conocimiento en QuickBooks Desplazamiento confiable a Queen Creek, AZ. Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: Desde $31.00/hora en adelante según experiencia Entorno físico: Oficina Horario: Lunes a viernes Turno de 8 horas Beneficios: IRA Vacaciones MEC Tiempo libre pagado por enfermedad Experiencia: Contabilidad: Mínimo 5 años de experiencia

El Puesto: El puesto de Oficial Administrativo en el grupo de Operaciones Fiscales de la División de Gestión de Flota del Departamento de Obras Públicas es responsable de preparar el presupuesto del modelo de tarifas para la división y el presupuesto de mantenimiento de flota para otros departamentos municipales. Este puesto es responsable de revisar y completar el plan de reemplazo de vehículos para la ciudad. El Oficial Administrativo realiza asientos contables presupuestarios para alinear y distribuir fondos de los departamentos municipales a sus cuentas de proyectos de flota asociadas. Este puesto supervisa a varios miembros del equipo administrativo de la flota. DECLARACIÓN DEL CANDIDATO IDEAL El candidato ideal será un jugador de equipo que también sea autodirigido y autosuficiente. El candidato será detallista, tendrá un alto nivel de precisión, habilidades de pensamiento crítico y capacidad para resolver problemas. Se prefiere la preparación de informes técnicos y analíticos y experiencia intermedia o avanzada con hojas de cálculo. Se valora altamente la experiencia en gestión de flotas y modelado de tarifas. Bajo supervisión general, un Oficial Administrativo planifica, dirige y supervisa servicios administrativos centralizados para una operación departamental; gestiona una o más partes importantes de los servicios administrativos centralizados; realiza estudios y hace recomendaciones. CARACTERÍSTICAS DISTINTIVAS Esta clasificación de nivel avanzado puede estar ocupada por múltiples titulares que realizan funciones de recursos humanos/personal, análisis fiscal, desarrollo de recursos y funciones de gestión. El Oficial Administrativo se distingue de la clase inferior de Analista Administrativo en que este último supervisa personal profesional que realiza trabajos de servicios de apoyo, o tiene la responsabilidad de gestionar partes importantes de los servicios administrativos centralizados. El Oficial Administrativo se distingue de la siguiente clasificación superior de Gerente de Servicios de Apoyo en que el Gerente de Servicios de Apoyo es responsable de todos los procesos administrativos y regulatorios para una operación departamental. El Oficial Administrativo se distingue del Especialista en Programas en que este último tiene la responsabilidad de la gestión y administración de programas grandes o complejos dentro de un departamento. EXPERIENCIA Y EDUCACIÓN Experiencia: Cuatro años de experiencia profesional en análisis. -Y- Educación: Título universitario de Licenciatura otorgado por una universidad o centro de estudios superiores acreditado, con cursos principales en administración de empresas o administración pública o un campo estrechamente relacionado. Sustitución: Un título de Maestría de una universidad o centro de estudios superiores acreditado en administración de empresas o administración pública o un campo estrechamente relacionado puede sustituir un año de la experiencia requerida. Un adicional de cuatro años de experiencia profesional calificada puede sustituir la educación requerida. PRUEBA DE EDUCACIÓN Si se utiliza la educación para calificar para este puesto, entonces se debe presentar prueba de educación, como por ejemplo, aunque no exclusivamente, expedientes académicos y títulos universitarios junto con la solicitud, y se requerirá en el momento del nombramiento. Son aceptables documentos oficiosos y/o copias. Un solicitante con un título universitario obtenido fuera de los Estados Unidos debe tener sus antecedentes educativos evaluados por un servicio de evaluación de credenciales. La evaluación de los antecedentes educativos será requerida en el momento del nombramiento. CUALIFICACIONES ESPECIALES Criterios Especiales de Selección: Algunos puestos en esta clasificación pueden requerir conocimientos y experiencia adicionales en lo siguiente: • Recursos Humanos • Principios de auditoría • Métodos básicos de análisis estadístico • Adquisiciones, contratación o redacción de subvenciones. Fechas de Publicación del Anuncio de Empleo: 08/25/2025 – 09/08/2025. SALARIO $43.26 - $60.87 por hora $3,460.84 - $4,869.75 quincenal $7,498.48 - $10,551.12 mensual $89,981.78 - $126,613.40 anual Para obtener una descripción detallada del puesto y postularse: https://www.governmentjobs.com/careers/saccity/jobs/5047426/administrative-officer?pagetype=jobOpportunitiesJobs

Sobre nosotros: Somos una empresa familiar de productos frescos al por mayor, dinámica y ubicada en el Mercado Internacional de Productos Frescos de Chicago, especializada en productos especiales de alta calidad. Con más de 16 millones de dólares en ventas anuales, nuestro pequeño pero poderoso equipo prospera con el trabajo duro, la confianza y el éxito compartido. Estamos en crecimiento y buscamos a alguien que esté listo para crecer con nosotros. El puesto: Estamos contratando un Coordinador de Cuentas y Operaciones: alguien dispuesto a trabajar activamente y convertirse en un jugador clave en nuestras operaciones diarias. Comenzarás enfocándote en cuentas por pagar y por cobrar, pero también realizarás tareas de gestión de oficina y coordinación de seguridad alimentaria. Este es un puesto dinámico y práctico, con una verdadera oportunidad de crecer hacia un cargo de liderazgo. Funciones Gestionar cuentas por pagar y por cobrar Brindar apoyo como asistente personal a la alta dirección según sea necesario. Trabajar directamente con nuestro contador y contadores en los registros financieros. Utilizar QuickBooks para contabilidad básica y seguimiento financiero. Atender consultas de soporte al cliente por teléfono y correo electrónico, demostrando una excelente etiqueta telefónica. Ayudar en la entrada de pedidos y facturación a clientes. Coordinar y mantener la documentación de seguridad alimentaria. Supervisar las funciones básicas de la oficina. Apoyar las operaciones generales según sea necesario. Requisitos Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle. Dominio de QuickBooks es un plus, aunque no es obligatorio. Se prefieren candidatos bilingües para mejorar la comunicación con los clientes. Excelentes habilidades de entrada de datos con atención al detalle. Disposición para aprender, tomar la iniciativa y crecer en un rol operativo más amplio. Alguien que se desenvuelva bien en un entorno de pequeña empresa. Orientado al trabajo en equipo, flexible y confiable. ¿Por qué unirse a nosotros? Trabajar directamente con los propietarios en un rol altamente visible y significativo. Formar parte de un equipo emprendedor y cohesionado. Adquirir experiencia en múltiples facetas del negocio. Potencial de crecimiento a largo plazo.

Cedartree Management Company es una empresa de propiedad local que lleva en funcionamiento desde julio de 1992. Nos especializamos en la gestión integral de instalaciones de almacenamiento individual. Creemos firmemente que el disfrute y la satisfacción de una persona en su trabajo son clave para el éxito de cualquier negocio. Valoramos la ética, el trabajo duro y el respeto, y estamos buscando personas con ideas afines para unirse al equipo. Se busca gerente residente de martes a viernes de 10:00 a 17:00 y sábados de 9:00 a 13:00. Total de 32 horas por semana. Salario inicial de $17,50 a $19,50 por hora, comisiones, 2 semanas de vacaciones pagadas después del primer año, días de enfermedad pagados, seguro médico, seguro de vida, plan dental y plan de visión. Residencia en el lugar, casa pequeña adyacente a la oficina de la instalación. 1 dormitorio, 1 baño con sala de estar, comedor, cocina con electrodomésticos de gas, 2 terrazas. Todos los servicios incluidos y 1 plaza de estacionamiento proporcionada. Principalmente cobertura de oficina con algunos trabajos ligeros de mantenimiento, como soplar hojas, eliminar musgo y malas hierbas, y barrer las entradas. Debe tener sólidas habilidades informáticas, de ventas y de mantenimiento. Experiencia en administración de propiedades es un plus. También debe ser capaz de levantar 50 libras, tener una licencia de conducir válida y un vehículo. Se requieren buenas referencias laborales y una verificación de antecedentes penales. Por favor, envíe los currículos a la dirección anterior.

Grand Strand Auto es un concesionario de autos usados ocupado y en crecimiento, conocido por ofrecer vehículos de calidad y un excelente servicio al cliente. Estamos buscando un Empleado de Títulos/Contador confiable y detallista para manejar el procesamiento de títulos, la documentación del concesionario y la contabilidad básica. Responsabilidades: Procesar y archivar títulos de vehículos, registros y documentación de gravámenes Verificar títulos de vehículos de parte de pago y asegurar el cumplimiento con los requisitos del DMV/estado Mantener registros precisos del concesionario y registros de títulos Manejar cuentas por pagar/cobrar y tareas diarias de contabilidad Conciliar transacciones y ayudar con informes financieros Brindar apoyo a las operaciones de oficina según sea necesario Requisitos: Experiencia preferida en concesionarios o en el procesamiento de títulos del DMV Conocimientos básicos de contabilidad/contabilidad requeridos Habilidades sólidas de organización y multitarea Atención al detalle y precisión son imprescindibles Dominio de Microsoft Office (QuickBooks o software de concesionario es un plus) Trabajador en equipo con buenas habilidades de comunicación Lo que ofrecemos: Salario competitivo según experiencia Beneficios de salud, dental y visión (si aplica) Tiempo libre pagado y días festivos Potencial de crecimiento en un entorno de equipo solidario. REQUISITOS DE EXPERIENCIA / HABILIDADES Se requieren 3 o más años de experiencia previa en gestión general de oficina, cuentas por pagar, cuentas por cobrar y 1 año de experiencia en QuickBooks. Título de escuela secundaria, título universitario preferido. Habilidad para preparar, analizar e interpretar datos de carga de trabajo Conocimiento y uso de sistemas de procesamiento de textos y gestión Gran atención al detalle. Capacidad para recibir instrucciones y trabajar bien con otros. Buenas habilidades verbales y escritas Dominio de Microsoft Office (Outlook, Word, Excel) Licencia de conducir válida y historial de conducción asegurable. Debe poder trabajar los siguientes días y horas: o Lunes a viernes (turnos de 8 horas desde las 8:30 a.m. hasta las 5:30 p.m.) con 1 hora de descanso *El horario puede ser flexible Salario: $20+ por hora según experiencia y potencialmente salario de $41,600+ según experiencia QuickBooks: 1 año (Requerido) Microsoft Office: 1 año (Requerido) Lugar de trabajo: Presencial