Enfermero Práctico Licenciado (LPN)

¿Cansado de no tener suficiente tiempo personal ni familiar debido a trabajar fines de semana, días festivos, turnos nocturnos, rotaciones de guardia y horas extras? ¿Le parece atractivo tener un entorno laboral estable, flexible y con menos estrés? Si es así, ¡Hablemos! El programa Head Start de Child Start está ampliando su equipo de enfermeros RN y LPN que utilizan sus conocimientos en salud para apoyar a niños de 0 a 5 años, familias de bajos ingresos y madres embarazadas. El dedicado equipo de enfermeras de Child Start trabaja de forma independiente y grupal para realizar exámenes auditivos y de visión, proporcionar enlaces con proveedores médicos y dentales y supervisar los registros de salud para asegurar que los niños mantengan al día sus exámenes físicos (KBH/WCC), vacunas y atención odontológica. Además, el equipo revisa y evalúa las necesidades de salud de los niños para identificar posibles problemas de salud y ofrece educación sanitaria a padres y personal. Apoyar a niños y familias para cumplir con los requisitos de salud (por ejemplo, médicos, dentales, auditivos, visuales, crecimiento y desarrollo) Revisar los expedientes de los niños inscritos para aceptarlos en las aulas según los estándares de licenciamiento de KDHE y los Estándares de Desempeño. Examinar cada expediente infantil para verificar el estado actual de salud. Evaluar y analizar regularmente los registros médicos de los niños durante todo el año. Supervisar o completar los exámenes de salud a los 45/90 días según lo definido por los Estándares de Desempeño de Head Start para niños inscritos en servicios domiciliarios o centros. Supervisar la administración de medicamentos y documentación correspondiente a niños individuales tras recibir capacitación y delegación del RN. Apoyar a las familias educándolas sobre salud (vacunas, exámenes físicos, odontología, visión, audición y crecimiento/desarrollo, que son vitales para la vida del niño) y proporcionándoles recursos comunitarios adecuados para satisfacer las necesidades de salud del niño. Visitar en el hogar a las familias del Programa Head Start de 0-5 años cuando sea necesario para consultas, información y/u observación. Realizar visitas de seguimiento en el hogar para todos los recién nacidos. Según se delegue o en conjunto con la enfermera RN asociada, el LPN llevará a cabo sesiones de educación sanitaria para niños en el aula, familias y personal. Solicitar vales para exámenes/tratamientos de seguimiento (en coordinación con el personal de Servicios Familiares o la RN PWP) para que el Coordinador de Enfermería los tramite para su aprobación. Apoyar a compañeros de trabajo (enfermeros, personal del centro, MH/DB, etc.) compartiendo información y conocimientos relacionados con salud/nutrición. De conformidad con la Ley de Práctica de Enfermería de Kansas, delegar al personal adecuado del centro la administración de medicamentos y procedimientos de enfermería especializados para niños individuales según corresponda. Trabajar en colaboración con la enfermera RN asignada para brindar servicios de salud en los sitios designados. La RN capacitará y supervisará la realización de tareas por parte del LPN para garantizar el cumplimiento de los Estándares de Desempeño de HS y los requisitos de licenciamiento. El LPN supervisará la administración, almacenamiento y documentación del flúor administrado en los centros asignados y podrá capacitar a nuevo personal después de que la enfermera RN asociada haya realizado la primera capacitación. Administrar primeros auxilios u otro cuidado de emergencia cuando sea necesario mientras esté en el lugar. Brindar apoyo al personal que haya tenido contacto con alguien que pueda tener una enfermedad contagiosa. Promover el desarrollo comunitario compartiendo información sobre Child Start con proveedores comunitarios. Mantener relaciones de trabajo cooperativas con médicos, dentistas y otros proveedores locales de atención médica para brindar la mejor atención posible a los niños inscritos. Requisitos Licencia LPN Se prefiere personal con al menos dos años de experiencia en salud comunitaria, pediatría, OB/GINE o enfermería escolar, y conocimiento sobre niños y mujeres embarazadas. Certificado o capacidad de obtener certificación para realizar exámenes de visión y audición. Mantener la certificación BLS/CPR cada dos años. Capacidad para establecer rapport con niños, familias y personal, y trabajar eficazmente como parte de un equipo. Conocimiento y sensibilidad ante diferencias culturales. Capacidad para mantener una actitud serena y profesional en situaciones estresantes y delicadas. Capacidad para mantener la confidencialidad y límites profesionales. Capacidad para priorizar la carga de trabajo siendo flexible ante necesidades o situaciones emergentes e imprevistas. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Dominio básico de computadoras. Capacidad para mantener una asistencia regular y puntual. Se prefiere bilingüe (inglés/español). El empleado debe levantar y/o mover regularmente objetos o materiales de hasta 30 libras. Beneficios La posición de LPN en Child Start tiene un salario de $24.65 por hora. Child Start ofrece un salario y beneficios competitivos, incluyendo planes médicos, dentales y de visión, cobertura gratuita de discapacidad a corto y largo plazo pagada por la empresa, plan de jubilación 403(b), 9 días festivos pagados cada año y mucho más. Debe tener autorización legal para trabajar permanentemente en Estados Unidos para cualquier empleador sin necesidad de transferencia de visa o patrocinio. Cumpliendo con los requisitos de KDHE, Child Start solicitará prueba de vacunación contra el sarampión (MMR) o inmunidad documentada durante el proceso de contratación. Esta no es una posición remota; debe poder desplazarse diariamente a Wichita, KS.