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Breaker/Floater/ Cuidado Infantil

Salario negociable

The Breakie Bunch

Waterford Township, MI, USA

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Descripción

En The Breakie Bunch, estamos buscando personas entusiastas para unirse a nuestro equipo como Breaker/Floater en nuestro programa de cuidado infantil. En este rol dinámico, tendrás la oportunidad de trabajar con diversos grupos de edad, brindando apoyo donde más se necesite durante el día. Tu trabajo consistirá en integrarte en diferentes aulas, interactuar con los niños y garantizar un entorno seguro, divertido y educativo. ¡Si te gusta la variedad en tu jornada laboral y disfrutas de la emoción de intervenir para ayudar donde sea necesario, este es el puesto perfecto para ti! Requisitos Actitud enérgica y entusiasta Capacidad para trabajar con diversos grupos de edad Buenas habilidades de comunicación Flexibilidad para adaptarse a diferentes entornos de aula Espíritu de trabajo en equipo y actitud positiva Certificación en RCP y Primeros Auxilios (se puede proporcionar si actualmente no estás certificado) Experiencia previa en cuidado infantil es un plus, pero no es obligatoria

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Ubicación
Waterford Township, MI, USA
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Salario negociable
Cal Farley's Boys Ranch
Asistente de Guardería
Boys Ranch, TX 79010, USA
Ayuda en todas las actividades relacionadas con el funcionamiento del Centro de Cuidado Diurno Carter, incluyendo supervisión de niños, necesidades relacionadas con la higiene, interacción con padres y otras funciones asignadas. Requisitos Funciones Esenciales: 1. Muestra asistencia regular y puntual. 2. Proporciona supervisión adecuada de los niños, de acuerdo con las pautas del programa de guardería Carter. Asegura la seguridad de los niños y la higiene apropiada. 3. Proporciona lecciones, recreación y experiencias de aprendizaje adecuadas para la edad de los niños bajo su cuidado. 4. Ayuda con las comidas y bocadillos según se asigne. 5. Ayuda con la documentación, el mantenimiento de registros y auditorías según se asigne. 6. Se comunica de manera completa y oportuna con los padres sobre el progreso, comportamiento, necesidades e información relacionada del niño o niños en la guardería. 7. Ayuda en la obtención y mantenimiento de recursos físicos. 8. Muestra una interacción adecuada con los niños de la guardería y los residentes de Boys Ranch. ESPECIFICACIONES DEL PUESTO 1. Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente GED. 2. Se prefiere un mínimo de 1 año de experiencia en cuidado infantil, preferiblemente en una instalación con licencia. 3. Debe poseer habilidades excepcionales de gestión del tiempo y orientación al detalle. 4. Debe tener al menos 18 años de edad. 5. Debe poseer una licencia de conducir válida. 6. Debe estar disponible para viajar según sea necesario. 7. Flexión, levantamiento, agarre, coordinación fina mano/ojo, empujar/jalar, sentado/parado prolongado. Beneficios 401(k) Coincidencia de 401(k) Seguro dental Programa de asistencia al empleado Cuenta de gastos flexibles Seguro médico Seguro de vida Tiempo libre pagado Programa de referidos Reembolso de matrícula Seguro de visión
Salario negociable
Se necesita tutor de japonés a tiempo parcial, presencial, para el semestre de otoño (Birmingham)
1301 Lakeshore Dr, Homewood, AL 35209, USA
Un hablante nativo o casi nativo de japonés, con educación, guiará a una pequeña clase de estudiantes de primaria en un curso establecido del idioma objetivo durante el semestre de otoño. Él o ella hablará japonés con los estudiantes en clase, mantendrá registros de asistencia, evaluará el trabajo diario de los estudiantes, creará, aplicará y calificará cuestionarios, y ayudará a preparar a los estudiantes para un examen final con un examinador externo. Actuará como enlace entre los estudiantes de idiomas y el director del programa y el asistente del programa. El tutor debe ser residente de los Estados Unidos y estar autorizado para trabajar aquí. Las asignaciones dependen del número suficiente de inscripciones. El tutor de japonés trabajará de 2.6 a 3.6 horas por semana los lunes y miércoles de 14:00 a 15:20, o los martes y jueves de 11:00 a 12:20, o después de las 17:15, desde el 24 de agosto (día de orientación) hasta el 4 de diciembre de 2025. Cualificaciones requeridas Para solicitar este trabajo, debe poder responder "sí" a las siguientes preguntas, y su currículum y/o carta de presentación deben respaldar claramente sus respuestas. • ¿Es usted un hablante nativo o casi nativo de japonés? • ¿Puede comprender, leer, escribir y teclear el registro formal estándar del japonés? • ¿Tiene al menos un título de asociado? Los candidatos calificados también deberán tener las siguientes habilidades, atributos y capacidades: • Dominio del inglés • Mínimo dos años de experiencia usando Microsoft Outlook y Word • Capacidad para cumplir puntualmente con los plazos • Liderazgo y iniciativa demostrados • Excelentes habilidades interpersonales • Capacidad para trabajar de forma independiente y como miembro de un equipo • Profesionalismo • Eficiencia • Sentarse o estar de pie hasta cuatro horas y media seguidas, caminar hacia el aula y el laboratorio de idiomas, así como subir y bajar escaleras. Cualificaciones preferidas • Título universitario o certificación relacionada con la enseñanza de segundas lenguas • Experiencia en enseñanza y/o tutoría de una segunda lengua • Conocimiento de la cultura y organización de una institución académica • Dominio del uso de un sistema de gestión de aprendizaje (Canvas, Moodle, Blackboard, etc.) • Dominio del uso de PowerPoint para crear presentaciones educativas • Dominio del uso de software de grabación de voz para crear materiales educativos y de evaluación Funciones • Dos veces por semana, guiar clases pequeñas de estudiantes de primaria del idioma objetivo a través de un curso de estudio establecido. • Hablar el idioma objetivo con los estudiantes en clase, preparar evaluaciones formativas, evaluar el desempeño oral y escrito de los estudiantes, y ayudar a preparar a los estudiantes para un examen final dado por un examinador externo. • Mantener registros detallados de asistencia en el sistema de gestión de aprendizaje, Canvas. • Registrar en Canvas la participación diaria, tareas y calificaciones de cuestionarios. • Seguir un programa y otras instrucciones proporcionadas por el Director del Programa. • Cambiar la instrucción de "presencial" a "en línea sincrónica", según sea necesario. • Manejar información confidencial de estudiantes y materiales de evaluación. • Derivar a los estudiantes al Director del Programa para asesoramiento. • Cumplir con los objetivos del curso. • Mantener los estándares del programa. • Evaluar el nivel de estudiantes potenciales, según sea necesario. • Promover el Programa de Idiomas Críticos. • Reclutar estudiantes. Postúlese aquí: https://www.schooljobs.com/careers/samford/jobs/5017628/critical-languages-program-japanese?1
Salario negociable
Amazing Athletes
Entrenador de deportes para la primera infancia
Sylvania, OH, USA
Entrenador Deportivo para la Primera Infancia Sylvania - Toledo - Ottawa Hills, Estados Unidos Estamos buscando contratar a un entrenador deportivo energético y divertido. Nuestros entrenadores guían a los niños en actividades divertidas y educativas, garantizando la seguridad de todos. Nuestro candidato ideal tiene experiencia previa trabajando con niños (como entrenador deportivo, maestro de preescolar, maestro de primaria, monitor de campamento o líder), y disfruta trabajar con niños. Este puesto es ideal para alguien interesado en la educación infantil temprana o en el desarrollo infantil. Los entrenadores nuevos pueden trabajar entre 5 y 25 clases por semana y ganar desde $20 por hora hasta $40 por hora. Nuestros entrenadores brindan atención individualizada para asegurar que cada niño tenga éxito. Nuestros entrenadores utilizan un enfoque no competitivo para garantizar que las clases sean divertidas y creamos un entorno libre de estrés. Nuestros entrenadores usan refuerzo positivo para animar a los niños a mejorar y celebrar sus logros. Nuestros entrenadores emplean paciencia y comprensión para atender a cada niño según su nivel día a día. Requisitos El horario: La mayoría de las clases se realizan por la mañana o a primera hora de la tarde. El candidato ideal tendría disponibilidad algunos de los días y horarios que se indican a continuación: Lunes a viernes: 8:00 a.m. - 4:00 p.m. Fines de semana: 9:00 a.m. - 12:00 p.m. Tenga en cuenta que no es necesario tener disponibilidad en todos estos horarios; trabajamos juntos para determinar el horario que mejor funcione. Las ubicaciones: Las clases se imparten en escuelas, parques y centros recreativos. Se espera que los entrenadores viajen desde 5 minutos hasta una hora para llegar al lugar de la clase. El personal administrativo asignará a los entrenadores a las ubicaciones más cercanas. Se espera que los entrenadores lleguen 15 minutos antes del inicio de las clases y se les paga 15 minutos antes y 15 minutos después, lo que equivale a 30 minutos adicionales por turno. Otros detalles: Puesto de medio tiempo. Las horas pueden variar desde 5 hasta 20 horas por semana. Los entrenadores se hacen responsables del equipo deportivo. La paciencia es una cualidad clave para tener éxito en este puesto. Enseñamos deportes, nutrición y grupos musculares a niños de 2 a 8 años mediante actividades divertidas. Beneficios Horario flexible. Ideal para enriquecer el currículum. Salario competitivo. Programas de bonificación. Oportunidades de capacitación remunerada. Oportunidades de desarrollo profesional. Posibilidad de pasar a empleo de tiempo completo.
$20-40
The Young Learners
Maestra de preescolar
Spring, TX 77373, USA
Los Jóvenes Aprendices es un proveedor líder de servicios educativos de alta calidad y clase mundial para niños en edad preescolar. Nos destacamos por ofrecer una experiencia educativa enriquecida con oportunidades de aprendizaje y crecimiento para cada niño. Actualmente estamos contratando Maestros de Preescolar para unirnos a nuestro creciente equipo de profesionales de la enseñanza. ¡Visite uno de nuestros principales campus hoy mismo para ser considerado para empleo inmediato! Oak Ridge Young Learners Academy - 25511 Richards Rd., Spring, TX 77386 The Woodlands Young Learners Academy - 1500 Woodstead Ct., Spring, TX 77380 Lo que ofrecemos: $10-$15 por hora dependiendo de la experiencia. Beneficios completos que incluyen seguro médico, dental, de visión, seguro de vida, tiempo libre pagado, pago por días festivos y asistencia educativa (disponible para empleados de tiempo completo). Cuidado infantil con descuento. Escuela y horarios de trabajo todo el año. ¡Y más! Requisitos mínimos de educación y experiencia: Diploma de escuela secundaria o título equivalente (GED). Dos años de experiencia trabajando como maestro en preescolar o en un puesto similar; o Una combinación equivalente de educación y experiencia. Certificación en RCP y primeros auxilios. Resumen del puesto: El Maestro de Preescolar es responsable de liderar o ayudar al personal docente en el nivel preescolar para llevar a cabo actividades de preescolar y desarrollo infantil, preparar materiales educativos y cumplir con las políticas de la empresa. Funciones y responsabilidades esenciales: Supervisar a los niños en todas las actividades. Preparar materiales utilizados en las actividades educativas. Dirigir actividades dentro y fuera del aula planificadas por el maestro. Supervisar el área de juego y guiar a los estudiantes hacia actividades seguras. Recopilar y organizar datos sobre el aprendizaje de los estudiantes. Ayudar a los estudiantes a desarrollar habilidades de comunicación y actuar como modelo adecuado de lenguaje. Mantener la disciplina de forma firme, consistente y positiva. Asistir a los niños en sus necesidades de baño y cambiar a aquellos que tengan accidentes. Puede ayudar a los estudiantes a desarrollar habilidades de autoayuda. Realizar primeros auxilios rutinarios y buscar ayuda para enfermedades o lesiones no rutinarias. Asistir a reuniones y participar en talleres de formación, conferencias, cursos y diversas actividades de desarrollo profesional según sea necesario. Realizar tareas menores de limpieza para mantener un ambiente del aula ordenado, limpio y seguro. Participar en reuniones de equipo específicas, reuniones de puertas abiertas, eventos de recaudación de fondos y otros eventos designados por la empresa (especificados por el director o instructor principal). Técnicas de mantenimiento de registros y preparación de informes. Uso correcto del inglés, gramática, ortografía, puntuación y vocabulario. Comunicarse eficazmente con niños y adultos, tanto oral como por escrito. Observar y ayudar en el aprendizaje de los estudiantes. Demostrar paciencia, respeto y comprensión hacia los demás. Trabajar de forma independiente con mínima supervisión. Ser flexible y capaz de trabajar como miembro de un equipo. Planificar y organizar el trabajo. Mantener registros y preparar informes. Establecer y mantener relaciones de trabajo cooperativas y efectivas con otras personas. Desempeñar otras funciones asignadas. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Requisitos: Requisitos mínimos de educación y experiencia: Diploma de escuela secundaria o título equivalente (GED). Dos años de experiencia trabajando como maestro en preescolar o en un puesto similar; o Una combinación equivalente de educación y experiencia. Certificación en RCP y primeros auxilios. Beneficios: Lo que ofrecemos: $10-$15 por hora dependiendo de la experiencia. Beneficios completos que incluyen seguro médico, dental, de visión, seguro de vida, tiempo libre pagado, pago por días festivos y asistencia educativa (disponible para empleados de tiempo completo). Cuidado infantil con descuento. Escuela y horarios de trabajo todo el año. ¡Y más!
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