Gerente de Comunidad / Inspector (Birmingham y Norte de Alabama)

Somos una empresa de construcción que busca incorporar un Recepcionista de recepción / Asistente de oficina carismático y organizado para que se convierta en parte fundamental de nuestro equipo. La función principal del RROO será el servicio al cliente e incluirá tareas administrativas como ingreso de datos, programación, archivo, fotocopias, correo y control de inventario. Responsabilidades - Ser la imagen de la empresa, recibiendo a clientes, empleados y otros visitantes con una actitud amable, ya sea por teléfono o en persona, siempre dispuesto a ayudar. - Trabajar estrechamente con la gerencia para asegurar que las operaciones diarias funcionen sin problemas. - Ayudar con cuentas por cobrar y cuentas por pagar: ingreso de datos para registrar gastos. Ideal para alguien que quiera aprender más sobre contabilidad; experiencia en Quickbooks es un plus, pero no es necesario. - Asistir al departamento de Recursos Humanos en reclutamiento, incorporación, capacitación, gestión del desempeño y despidos. - Seguir flujos de trabajo, utilizar CRM y software de gestión de proyectos. - Asistir a supervisores de construcción según sea necesario. - Asistir directamente a los propietarios en tareas de gestión de propiedades y, cuando sea necesario, realizar pedidos, arreglos de viaje y comidas. Requisitos - Debe sentirse cómodo en un entorno acelerado y ser capaz de cumplir plazos ajustados con precisión. - Debe estar dispuesto a trabajar físicamente en nuestra oficina, no de forma virtual. - Aquellos que sean ambiciosos, tengan una actitud emprendedora, disfruten del humor y realmente les guste tratar con personas prosperarán en nuestro entorno laboral. Beneficios - La remuneración es competitiva, basada en la experiencia - Pago semanal - Ofrecemos beneficios médicos y dentales - Pago por días festivos y vacaciones \ Para postularse Postúlese aquí en Indeed, o envíe una carta de presentación, currículum y postúlese en https://www.habitation.co/job-opportunities Tipo de empleo: A tiempo completo, salario Tipo de empleo: A tiempo completo Remuneración: $22.00 - $24.00 por hora Horas esperadas: 40 por semana Beneficios: Seguro dental Seguro médico Tiempo libre remunerado Horario: Turno de 8 horas Lunes a viernes Experiencia: - Administrativo (correo, correos electrónicos, archivo, ingreso de datos, etc.): 2 años (Requerido) - QuickBooks: 1 año (Deseable) Idioma: Inglés (Requerido) Lugar de trabajo: Presencial

Resumen del Trabajo: Buscamos un Agente de Arrendamiento a tiempo parcial motivado y orientado al cliente para unirse a nuestro equipo de administración de propiedades residenciales. El Agente de Arrendamiento será responsable de gestionar todas las actividades relacionadas con el arrendamiento, incluyendo atraer y evaluar inquilinos, ejecutar contratos de arrendamiento y mantener relaciones positivas con residentes potenciales y actuales. Este puesto desempeña un papel clave para alcanzar las metas de ocupación y garantizar un alto nivel de satisfacción de los residentes. REMUNERACIÓN: $18- $22 por hora HORARIO DE TRABAJO: 24 a 28 horas por semana Principales Responsabilidades: - Recibir, guiar y atender a residentes potenciales para promocionar la propiedad y las unidades disponibles. - Actitud positiva y capacidad para trabajar en colaboración con otros miembros del equipo, personal y la gerencia superior. - Responder de forma oportuna a consultas sobre arrendamientos por teléfono, correo electrónico y en persona. - Realizar visitas guiadas por la propiedad y destacar las comodidades de la comunidad y las unidades disponibles. - Explicar los términos del contrato de arrendamiento, las políticas de alquiler y las normas comunitarias a los residentes potenciales. - Preparar y ejecutar contratos de arrendamiento y documentación complementaria cumpliendo con las leyes de vivienda justa. - Evaluar y calificar solicitantes mediante verificaciones exhaustivas de antecedentes, informes crediticios y verificación del historial de alquiler. - Apoyar los esfuerzos de mercadeo, incluyendo publicar anuncios en línea, actualizar señalización y organizar eventos de puertas abiertas. - Mantener registros precisos del tráfico de prospectos, solicitudes, contratos de arrendamiento y renovaciones. - Hacer seguimiento a los prospectos y mantener contacto hasta que se firme el contrato de arrendamiento. - Asegurar que los apartamentos modelo y las áreas comunes estén limpios y presentables. - Coordinar los procesos de entrada y salida de inquilinos y realizar inspecciones de unidades según sea necesario. - Atender preguntas, inquietudes y solicitudes de servicio de los residentes de manera profesional y oportuna. Requisitos: - Diploma de escuela secundaria o equivalente; título asociado o licenciatura preferido. - 1 o más años de experiencia en arrendamiento, ventas o servicio al cliente (experiencia en propiedades residenciales es un plus). - Conocimiento de las leyes de Vivienda Justa y regulaciones locales de alquiler. - Excelentes habilidades interpersonales, de comunicación y de ventas. - Dominio de software de administración de propiedades, Word, Excel y la suite de Microsoft Office. - Capacidad para trabajar fines de semana y horarios flexibles según sea necesario. - Apariencia y comportamiento profesionales. - Licencia de conducir vigente y transporte confiable. REMUNERACIÓN: $18- $22 por hora HORARIO DE TRABAJO: 24 a 28 horas por semana Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades: Estamos orgullosos de ser un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades y estamos comprometidos a crear un entorno de trabajo inclusivo y diverso. Todos los candidatos calificados serán considerados para empleo sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, estado de discapacidad, condición de veterano protegido, o cualquier otra característica protegida por la ley. Fomentamos las solicitudes de personas de todos los orígenes y experiencias.

VMRW, Inc. dba. RE/MAX-Regency Debe tener experiencia en entorno de oficina de bienes raíces, ser autodidacta y tener buena ética de trabajo. Conocimiento de entrada de datos MLS. Compensación: $20-$25 por hora Tipo de empleo: tiempo parcial, con posibilidad de pasar a tiempo completo. Nivel de experiencia: Licencia en bienes raíces y experiencia administrativa Título del puesto: Asistente administrativo de bienes raíces para una inmobiliaria de alto volumen (tiempo parcial con posibilidad de pasar a tiempo completo) Resumen del trabajo: Buscamos un asistente experimentado y motivado, orientado al cliente, organizado, con licencia en bienes raíces, para un puesto de administrador/asistente a tiempo parcial que se una al equipo de gestión en RE/MAX Regency en Hercules. El administrador/asistente será responsable de gestionar todas las actividades de alquiler, compradores y vendedores, seguimiento de transacciones, incluyendo la atracción y selección de propietarios, compradores y vendedores, ejecución de contratos de arrendamiento, acuerdos de compra y acuerdos de compra residencial, habilidades en manejo de teléfono, PC/correos electrónicos, conocimientos de redes sociales y mantener relaciones positivas con residentes potenciales y actuales, gestión de transacciones, programación de casas abiertas y eventos especiales de oficina. Este puesto desempeña un papel clave para alcanzar las metas de ocupación y garantizar un alto nivel de satisfacción de los residentes. COMPENSACIÓN: $20-$25 por hora HORARIO DE TRABAJO: 24 a 28 horas por semana Principales responsabilidades: - Saludar, mostrar y atender a posibles residentes para promocionar la propiedad y las unidades disponibles. - Actitud positiva y capacidad para trabajar en colaboración con miembros del equipo, personal y alta dirección. - Responder rápidamente a consultas sobre alquileres, mantenimiento y agentes por teléfono, correo electrónico y en persona. - Realizar visitas guiadas de las propiedades y destacar las comodidades de la comunidad y las unidades disponibles. - Explicar los términos del contrato de arrendamiento, las políticas de alquiler y las normas comunitarias a los posibles residentes. - Preparar y ejecutar contratos de arrendamiento y documentación complementaria cumpliendo con las leyes de vivienda justa. - Evaluar y calificar a los solicitantes mediante verificaciones exhaustivas de antecedentes, informes crediticios y verificación del historial de alquiler. - Ayudar en los esfuerzos de mercadeo, incluyendo publicar listados en línea, actualizar señalización y organizar casas abiertas. - Mantener registros precisos del tráfico de prospectos, solicitudes, contratos de arrendamiento y renovaciones. - Hacer seguimiento a los prospectos y mantener contacto hasta que se firme el contrato de arrendamiento. - Asegurarse de que los apartamentos modelo y las áreas comunes estén limpios y presentables. - Coordinar los procesos de entrada y salida y realizar inspecciones de unidades según sea necesario. - Atender preguntas, inquietudes y solicitudes de servicio de los residentes de forma profesional y oportuna. Requisitos: - Debe tener licencia en bienes raíces. - Buen historial de conducción con seguro - Vestimenta: informal de negocios - Diploma de escuela secundaria o equivalente; título de asociado o licenciatura preferido. - 1 año o más de experiencia en alquileres, ventas o servicio al cliente (experiencia en propiedades residenciales es un plus). - Conocimiento de las leyes de vivienda justa y regulaciones locales de alquiler. - Habilidades sólidas de comunicación interpersonal y ventas. - Dominio de software de administración de propiedades, Word, Excel y la suite de Microsoft Office. - Capacidad para trabajar fines de semana y horarios flexibles según sea necesario. - Apariencia y comportamiento profesionales. - Licencia de conducir vigente y transporte confiable. COMPENSACIÓN: $20-$25 por hora HORARIO DE TRABAJO: 24 a 30 horas por semana Empleador que ofrece igualdad de oportunidades: Estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y estamos comprometidos a crear un lugar de trabajo inclusivo y diverso. Todos los candidatos calificados serán considerados para el empleo sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley. Fomentamos las solicitudes de personas de todos los orígenes y experiencias. • Solo personas interesadas directamente. Por favor, no contacten los reclutadores a este publicante.

¡Guardian tiene una necesidad inmediata de un Gerente de la Comunidad para unirse a nuestro experimentado y comprometido equipo en Suncrest Village! ¡Guardian tiene una oportunidad para un Gerente de la Comunidad a tiempo completo para unirse a nuestro equipo en Suncrest Village! Suncrest Village es una comunidad de vida asistida asequible (LIHTC/RD) para personas mayores en Sequim, WA, con 37 unidades. El Gerente de la Comunidad trabajará para garantizar que la propiedad cumpla con todos los objetivos y metas de propiedad, haga cumplir las políticas y procedimientos de Guardian Management, y cumpla en todo momento con las leyes de vivienda justa y arrendamiento. Un Gerente de la Comunidad es responsable de la supervisión del personal de la propiedad y de los proveedores para brindar un servicio al cliente excepcional a los residentes, mantener una excelente presentación exterior, proporcionar mantenimiento preventivo y oportuno de la propiedad, salvaguardar la buena salud financiera y estabilidad de la propiedad, confirmar el cumplimiento oportuno de todos los requisitos gubernamentales y del programa de la propiedad, y completar toda la documentación y reportes requeridos a tiempo. Para este puesto, buscamos un iniciador dinámico que disfrute trabajar con otros y sobresalga en un entorno de oficina acelerado. El candidato ideal será altamente organizado, profesional y comunicativo. Horario: 31-40 horas/semana; de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. (las horas son flexibles) Compensación: $23 - $25/hora + ¡beneficios! Vivienda: Opcional - incluye unidad de apartamento de 2 habitaciones Beneficios: Seguro médico/visual/medicamentos recetados, seguro dental, FSA para atención médica/dependientes, seguro de vida/accidentes y enfermedades graves, plan 401-K con aporte equivalente del empleador, 10 días de vacaciones al año, 1 hora de tiempo de enfermedad por cada 30 horas trabajadas, 7 días festivos pagados + 1 día de cumpleaños pagado, Programa de Asistencia al Empleado. Guardian ofrece una cultura en la que se anima a los empleados a aprender nuevas habilidades y desarrollar sus fortalezas existentes. ¡La movilidad ascendente es una realidad aquí! Ofrecemos amplia capacitación y oportunidades para cualquier persona que desee llevar su carrera en gestión de propiedades al siguiente nivel. Requisitos de Calificación: Los requisitos que se indican a continuación son representativos, pero no exclusivos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requerida. Diploma de escuela secundaria o GED. Al menos un año de experiencia gestionando una comunidad multifamiliar asequible y/o una residencia para personas mayores. Al menos un año de experiencia desarrollando, manteniendo y cumpliendo con un presupuesto anual. Al menos un año de experiencia trabajando en el programa específico de la propiedad vigente en la propiedad (como HUD, RD o Crédito Fiscal). Experiencia con Yardi es deseable. Excelente atención al detalle y habilidades organizativas. Fuertes habilidades matemáticas y comprensión básica de presupuestos de propiedades y contabilidad financiera. Capacidad para hablar, leer y escribir en inglés. Capacidad para comunicarse de manera efectiva y oportuna, tanto verbal como por escrito. Capacidad para completar los requisitos de capacitación de la empresa para este puesto dentro de los plazos establecidos y asistir a otras sesiones de capacitación según sea necesario. HAGA CLIC AQUÍ PARA SABER MÁS SOBRE ESTE PUESTO Y POSTULARSE HOY Quiénes Somos Guardian tiene la misión de ofrecer el más alto nivel de sofisticación, experiencia y valor en la industria multifamiliar. No evitamos situaciones complejas y prosperamos en las complejidades de la industria y del mercado. Somos un equipo centrado en el cliente comprometido a apoyar y fortalecer comunidades en el noroeste del Pacífico. Qué Hacemos Enfocados en servir al noroeste del Pacífico, nuestro modelo de negocio verticalmente integrado impulsa la eficiencia, el crecimiento y el éxito. Nuestra comprensión de una diversa gama de activos nos mantiene alerta, y nuestra plataforma operativa de calidad institucional garantiza que superemos las expectativas de nuestros residentes y socios. ¡Aprenda más sobre Guardian aquí! Esta institución es un proveedor y empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Empresa establecida desde hace 32 años busca contratar a tiempo completo a un Administrador de Apartamentos para ayudar a arrendar y re-arrendar varios complejos de apartamentos en las áreas de Portland y Scarborough. Estamos buscando una persona entusiasta a la que le guste trabajar de forma práctica y ayudar a los inquilinos. Las responsabilidades del puesto son las siguientes: -Trabajar junto con otros en equipo -Realizar visitas a apartamentos -Gestionar arrendamientos y renovaciones -Ayudar a posibles inquilinos con sus solicitudes -Estar motivado -Capacidad para comunicarse bien con inquilinos y compañeros de trabajo -Fiable y responsable -Registro de conducción limpio / Licencia -Dispuesto a aprender y a ayudar Esta posición ofrece una oportunidad a largo plazo con posibilidades de crecimiento. El salario inicial es de $25/hora. 40 horas por semana. Si está interesado y considera que este puesto es adecuado para usted, por favor envíenos un correo electrónico o su currículum.

Empresa consolidada de 32 años busca contratar a un asistente técnico de mantenimiento a tiempo completo para ayudar a mantener varios complejos de apartamentos en las áreas de Portland y Scarborough. Buscamos una persona entusiasta a la que le guste trabajar de forma práctica y ayudar a los inquilinos. Las responsabilidades del puesto son las siguientes: -Trabajar junto al equipo de mantenimiento -Ayudar a mantener el exterior de las propiedades -Ayudar a preparar apartamentos -Ayudar con solicitudes de mantenimiento -Ayudar al mantenimiento de las instalaciones -Capacidad para trabajar y comunicarse bien con los demás -Fiable y responsable -Carnet de conducir y historial limpio -Capacidad para levantar 50 libras Este puesto ofrece una oportunidad a largo plazo con posibilidades de crecimiento. El salario inicial es de $20/hora. 40 horas por semana. Si está interesado y considera que este puesto se ajusta a su perfil, por favor envíenos un correo electrónico o su currículum.