Inspector de alarmas contra incendios

¡Precision Garage Door está contratando para un puesto de Técnico de Ventas/Servicio! ¡Salarios iniciales de $25 a $35 por hora, dependiendo de la experiencia! Como técnico, será una parte fundamental del equipo. Sus tareas incluirán la instalación de puertas de garaje residenciales, abridores de puertas de garaje y componentes relacionados. Interactuará diariamente con los clientes brindándoles un excelente servicio al cliente. Actualmente, Precision Door es la empresa líder en reparación de puertas de garaje en Estados Unidos. Trabajará con supervisores y compañeros inteligentes y confiables. En Precision, los propietarios de franquicias desean que comience una carrera. Invierten en sus empleados y buscan personal orientado a largo plazo y permanente. Nuestros propietarios de franquicias entienden lo que se necesita para mantener una familia hoy en día. Por eso, sus empleados disfrutan de un potencial de ingresos muy alto. Nuestros propietarios de franquicias ofrecen una formación excepcional para nuestros instaladores, asegurándose de que realice el trabajo de forma segura y correcta. Le entrenan adecuadamente, y no se requiere experiencia previa para convertirse en instalador de Precision Door. Requisitos Permiso de conducir limpio Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes penales Capacidad para levantar 100 libras Habilidades mecánicas básicas Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita Diploma de escuela secundaria o GED Beneficios Tiempo libre pagado Bonificaciones por ventas Atención médica Participación en beneficios

Actualmente estamos contratando personas confiables y trabajadoras para unirse a nuestro equipo de limpieza comercial en el área de Peoria, AZ. Este puesto consiste en turnos nocturnos limpiando escuelas, asegurando que aulas e instalaciones estén bien mantenidas para estudiantes y personal. Las funciones del trabajo incluyen: Barrer, trapear, aspirar y quitar el polvo Limpiar baños, aulas, pasillos y áreas comunes Vaciar basura y reemplazar bolsas Limpiar escritorios, mostradores y otras superficies Reponer suministros según sea necesario Seguir listas de verificación y procedimientos de limpieza para asegurar que todas las áreas se completen cada noche Requisitos: Debe poder pasar una verificación de antecedentes Se prefiere tarjeta de autorización con huella digital (un plus, pero no obligatorio) Capacidad para estar de pie, agacharse y moverse durante todo el turno Debe ser responsable, puntual y capaz de seguir instrucciones Horario y salario: Lunes a viernes, de 3:00 p.m. a 11:30 p.m. $15.00 por hora Si está interesado, llame al 480-318-8337 o al 602-404-3400

En MacDonald-Miller Facility Solutions ("MacMiller") hacemos que los edificios funcionen mejor. Como la principal empresa de contratación mecánica del Noroeste, diseñamos, entregamos y damos servicio a soluciones de sistemas HVAC, fontanería y automatización para edificios comerciales. Con nuestros 1000 empleados en 8 oficinas, hay una amplia variedad de trabajos que mantendrán su interés e inspiración. Nos enorgullece una historia bien respetada de superar las expectativas de nuestros clientes y ejecutar con distinción. Nuestros clientes confían sus proyectos más difíciles a nuestros equipos integrados, incluyendo: Construcción nueva – Desde un modelo arquitectónico 3D hasta la finalización de un edificio urbano de 40 pisos, a tiempo y dentro del presupuesto Proyectos especiales - Actualizaciones/remodelaciones de edificios comerciales existentes para nuevas eficiencias Servicio - Mantenimiento programado y a demanda que garantiza el confort de los inquilinos Rendimiento del edificio - Sistemas de control y automatización para mejorar el ahorro energético y minimizar imprevistos Contratación por desempeño -- Soluciones sostenibles: Actuando como contratista principal, ofrecemos soluciones eficientes en energía de diseño-construcción en entornos construidos para clientes del sector privado y público A la gente le encanta trabajar en MacDonald-Miller, y es porque todos compartimos los mismos Valores Fundamentales de Cultura: Colaboración – Jugadores diversos, un solo equipo, una visión común. La colaboración es nuestra base y fundamental para el éxito de la empresa. Cada miembro del equipo es valorado y aporta una diversidad de fortalezas para ayudarnos a alcanzar nuestra visión común. Dedicación– Estamos comprometidos con la excelencia personal y profesional. Ejecutamos con distinción haciendo lo correcto y cumpliendo con nuestros compromisos. Seguridad – Todos merecen un lugar de trabajo seguro. La seguridad va más allá de cascos y botas; es una actitud y el entorno que creamos. Cada día, todos regresan a casa con sus familias. Comunidad – Nos enorgullece ser parte de MacDonald-Miller. Buscamos activamente construir relaciones y conocernos como individuos. Juntos creamos un entorno acogedor, solidario y de confianza. Innovación – Estamos comprometidos con la resolución continua y creativa de problemas. La innovación es cómo mantenemos nuestro liderazgo en la industria. Siempre buscamos desafiarnos y superarnos. ¡Diversión! – Toma el trabajo en serio, pero nunca te tomes demasiado en serio a ti mismo. Es posible ser tanto profesionales serios como personas amables con las que disfrutas trabajar. Nos esforzamos por ser ambos. Requisitos Técnico de enfriadores: Aquí es donde entras tú. Estamos buscando un Técnico de enfriadores que brinde servicios de mantenimiento, reparación e instalación de enfriadores para clientes comerciales. Esta persona también consultará con los clientes sobre problemas o incidencias detectadas durante el servicio de sus sistemas de enfriadores y trabajará estrechamente con nuestro equipo de Coordinación de Servicio y su supervisor para asegurar que se cumplan las necesidades/expectativas del cliente. El puesto de Técnico de enfriadores formará parte de nuestro Grupo Industrial, un equipo colaborativo que trabaja en una variedad de proyectos e iniciativas para apoyar nuestro creciente negocio. Este es un puesto sindical a través de Local 32. ¡La persona debe estar dispuesta y capacitada para unirse al sindicato o ya ser miembro! Las 3 principales cosas a entregar durante el primer año para destacar: Competencia técnica – te daremos las herramientas necesarias para tener éxito, luego nos haremos a un lado y dejaremos que los expertos (¡tú!) tomen el control. Servicio al cliente – Eres la cara que más ven nuestros clientes, así que buscamos personas dispuestas a responder preguntas/concerns que puedan tener los clientes. Orgullo por ti mismo y tu calidad de trabajo – ¡Ejecuta con distinción! Lo hacemos bien por el cliente, encontramos satisfacción en un trabajo bien hecho y en saber que todos regresan a casa de forma segura al final del día. Tu formación: ¿Qué tipo de persona prosperará en este puesto? Deberías tener… Alto nivel de habilidad técnica Membresía o disposición para unirse a Local 32 Las siguientes licencias/certificaciones: Tarjeta universal de refrigerantes, WA 06A, WA 07 Y quienes trabajan contigo deberían describirte como… gran sentido de responsabilidad, ética de trabajo excepcionalmente fuerte excelente comunicador orientado a metas/resultados, mucha iniciativa excelente solucionador de problemas Y deberías sentirte motivado por… Empoderarte para aprender a hacer algo. Si necesitas mucha supervisión constante o un jefe microgestor, este no es el lugar adecuado para ti Trabajar en un entorno ágil y orientado a resultados, donde se espera que hagas más, asumas más responsabilidades y logres mayores avances cada año Divertirte en un entorno con alta transparencia, abierto a nuevos enfoques innovadores y con una sensación de familia solidaria Beneficios Compensación: $25 - $70 por hora pagados conforme a la escala salarial sindical. Los beneficios son proporcionados a través del sindicato. Para más información, visite su sitio web https://ualocal32.com o comuníquese con un miembro de Local 32. ¿Interesado en obtener más información? Si estás listo para una aventura y te interesa postularte para este puesto, haz clic en aplicar para comenzar la conversación. MacDonald-Miller Facility Solutions es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.

¡Haz clic aquí para ver un video de vista previa del trabajo!! https://www.youtube.com/watch?v=4uPdfayjLAo ¡Haz clic aquí para postularte! https://valet.wd1.myworkdayjobs.com/Career_Site/job/PhoenixAZ/Part-Time-Service-Valet---Trash-Pickup---Evening-Shift_R0027851

*$7,500 DE BONIFICACIÓN POR FIRMA* Blue Sky Plumbing, Heating, Cooling & Electric es una empresa familiar de cuarta generación que cree que nuestra compañía es tan fuerte como lo es nuestra reputación. Creemos que nuestra mayor fortaleza son nuestros empleados y tratarlos como a la familia es lo que nos diferencia de la competencia. Este principio rector ha generado confianza dentro y fuera de Blue Sky y ha hecho que los clientes regresen durante generaciones. Apoyamos a nuestro equipo con un generoso paquete de beneficios, oportunidades de desarrollo profesional y muchos otros privilegios increíbles. Somos una empresa en crecimiento y si usted comparte estos mismos valores, entonces podría ser el "ajuste perfecto" para nuestro equipo. Resumen: Principalmente responsable de realizar reparaciones y mantenimiento en equipos de calderas residenciales y comerciales ligeras, tuberías, bombas y controles. Se considera un plus tener experiencia en HVAC o fontanería. Funciones y responsabilidades esenciales del trabajo: Llegar a tiempo y estar alerta durante el turno asignado y trabajar todo el turno según lo programado. Ser responsable de la gestión del tiempo en los trabajos programados cada día. Comunicarse con el cliente al inicio y al final de cada tarea para asegurarse de que esté informado sobre todo lo que ocurre durante toda la visita. Obtener la firma del cliente antes de completar cualquier trabajo y también después de que el trabajo haya sido completado. Entregar cheques o efectivo lo antes posible para su procesamiento. Asegurarse de que todos los materiales utilizados en cada tarea se registren correctamente en Service Titan. Responder a todas las comunicaciones de oficina de manera oportuna. Informar cuando sea necesario para asegurar que el despachador de oficina y/o supervisor de campo conozcan su estado. Asegurar las piezas y herramientas necesarias durante el día para diversos trabajos según sea necesario. Consultar al supervisor de campo o al despachador en momentos de incertidumbre. Capacidad para comunicarse con los clientes de forma clara y segura durante todo el servicio, para que estén conscientes de lo que ocurre en su hogar/negocio. Capacidad para adaptar sus comunicaciones para proporcionar la mejor experiencia al cliente posible. Capacidad para crear notas detalladas del trabajo en la cuenta del cliente para referencia futura. Capacidad para enseñar y aprender compartiendo pensamientos/experiencias con sus compañeros de trabajo en reuniones y en interacciones individuales. Disposición para probar nuevas ideas y recomendar mejoras de proceso a su gerente con el objetivo de mejorar la eficiencia/eficacia. La capacidad de mantener un espacio de trabajo limpio y organizado tanto en la propiedad del cliente como en el vehículo de la empresa. Mantener una apariencia profesional y presentable de acuerdo con los estándares de la empresa, ya que este puesto implica interacción regular con clientes, consumidores o el público. Mantener el camión asignado, incluyendo combustible, verificar niveles de aceite y asegurar que se realice mantenimiento preventivo regular. Informar al gerente de flota sobre cualquier problema que surja con el vehículo de manera oportuna. Mantener inventario de piezas, suministros y herramientas en el vehículo asignado necesarios para realizar el trabajo. Obtener piezas, suministros y herramientas del inventario o solicitar su pedido al Departamento de Compras. Debe conocer las políticas actuales de la empresa y cumplir con dichas políticas. Debe considerar la seguridad como su trabajo principal, tanto para beneficio personal, de compañeros de trabajo como del público, y debe tener conocimientos generales sobre prácticas de trabajo seguro y los requisitos de MO-OSHA. Requisitos El candidato debe tener un mínimo de 3 años de experiencia directamente relacionada. Pasar una prueba de drogas y verificación de antecedentes. Debe entender inglés de manera competente para poder comunicar claramente preguntas, instrucciones o preocupaciones de seguridad a compañeros de trabajo y supervisores. Licencia de conducir válida y historial de conducción limpio (MVR). Capacidad para realizar múltiples tareas técnicas, incluyendo operar equipos, seguir prácticas de seguridad y planificar/administrar tareas difíciles. Códigos de construcción locales y regulaciones de seguridad. Buena aptitud mecánica y habilidades para resolver problemas. Habilidades básicas de matemáticas y medición. Capacidad para seguir instrucciones y trabajar bien en equipo. Aptitud física y capacidad para trabajar en diversas condiciones, incluyendo espacios reducidos, alturas y temperaturas cálidas y frías. Fuerte ética de trabajo, confiabilidad y puntualidad. Disposición para aprender y adaptarse a nuevas tecnologías y tendencias de la industria. Beneficios Rango salarial $34-72/hora Bonificación de firma de $7,5000 Tres planes médicos de Kaiser entre los cuales elegir, con una opción pagada al 100% por la empresa Seguro dental y de visión Opciones voluntarias de seguro de vida y cobertura por accidente Discapacidad a corto plazo, discapacidad a largo plazo y seguro de vida básico pagados por la empresa Programas de asistencia para empleados Plan 401K con coincidencia de la empresa del 3% Vacaciones pagadas y tiempo de enfermedad remunerado Pago por maternidad y paternidad Pago por duelo Membresía en gimnasio, membresía en Costco y cuidado quiropráctico pagados por la empresa Uniformes proporcionados y pagados por la empresa Programa de cuenta de herramientas Nómina semanal

Postúlese a este puesto: https://sendoso.applytojob.com/apply/rjQG7ErkTV/Sending-Fulfillment-Center-SFC-Associate-Warehouse?referrer=202509241613532ZUZBGUF7LRCA3Z0 ---------------------------------------------------- Este puesto es responsable de realizar una variedad de tareas, como recibir, codificar con códigos de barras, seleccionar, empacar, asegurar la calidad o enviar productos, siguiendo los estándares de calidad de Sendoso. Como asociado de almacén, reportará al gerente de área de su departamento designado. Quién eres tú: Excelentes habilidades organizativas y orientación al detalle, con capacidad para adaptarse en un entorno cambiante Debe poder priorizar tareas para cumplir con plazos y demandas Disfrutar trabajar en un entorno acelerado mientras gestiona múltiples proyectos y tareas Capacidad para comunicarse eficazmente con compañeros de equipo y colaborar entre diferentes departamentos, así como con clientes externos Autómotivado y capaz de pensar de forma independiente Dispuesto a profundizar en los detalles y buscar adquirir experiencia mientras crece con Sendoso Responsabilidades: Seleccionará, empacará y enviará pedidos; en algunos casos, para nuestro servicio de entrega súper rápido (2 horas o menos) Recibir y almacenar inventario Preparar los pedidos de los clientes y empacarlos Cargar cajas en camiones para su envío Usar escáneres para leer códigos de barras en productos Ver mensajes en pantallas y seguir las instrucciones para algunas tareas Solucionar problemas Asegurar que el producto cumpla con los requisitos de calidad Operar vehículos industriales motorizados (PIT), como montacargas o transpaletas, y trabajar a alturas de hasta 35 pies Permanecer de pie, caminar, empujar, jalar, agacharse, doblarse y estirarse durante los turnos Usar carritos, carretillas, carros manuales y otros equipos para mover artículos Subir y bajar escaleras (donde sea aplicable) Trabajará cerca de máquinas en movimiento: seleccionadores de pedidos, montacargas de pie, camiones elevadores tipo torreta y carros móviles Algunas actividades pueden requerir permanecer de pie en un lugar durante largos períodos, caminar o subir escaleras Dependiendo del puesto y la ubicación, aprenderá: cómo operar una prensa para prendas y una impresora de alta capacidad, una máquina plegadora de camisetas, cómo ayudar en el proceso de producción de impresión o cómo recibir y procesar devoluciones de clientes Calificaciones y experiencia: Levantar hasta 49 libras y estar de pie hasta 8 horas y tiempo adicional cuando esté disponible Se requieren zapatos cómodos, cerrados en la punta y en el talón Los candidatos deben tener 18 años o más, con capacidad para entender y cumplir con todos los requisitos del trabajo y las normas de seguridad Éxito en la verificación de antecedentes penales Lo que creemos: Un solo equipo: Todos pertenecen aquí, y ya sea su primer día o sea el CEO, su voz e ideas importan para nosotros. Al adoptar el valor fundamental de "Un solo equipo", podemos aprovechar el poder de la colaboración para impulsar la innovación, superar desafíos y lograr resultados excepcionales. Potenciar el potencial: Proporcionar a las personas las herramientas, recursos y apoyo necesarios para permitir su éxito y elevar su potencial. Empoderamos a nuestro equipo y los impulsamos hacia niveles más altos de logro, tanto personal como profesional. Conexiones reales: El mundo digital está saturado, pero nuestras conexiones son reales. Las conexiones personales importan, y queremos construir relaciones verdaderas con nuestros colegas y clientes. Pensamiento fuera de la caja: Animamos a nuestro equipo a pensar creativamente y abordar los desafíos desde nuevas perspectivas. Creemos que al fomentar y apoyar ideas diversas, podemos descubrir soluciones innovadoras/revolucionarias y ofrecer un producto y experiencia excepcionales. Centrado en el cliente: Entendemos que nuestro éxito depende del éxito de nuestros clientes, y estamos dedicados a brindar a cada cliente un momento asombroso en cada punto de contacto. Al final del día, la satisfacción y felicidad de nuestros clientes son nuestra medida definitiva de éxito. Lo que te encantará: Planes médicos gratuitos y completos: estamos contigo Presupuesto LSA durante todo el año Plan 401K Plan FSA Turno de lunes a viernes de 6:00 am a 2:30 pm (puede variar y cambiar según las necesidades del negocio) $17/hora - Tiempo completo Ubicación: 61st Ave & VanBuren (Phoenix, Arizona) Salas de descanso abastecidas $17 - $17 por hora Cómo trabajamos: • Trabajamos con horarios razonables, sostenibles y flexibles: lunes a viernes de 6:00 am a 2:30 pm (puede variar y cambiar según las necesidades del negocio) • Ofrecemos tiempo libre pagado (PTO) y contamos con una cultura genuina y solidaria en torno al equilibrio entre trabajo y vida personal y límites claros. • Estamos constantemente construyendo, perfeccionando y automatizando procesos para facilitar nuestro trabajo; animamos a cada miembro del equipo a proponer y adoptar nuevas tecnologías, marcos de trabajo y procesos que nos hagan más efectivos como organización. • Brindamos beneficios integrales para recompensar y apoyar a nuestros empleados. Quiénes somos: Sendoso es la principal plataforma de envíos que ofrece correo físico moderno, regalos personalizados, eRegalos y otras Impresiones Físicas™ a gran escala. Esto hace posible construir relaciones más fuertes, profundas y confiables que impulsen todo hacia arriba y adelante. Somos una empresa en Serie C con $154 millones en financiamiento de capital de riesgo, más de 800 clientes y 20,000 usuarios activos. Nuestra galardonada plataforma de envíos conecta experiencias en línea y fuera de línea mediante software en la nube, automatización y logística del mundo real. Nuestra misión es ayudar a las empresas a destacar por encima del ruido eliminando el spam y elevando las relaciones. Nuestro objetivo es permitir que las empresas en cualquier parte del mundo establezcan conexiones más humanas en un mundo digital. Actualmente no podemos contratar en los siguientes estados: CO, HI Sendoso es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades: valoramos la diversidad. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad. Al enviar su solicitud, usted acepta que Sendoso pueda recopilar sus datos personales para fines de reclutamiento, planificación global de la organización y propósitos relacionados. Postúlese a este puesto: https://sendoso.applytojob.com/apply/rjQG7ErkTV/Sending-Fulfillment-Center-SFC-Associate-Warehouse?referrer=202509241613532ZUZBGUF7LRCA3Z0