CONDUCTOR DE COMPAÑÍA CDL-A 1600 USD POR SEMANA PROMEDIO (SEGÚN EL 25% DE LA CARGA) (NEW HAVEN, MI)

Leoda’s Kitchen and Pie Shop ofrece comidas familiares informales en un cómodo ambiente de época de plantación, abierto 7 días a la semana y ubicado en Olowalu, Maui. Tenemos un enfoque único para muchos platos clásicos o tradicionales… lo llamamos comida reconfortante de abuela elevada. ¡Estamos buscando un Cocinero de Preparación altamente motivado para unirse a nuestro equipo! Ofrecemos un excelente entorno laboral a quienes comparten nuestros valores, principios y el espíritu de Ohana. El candidato ideal para este puesto: - Excelentes habilidades de comunicación - Está entusiasmado con el campo culinario - Se enorgullece de cocinar - Puede mantener una sonrisa y actitud agradable durante todo el turno - Puede manejar múltiples tareas al mismo tiempo - Es autónomo, especialmente bajo presión - Acepta cambios y capacitación - Capacidad para seguir instrucciones y órdenes - Tiene interés en aprender nuevas habilidades culinarias - Se esfuerza por hacer que el entorno de trabajo sea más eficiente, seguro y limpio - Mantiene siempre presente la limpieza - Tiene sentido comunitario - Es capaz de aprobar y aplicar el curso básico de seguridad alimentaria Características de desempeño: - Entusiasta - Aprendiz rápido - Retiene información - Orientado al detalle - Trabajo en equipo - Organizado - Higiénico Expectativas de desempeño: - Debe recordar los artículos del menú y el equipo de cocina - Prepara los artículos del menú con orgullo e integridad - Mantiene un estándar de excelencia en todo lo que prepara - Mantiene en todo momento la limpieza y los estándares de seguridad alimentaria - Mantiene tamaños de porción y estándares de recetas - Sigue las directrices y procedimientos del departamento - Se comunica con el supervisor para asegurar pedidos adecuados y niveles mínimos - Se comunica con el supervisor sobre cualquier discrepancia o escasez de mano de obra, productos, artículos del menú y herramientas. - Capaz de leer y entender recetas - Debe recordar las medidas - Puede levantar 50 libras Ejemplo de tareas del trabajo: - Seguir el libro de recetas para preparar y cocinar artículos que apoyen el servicio - Seguir listas de preparación e instrucciones de la gerencia según las necesidades diarias - Porcionar artículos según las necesidades diarias - Cocinar y entregar artículos al almacén de línea - Limpiar áreas de trabajo y áreas comunes asignadas según se delegue e indique - Comunicar escasez o exceso de productos a la gerencia para mantener los estándares diarios - Limpiar y mantener el equipo - Participar en el crecimiento del restaurante mediante la preparación de nuevos productos y el aumento de habilidades Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye seguro médico, dental, de visión, medicamentos, 401(k) con coincidencia de la empresa de hasta el 4 %, Aflac, gastos flexibles, tiempo libre pagado después de cumplir requisitos, horarios flexibles, comidas para empleados, descuentos para empleados y más! Para obtener más información y postularse, visite: https://clrco.com/DuKqyp2y4T

Estamos buscando un asistente de oficina de nivel inicial que esté disponible para comenzar a las 7:30 am Capacitaremos. Esta es una excelente oportunidad para el candidato adecuado. Las funciones incluyen: Responder llamadas telefónicas Tomar mensajes Prepararse para reuniones Archivar Escribir cartas utilizando plantillas

RESPONSABILIDADES DE SEGURIDAD Responsable de la seguridad y bienestar de los pacientes en el condominio Punalu’u; propietarios, residentes, invitados/visitantes, proveedores y personal. FUNCIONES ESENCIALES Monitoreo del flujo de tráfico peatonal y vehicular a través de la propiedad y áreas comunes: • Asistir a residentes, invitados y contratistas mientras se encuentran en la propiedad • Observar e iniciar contacto con individuos y actividades no deseados • Documentar todos los incidentes y notificar a la gerencia de manera oportuna • Notificar al HPD cuando sea necesario (por ejemplo, daños a la propiedad, asuntos domésticos, robo y/o allanamiento) • Notificar a EMS cuando sea necesario (por ejemplo, lesiones y/o enfermedad) • Notificar a HFD cuando sea necesario (por ejemplo, incendio) • Localizar y asegurar áreas inseguras o peligrosas en la propiedad • Realizar otras tareas según las indicaciones del Gerente de Seguridad Monitoreo de mudanzas de entrada y salida en la propiedad: • Instalación y desmontaje de protectores en ascensores designados • Inspección de áreas comunes antes y después de las mudanzas • Documentar cualquier daño; incluyendo nombres y números de teléfono de las partes responsables para seguimiento de reparaciones. Monitoreo de sistemas contra incendios y sistemas de agua en la propiedad: • Responder a todas las alarmas de incendio, falsas y reales. • Evacuar a los residentes en caso de incendio, ayudando a personas mayores y pacientes médicos a salir del edificio de forma segura • Notificar a HFD, EMS y/o HPD cuando sea necesario • Ser primeros respondedores en la limpieza de fugas de agua para minimizar daños • Documentación y notificación a la gerencia de manera oportuna para seguimiento y fines de seguro Responder a quejas: • Ruido, agua, fuego, humo, asuntos domésticos, daños y/o lesiones • Documentación y notificación a la gerencia de manera oportuna para seguimiento y fines de seguro • Notificar a HPD, HFD, EMS cuando sea necesario. Responder a emergencias: • Fugas de agua, alarmas de fuego/humo y/o lesiones • Documentación y notificación a la gerencia de manera oportuna para seguimiento y fines de seguro. • Completar informe de incidente que incluya: fecha, hora, números de unidad, nombre del propietario y números de teléfono • Notificar a HPD, HFD y/o EMS para asistencia cuando sea necesario. Patrullaje de áreas comunes de la propiedad: • Área común, área de piscina, terrenos, todos los pisos residenciales • Salas mecánicas (bomba, ventilador eléctrico, sala de máquinas de ascensor, generador) • Documentación para registros y/o seguimiento necesario por parte de la gerencia, departamentos específicos y/o proveedores • Notificar a HPD, HFD y/o EMS para asistencia cuando sea necesario. Patrullaje de estacionamiento: • Registrar daños a la propiedad, manchas de aceite, daños estructurales, luces rotas y cabezales de aspersores, etc. • Monitorear vehículos de residentes, luces encendidas, daños al vehículo, personas no deseadas manipulando propiedad de residentes • Asegurarse de que los residentes sigan las reglas y regulaciones del estacionamiento • Monitorear la estructura de estacionamiento en busca de personas sospechosas y actividades inusuales • Dirigir el tráfico por áreas comunes cuando sea necesario • Documentación para registros y/o seguimiento por parte de la gerencia • Notificar a HPD cuando sea necesario (por ejemplo, daño a la propiedad, robo y/o allanamiento) • Notificar a HFD cuando sea necesario (por ejemplo, incendio) • Notificar a EMS cuando sea necesario (por ejemplo, lesión). Sala de basura; monitoreo: • Revisiones regulares y frecuentes para garantizar su funcionamiento adecuado y evitar obstrucciones o despejarlas • Cambio de contenedores cuando estén llenos fuera del horario laboral • Presentación de informe por discrepancias, malfuncionamientos y/o reparaciones necesarias • Encontrar, identificar y reportar al mantenimiento todas las discrepancias de la propiedad Correspondencia con residentes, contratistas y otros proveedores: • Recibir y gestionar quejas • Preparar equipos de la propiedad, parrilla, sala de fiestas • Impedir que personas no deseadas entren al edificio • Guardar artículos perdidos/encontrados registrándolos adecuadamente • Hacer cumplir las reglas y regulaciones de las áreas comunes de la propiedad (piscina, barbacoa, sala de ejercicios, etc.) • Documentar violaciones a las reglas y políticas de la vivienda • Mantener una actitud positiva y cortés al tratar con personas hostiles • Cerrar sombrillas sobre mesas (lado del océano) • Colocar sillas de jardín nuevamente en su lugar adecuado en el área de picnic y cerca de la piscina • Vaciar la basura frente al ascensor • Limpiar el baño del gimnasio cuando sea necesario • Recoger cualquier basura al caminar por la propiedad • Revisar el conducto de basura en busca de obstrucciones EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA 1. GED o diploma de escuela secundaria. 2. Experiencia preferida en seguridad residencial. 3. Se requiere tarjeta activa de Guardia de Hawái. (se puede obtener durante el trabajo) HABILIDADES, CAPACIDADES Y ATRIBUTOS 1. Capacidad para trabajar bien bajo plazos ajustados, prioridades cambiantes y horarios y circunstancias variadas. 2. Organizado; capaz de gestionar gran cantidad de tareas simultáneamente. 3. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. 4. Fuertes habilidades de liderazgo y gestión. 5. Orientado a la finalización de tareas. 6. Conocimientos y experiencia práctica en documentos, correo electrónico y aplicaciones de internet. Horas requeridas: Tiempo completo: 40 horas por semana Tiempo parcial: 19 horas o menos por semana. De guardia: cubre horas para turnos disponibles. Requisitos físicos del trabajo: Audición: Crítica Debe poder escuchar advertencias o instrucciones de otras personas, escuchar sonidos y ruidos que puedan constituir un peligro potencial, y escuchar timbres y sonidos de advertencia para poder trabajar de forma segura en el campo y responder a alertas aplicables, como alarmas de incendio. Visión: Crítica Debe poder ver claramente para inspeccionar, diagnosticar y solucionar cualquier problema que pueda comprometer la seguridad del edificio, residentes, invitados y empleados. Para comprender comunicaciones escritas relacionadas con especificaciones de trabajo, procedimientos y protocolos de seguridad. Habla: Crítica Debe poder comunicarse verbalmente de manera clara, eficiente y precisa, con el fin de transmitir información pertinente sobre trabajo, tareas, condiciones y requisitos. Debe comunicarse con empleados, residentes y proveedores con precisión y eficacia, incluyendo aquellos con acentos fuertes y dominio limitado del inglés. Alfabetización: Crítica Debe poder entender protocolos escritos, normas, cotizaciones, dibujos, hojas de especificaciones, etiquetas de salud, seguridad, y correctamente. Debe ser capaz de redactar correspondencia, informes de incidentes y recomendaciones.

Estamos buscando un Ingeniero de Proyecto motivado y detallista para unirse a nuestro dinámico equipo. Esta posición ofrece una oportunidad única para obtener experiencia práctica en la industria de la construcción, trabajando junto con profesionales experimentados en diversos proyectos civiles, de trabajos en sitio, de hormigón y de servicios públicos. El candidato ideal ayudará en la coordinación, gestión y ejecución del proyecto, al tiempo que desarrolla habilidades esenciales en software de gestión de la construcción y programación de proyectos.

Ubicado en el tercer piso del International Marketplace en Waikiki, Eating House 1849 rinde homenaje al vibrante patrimonio culinario de Hawái, utilizando productos disponibles de agricultores locales, ganaderos, recolectores y pescadores. Aquí es donde el galardonado chef Roy Yamaguchi combina estos dos mundos: la atmósfera relajada y los sabores sencillos de un pueblo de plantación con una cocina moderna y audaz. Nuestros cocineros de línea son miembros fundamentales de nuestro equipo de cocina, responsables de supervisar todas las operaciones de la cocina. Este puesto requiere pasión por la comida, sólidas habilidades de trabajo en equipo y atención al detalle que celebren los sabores de Hawái. Principales responsabilidades • Preparar y cocinar los platos del menú según las recetas y estándares de presentación de Roy • Garantizar que la calidad, el sabor y la presentación de los alimentos cumplan con las expectativas del restaurante • Mantener el área de trabajo limpia, organizada y segura • Cumplir con todas las normas de seguridad alimentaria y saneamiento • Ayudar en tareas de preparación, rotación de existencias y organización de ingredientes • Trabajar eficientemente en un entorno de equipo, apoyando al personal de cocina • Comunicarse efectivamente con el equipo de cocina y el personal de salón • Realizar otras tareas asignadas por el chef Requisitos • Experiencia previa como cocinero de línea en un restaurante de alto volumen o de alta gastronomía preferida • Conocimiento de técnicas de cocción, manejo de cuchillos y equipos de cocina • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico con gran atención al detalle • Persona colaboradora con actitud positiva y ética de trabajo sólida • Comprensión de las normas de seguridad e higiene alimentaria • Disponibilidad para trabajar por las noches, fines de semana y días festivos según sea necesario Solo un equipo que trabaje duro juntos y comparta nuestra pasión puede ofrecer esta experiencia al nivel que define la emoción de Eating House 1849 by Roy Yamaguchi. A nuestros miembros de la Ohana de Roy se les ofrece descuento para empleados en comidas, beneficios de seguro (empleo a tiempo completo), comidas para empleados, oportunidades de avance profesional y salario competitivo. Los candidatos interesados, por favor respondan con su currículum actualizado.

Maui Bridges, proveedor agencia de servicios de exención, está buscando un supervisor de servicios / asistente administrativo para unirse a nuestro equipo! Los candidatos ideales trabajarán como parte de un equipo en un entorno de oficina, brindando apoyo administrativo a los miembros del equipo, clientes y familias con autismo y otras discapacidades del desarrollo. Las funciones incluirán programación, contratación, capacitación, relacionadas con la planificación de servicios al cliente. El candidato ideal tendrá motivación para trabajar en un entorno que atiende a personas con necesidades especiales y cómo lograr los mejores resultados para sus vidas. El candidato ideal tendrá fuertes habilidades de comunicación junto con excelentes capacidades de redacción. Es preferible que este candidato tenga la capacidad de trabajar satisfactoriamente en un entorno de oficina. El candidato ideal podrá trabajar en un entorno de oficina en equipo, revisar registros de facturación, asistir a reuniones del equipo y realizar consultas telefónicas según sea necesario en relación con los planes y servicios del cliente. Los requisitos son los siguientes: El candidato debe tener un mínimo de 2 años de experiencia trabajando con personas con discapacidades, preferiblemente relacionada con el trabajo como RBT o trabajador de servicios directos, teniendo así la capacidad de comprender las pautas y planes de servicio relacionados con la asistencia a personas con discapacidades del desarrollo. El candidato debe poseer un título universitario de cuatro años, aprobar una verificación de antecedentes y proporcionar una certificación libre de tuberculosis. Se prefiere experiencia administrativa previa redactando informes trimestrales, contratando y capacitando a un equipo en protocolos de casos. Los candidatos interesados deben presentar un currículum vitae y una carta de interés. Las preguntas sobre este puesto pueden dirigirse al (808) 268-3838.