Asociado de Ventas Minoristas de AT&T

Blufox Mobile está contratando Representantes de Ventas, ¡y queremos que te unas a nuestro equipo hoy mismo! Ofrecemos un salario por hora competitivo más una generosa comisión. Nuestros representantes pueden ganar entre $18 y $35 por hora. Nuestra cultura de trabajo emprendedora e innovadora garantiza oportunidades ilimitadas de crecimiento dentro de la empresa, y nuestro excelente programa de formación te prepara para ser un contribuyente exitoso en este negocio esencial. Quiénes somos: Blufox es un socio de marca en rápido crecimiento para los servicios de Comcast XFINITY, con ubicaciones en 15 estados y una expansión acelerada. Bajo la marca XFINITY, Comcast es uno de los principales proveedores del país de Internet de alta velocidad, MÓVIL, seguridad para el hogar, video y servicios de voz para clientes residenciales y comerciales. Como socio de marca preferido, Blufox ha experimentado un crecimiento extenso y está listo para expandir su presencia minorista a más de 200 ubicaciones en todo Estados Unidos en los próximos años. Qué buscamos: El candidato ideal tiene experiencia en ventas minoristas y está entusiasmado por formar parte de nuestro equipo en crecimiento. Es muy valorable la experiencia en la venta de productos móviles y de cable. Como representante de ventas, tus principales funciones serán promover la venta de todos los servicios y productos de Xfinity: Internet, Móvil, Video, Seguridad para el Hogar y Voz. Desarrollarás un conocimiento fundamental de los productos y servicios de Comcast, utilizarás habilidades de ventas y aprenderás a maximizar las ventas mediante técnicas de venta adicional efectivas, manteniendo al mismo tiempo una experiencia positiva para el cliente. Beneficios incluyen: ·       Seguro médico, dental, de visión, plan 401k ·       Capacitación remunerada ·       Oportunidades de ascenso: contamos con varios gerentes que han sido promovidos internamente. ·       Programa ESOP de Blufox: Programa de Propiedad Accionaria para Empleados (*en tiendas seleccionadas). Este programa ofrece a los empleados la oportunidad de poseer una parte de la empresa como recompensa por su lealtad y desempeño. ·       Programas exclusivos de crecimiento y recompensas para empleados: Aumentos automáticos de compensación a través del "Programa Blufox Raise". Esto permite que los empleados de primera línea obtengan múltiples aumentos al año. Puedes influir en los aumentos que recibes según tu desempeño. Toma el control de tu propio destino y olvídate de tener conversaciones incómodas sobre aumentos salariales. El programa "Milestone" de Blufox recompensa y reconoce a los empleados cada vez que alcanzan objetivos de ventas establecidos. "Avanza de nivel" de Asociado de Ventas a Asociado Líder de Ventas y luego a Líder Senior únicamente basado en tu desempeño. Viaje anual al "Círculo de Ganadores de Blufox" a México. Los mejores representantes, gerentes y directores regionales obtienen un viaje todo pagado a un resort de lujo en México, donde pueden celebrar sus éxitos junto con otros ganadores y el liderazgo de la empresa. *Consulta con tu entrevistador sobre estos programas únicos centrados en los empleados. Responsabilidades principales: Ventas ¿Usas productos de internet, telefonía móvil, cable, voz o seguridad para el hogar? Entonces ya estás familiarizado con lo que tienes que vender. ·       Presenta, promueve y vende estos productos/servicios utilizando un conocimiento efectivo con clientes actuales y potenciales. Vende servicios adicionales identificando oportunidades y destacando nuestras ventajas competitivas para aumentar las ventas, explicando nuevas características. ·       Aplica técnicas de cierre de ventas de forma consistente, repetida y oportuna para maximizar tu beneficio bruto. ·       Crea valor alrededor de todos nuestros productos y servicios y adapta un paquete que se ajuste a las necesidades del cliente. ·       Cumple y supera consistentemente las metas de ventas y maximiza tus propias comisiones. Servicio al cliente ·       Mantén una actitud cortés y amable al interactuar con los clientes en un entorno constantemente cambiante. ·       Fomenta una relación positiva con los clientes para mejorar la imagen y percepción pública de la empresa. ·       Esfuérzate por alcanzar las puntuaciones máximas de Net Promoter Score (NPS) en cada interacción con el cliente. Objetivos de la organización ·       Trabaja bien en equipo, demuestra habilidades de gestión de relaciones y disposición para recibir retroalimentación. ·       Mantente actualizado sobre las tecnologías emergentes en comunicaciones y entretenimiento, tanto para la empresa como para su competencia. ·       Alcanza los objetivos generales de desempeño de la organización. ·       Asistencia regular, constante y puntual. Debes poder trabajar por la noche, fines de semana, horarios variables y horas extras según sea necesario. Requisitos del puesto ·       Experiencia en ventas en telefonía móvil, cable o retail (deseable) ·       Título de escuela secundaria o GED ·       Capacidad para estar de pie durante largos periodos de tiempo ·       Capacidad para levantar objetos de hasta 25 libras ·       Transporte confiable ·       Disponibilidad completa, tiempo completo Tipos de empleo: Tiempo completo, con comisión Salario: $35,000.00 - $65,000 por año

Nuestra tienda en línea de comida francesa (ubicada en Inwood) está buscando ayuda para procesar y empaquetar pedidos, así como recibir entregas, a partir de inmediato ($16.50/hora — se considerará un aumento a finales de 2025 según el rendimiento). Principalmente buscamos candidatos a tiempo completo, pero consideraremos candidatos a tiempo parcial si pueden aumentar su disponibilidad durante nuestra temporada alta de fiestas (de mediados de octubre a mediados de diciembre). Requisitos: Conocimientos básicos de computación/internet Atención al detalle El trabajo no es complicado, pero debe realizarse con cuidado. Vivir cerca de nuestra ubicación es una ventaja significativa. Si está interesado, por favor proporciónenos información sobre su experiencia laboral (incluyendo su currículum si es posible) y por qué cree que es adecuado para el puesto. Indique si está solicitando un puesto a tiempo completo o a tiempo parcial.

Blufox Mobile está contratando Representantes de Ventas, ¡y queremos que te unas a nuestro equipo hoy mismo! Ofrecemos un salario por hora competitivo más una generosa comisión. Nuestros representantes pueden ganar entre $18 y $35 por hora. Nuestra cultura de trabajo emprendedora e innovadora garantiza oportunidades ilimitadas de crecimiento dentro de la empresa, y nuestro excelente programa de capacitación te prepara para ser un colaborador exitoso en este negocio esencial. Quiénes somos: Blufox es un socio de marca en rápido crecimiento para los servicios de Comcast XFINITY, con ubicaciones en 15 estados y una expansión acelerada. Bajo la marca XFINITY, Comcast es uno de los principales proveedores del país de Internet de alta velocidad, MÓVIL, seguridad domiciliaria, video y servicios de voz para clientes residenciales y comerciales. Como socio de marca preferido, Blufox ha experimentado un crecimiento considerable y está listo para ampliar su presencia minorista a más de 200 ubicaciones en todo Estados Unidos en los próximos años. Lo que buscamos: El candidato ideal tiene experiencia en ventas minoristas y está entusiasmado por formar parte de nuestro equipo en crecimiento. Experiencia vendiendo productos móviles y de cable es un gran plus. Como representante de ventas, tus funciones principales serán promover la venta de todos los servicios y productos de Xfinity: Internet, Móvil, Video, Seguridad Domiciliaria y Voz. Desarrollarás un conocimiento fundamental de los productos y servicios de Comcast, utilizarás habilidades de ventas y aprenderás a maximizar las ventas mediante técnicas de venta adicional efectivas, manteniendo al mismo tiempo una experiencia positiva para el cliente. Beneficios incluyen: ·       Seguro médico, dental, de visión, 401k ·       Capacitación remunerada ·       Oportunidades de ascenso: contamos con varios gerentes que han sido promovidos internamente. ·       Programa ESOP de Blufox: Programa de Propiedad Accionaria para Empleados (*en tiendas seleccionadas). Este programa brinda a los empleados la oportunidad de poseer una parte de la empresa como recompensa por su lealtad y desempeño. ·       Programas exclusivos de crecimiento y recompensas para empleados: Incrementos automáticos de compensación a través del "Programa de Aumentos de Blufox". Esto permite que los empleados de primera línea obtengan múltiples aumentos por año. Puedes influir en los aumentos que recibes según tu desempeño. Toma el control de tu propio destino y olvídate de tener conversaciones incómodas sobre aumentos salariales. El programa "Milestone de Blufox" premia y reconoce a los empleados cada vez que alcanzan objetivos de ventas establecidos. "Avanza de nivel" desde Asociado de Ventas hasta Asociado Líder de Ventas y luego a Líder Senior, únicamente basado en tu desempeño. Viaje anual al "Círculo de Ganadores de Blufox" a México. Los mejores representantes, gerentes y directores regionales reciben un viaje todo pagado a un resort de lujo en México, donde pueden celebrar sus éxitos junto con otros ganadores y el liderazgo de la empresa. *Consulta con tu entrevistador sobre estos programas únicos centrados en los empleados. Responsabilidades principales: Ventas ¿Usas productos de internet, móvil, cable, voz o seguridad domiciliaria? Entonces ya estás familiarizado con lo que tienes que vender. ·       Presentar, promocionar y vender estos productos/servicios utilizando un conocimiento efectivo a clientes actuales y potenciales. Vender servicios adicionales identificando oportunidades y destacando nuestras ventajas competitivas para incrementar las ventas, explicando nuevas características. ·       Aplicar técnicas de cierre de ventas de forma consistente, repetida y oportuna para maximizar tu beneficio bruto. ·       Crear valor alrededor de todos nuestros productos y servicios y personalizar paquetes que se ajusten a las necesidades del cliente. ·       Cumplir y superar consistentemente las metas de ventas y maximizar tus propias comisiones. Servicio al cliente ·       Mantener una actitud cortés y amable al interactuar con los clientes en un entorno constantemente cambiante. ·       Establecer una relación de trabajo positiva con los clientes para mejorar la imagen y la percepción pública de la empresa. ·       Esforzarse por obtener las máximas puntuaciones de Net Promoter Score (NPS) en cada interacción con el cliente. Objetivos de la organización ·       Trabajar bien en equipo, tener habilidades de gestión de relaciones y estar abierto a recibir retroalimentación. ·       Mantenerse actualizado sobre las tecnologías emergentes en comunicaciones y entretenimiento, tanto de la empresa como de la competencia. ·       Alcanzar los objetivos generales de desempeño de la organización. ·       Asistencia regular, constante y puntual. Debe poder trabajar por la noche, fines de semana, horarios variables y horas extras según sea necesario. Requisitos del puesto ·       Experiencia en ventas minoristas, de cable o inalámbricas (preferida) ·       Título de escuela secundaria o GED ·       Capacidad para estar de pie durante largos períodos de tiempo ·       Capacidad para levantar objetos de hasta 25 libras ·       Transporte confiable ·       Disponibilidad completa a tiempo completo Tipos de empleo: Tiempo completo, con comisión Salario: $35,000.00 - $65,000 por año

Puesto a tiempo completo de servicio al cliente/supervisor/encargado de llaves disponible en un mercado concurrido. El candidato debe demostrar actitud profesional y excelentes habilidades de servicio al cliente. Seguro médico, 401k, descuentos en la tienda y más. ¡Ambiente rápido y divertido! Responda para programar una entrevista.

ASISTENTE DE ALMACÉN, ORION AMPHITHEATER SOBRE LA EMPRESA En estrecha colaboración con la ciudad de Huntsville, tvg hospitality inauguró el innovador Orion Amphitheater el 7 de mayo de 2022. Inspirado en los grandes anfiteatros al aire libre de la antigua Grecia, este destino con capacidad para 8.000 personas alberga una emocionante programación de artistas de talla mundial y cuenta además con tres niveles de puestos exclusivos que van desde los bares de cerveza Madkin & Weeden hasta Isadora’s Wine Bar, El Cohete Taco & Tequila y el espectacular bar en la azotea con impresionantes vistas del escenario y del entorno natural. tvg hospitality es una empresa internacional de entretenimiento y hostelería con oficinas en el Reino Unido y Estados Unidos. Fundada por el CEO Ben Lovett, emprendedor serial y músico galardonado con múltiples premios, junto con su hermano Greg Lovett, quien se incorporó al equipo como director financiero tras varios años de éxito en el grupo Soho House, tvg hospitality se basa en dos principios fundamentales: El primer principio nace a través de la música y la conexión sagrada que existe entre un artista y sus fans. Nuestra misión es crear los mejores lugares del mundo para que estas relaciones puedan existir. Nuestro segundo principio nace a través de la hostelería, especialmente alimentos y bebidas. Creemos en el arte y la elevación no solo de lo que vemos y oímos, sino también de lo que probamos. Desde lo clásico hasta lo novedoso, nos enorgullece ofrecer de forma constante los mejores productos con un servicio de primera clase. Estos principios se unen mediante un compromiso con la creatividad, la calidad artesanal y el carácter, que crea un terreno común para que algunos de los mejores ingenieros, arquitectos, artistas, chefs, mixólogos y cervecistas del mundo colaboren con el personal y las comunidades locales para crear destinos que se convierten en referentes y experiencias que recordaremos para siempre. PUESTO: Asistente de Almacén, Orion Amphitheater UBICACIÓN: Huntsville, AL RESPONSABLE A: Gerente de Alimentos y Bebidas (F&B Manager) PUESTO: Tiempo parcial especial RESUMEN DEL PUESTO El Asistente de Almacén del Orion Amphitheater será responsable de la instalación, mantenimiento y desmontaje de todas las áreas asignadas. Será responsable de coordinar entre el expedidor/gerente, el personal de sala y cocina, y el cliente. El Asistente de Almacén también será responsable de entregar alimentos y otros productos diversos a las áreas designadas de forma oportuna. RESPONSABILIDADES Distribuir productos por todo el recinto según lo establecido por el KM y los gerentes Cumplir todas las políticas y procedimientos establecidos por la empresa Entregar productos de manera eficiente por todo el recinto Comunicarse con el KM, el expedidor, el personal de sala (FOH), el jefe de sala (HOH) y los clientes de forma profesional Cumplir con todas las normas de higiene y seguridad establecidas por la empresa Tener conocimiento de todos los artículos del menú ofrecidos en el Orion, incluidas las bebidas Realizar satisfactoriamente las tareas complementarias asignadas Seguir todos los procedimientos de cierre al final del turno según lo establecido por la empresa Mantener un buen ambiente de equipo ayudando a todos cuando sea posible Mantener nuestra filosofía de servicio al cliente siguiendo los estándares de servicio CUALIFICACIONES PROFESIONALES Y REQUISITOS Capacidad para leer y comunicarse con claridad y eficacia Se prefiere experiencia de dos años en hostelería, aunque no es obligatorio Capacidad para levantar hasta 15 libras repetidamente durante el turno Debe demostrar entusiasmo y compromiso con la satisfacción del cliente Debe mantener en todo momento un enfoque profesional en su trabajo y en el servicio al cliente IGUALDAD DE OPORTUNIDADES EN EL EMPLEO tvg hospitality apoya firmemente la igualdad de oportunidades en el empleo para todos los solicitantes, independientemente de raza, color, religión, sexo, identidad de género, embarazo, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, edad, estado civil, discapacidad física, discapacidad mental, condición médica, orientación sexual, información genética o identidad o expresión, estatus de veterano, o cualquier otra característica protegida por leyes estatales o federales. PRÁCTICAS DE CONTRATACIÓN La descripción de trabajo anterior ha sido diseñada para indicar la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por los empleados dentro de esta clasificación. No está diseñada para contener ni interpretarse como un inventario completo de todas las tareas, responsabilidades y cualificaciones requeridas para los empleados asignados a este puesto. Las políticas de contratación de tvg hospitality están diseñadas para colocar a las personas más calificadas disponibles de manera oportuna y eficiente. tvg hospitality puede recurrir a todas las vías disponibles, incluyendo promoción interna, referencias de empleados, publicidad externa, agencias de empleo, reclutamiento por Internet, ferias de empleo, reclutamiento universitario y empresas de búsqueda.

Una pequeña tienda familiar de licores de 400 pies cuadrados ubicada en un buen vecindario en Queens. Somos un negocio orientado al servicio comunitario. Buscamos un empleado de tiempo completo y uno de tiempo parcial. Necesitamos un trabajador con experiencia en tienda de licores para manejar las operaciones de la tienda, incluyendo pero no limitado a: *DEBE TENER AL MENOS 2 AÑOS DE EXPERIENCIA 1. honestidad e integridad 2. manejo preciso del punto de venta 3. rellenar los estantes 4. organizar los estantes 5. organizar el inventario 6. hacer recomendaciones a los clientes y responder sus consultas 7. limpiar el polvo de las botellas y barrer los pisos 8. desdoblar y empacar cajas de cartón 9. levantar cajas pesadas (de 10 a 30 libras) 10. seguir las instrucciones del gerente y ejecutar órdenes 11. trabajar de forma independiente y eficiente en un ambiente de equipo 12. buena comunicación Transporte público: SUBWAY, MTA BUS El candidato ideal es una persona honesta, ética, con buen sentido común y habilidades de comunicación, que sea confiable y digno de confianza. Si está interesado o tiene alguna pregunta, por favor envíe su currículum a igotyourmails@gmail.com/(718) 666-8495