Asociado de Producción - Highland Park - $15-17 por hora

Sobre Nosotros: Fundada en 1942, Eriez es líder mundial en tecnologías de separación. Nuestro compromiso con la innovación nos ha posicionado como una fuerza impulsora en varios sectores tecnológicos clave, incluyendo separación magnética, flotación, detección de metales y equipos de manipulación de materiales. Nuestros más de 900 empleados se dedican a ofrecer soluciones técnicas confiables a las industrias minera, alimentaria, reciclaje, empaque, agregados y otros procesos industriales. Con sede central en Erie, Pensilvania (EE. UU.), Eriez diseña, fabrica y comercializa en seis continentes a través de 13 subsidiarias internacionales de propiedad total y una extensa red de representantes de ventas. Acerca del Puesto: El Coordinador de Flujo de Fabricación es responsable de garantizar el correcto flujo de trabajo del equipo de fabricación, proporcionando el apoyo y responsabilidad necesarios para mantener un flujo de trabajo constante y eficiente. Es responsable del movimiento físico de los componentes de las órdenes de trabajo en toda la instalación para asegurar que se cumplan los horarios regulares de producción y que se mantenga un flujo constante de piezas entrantes y salientes en cada departamento. Este puesto también será responsable de emitir y mover electrónicamente componentes (y órdenes de trabajo) dentro del software E1/RF Smart para asegurar que el sistema siempre refleje la ubicación real de los componentes. Se espera que el Coordinador de Flujo de Fabricación tenga un sólido conocimiento de las áreas de preparación y colocación de kits de cada departamento para garantizar que las piezas sean entregadas al lugar correcto. Este puesto es vital para lograr con éxito un flujo de trabajo eficiente, envíos puntuales, la rentabilidad de la empresa y la satisfacción del cliente. Las responsabilidades incluyen: Monitorear o recorrer todas las áreas de trabajo en la instalación y transportar componentes de órdenes de trabajo por toda la instalación para asegurar que se cumplan los horarios regulares de producción y que se mantenga un flujo constante de piezas entrantes y salientes en cada departamento. Colocar componentes en el área correspondiente de preparación de kits (según lo definido por el supervisor del departamento) para la orden de trabajo principal cuando sea apropiado. Emitir y mover electrónicamente componentes (y órdenes de trabajo) dentro de los sistemas de software E1/RF Smart para asegurar que el sistema siempre refleje la ubicación real de los componentes. Ser capaz de entender y seguir instrucciones orales y escritas, y determinar qué necesita moverse, a dónde, cuándo debe moverse y qué debe hacerse una vez que llegue a ese lugar. Entender los horarios de producción para determinar movimientos, entregas y requisitos de materiales. Ayudar a los supervisores de departamento a mantener la organización en los lugares de recogida y entrega durante la jornada laboral. Hacer cumplir los procedimientos de trabajo estándar relacionados con el flujo de trabajo dentro de la instalación para asegurar que las normas se sigan y comprendan de manera consistente. Cargar o descargar manualmente materiales, ya sea de o hacia paletas, mesas, estantes, carritos o dispositivos elevadores. Realizar inspecciones rutinarias antes y después del uso de maquinaria para determinar la necesidad de reparaciones y garantizar la seguridad mediante mantenimiento regular. Informar al gerente sobre cualquier daño en estantes, equipos defectuosos o cualquier otro peligro para la seguridad. Retirar cajas de madera usadas, patines y desechos de chapa metálica del edificio según sea necesario. Vaciar los contenedores de virutas de máquina del taller mecánico según sea necesario. Ayudar a mantener un entorno seguro y ordenado dentro de la instalación de fabricación y las áreas exteriores de colocación temporal. Comunicarse con otros departamentos para coordinar el movimiento y actividades del flujo de trabajo dentro del departamento y/o entre departamentos. Leer y analizar gráficos, órdenes de trabajo o programaciones de producción para determinar los requisitos de producción. Seguimiento de datos del flujo de producción para ayudar a mejorar la eficiencia. Sugerir y ayudar a implementar medidas para mejorar el flujo de producción, el movimiento de equipos, la seguridad o la eficiencia. Trabajar de forma independiente para facilitar el flujo de trabajo dentro de la instalación. Interactuar con todos los departamentos según sea necesario para facilitar un flujo de trabajo positivo. Disposición y capacidad para trabajar con otros según sea necesario. Desempeñar otras funciones similares y relacionadas asignadas por el Supervisor/Gerente de Turno. Desempeñar otras funciones similares y relacionadas asignadas por el Gerente Senior de Producción. Mantener un área de trabajo limpia y segura. Completar tareas de manera oportuna y eficiente conforme a las expectativas indicadas por el supervisor Requisitos Diploma de escuela secundaria Licencia de conducir válida Al menos 2 años de experiencia en fabricación. Experiencia demostrada como operador de montacargas. Haber completado un curso de manejo de montacargas, deseable. Conocimientos demostrados de prácticas industriales aplicadas a las piezas fabricadas utilizadas en la construcción de equipos Eriez. Capacidad para usar computadoras y software asociado relacionado con el movimiento y emisión de piezas dentro de las instalaciones de fabricación de Eriez. Ser capaz de leer e interpretar documentación de órdenes de trabajo y comprender la distribución del taller y las ubicaciones de las áreas de colocación temporal. Beneficios 401(k) Coinversión del empleador en 401(k) Seguro dental Seguro de discapacidad Cuenta de gastos flexibles Seguro médico Cuenta de ahorro para salud Seguro de vida Tiempo libre remunerado Reembolso de matrícula Seguro de visión Rango por hora: $18.00 / Hr. a 24.00 / Hr. (proporcional a la experiencia) Eriez es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es clara: no habrá discriminación por edad, discapacidad, sexo, raza/etnia, religión o creencias, reasignación de género, matrimonio/unión civil, embarazo/maternidad u orientación sexual. Somos una organización inclusiva y promovemos activamente la igualdad de oportunidades para todos aquellos con la combinación adecuada de talento, habilidades y potencial. Aceptamos con gusto solicitudes de una amplia gama de candidatos. La selección para los puestos se basará únicamente en el mérito individual.

CONDUCTOR DE CAMIÓN CDL CLASE A Postúlese hoy, haga clic en el icono para acceder a nuestra solicitud DOT Actualmente contratando conductores REGIONALES para carga refrigerada al 100%. ¡Llame hoy y únase a nuestro equipo!!! $25.00 por hora. ¡Bonificaciones por seguridad!!! Nuestros conductores ganan un promedio de $75,000-$80,000 anuales. Forme parte de la familia Brent Redmond Transportation. ¡Vuelva a casa semanalmente!! Trabajo semanal constante durante todo el año en los siguientes corredores: Región de Estados Occidentales – Entre CA, AZ, OR y WA Beneficios: Depósito directo con pago semanal Seguro médico, dental, visual y recetas, y seguro de vida completo Unidades de energía auxiliar Thermo King TriPak con inversores Tiempo pagado de enfermedad y vacaciones Orientación pagada. Programa de bonificación por incentivo de seguridad Refrigeradores disponibles en las cabinas dormitorio Plan de jubilación 401K con aporte coincidente Radio Sirius pagada Pago por días festivos Peterbilt 579 de modelo reciente / Freightliner Cascadia de modelo reciente Llame a nuestro departamento de reclutamiento para hablar sobre nuestras oportunidades para usted!!!! 1-831-637-5342 ext 1320 Para obtener más información sobre Brent Redmond Transportation, visite nuestro sitio web http://brentredmond.com/ y visite nuestra página de Facebook https://www.facebook.com/brentredmondtransportation REQUISITOS: Debe tener al menos 2 años de experiencia OTR

Como parte del equipo de producción, un trabajador de ensamblaje será responsable de todos los ensamblajes e instalaciones requeridos en autobuses urbanos de alta resistencia en el área de trabajo asignada en la línea de producción, manteniendo al mismo tiempo un entorno de trabajo limpio y seguro. Estamos buscando trabajadores de ensamblaje en producción para trabajar en el turno 1 de 7:00 a.m. a 3:30 p.m. de lunes a viernes. Puede haber oportunidades de horas extras disponibles después del turno programado y los sábados. LO QUE HARÁS Realiza todas las instalaciones y/o ensamblajes dentro de un área de trabajo específica en la línea de producción. Prepara el trabajo a realizar revisando instrucciones de ensamblaje, especificaciones de planos técnicos, listas de piezas, recolectando piezas, subconjuntos, herramientas y materiales. Asegura la calidad y consistencia en las instalaciones y/o ensamblajes dentro de un área de trabajo específica. Ser capaz de trabajar con planos técnicos, hojas de proceso y/o instrucciones escritas, construyendo según esas especificaciones utilizando herramientas de medición y habilidades básicas de matemáticas. Tener conocimientos prácticos sobre herramientas manuales y neumáticas. El empleado está regularmente expuesto a vibraciones y ocasionalmente trabaja cerca de partes mecánicas en movimiento. Levantar y mover regularmente hasta 10 libras, con frecuencia levantar y mover hasta 25 libras y ocasionalmente levantar y mover hasta 50 libras. Ser capaz de agacharse, inclinarse y alcanzar objetos. Ser capaz de subir y bajar, así como trabajar usando una escalera. El empleado pasará largos periodos de pie realizando tareas repetitivas. Asegurar que la estación de trabajo se mantenga limpia y en condiciones seguras para trabajar. Estar presente en el trabajo para realizar las tareas asignadas y ser capaz de trabajar horas extras, las cuales son frecuentemente necesarias para cumplir con los programas de producción. New Flyer es un empleador que cumple con EEO/AA/Mujer/Minoría/Personas con discapacidad/Veteranos. Se ofrecen adaptaciones en todas las etapas del proceso de reclutamiento, a solicitud del candidato. Requisitos Capacidad para usar repetidamente herramientas manuales y eléctricas pequeñas, así como equipos y herramientas de medición Capacidad para leer y seguir mediciones e instrucciones intermedias con una sólida aptitud mecánica. Ser un jugador de equipo, una persona autodidacta y ser capaz de trabajar en un entorno de equipo. Buenas habilidades de comunicación, capacidad para trabajar con poca supervisión y excelentes habilidades de gestión del tiempo. Beneficios Salarios competitivos - $24.20 Turno 1 - Primer aumento salarial a los 5 meses Bono para nuevo empleado - $2,500 Sé parte de un equipo que lidera la electrificación global del transporte masivo Paquete integral de beneficios con elegibilidad inmediata para beneficios Días festivos pagados y vacaciones Plan 401K con generoso aporte de la empresa Pasión por crear un mejor producto, un mejor lugar de trabajo y un mundo mejor Cultura laboral inclusiva que valora y empodera a sus miembros del equipo Capacitación en el trabajo en un entorno de aprendizaje continuo (invertimos 10.9 millones en 2023) Oportunidades de avance dentro de nuestra familia de empresas NFI Group | We Move People - YouTube New Flyer es un empleador que cumple con EEO/AA/Mujer/Minoría/Personas con discapacidad/Veteranos. Se ofrecen adaptaciones en todas las etapas del proceso de reclutamiento, a solicitud del candidato. NFI Group es un fabricante global líder independiente de autobuses que ofrece una amplia gama de soluciones de transporte masivo. Noticias e información están disponibles en www.nfigroup.com, www.newflyer.com, www.mcicoach.com, www.arbocsv.com, www.alexander-dennis.com, www.carfaircomposites.com y www.nfi.parts.

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Resumen del puesto: El rol de Pintor I en New Flyer se centra en la aplicación de diversos recubrimientos líquidos, incluyendo imprimaciones, capas superiores de una sola etapa y sistemas base/claro. Este puesto también implica una función de mentoría, ya que se espera que los empleados Pintor I capaciten y guíen a sus colegas Pintor II, contribuyendo así a una fuerza laboral más calificada y conocedora dentro del departamento de Pintura. Requisitos Lo que hará usted: • Realizar todas las funciones del trabajo de Pintor I de forma independiente y con mínima supervisión en un entorno de producción acelerado. • Dominio en la pulverización de colores sólidos y altamente metálicos para cumplir con los estándares de New Flyer. • Comprender y utilizar equipos para la preparación de superficies antes de la aplicación de pintura. • Leer e interpretar planos de pintura para aplicar plantillas o pre-mascarillas para rayas u otros diseños de pintura. • Aplicar cinta de línea fina para reparaciones o instalaciones iniciales de rayado de pintura. • Desarrollar una comprensión completa de los estándares de calidad de pintura para garantizar el cumplimiento de las referencias establecidas por New Flyer. • Seguir rigurosamente todas las políticas y procedimientos de seguridad relacionados con la pintura. • Ser capaz de levantar y mover regularmente hasta 10 libras, con frecuencia hasta 25 libras y ocasionalmente hasta 50 libras. • Debe poder agacharse, doblarse, alcanzar y trepar de forma segura mientras trabaja con escaleras. • Usar un respirador durante hasta ocho horas según sea necesario. • Mantener limpio el área de trabajo, cumpliendo con los principios 5S y otros principios esbeltos (lean). • Asumir responsabilidades adicionales según las asigne la gerencia. • La asistencia regular es esencial, asegurándose de estar en su estación de trabajo cuando comience el turno. Beneficios Salarios Competitivos - $26.49 Primer Turno - Primer aumento salarial a los 5 meses 401K con generoso aporte de la empresa Capacitación en el trabajo proporcionada en un entorno de aprendizaje continuo Oportunidades de ascenso en una empresa en crecimiento Formar parte de un equipo que lidera la electrificación del transporte masivo en el mundo

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