Ingeniero RF Senior

🔧 Técnico de Ensamble 📍 Central Moloney – Ciudad de Panamá, FL 💰 Desde $20/hora + Seguro médico y dental gratuito 🕔 Turno: Lunes a jueves, 6:30 am - 5:00 pm (con horas extras ocasionales según sea necesario) Construye algo que alimenta comunidades enteras. En Central Moloney, no solo fabricamos transformadores—alimentamos la red que mantiene funcionando hogares, hospitales y ciudades. Como Técnico de Ensamble, trabajarás directamente construyendo productos reales junto con un equipo que se enorgullece de cada unidad que sale de nuestras instalaciones. ¿Sin experiencia? Sin problema. Si eres confiable, orientado al trabajo en equipo y estás listo para trabajar con tus manos, te enseñaremos todo lo que necesitas saber. 💪 Lo que harás: Trabajar en una línea de ensamble ensamblando transformadores eléctricos y componentes Usar herramientas manuales básicas (¡te entrenaremos!) Seguir procedimientos de seguridad y calidad Comunicarte con tu equipo y líderes para mantener todo funcionando sin problemas Permanecer de pie, moverte y realizar levantamientos repetitivos, empujar y jalar durante tu turno—este es un puesto físicamente activo **Este puesto requiere la capacidad de trabajar en estaciones y mesas elevadas, alcanzar áreas sobre maquinaria y realizar tareas a diferentes alturas. Los candidatos deben poder alcanzar, levantar, empujar y jalar de forma segura y constante, así como operar dentro de estas áreas de trabajo como parte de las funciones regulares del empleo.** ✅ Lo que obtendrás: Salario inicial de $20/hora Seguro médico y dental GRATUITO (¡sí, gratis!) Pago semanal Semana laboral de 4 días (¡fines de semana de 3 días la mayoría de las semanas!) Capacitación pagada y apoyo de líderes experimentados del equipo Oportunidad de crecer hacia puestos de líder, control de calidad o supervisor—promovemos desde dentro Un entorno de equipo solidario donde el trabajo duro es reconocido y valorado 🛠 Lo que debes aportar: Disposición para aprender y presentarte listo para trabajar Actitud de trabajo en equipo Capacidad para levantar hasta 50 libras y trabajar de pie Diploma de escuela secundaria o equivalente preferido ¿Sigues aquí? Genial—aquí tienes un poco más de detalle sobre lo que incluye este puesto: Responsabilidades principales:  Seguir instrucciones para ensamblar acero del núcleo según las necesidades del cliente y las directrices de la empresa. Instalar varias piezas en bobinas, incluyendo piezas de acero, rellenos, sujetadores y marcos. Asegurar que las unidades de núcleo y bobina se ensamblen con precisión según estándares establecidos y preferencias del cliente. Mantener las herramientas organizadas para un flujo de trabajo eficiente. Inspeccionar cuidadosamente los núcleos de transformadores para asegurar que cumplan con los estándares de calidad y requisitos de tamaño. Trabajar bien con los miembros del equipo y seguir las indicaciones del supervisor para cumplir con las metas de producción. Priorizar siempre la seguridad, limpieza y cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa.   Habilidades y requisitos adicionales:  Diploma de escuela secundaria o GED requerido. Capacidad para leer y comprender materiales relacionados con el trabajo y realizar matemáticas básicas. Experiencia previa en manufactura y ensamble preferida, no obligatoria. Dominio de herramientas manuales y eléctricas. Experiencia en operación de polipastos/grúas es un plus. Comodidad con tareas y condiciones de trabajo físicamente exigentes. Verificación de antecedentes, análisis de drogas y evaluación física requeridos.   Requisitos físicos y ambientales  Levantamiento: Capacidad para levantar 50 libras sin ayuda de forma repetida, así como empujar y jalar. Entorno: Trabajar en una instalación con ruido fuerte, temperaturas extremas y factores estresantes ambientales. Actividades físicas: Sentarse, estar de pie, caminar, doblarse, trepar, agacharse, alcanzar y agarrar según sea necesario. EPP: Usar el equipo de protección personal (EPP) requerido, incluyendo protección ocular y auditiva, guantes y calzado de seguridad. Destreza manual y visión: Destreza manual y habilidades visuales específicas (visión cercana, lejana, de color, periférica, percepción de profundidad y ajuste de enfoque). Resistencia: Permanecer de pie durante turnos largos. Habilidades: Comunicación efectiva, habilidades básicas de matemáticas y trabajo en equipo. Seguridad: Cumplir con los protocolos de seguridad y atender posibles peligros. Este puesto requiere la capacidad de trabajar en estaciones y mesas elevadas, alcanzar áreas sobre maquinaria y realizar tareas a diferentes alturas. Los candidatos deben poder alcanzar, levantar y operar de forma segura y constante dentro de estas áreas de trabajo como parte de las funciones regulares del empleo. Beneficios 401(k), seguro dental y de salud, seguro de vida, plan de jubilación y seguro de visión.  Y porque todo gran trabajo necesita un poco de letra pequeña… Ten en cuenta y revisa lo siguiente: Este puesto se considera sensible para la seguridad porque el deterioro causado por drogas o alcohol puede constituir una amenaza para la salud o la seguridad, y/o una falta de atención podría resultar en lesiones, enfermedades o muerte. Central Moloney es una instalación libre de tabaco. No se permite el uso de productos de tabaco (incluyendo cigarrillos, puros, tabaco sin humo y cigarrillos electrónicos/vapes) en la propiedad de la empresa. Declaración de Igualdad de Oportunidades en el Empleo: Central Moloney es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Tomamos decisiones de empleo basadas en cualificaciones, mérito y necesidades empresariales. No discriminamos por raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil o familiar, información genética, condición de veterano o cualquier otro estatus protegido por la ley. Estamos comprometidos a crear un lugar de trabajo respetuoso, justo y acogedor para todos, y creemos que una variedad de experiencias y perspectivas fortalece a nuestro equipo. Política de Reclutamiento: Sin participación de terceros Valoramos el interés de todos los solicitantes; sin embargo, no aceptamos currículos no solicitados ni presentaciones de candidatos de agencias de reclutamiento, firmas de personal o reclutadores externos. Cualquier currículo presentado sin un acuerdo firmado con Central Moloney será considerado propiedad de CMI. Central Moloney no será responsable de ningún pago relacionado con currículos no solicitados. Dónde contratamos: Central Moloney actualmente está autorizado para emplear personas (remotas o presenciales) únicamente en los siguientes estados: Arkansas (AR), Florida (FL), Kansas (KS), Tennessee (TN), Texas (TX) y Wisconsin (WI). Solo estamos configurados para operar como empleador en estos estados, lo que significa que hemos establecido allí los requisitos necesarios de nómina, impuestos y cumplimiento. Los candidatos deben residir físicamente en uno de estos estados para ser elegibles para el empleo. No se permite el empleo entre estados (por ejemplo, residir en Georgia mientras se trabaja en una ubicación en Florida). Beneficios  

Necesito un conductor clase A, con experiencia en manejar dobles, temporadas de transporte y acarreo de heno. Prefiero una persona local del área de Tulare

¡Únase al equipo de Charger Water Treatment Products como Gerente de Almacén y desempeñe un papel fundamental en nuestras operaciones en el corazón de nuestro equipo logístico en Elgin, IL! Su enfoque principal será garantizar que todas las actividades del almacén se ejecuten de manera eficiente, desde la recepción hasta el ensamblaje y la entrega de nuestros productos de tratamiento de agua a nuestros valiosos clientes. Liderará un equipo capacitado de personal de almacén, optimizará los procesos y contribuirá a nuestro compromiso con la calidad del servicio y la excelencia. Principales responsabilidades: Gestionar las operaciones diarias del almacén, asegurando que todas las tareas se completen con precisión y a tiempo. Supervisar la recepción e inspección de los productos entrantes. Mantener niveles óptimos de inventario mediante auditorías regulares y prácticas efectivas de gestión de inventario. Implementar y mantener procesos y sistemas logísticos eficientes dentro del almacén. Facilitar la formación y desarrollo del personal del almacén, promoviendo un entorno de trabajo seguro y productivo. Asegurar e implementar las mejores prácticas de seguridad en el lugar de trabajo. Ensamblar nuestros productos de tratamiento de agua. Utilizar software de gestión de almacenes para realizar un seguimiento eficiente del inventario y la logística. Debe ser capaz de levantar 75 libras. Lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 4:30 p.m. Requisitos Experiencia demostrada en gestión de almacenes o en un puesto directivo relacionado. Sólido conocimiento de las operaciones de almacén, los procesos de cadena de suministro y la logística. Experiencia liderando y gestionando un equipo, con excelentes habilidades interpersonales. Dominio del uso de software y herramientas de gestión de almacenes. Excelentes habilidades para resolver problemas y gran atención al detalle. Habilidades efectivas de comunicación, tanto verbal como escrita. La certificación para operar montacargas es un plus. Debe ser capaz de levantar 75 libras. Lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 4:30 p.m. Beneficios $20/hora. Lunes a viernes, tiempo completo más horas extras. Bono para nuevo empleado que asciende a $1000 al final de su primer año. Bonos trimestrales y anuales al alcanzar las metas. Paquete integral de beneficios que incluye seguro médico con HSA, seguros dental y de visión, plan 401(K) con coincidencia de la empresa, discapacidad a corto y largo plazo, y seguro de vida. Tiempo libre remunerado para todos nuestros miembros elegibles del equipo para garantizar un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal. Al formar parte del equipo de Charger Water Treatment Products, puede esperar una cultura empresarial que se esfuerza por fomentar el crecimiento personal y un entorno de trabajo seguro. Charger Water Treatment es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe cualquier tipo de discriminación y acoso: Charger Water se compromete al principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados y a proporcionar un entorno de trabajo libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones laborales en Charger Water se basan en necesidades empresariales, requisitos del puesto y cualificaciones individuales, sin importar raza, color, religión o creencias, estado familiar o parental, o cualquier otro estatus protegido por las leyes o reglamentos en las ubicaciones donde operamos. Animamos a solicitantes de todas las edades/géneros a postularse.

¡Únete a nuestro equipo! Classic Charter, Inc. busca choferes/conductores de camionetas/SUV a tiempo parcial para unirse a nuestro equipo. Ofrecemos horarios flexibles, con turnos disponibles de 1 a 3 días por semana. Si buscas oportunidades de crecimiento, también tenemos puestos a tiempo completo y parcial disponibles en nuestra división de autobuses grandes. Requisitos: ✅ Experiencia mínima de 2 años en conducción comercial ✅ Licencia de conductor comercial (CDL) válida con endoso para pasajeros ¿Por qué trabajar con nosotros? ✔ Horas flexibles de medio tiempo ✔ Oportunidades de viaje: damos servicio a destinos en todo California y más allá, incluyendo Los Ángeles, San Francisco, Monterey, Las Vegas, Reno. ✔ Posibilidad de avance profesional hacia nuestra división de autobuses grandes Cómo postularse: 📞 Llame a Classic Charter en Visalia al 559-738-1111 – Pida por Aaron o Rick 📍 Postúlese en persona en nuestra oficina de Visalia 🌐 Postúlese en línea en https://classiccharter.com/careers/ Únase a un equipo que se enorgullece de ofrecer transporte seguro, cómodo y profesional. ¡Esperamos tener noticias suyas! Descripción del trabajo: Mientras realiza las funciones de este puesto, el empleado debe sentarse regularmente. Con frecuencia el empleado debe estar de pie; caminar, hablar o escuchar. El empleado ocasionalmente debe usar las manos para tocar, manipular o sentir objetos; alcanzar con las manos y brazos; trepar o mantener el equilibrio; agacharse, arrodillarse, ponerse en cuclillas o gatear, y probar o oler. El empleado debe levantar y/o mover regularmente hasta 10 libras, con frecuencia levantar y/o mover hasta 25 libras y ocasionalmente levantar y/o mover hasta 50 libras. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión de lejos, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque. Entorno de trabajo: Las características del entorno de trabajo descritas aquí son representativas de las que un empleado encuentra mientras realiza las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Mientras realiza las funciones de este trabajo, el empleado está frecuentemente expuesto a condiciones climáticas exteriores. El empleado ocasionalmente está expuesto a condiciones húmedas y/o húmedas; partes mecánicas en movimiento; humos o partículas en el aire; productos químicos tóxicos o cáusticos; frío extremo; calor extremo; riesgo de descarga eléctrica y vibraciones. El nivel de ruido en el entorno de trabajo generalmente es alto. Diploma de escuela secundaria o título de educación general (GED); o de uno a tres meses de experiencia y/o capacitación relacionada; o combinación equivalente de educación y experiencia. Capacidad para leer e interpretar documentos como reglas de seguridad, instrucciones de operación y mantenimiento, y manuales de procedimientos. Capacidad para redactar informes rutinarios y correspondencia. Capacidad para hablar eficazmente ante grupos de clientes o empleados de la organización. Viajamos por todo Estados Unidos. Vamos a todos los lugares a donde nuestros clientes deseen ir. Ciudades como Los Ángeles, San Francisco, Monterey, Las Vegas, Reno, el Gran Cañón, y todos los lugares intermedios. Este puesto no tiene responsabilidades de supervisión.

Sobre nosotros Solo aceptamos solicitudes a través de sitios web de reclutamiento verificados que publiquen nuestras ofertas de empleo (por ejemplo, LinkedIn, Workable, Indeed, etc.). Dymax solo contactará a posibles candidatos desde direcciones de correo electrónico con dominio @dymax.com. Bomar, parte de la familia de marcas Bachmann Chemical & Engineering, tiene su sede en Torrington, Connecticut. Con presencia global, Bomar ha sido un innovador líder en materiales de alto rendimiento para aplicaciones de curado por energía UV/EB, luz y otros radicales libres. Enfocados en la síntesis de oligómeros y el desarrollo de nuevos productos, podemos satisfacer requisitos de rendimiento únicos de nuestra base global de formuladores que utilizan nuestros oligómeros, resinas y aditivos en diversas aplicaciones como impresión 3D, recubrimientos para uñas, adhesivos, recubrimientos industriales y más. Sobre usted Estamos buscando una persona orientada a resultados, innovadora, autónoma y bien calificada para unirse a nuestro talentoso equipo como Operador de Reactor en nuestra instalación de Torrington, CT. Aquí, producirá de forma segura formulaciones por lotes de adhesivos y oligómeros que cumplan con los estándares de calidad, ISO, seguridad y control interno, cumpliendo las expectativas del cliente y satisfaciendo los requisitos de líneas enviadas a tiempo (LSOT). Sus responsabilidades: Operar de forma segura equipos industriales de mezclado y elevación ajustando y controlando los parámetros de mezcla según las instrucciones de trabajo, y utilizando montacargas, gatos hidráulicos y carros para tambores para retirar y reubicar materias primas y productos en proceso Promover las mejores prácticas en almacenamiento y manejo de materiales mediante la transferencia segura y eficiente de materias primas desde vehículos de entrega hasta el almacén y estaciones de trabajo del reactor, y luego trasladar productos terminados a áreas de estanterías y preparación Mantener un lugar de trabajo seguro, saludable, limpio, ergonómicamente adecuado y productivo practicando procedimientos seguros de manipulación, usando EPP según corresponda, siguiendo los requisitos de las hojas de datos de seguridad (SDS), de salud y seguridad ambiental (EH&S) y de materiales peligrosos (HazMat), y asegurando el almacenamiento adecuado de materiales y equipos Aplicar las mejores prácticas en gestión de inventario utilizando controles de primer ingreso, primer salida (FIFO), registrando cuidadosa y consistentemente las transacciones de inventario, manteniendo conteos cíclicos y de existencias, trazabilidad por lote y trazabilidad de materiales Crear lotes de trabajo sólidos utilizando Órdenes de Trabajo y Procedimientos Operativos Estándar (SOP), midiendo y procesando con precisión ingredientes químicos en la producción de formulaciones terminadas, registrando con exactitud la información del proceso y tomando acciones para resolver problemas de calidad de manera oportuna Reducir errores de calidad investigando y determinando sus causas, prediciendo así fuentes futuras de error, y mejorando continuamente las prácticas y protocolos Six Sigma para prevenir dichos errores Mantener registros confiables del Sistema de Planificación de Recursos Empresariales (ERP) realizando entradas precisas para garantizar la integridad transaccional, y ejecutando transferencias electrónicas clave y funciones de búsqueda Requisitos Debe tener: Diploma de escuela secundaria o equivalente; se prefiere credencial avanzada Mínimo 3 años de experiencia laboral en procesamiento de materiales, formulaciones por lotes o fabricación química Competencia en programas informáticos: software de gestión de inventario y Microsoft Office Buenas habilidades matemáticas y de organización Capacidad para levantar y transportar pesos de hasta 50 lb Se prefiere formación Hazwoper Después de la capacitación inicial, capacidad para trabajar de forma independiente con mínima supervisión Beneficios Nuestra empresa ofrece a sus empleados: Salarios atractivos Oportunidades de crecimiento personal Excelentes paquetes de beneficios que incluyen: Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401K) Seguro de vida (básico, voluntario y AD&D) Tiempo libre remunerado generoso y días festivos públicos Discapacidad a corto y largo plazo Uniformes y calzado gratuitos Capacitación y desarrollo Reembolso de matrícula Recursos de bienestar Salario: $23 Bono de incorporación: $500 Nuestra empresa toma muy en serio la compensación de sus empleados y considera varios factores al determinar el paquete total de compensación, entre ellos, pero sin limitarse a, ubicación, rango del mercado, habilidades, conocimientos, experiencia y capacidades. El rango salarial base representa el extremo inferior y superior del rango salarial de nuestra empresa para este puesto. Los salarios reales variarán y pueden estar por encima o por debajo de este rango. El rango indicado es solo un componente de los paquetes totales de compensación de nuestra empresa para empleados. Nuestra empresa proporciona oportunidades de empleo equitativas a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe cualquier tipo de discriminación y acoso por raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, condición de discapacidad, condición de violencia doméstica, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales.

Fundada en 1983, nuestra empresa familiar es uno de los proveedores de servicios de transporte de carga más rápidos del país. Gracias a nuestros clientes y empleados leales, podemos ofrecer un servicio superior y salarios líderes en la industria para conductores. Contratamos únicamente personas de alta calidad, profesionales y eficientes dispuestas a darlo todo por la satisfacción total del cliente. Si tienes el talento y la dedicación necesarios para obtener resultados, nuestro equipo de reclutamiento desea saber de ti. EL SALARIO: • Depósito directo • $0.52-$0.60 (según experiencia) • Todas las millas se pagan a la misma tarifa, ¡cargadas o vacías! • Bono de incorporación de $1,000 (pagado en cuotas) • Pago por espera prolongada (layover) • Pago por detención • Pagos adicionales por recogidas y entregas extra • Bonos: sin violaciones en el registro, inspecciones DOT limpias y más • Adelantos en efectivo disponibles para conductores • Bonos por referir a otros conductores • Seguros suplementarios de salud, dental y visión disponibles OPERACIONES: • 11 estados occidentales – CA, AZ, OR, WA, UT, CO, ID, UT • Promedio de millas semanales por conductor: 2800-3400 • Los conductores pasan en promedio 2-3 semanas en carretera y solicitan tiempo en casa según lo necesiten (somos flexibles) • Carga 100% sin contacto, ¡nuestros conductores no deben manipular la carga! • Patios en: Hollister CA, Bakersfield CA, Yuma AZ EQUIPO: • Modelos 2021-2024: Volvo, Peterbilt, Mack Trucks • Modelos 2021-2024: Remolques refrigerados con unidades Thermo King al 100% • Camiones asignados. Sin turnos rotativos. • ELD Verizon Connect REQUISITOS PARA CONTRATACIÓN: • Experiencia mínima de 1 año conduciendo • Licencia de conductor comercial válida • Historial de conducción limpio • Experiencia con alimentos refrigerados (no obligatorio, pero valorado) Para más información llame a nuestro equipo de reclutamiento al 1-800-537-1760 x 1 Visítenos en línea: www.bhandalbros.com