Asistentes y Gerentes de Servicio Automotriz (Rosedale, MD)

Categoría: Generadores de Leads de Ventas y Telemercadeo (Ventas, Minorista y Soporte al Cliente) Descripción del trabajo Confirmación, Generación de Leads, Coordinador de Leads: Nuestra empresa se enfoca en productos eficientes energéticamente para el hogar. Hacemos desde la comercialización del producto hasta su venta e instalación. Estamos buscando una persona que pueda ayudar a nuestro departamento de programación de citas. Funciones: Programar citas Llamar para reprogramaciones Organizar eventos promocionales Programar entrevistas Ayudar en tareas generales de oficina Requisitos: 1. Actitud positiva y trabajador empeñoso. 2. Trabajar con teléfono durante todo el día, tanto llamadas entrantes como salientes. 3. Ayudar a impulsar el departamento de generación de citas. Ofrecemos pago por hora, más comisiones, más bonos y beneficios. Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $23.00 - $25.00 por hora Horas esperadas: 40 por semana Beneficios: • Plan 401(k) • Aporte coincidente al plan 401(k) • Descuento para empleados • Seguro médico • Capacitación remunerada Turno: • Turno diurno Paga adicional: • Oportunidades de bonos • Pago por comisión • Bono por desempeño • Bono semanal Lugar de trabajo: Presencial Carlsbad, CA

📍 Ubicación: Remota (trabaje desde cualquier lugar) o sede en Dubái 📅 Crecimiento profesional: Oportunidad de acceder a un puesto de Director en 24-36 meses 💰 Salario base competitivo + estructura alta de comisiones Sobre nosotros Maxaccelerate Technology Group es un líder global en soluciones y consultoría tecnológica impulsada por IA. Especializados en proporcionar soluciones AI POD—equipos dedicados de ingenieros de IA, científicos de datos, especialistas en ML y consultores de IA—para ayudar a las empresas a escalar eficientemente sus capacidades de IA. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando un Gerente de Desarrollo de Negocios experimentado con experiencia en reclutamiento técnico por contrato que pueda posicionar estratégicamente y vender nuestras soluciones AI POD a consultoras tecnológicas, startups basadas en IA y clientes empresariales. Requisitos Principales responsabilidades 🔹 Estrategia de ventas y desarrollo de negocios Desarrollar y ejecutar una estrategia de lanzamiento al mercado para la venta de AI PODs (equipos preensamblados de especialistas en IA). Identificar y enfocarse en consultoras de IA, startups, equipos de I+D empresariales e integradores de sistemas que necesiten equipos de IA por contrato para proyectos. Posicionar el modelo POD como una alternativa rentable, flexible y escalable frente a la contratación tradicional. Impulsar la prospección externa, generación de leads y asociaciones estratégicas para obtener nuevos negocios. Trabajar estrechamente con la dirección para perfeccionar modelos de precios, ofertas de servicios y propuestas de valor. 🔹 Gestión de relaciones y participación con clientes Actuar como asesor de confianza, educando a los clientes sobre los beneficios de los equipos de IA bajo demanda frente a la contratación tradicional. Liderar conversaciones de alto nivel con CTOs, jefes de IA, científicos principales de datos y directores de I+D. Gestionar negociaciones contractuales, acuerdos de servicio y cierre de tratos. Perfeccionar continuamente el proceso de ventas basándose en tendencias del mercado, comentarios de clientes y análisis de competidores. 🔹 Expansión y crecimiento del mercado Desarrollar una estrategia escalable y repetible para expandir globalmente las ventas de AI POD. Identificar nuevas industrias y regiones donde el modelo POD pueda marcar un antes y un después. Colaborar con marketing para generar leads, desarrollar estudios de casos y crear materiales de ventas atractivos. Seguimiento y reporte de KPI clave, crecimiento de ingresos y métricas de satisfacción del cliente. A quién buscamos ✅ Experiencia y habilidades 3+ años en reclutamiento técnico por contrato, personalización o soluciones de fuerza laboral dentro de IA, Ciencia de Datos, ML o Tecnología Empresarial.... Trayectoria demostrada en la venta de equipos técnicos por contrato, soluciones de reclutamiento o servicios gestionados. Comprensión sólida del ecosistema de IA, incluyendo la demanda de Ingenieros de ML, Científicos de Datos, Gerentes de Producto de IA e Investigadores de IA. Capacidad para desarrollar un proceso de ventas estructurado y ejecutar una estrategia de desarrollo de negocios de alto impacto. Habilidades en ventas B2B, gestión de cuentas y venta consultiva. ✅ Mentalidad y personalidad Mentalidad emprendedora con pasión por escalar una solución de ventas de alto crecimiento. Autónomo y capaz de dirigir una unidad de negocio desde la estrategia hasta la ejecución. Fuertes habilidades de negociación, networking y presentación. Capacidad para trabajar de forma independiente o trasladarse a la sede en Dubái si se desea. Beneficios ¿Por qué unirse a nosotros? 🔥 Ganancias ilimitadas – Salario base + modelo agresivo de comisiones. 🌎 Flexibilidad global – Trabaje desde cualquier lugar o únete a nuestra sede en Dubái. 🚀 Trayectoria de liderazgo – Acceso rápido al puesto de Director en 24-36 meses. 📈 Gran potencial de crecimiento – Lidera la expansión global de ventas de AI POD. 💼 Rol de alto impacto – Forme parte de un equipo innovador que está transformando la adquisición de talento en IA. ¿Listo para liderar la próxima evolución del personal de IA? Postúlese ahora o contáctenos para una conversación confidencial.

¡Bienvenido a NM Group! Recientemente hemos asumido un nuevo cliente en nuestra ubicación de NYC y estamos buscando formar 2-3 equipos de marketing alrededor de los mejores rendimientos. Aunque este puesto comienza como un rol de nivel inicial, buscamos permanencia. Nos gustaría capacitar internamente a algunos candidatos seleccionados desde un cargo de asistente hasta el puesto de director gerente en el plazo de un año. Puede parecer rápido, pero así es la velocidad a la que nuestros clientes desean crecer, y nunca hemos retrocedido ante un desafío hasta ahora. Nuestro candidato ideal: • Apasionado por las causas que representamos • Valora la integridad por encima de todo • Gran espíritu de equipo • Cómodo comunicándose con diferentes grupos demográficos • Entusiasta de asumir responsabilidades de liderazgo • Capaz de ser competitivo, pero sin actitudes agresivas • No le teme a los retos • Vive localmente o puede estar en NYC dentro de las próximas 2-3 semanas Las responsabilidades incluyen: • Organizar y ejecutar presentaciones de marketing en nombre de nuestros clientes • Proporcionar retroalimentación diaria al líder del equipo y retroalimentación semanal al gerente de cuenta, cubriendo todos los KPI requeridos • Gestión de relaciones con sitios • Viajar para eventos de networking cada 2-3 meses • Realizar presentaciones mensuales a otros miembros del equipo para verificar el progreso • Mantenerse actualizado sobre las iniciativas de los clientes • Preparar investigaciones de mercado antes de cualquier nuevo evento • Sugerir fuentes adicionales de ingresos Estamos comenzando en NYC y queremos establecer una base sólida desde la cual crecer. Todos nuestros empleados reciben capacitación remunerada, con la posibilidad de obtener bonificaciones y beneficios después de 90 días. Buscamos cubrir este puesto inmediatamente, por lo que priorizaremos a los candidatos de la zona local que puedan asistir a entrevistas presenciales. ¡Postúlese lo antes posible!

📍 Ubicación: Remota (trabajar desde cualquier lugar) o sede central en Dubái 📅 Crecimiento profesional: Oportunidad de acceder a un puesto de Director en un plazo de 24-36 meses 💰 Salario base competitivo + estructura de comisiones alta Sobre nosotros Maxaccelerate Technology Group es líder mundial en soluciones y consultoría tecnológica, especializada en Salesforce, DevOps y tecnologías empresariales en la nube. Ofrecemos soluciones Salesforce POD: equipos dedicados de consultores, desarrolladores y arquitectos certificados para ayudar a las empresas a escalar eficientemente sus capacidades en Salesforce. Como parte de nuestro crecimiento, buscamos un Gerente de Desarrollo de Negocios con experiencia en reclutamiento técnico por contrato, que pueda posicionar y vender estratégicamente nuestras soluciones POD de Salesforce a consultoras, socios y clientes empresariales. Principales responsabilidades 🔹 Estrategia de ventas y desarrollo de negocios Desarrollar y ejecutar una estrategia de entrada al mercado para vender PODs de Salesforce (equipos preensamblados de especialistas en Salesforce). Identificar y enfocarse en consultoras Salesforce, usuarios finales e integradores de sistemas que necesiten equipos por contrato para proyectos. Posicionar el modelo POD como una alternativa rentable, flexible y escalable frente a la contratación tradicional. Impulsar la prospección externa, generación de leads y asociaciones estratégicas para obtener nuevos negocios. Trabajar estrechamente con la dirección para perfeccionar modelos de precios, ofertas de servicios y propuestas de valor. 🔹 Gestión de relaciones y participación con clientes Actuar como asesor de confianza, educando a los clientes sobre los beneficios de los equipos de Salesforce bajo demanda frente a la contratación tradicional. Liderar conversaciones de alto nivel con CTOs, CIOs, jefes de CRM y directores de TI. Gestionar negociaciones contractuales, acuerdos de servicio y cierre de tratos. Perfeccionar continuamente el proceso de ventas basándose en tendencias del mercado, comentarios de clientes y análisis de competidores. 🔹 Expansión y crecimiento del mercado Desarrollar una estrategia escalable y repetible para expandir globalmente las ventas de PODs de Salesforce. Identificar nuevas industrias y regiones donde el modelo POD pueda ser revolucionario. Colaborar con marketing para generar leads, crear estudios de casos y desarrollar materiales de venta convincentes. Seguir y reportar KPI clave, crecimiento de ingresos y métricas de satisfacción del cliente. Requisitos A quién buscamos ✅ Experiencia y habilidades 3+ años de experiencia en reclutamiento técnico por contrato, staffing o soluciones de fuerza laboral en Salesforce, DevOps o tecnología empresarial. Trayectoria demostrada en la venta de equipos técnicos por contrato, soluciones de reclutamiento o servicios gestionados. Conocimiento sólido del ecosistema de Salesforce, incluyendo la demanda de Administradores, Desarrolladores, Arquitectos y Consultores. Capacidad para desarrollar un proceso de ventas estructurado y ejecutar una estrategia de desarrollo de negocios de alto impacto. Habilidades en ventas B2B, gestión de cuentas y venta consultiva. ✅ Mentalidad y personalidad Mentalidad emprendedora con pasión por escalar una solución de ventas de alto crecimiento. Autónomo y capaz de liderar una unidad de negocio desde la estrategia hasta la ejecución. Fuertes habilidades de negociación, networking y presentación. Capacidad para trabajar de forma independiente o mudarse a la sede central en Dubái si se desea. Beneficios ¿Por qué unirse a nosotros? 🔥 Ganancias ilimitadas – Salario base + modelo de comisiones altas. 🌎 Flexibilidad global – Trabaja desde cualquier lugar o únete a nuestra sede central en Dubái. 🚀 Trayectoria de liderazgo – Acceso rápido a un puesto de Director en 24-36 meses. 📈 Gran potencial de crecimiento – Lidera la expansión global de ventas de las soluciones POD de Salesforce. 💼 Rol de alto impacto – Sé parte de un equipo innovador que está transformando los modelos de recursos en Salesforce. ¿Listo para liderar la próxima evolución en el reclutamiento de Salesforce? Aplica ahora o contáctanos para una conversación confidencial.

Utilice sus habilidades de ventas en el hogar/B2C e ingrese a una carrera extremadamente satisfactoria en la que marcará la diferencia en la vida de las personas cada día. Imagine trabajar para una empresa innovadora de equipos médicos centrada en las personas, que le ofrece una compensación competitiva, excelentes beneficios y oportunidades de crecimiento. Lifeway Mobility, líder en soluciones de accesibilidad, busca Representantes de Ventas en el Hogar para unirse a su equipo con sede en su oficina de Kansas City, MO. Usted será responsable de reunirse con clientes en todo Phoenix y áreas circundantes, ayudándoles a encontrar las mejores soluciones para sus necesidades. ¡Si tiene al menos 1 año de experiencia en ventas residenciales, en el hogar o B2C, así como la capacidad de usar una cinta métrica, Lifeway Mobility quiere saber de usted! Cualquier experiencia previa en equipos médicos duraderos es un plus, aunque no es obligatoria. Si está buscando ingresar al campo de equipos médicos, ¡Lifeway Mobility es el lugar perfecto! No deje pasar esta oportunidad. ¡Postúlese ahora! Por qué los representantes de ventas en el hogar se unen al equipo de Lifeway: Salario base competitivo + comisiones ilimitadas: Puede esperar ganar entre $80,000 - $90,000 o más en su primer año y alcanzar seis cifras o más en su segundo año. Excelente paquete de beneficios que incluye salud, dental y visión, con una parte pagada por Lifeway. Seguro de vida, discapacidad a corto y largo plazo, plan 401k con coincidencia de la empresa, programa de asistencia al empleado (EAP), tiempo libre pagado (PTO), 7 días festivos pagados y más. Otros beneficios incluyen un vehículo de la empresa o un subsidio para vehículo. Tome el control y genere un impacto real: Siéntase bien con su trabajo, sabiendo que desempeña un papel clave al mejorar la vida de las personas comunicándose directamente con ellas y ayudándolas a recuperar su libertad e independencia mediante nuestras soluciones de movilidad. Cultura empresarial: Únase a un equipo de personas apasionadas cuyo objetivo es mejorar la vida de sus clientes con soluciones de accesibilidad que ayuden a las personas a recuperar su libertad. Se sentirá importante y valorado tanto en su trabajo como en su persona. Horario diurno de lunes a viernes. Horas típicas de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Crecimiento profesional: Lifeway Mobility cree en promover desde dentro y siempre está buscando personas clave para ascender a puestos superiores. Funciones/tareas esenciales: Un consultor de ventas calificado debe tener habilidades para construir relaciones que le permitan generar confianza con posibles clientes, así como generar leads y referencias. El puesto de consultor de ventas combina ventas de empresa a consumidor (B2C) y desarrollo de negocios. El consultor de ventas exitoso generará leads y referencias y deberá ser visible en la comunidad educando y presentando a fuentes de referencia como hospitales de enfermería especializada/rehabilitación, hospitales de atención aguda, centros de atención a largo plazo (LTAC), hospitales pediátricos, agencias de atención médica domiciliaria, proveedores de cuidado domiciliario no especializado, proveedores de terapia ambulatoria, proveedores de servicios para adultos mayores y consultorios médicos. El consultor debe comprender los posibles desafíos que enfrentan nuestros clientes y será responsable de realizar análisis detallados de necesidades. Como experto en el tema, el consultor de ventas podrá hacer recomendaciones y presentar soluciones con opciones de compra, estableciendo también expectativas claras sobre tiempos, instalación, garantías, acuerdos de servicio y otra información del ciclo de vida del producto. Coordinará la compra, trabajará con programación, recopilará pedidos y colaborará con otros miembros del equipo en Lifeway para brindar una experiencia de cliente de 5 estrellas. El consultor de ventas es un miembro del equipo de ventas que trabaja con todos los integrantes de la organización para generar leads y referencias, construir relaciones dentro de la comunidad y vender y proporcionar a nuestros clientes soluciones de accesibilidad para el hogar. El consultor de ventas utilizará sus conocimientos de ventas y regulaciones estatales para trabajar con todas las ubicaciones y asegurar un resultado positivo para los clientes y sus familias. Reunirse con clientes y sus familias en citas previamente programadas. Generar referencias para superar las cuotas mensuales de ventas de la ubicación y territorio. Gestionar y expandir cuentas clave o socios del territorio. Realizar evaluaciones de necesidades en el hogar y discutir con el cliente recomendaciones que les permitan moverse de forma segura y eficaz en sus actividades diarias, como entrar y salir de la vivienda, desplazarse entre niveles, uso de baños, dormitorios y otras áreas donde el movimiento pueda provocar caídas. Presentar soluciones al cliente y demostrar cómo estas soluciones transformadoras pueden instalarse en el hogar. Utilizar herramientas y protocolos de medición de Lifeway para determinar la factibilidad de los productos necesarios. Preparar un presupuesto y propuesta para los clientes. Manejar objeciones y ayudar con opciones de compra, financiamiento o alquiler. Completar documentación para nuevos clientes y trabajar con el equipo operativo para asegurar que tengamos toda la documentación necesaria para programar la instalación. Responder preguntas y preocupaciones de los clientes; evaluar necesidades, estado y tolerancia, resolver problemas y hacer recomendaciones según sea indicado o solicitado. Determinar elegibilidad para cualquier ayuda disponible. Realizar cualquier otra tarea asignada. Sobre la empresa: Lifeway Mobility es una empresa de soluciones de accesibilidad que ofrece una amplia variedad de elevadores para escaleras, rampas y elevadores para sillas de ruedas, ascensores, ayudas para transferencia y soluciones de seguridad para baños a particulares y empresas en todo Estados Unidos. Nuestra misión es comprender las necesidades de accesibilidad de nuestros clientes y sus cuidadores, identificando luego los productos y servicios adecuados que satisfagan dichas necesidades. No abordamos nuestro negocio con el objetivo de vender productos, sino de comprender las necesidades integrales del cliente y ofrecer recomendaciones para mejorar la movilidad, comodidad, independencia y calidad de vida. Lifeway Mobility es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, situación de discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley. Para aspirantes a empleo: Workrocket.com ofrece una forma rápida y eficaz de conectarse con excelentes oportunidades laborales. Trabajamos con una amplia gama de empresas que ofrecen excelentes oportunidades profesionales. Los sectores que atendemos van desde equipos pesados de construcción, HVAC y manufactura hasta equipos médicos y quirúrgicos, contabilidad, finanzas y seguros, por mencionar algunos. Conectar a aspirantes con grandes empleos es lo que hacemos. http://www.workrocket.com

Sunrise Group es una empresa en crecimiento que busca contratar personas interesadas en desarrollar una carrera en la industria financiera. Trabajamos en coordinación directa con una empresa de hipotecas independiente, y únicamente reclutamos oficiales de préstamos desde la posición de mercadeo. ¡Si estás buscando una nueva carrera que no requiera experiencia previa más que la capacidad de hablar con personas, esta es tu oportunidad! NO contratamos oficiales de préstamos provenientes del exterior de la empresa de mercadeo. Hemos ayudado a decenas de personas a iniciar carreras ganando más de $100,000 al año, y a transformar sus vidas en sus comunidades, siempre que estén dispuestos a trabajar duro. Resumen del puesto: Nuestros Asociados de Mercadeo deben seguir un guion de una página y realizar llamadas salientes a prospectos que han dado su consentimiento en sitios web de mercadeo o que ya han hecho consultas previas. El asociado calificará a la(s) persona(s), recopilará la información adecuada y luego la conectará con nuestros afiliados. Funciones y responsabilidades principales: Transferir llamadas telefónicas a los afiliados. Proporcionar información sobre nuestros programas. Mostrar profesionalismo durante toda la interacción telefónica. Cumplir con todos los estándares de control de calidad. Asistencia regular y confiable. Habilidades/Competencias/Cualificaciones: Conocimientos básicos de computación y capacidad para aprender nuestras aplicaciones y software. Habilidades persuasivas de comunicación. Experiencia previa en centros de llamadas o ventas preferida, pero no obligatoria. Capacidad para realizar múltiples tareas en un entorno acelerado. Gran orientación al detalle y capacidad para mantenerse muy organizado. Demostrada habilidad para interactuar eficazmente con clientes potenciales. Estructura de pago: $16 por hora O $26 por lead, lo que sea mayor 36 horas trabajadas con 50 leads (la mayoría del centro de llamadas realiza entre 35 y 50 leads por semana) 36 horas x $16 por hora = $576 50 leads x $26 por lead = $1,300 Recibirías el pago por comisión ($1,300) esa semana porque tu comisión supera el pago por hora. Horario de operación: Lunes a jueves de 10:00 a.m. a 7:00 p.m. Viernes de 10:00 a.m. a 4:30 p.m. Por favor contacta a Amber Amber - 443-900-1939 Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $40,000.00 - $100,000.00 por año