Gestor de casos BEACH

El Pastor de Primaria se encargará de buscar y fomentar momentos sagrados, creando un ambiente agradable, aplicable, adecuado para la edad y accesible para niños de todas las edades a su cargo. También liderará un equipo de voluntarios que saben cómo relacionarse con los niños y asegurarse de que aprendan y expresen verdades bíblicas, al tiempo que crean un entorno seguro mediante su postura personal y el cumplimiento de las políticas establecidas. Tipo de puesto: Tiempo parcial Horas: 22 horas por semana Salario: $18.00 por hora Responsabilidades del puesto: Liderar pastoralmente a niños de 1.º a 5.º grado durante los servicios dominicales y los servicios semanales (noches de martes). Ayudar en la creación y desarrollo del currículo para Bethel Kids. Apoyar a la primaria en proyectos y eventos anuales (incluyendo la Fiesta de Acción de Gracias, la búsqueda de huevos de Pascua/carnaval, entrega de mochilas, fin de semana Bethel Redding, campamento de día y campamento de avivamiento). Asistir a las reuniones semanales del equipo y a las reuniones mensuales de todo el equipo. Colaborar en tareas administrativas realizadas en la oficina de primaria, incluyendo preparación de juegos y servicios, limpieza de almacenes, inventario y preparativos para eventos. Requisitos: 1. Creer y adherirse a las creencias y valores de la Iglesia Bethel. 2. Poder aprobar las verificaciones de antecedentes. 3. Tener pasión por capacitar y formar a los niños como avivadores. 4. Experiencia previa trabajando con niños. 5. Habilidades profesionales de comunicación. 6. Habilidades organizativas. 7. Combinación de habilidades administrativas y pastorales. Beneficios: Planes voluntarios de odontología y visión TeleSalud: HealthiestYou (acceso 24 horas a médicos y recetas) Licencias pagadas por enfermedad, servicio de jurado y duelo Plan de jubilación (403b, IRA) con coincidencia de fondos para jubilación Cuenta gratuita de Bethel Online (acceso exclusivo a conferencias, servicios, clases, programas y más) Membresía gratuita ENGAGE de Bethel Leaders Network: acceso completo a la plataforma en línea Almuerzos gratuitos para el personal 20 % de descuento en la mayoría de los artículos de la librería Bethel Invitación para asistir a conferencias seleccionadas Oportunidad de trabajar con algunos de los amantes de Jesús más apasionados del mundo

Estamos buscando Gestores de Casos para todas nuestras ubicaciones en NYC, Brooklyn, Queens, Manhattan y el Bronx Comience inmediatamente Título universitario mínimo. Competencia multicultural y sólidas habilidades interpersonales. Conocimiento de todos los beneficios municipales, estatales y federales. Conocimiento de diversos recursos comunitarios y socios. Responsabilidades: *Proporcionar gestión de casos a individuos para ayudarles a comprender y superar problemas personales o sociales *Coordinar servicios de asesoramiento y terapéuticos con otros profesionales como médicos, enfermeros, psiquiatras y trabajadores sociales.*Realizar entrevistas de seguimiento constantes con los clientes para determinar si se están cumpliendo sus necesidades. *Mantener documentación adecuada y oportuna, notas de progreso y herramientas de cribado/evaluación. *Responsable de actualizaciones de carga de casos, recolección de datos y presentación de informes de actividades. *Asegurarse de que los clientes estén listos para el alojamiento. *Preparar paquetes de vivienda. *Asegurarse de que los clientes cumplan con todas las citas externas.

RESUMEN DEL PUESTO: Focus Interpreting busca un Intérprete Presencial Inglés - Farsi dedicado y certificado médicamente para unirse a nuestro equipo. Este puesto consiste en ofrecer servicios de interpretación presencial en entornos sanitarios, facilitando una comunicación efectiva entre profesionales sanitarios de habla inglesa y pacientes de habla farsi. RESPONSABILIDADES: Brindar servicios de interpretación presencial en entornos médicos, asegurando una comunicación clara y precisa entre las partes. Traducir con precisión la terminología y procedimientos médicos para garantizar la comprensión de los pacientes de habla farsi. Mantener la confidencialidad y cumplir con las regulaciones sanitarias al manejar información sensible del paciente. Prepararse para citas médicas familiarizándose con términos y condiciones médicas específicas relacionadas con las necesidades del paciente. Mejorar continuamente su conocimiento de la terminología médica y las prácticas sanitarias para ofrecer el mejor servicio posible. REQUISITOS: Fluidez en inglés y farsi, con excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en ambos idiomas. Debe poseer una certificación médica válida para interpretar farsi. Sólido conocimiento de la terminología médica y las prácticas sanitarias. Excelentes habilidades interpersonales y capacidad para trabajar eficazmente con poblaciones diversas. Experiencia previa en interpretación médica es deseable. Si usted es un intérprete certificado y apasionado que busca unirse a un equipo compasivo, ¡le animamos a postularse! Requisitos - Fluidez en inglés y farsi - Certificación médica para interpretar - Sólido conocimiento de la terminología médica - Excelentes habilidades interpersonales - Experiencia previa en interpretación médica deseable Beneficios Pago por minuto a una tarifa fija.

El candidato seleccionado será responsable de la seguridad y protección del personal y clientes en el lugar de trabajo. Él/Ella ayudará a garantizar que la recepción esté asegurada en todo momento y que se sigan las reglas de la casa y los procedimientos operativos. Responsabilidades: El trabajador residencial es responsable de, entre otras cosas: Monitorear a los clientes, unidades y terrenos en todo momento para garantizar la seguridad de cada residente Hacer cumplir las políticas del albergue y seguir las políticas y procedimientos del personal Realizar funciones administrativas generales, como anotar en el registro de comunicaciones, documentar la ubicación, comportamientos e interacciones de los residentes Ayudar a los clientes con preguntas y colaborar en la resolución de cualquier problema que surja Examinar todos los artículos que ingresan a la instalación para garantizar la seguridad del cliente y del personal Monitorear las grabaciones de video de todos los pasillos, escaleras, salas de estar y otras áreas comunes Cumplir con las pautas sobre seguridad, salud y riesgos de incendio; políticas y procedimientos; y la misión y valores de la organización Realizar rondas horarias por la instalación Informar cualquier peligro inmediato para la seguridad al personal supervisorio o de mantenimiento correspondiente Trabajar con el personal de seguridad para garantizar la seguridad del personal y residentes en el programa. Vaciar, limpiar y preparar unidades para nuevas ocupaciones (empaquetar y etiquetar materiales de los clientes cuando sea necesario) Documentar todos los detalles del incidente, participantes, acciones tomadas y resultados Podría requerirse trabajar en horarios nocturnos, fines de semana y días festivos según sea necesario Cualificaciones Profesionales y Personales Diploma de escuela secundaria o título equivalente (GED) Certificado de Aptitud F-02, certificación en RCP y Primeros Auxilios Básicos Capacidad para establecer y mantener límites profesionales al trabajar con residentes Conocimientos generales en el trabajo en una instalación residencial (preferible) Conocimiento de las normas y estándares de HIPAA Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal Bilingüe español/inglés es un plus Excelentes habilidades para resolver problemas y analíticas Compromiso con la excelencia y altos estándares Buena capacidad de juicio con la habilidad de tomar decisiones oportunas y acertadas Capacidad para evaluar situaciones de emergencia y responder eficazmente ¡Comience inmediatamente, llame ahora para programar una entrevista!

Hanna Interpreting Services LLC es un proveedor de servicios lingüísticos que conecta a personas bilingües y multilingües con oportunidades potenciales para trabajar como intérpretes o traductores independientes. Nuestra misión es reducir la brecha de comunicación para quienes la necesitan, mediante servicios lingüísticos excelentes y compasivos. Hanna busca personas bilingües y multilingües para desempeñarse como intérpretes independientes en un rol de contratista independiente 1099. Como intérprete, realiza una contribución positiva a la sociedad al facilitar el acceso al idioma para todos, independientemente de su dominio del inglés. Como contratista independiente, actúa como su propio jefe, establece su disponibilidad y acepta citas según su horario. Las citas están disponibles de lunes a viernes, de 8 a.m. a 5 p.m. No se garantizan citas y se ofrecen según la necesidad. Los intérpretes comienzan con una tarifa de $25 por hora, dependiendo de la disponibilidad, experiencia y demanda del idioma. Requisitos Cómo calificar: Dominio fluido del inglés y del idioma de destino, con una comprensión completa del lenguaje idiomático y los patrones culturales. Experiencia previa en interpretación, preferiblemente en entornos médicos, legales o educativos. Profesionalismo, puntualidad y adaptabilidad demostrados en el lugar de trabajo. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Habilidades sólidas en comunicación, análisis y resolución de problemas. Capacidad para utilizar medios de comunicación básicos. Flexibilidad para trabajar en diferentes entornos y adaptarse a diversos ambientes laborales. Debe residir en Estados Unidos y estar autorizado para trabajar allí (no ofrecemos patrocinio de visa). Diploma de escuela secundaria o equivalente; o certificación en interpretación o campos relacionados. Cómo aplicar: Envíe su solicitud. Cuéntenos sobre su experiencia como intérprete en contextos profesionales o voluntarios. Nuestro equipo de reclutamiento se pondrá en contacto con usted para programar una entrevista preliminar. Si cumple con los requisitos mínimos, completará una evaluación de habilidades y una verificación de antecedentes. Los intérpretes calificados serán invitados a completar el proceso de incorporación para unirse a la red de lingüistas. Acerca de Hanna Hanna es una empresa propiedad de mujeres y minorías comprometida con la prestación de servicios lingüísticos eficientes y completos. La empresa comenzó en 2010 como un proyecto nacido de una pasión sincera y ha crecido hasta atender a 1,1 millones de clientes en más de 250 idiomas, además de patrocinar innumerables eventos comunitarios para servir a la población local. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. No discriminamos por raza, religión, color, sexo, identidad de género, embarazo, orientación sexual, edad, origen nacional, ascendencia, estado civil, condición de pareja, condición de veterano ni discapacidad física o mental. Beneficios Horario flexible

H.O.G.A.R., INC. SANCTUARY HOUSING OPTIONS AND GERIATRIC ASSOCIATION RESOURCES, INC. Dev. 12/22 DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO - SUPERVISOR DE TURNO Responsabilidades: El Supervisor de Turno es responsable de, pero no se limita a: 1. Monitorear a los clientes, unidades y terrenos siempre para garantizar la seguridad y protección de cada residente. 2. Examinar todos los artículos que ingresan a la instalación para garantizar la seguridad de los clientes y del personal. 3. Proporcionar prevención y intervención en crisis según sea necesario. 4. Registrar incidentes y quejas de los residentes adecuadamente en un libro de registros y en un informe de incidente. 5. Mantener una comunicación continua con todos los supervisores de departamentos respecto a asuntos de servicios sociales. 6. Gestionar los registros de entrada para asegurar que todas las personas que ingresan a la instalación queden registradas y sean identificadas. 7. Participar en el desarrollo de metas y objetivos del sitio mediante recomendaciones que puedan ayudar a mejorar la eficiencia del lugar. 8. Asistir a los clientes con preguntas y resolver cualquier problema que surja. 9. Monitorear la vigilancia por video de todas las áreas de la instalación. 10. Cumplir con las directrices, políticas y procedimientos de seguridad, salud y riesgos de incendio. 11. Reportar cualquier peligro inmediato de seguridad al personal supervisorio o de mantenimiento correspondiente. 12. Trabajar diplomáticamente para resolver problemas que puedan surgir. 13. Brindar cobertura cuando sea necesario. 14. Puede ser necesario trabajar en horarios nocturnos, fines de semana y días festivos según se requiera. H.O.G.A.R., INC. SANCTUARY HOUSING OPTIONS AND GERIATRIC ASSOCIATION RESOURCES, INC. Dev. 12/22 15. Realizar todas las demás funciones necesarias para garantizar que la instalación funcione de manera eficiente. Requisitos: • Licencia de Seguridad del Estado de Nueva York, Certificado de Aptitud F-80, Certificación de RCP/Primeros Auxilios Básicos • Diploma de escuela secundaria o G.E.D. como mínimo • Capacidad para establecer y mantener límites profesionales al trabajar con clientes. • Conocimientos generales en el trabajo en una instalación residencial preferido. • Conocimiento de las directrices y normas de H.I.P.P.A. • Habilidades sólidas de comunicación escrita y verbal. • Excelentes habilidades de resolución de problemas y analíticas. • Buen criterio con la capacidad de tomar decisiones oportunas y razonables. • Capacidad para evaluar Solo con cita previa Llame para programar una entrevista. 718-550-2786 www.hogar-inc.org