Desarrollador Senior React Native con experiencia en iOS - Minneapolis, MN

Esta posición es publicada por Jobgether en nombre de PrizePicks. Actualmente estamos buscando un Ingeniero Senior de Back End - Ruby on Rails en Georgia (EE. UU.). Este puesto ofrece la oportunidad de diseñar, desarrollar y mantener sistemas back-end para una plataforma dinámica y de alto tráfico. El Ingeniero Senior de Back End desempeñará un papel clave al construir servicios escalables, confiables y eficientes que impulsen funciones centrales del negocio. Colaborará estrechamente con los equipos de producto, diseño e ingeniería para resolver desafíos técnicos complejos y entregar soluciones de alta calidad. Este puesto permite el mentoramiento de ingenieros juniors, la responsabilidad sobre proyectos críticos y un impacto directo en la estrategia técnica y del producto. Los candidatos prosperarán en un entorno ágil y favorable al trabajo remoto que fomenta la innovación, el aprendizaje continuo y la colaboración entre funciones. Responsabilidades Desarrollar, mantener y optimizar servicios y APIs back-end utilizando Ruby on Rails. Resolver desafíos técnicos y de producto complejos, asegurando alto rendimiento y fiabilidad en toda la plataforma. Promover mejoras en la calidad del código, mantenibilidad y mejores prácticas. Colaborar estrechamente con gerentes de producto, diseñadores y otros ingenieros para definir soluciones técnicas y planes de implementación. Participar en revisiones de código, pruebas y turnos de guardia para mantener la confiabilidad del sistema. Mentorear a ingenieros juniors, brindando orientación sobre mejores prácticas y estándares de desarrollo. Diseñar trayectorias técnicas desde conceptos de producto hasta su implementación, contribuyendo a decisiones arquitectónicas. Documentar procesos, guías y patrones para apoyar el intercambio de conocimientos dentro del equipo. Requisitos De 5 a 8 años de experiencia relevante en ingeniería back-end. Experiencia de nivel experto o dominio en Ruby on Rails y Postgres. Experiencia comprobada liderando desafíos técnicos y de producto para entregar resultados empresariales medibles. Fuertes habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar en proyectos complejos y de amplio alcance. Excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como verbal, con capacidad para colaborar entre equipos. Autonomía, orientación al detalle y comodidad trabajando en un entorno ágil y favorable al teletrabajo. Experiencia en calidad de código, pruebas y optimización de rendimiento. Deseable: experiencia en startups tecnológicas, equipos remotos, Kubernetes, Docker, Linux/Unix o scripting de shell. Ser apasionado por deportes o deportes de fantasía diarios es un plus. Beneficios Rango salarial competitivo: $165,000 – $180,000, ajustado según experiencia y ubicación. Planes médicos, dentales y de visión subsidiados por la empresa. Plan 401(k) con aporte equivalente de la empresa. Bono anual y oportunidades de revisión de desempeño. PTO flexible y programas de licencia parental pagada (16 semanas). Horarios de trabajo modernos centrados en resultados, no en horas registradas. Entorno laboral favorable al trabajo remoto con eventos corporativos ocasionales y salidas de equipo. Equipos proporcionados por la empresa (opciones Windows y Mac). Programas de mejora del estilo de vida y apoyo al desarrollo profesional. Jobgether es una plataforma de coincidencia de talento que se asocia con empresas de todo el mundo para conectar eficientemente a los mejores profesionales con las oportunidades adecuadas mediante emparejamiento de empleo impulsado por inteligencia artificial. Cuando te postulas, tu perfil pasa por nuestro proceso de selección basado en IA, diseñado para identificar talento sobresaliente de manera eficiente y justa: 🔍 Nuestra IA analiza minuciosamente tu CV y perfil de LinkedIn, evaluando tus habilidades, experiencia y logros. 📊 Compara tu perfil con los requisitos fundamentales del puesto y factores de éxito pasados para determinar tu puntuación de coincidencia. 🎯 Con base en este análisis, seleccionamos automáticamente a los 3 candidatos con mayor coincidencia para el rol. 🧠 Cuando es necesario, nuestro equipo humano puede realizar una revisión manual adicional para asegurar que ningún perfil destacado sea omitido. El proceso es transparente, basado en habilidades y libre de sesgos, centrándose únicamente en tu idoneidad para el puesto. Una vez completada la selección, compartimos esta lista directamente con la empresa que oferta el empleo. La decisión final y los próximos pasos (como entrevistas o evaluaciones adicionales) son tomados por su equipo interno de contratación. ¡Gracias por tu interés! #LI-CL1

Esta posición es publicada por Jobgether en nombre de Trepp, Inc. Actualmente estamos buscando un Científico de Datos Senior en Nueva York (EE. UU.). Este puesto ofrece una emocionante oportunidad para liderar el diseño, desarrollo e implementación de modelos avanzados de aprendizaje automático e inteligencia artificial con impacto empresarial real. El Científico de Datos Senior trabajará con equipos de producto, ingeniería y negocio para identificar oportunidades de toma de decisiones basadas en datos e implementar soluciones escalables en sistemas de producción. Este puesto enfatiza el pensamiento estratégico, el liderazgo técnico y la mentoría de colegas juniors, al tiempo que impulsa la innovación en IA, aprendizaje profundo y análisis de datos. Los candidatos ideales se desempeñan bien en entornos colaborativos, traduciendo información compleja en recomendaciones accionables para ejecutivos y partes interesadas. Se ofrece flexibilidad con opciones de trabajo remoto parcial, y el puesto fomenta el aprendizaje continuo en tecnologías emergentes de IA. Responsabilidades ·         Liderar el desarrollo y despliegue completos de modelos de machine learning e IA para sistemas de producción. ·         Definir objetivos, alcance y metodologías del proyecto, asegurando la alineación con los objetivos comerciales. ·         Identificar oportunidades basadas en datos y desarrollar soluciones innovadoras para mejorar la toma de decisiones. ·         Supervisar el monitoreo del rendimiento de los modelos e implementar estrategias para su mejora continua. ·         Presentar conclusiones y recomendaciones a la alta dirección y partes interesadas clave. ·         Promover las mejores prácticas en metodologías de ciencia de datos, estándares de codificación y reproducibilidad. ·         Mentorar a científicos de datos junior e intermedios, fomentando la colaboración y el intercambio de conocimientos. ·         Colaborar con equipos de ingeniería, producto y negocio para integrar soluciones de IA en las ofertas principales. Requisitos ·         Título universitario en Ciencia de Datos o campo relacionado con 5+ años de experiencia progresiva, o maestría con 3+ años de experiencia relevante. ·         3+ años de experiencia con bibliotecas de Python como Pandas, NumPy, Scikit-learn, TensorFlow o PyTorch. ·         3+ años de experiencia con plataformas de computación en la nube (AWS, Azure) para implementación de ML/IA. ·         3+ años de experiencia con algoritmos de aprendizaje supervisado y no supervisado, incluyendo regresión, clasificación, agrupamiento y predicción de series temporales. ·         2+ años de experiencia diseñando, ajustando y desplegando modelos GenAI. ·         2+ años de experiencia liderando proyectos de ciencia de datos y mentorando miembros del equipo. ·         Conocimientos en aprendizaje automático, valores respaldados por hipotecas comerciales, bienes raíces comerciales, préstamos comerciales u obligaciones garantizadas por préstamos son un plus. ·         Habilidades sólidas de análisis, resolución de problemas y comunicación. Beneficios ·         Salario base competitivo desde $169.541 por año. ·         Oportunidades de trabajo remoto (hasta 2 días por semana). ·         Crecimiento profesional mediante mentoría y colaboración multifuncional. ·         Exposición a tecnologías punteras de IA, aprendizaje profundo y big data. ·         Entorno de trabajo solidario, colaborativo y orientado al intercambio de conocimientos. Jobgether es una plataforma de emparejamiento de talento que colabora con empresas de todo el mundo para conectar eficientemente a los mejores profesionales con las oportunidades adecuadas mediante un sistema de emparejamiento impulsado por IA. Cuando te postulas, tu perfil pasa por nuestro proceso de selección automatizado diseñado para identificar eficazmente y de forma justa a los mejores candidatos. 🔍 Nuestra IA analiza minuciosamente tu CV y tu perfil de LinkedIn, evaluando tus habilidades, experiencia y logros. 📊 Compara tu perfil con los requisitos fundamentales del puesto y los factores de éxito pasados para determinar tu puntuación de coincidencia. 🎯 En función de este análisis, seleccionamos automáticamente a los 3 candidatos con mayor puntuación de ajuste para el puesto. 🧠 Cuando es necesario, nuestro equipo humano puede realizar una revisión manual adicional para asegurar que ningún perfil destacado sea omitido. El proceso es transparente, basado en habilidades y libre de sesgos, centrándose únicamente en tu idoneidad para el puesto. Una vez completada la preselección, compartimos esta lista directamente con la empresa que oferta el empleo. La decisión final y los siguientes pasos, como entrevistas o evaluaciones adicionales, serán realizados por su equipo interno de contratación. ¡Gracias por tu interés!   #LI-CL1

Descripción: Zifo está trabajando con un cliente farmacéutico importante para conformar un equipo de profesionales de TI para laboratorios (computación de laboratorio y sistemas de TI para laboratorio). **Este puesto requiere una presencia 100% en el sitio en Albany, NY ** **Este puesto no es elegible para asistencia en reubicación** Requisitos Responsabilidades: ·       Ejecutar planes de prueba de validación una vez aprobados por el(los) cliente(s) ·       Revisar y distribuir documentos del ciclo de vida para revisión y aprobación ·       Actualizar los documentos relevantes del ciclo de vida de TI ·       Participar en sesiones de sandboxing con equipos multifuncionales ·       Coordinar la entrega de hardware de PC a diversos laboratorios y áreas de fabricación ·       Solucionar y resolver cualquier problema o ticket de TI según sea necesario   Calificaciones: Licenciatura en Ciencias en informática, ciencias de la vida Experiencia técnica previa incluyendo (pero no limitada a); tecnologías Windows, redes, computación remota y sistemas de respaldo preferidos Excelentes habilidades de servicio al cliente complementadas por la capacidad de escuchar e interpretar las solicitudes del cliente Capacidad para solucionar problemas complejos de instrumentos y tecnología Fuertes habilidades de comunicación oral y escrita Capacidad para identificar, rastrear y completar tareas para múltiples proyectos Conocimiento de las prácticas de seguridad en el laboratorio definidas por el código de seguridad del sitio de la empresa y/o del cliente Experiencia en soporte de máquinas virtuales (preferible) Experiencia con instrumentación científica (preferible)   Un empleado exitoso de Zifo es: Independiente, autónomo y orientado a resultados Dispuesto y capaz de adquirir rápidamente nuevas habilidades técnicas y principios empresariales Un pensador crítico que posee razonamiento lógico Curioso y siempre en busca de soluciones creativas a problemas complejos Beneficios Acerca de Zifo: GUIADOS POR LA CURIOSIDAD, CENTRADOS EN LA CIENCIA, CONSTRUIDOS POR LOS EMPLEADOS. Nuestra cultura es única, donde debatimos, nos desafiamos a nosotros mismos e interactuamos todos por igual. Somos un grupo curioso, caracterizado por nuestra pasión por aprender y espíritu de trabajo en equipo. Zifo es un proveedor global de soluciones para I+D enfocado en las industrias farmacéutica, biotecnológica, control de calidad en manufactura, dispositivos médicos, productos químicos especializados y otras organizaciones basadas en investigación. El conocimiento científico y la experiencia tecnológica de nuestro equipo ayudan a Zifo a servir mejor a nuestros clientes en todo el mundo, incluidas 7 de las 10 principales empresas biofarmacéuticas. Buscamos personas con formación en ciencias: Biotecnología, Tecnología Farmacéutica, Ingeniería Biomédica, Microbiología, etc. Poseemos conocimientos científicos y técnicos y tenemos objetivos profesionales y personales. Aunque contamos con una política de “sin puertas” para promover el acceso libre, sí tenemos una puerta difícil de atravesar. Buscamos con dos objetivos claros: competencia técnica y adaptabilidad cultural. Ofrecemos un paquete salarial competitivo que incluye vacaciones acumulables, seguro médico, dental, de visión, plan 401k con aporte de la empresa, seguro de vida y cuentas de gastos flexibles. ¡Si compartes estos valores y estás preparado para lo atípico, entonces Zifo es tu vocación! Zifo es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad.

Esta posición es publicada por Jobgether en nombre de una empresa asociada. Actualmente estamos buscando un Ingeniero Senior de Software para el Equipo Hub en California (EE. UU.). Estamos buscando un Ingeniero Senior de Software para unirse a un equipo dinámico responsable de mejorar la experiencia del usuario en una plataforma de juegos integrada. Este puesto se centra en diseñar e implementar experimentos y funciones que mejoren la adquisición, conversión, retención y monetización. El candidato ideal colaborará estrechamente con los equipos de producto, diseño y datos para ofrecer experiencias fluidas y atractivas en dispositivos conectados, incluyendo televisores inteligentes y plataformas con activación por voz. Este puesto ofrece una oportunidad emocionante de influir en todo el recorrido del usuario mientras contribuye a un entorno ágil e innovador que valora la iteración rápida, la toma de decisiones basada en datos y la excelencia arquitectónica. Responsabilidades ·         Colaborar con los equipos de Producto y Diseño para refinar requisitos, crear especificaciones técnicas y lanzar funciones desde su concepción hasta su implementación ·         Desarrollar experimentos y funciones que impulsen la adquisición, activación, retención y monetización ·         Tomar decisiones técnicas clave equilibrando la iteración rápida con la salud arquitectónica a largo plazo ·         Mentorear a ingenieros junior, realizar revisiones de código y mantener altos estándares de calidad, rendimiento y arquitectura del código ·         Colaborar transversalmente con analistas de datos para diseñar experimentos basados en datos y optimizar las experiencias del usuario ·         Contribuir a la evolución del stack tecnológico y conjunto de funciones de la plataforma Requisitos ·         6 o más años de experiencia en ingeniería de software desarrollando productos con bases de usuarios escalables y/o ingresos ·         Experiencia en entornos de ingeniería de crecimiento o experimentación rápida, incluyendo sistemas de pruebas A/B y gestión de funcionalidades mediante flags ·         Buen sentido del producto y empatía hacia los usuarios finales, con enfoque en entregar valor significativo ·         Competencia en desarrollo full-stack, preferiblemente con TypeScript, Node.js y React (o stack moderno equivalente) ·         Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para explicar eficazmente los compromisos técnicos ·         Experiencia mentorando ingenieros y trabajando en múltiples capas del stack tecnológico ·         Deseable: experiencia con juegos, medios interactivos, aplicaciones de consumo impulsadas por IA o productos multiplataforma en móviles, televisores inteligentes o asistentes de voz Beneficios ·         Cobertura al 100 % del seguro médico, dental y de visión para empleados y sus dependientes ·         Plan de jubilación 401(k) con aporte equivalente de la empresa ·         Modelo de trabajo híbrido flexible con 2-3 días presenciales por semana (Área de la Bahía) ·         4 semanas de tiempo libre pagado (con mínimo obligatorio de 2 semanas), 16 días festivos pagados, 40 horas de licencia por duelo y días de enfermedad ilimitados ·         Licencia parental generosa: 24 semanas con pago completo para padres gestantes, 12 semanas con pago completo para padres no gestantes ·         Apoyo con trámites de visa para candidatos elegibles ·         Oportunidad de trabajar en una plataforma líder de juegos impulsada por IA y con un equipo de rápido crecimiento Jobgether es una plataforma de coincidencia de talento que colabora con empresas de todo el mundo para conectar eficientemente a los mejores profesionales con las oportunidades adecuadas mediante un sistema de coincidencia impulsado por IA. Cuando te postulas, tu perfil pasa por nuestro proceso de selección automatizado diseñado para identificar eficaz y justamente a los mejores talentos. 🔍 Nuestra IA analiza minuciosamente tu CV y tu perfil de LinkedIn, evaluando tus habilidades, experiencia y logros. 📊 Compara tu perfil con los requisitos esenciales del puesto y factores de éxito previos para determinar tu puntuación de compatibilidad. 🎯 En base a este análisis, seleccionamos automáticamente a los 3 candidatos con mayor puntuación de ajuste al rol. 🧠 Cuando es necesario, nuestro equipo humano puede realizar una revisión manual adicional para asegurar que ningún perfil destacado sea omitido. El proceso es transparente, basado en habilidades y libre de sesgos, centrándose únicamente en tu idoneidad para el puesto. Una vez completada la selección, compartimos esta lista directamente con la empresa que oferta el puesto. La decisión final y los siguientes pasos (como entrevistas o evaluaciones adicionales) serán gestionados por su equipo interno de contratación. ¡Gracias por tu interés!   #LI-CL1

Esta posición es publicada por Jobgether en nombre de una empresa asociada. Actualmente estamos buscando un Ingeniero Senior de Integración en California (EE. UU.). Estamos buscando un Ingeniero Senior de Integración para liderar y ejecutar iniciativas críticas de integración de datos en un entorno SaaS de salud basado en la nube. Este puesto es fundamental para garantizar la integración segura, escalable y eficiente de los datos de salud entre múltiples sistemas y partes interesadas. El candidato ideal diseñará, desarrollará y optimizará interfaces en tiempo real, apoyará las operaciones de datos y colaborará con equipos multifuncionales para ofrecer soluciones técnicas sin interrupciones. Este puesto ofrece la oportunidad de trabajar en integraciones complejas que impactan directamente en la atención al paciente, los flujos de trabajo operativos y la eficiencia de los proveedores de salud, en un entorno tecnológico dinámico e innovador. Responsabilidades ·         Liderar el diseño, desarrollo y mantenimiento de integraciones en tiempo real entre la plataforma y las partes interesadas del sector de la salud, incluyendo planes de salud, proveedores y TPAs ·         Implementar y dar soporte a interfaces de datos para la integración de datos de pacientes, proveedores y datos clínicos ·         Desarrollar integraciones de sistemas utilizando MuleSoft ESB y otras herramientas de integración relevantes (Mirthconnect, Boomi, etc.) ·         Escribir, analizar y optimizar consultas SQL complejas para la extracción, transformación y carga eficiente de datos (ETL) ·         Configurar y gestionar transferencias seguras de archivos (SFTP) y automatizar operaciones rutinarias mediante scripts AWS CLI y PowerShell ·         Garantizar la calidad, gobernanza y cumplimiento normativo de los datos de salud según las regulaciones aplicables ·         Colaborar con equipos de desarrollo, control de calidad y TI para mantener entornos de bases de datos seguros, escalables y de alto rendimiento ·         Brindar soporte en producción, solucionar problemas y participar en turnos de guardia Requisitos ·         Título universitario en Ciencias de la Computación, Tecnologías de la Información o campo relacionado ·         7+ años de experiencia en integración de datos en el sector de la salud y operaciones de datos de backend, incluyendo calidad y validación de datos ·         Amplia experiencia en SQL Server, T-SQL y optimización de consultas ·         Dominio de la plataforma MuleSoft (ESB, CloudHub, gestión de API) u otras herramientas de integración equivalentes ·         Conocimiento profundo de los sistemas de tecnología de la salud, flujos de trabajo operativos y estándares de datos (HL7, FHIR, EDI) ·         Experiencia con soluciones basadas en la nube como AWS RDS ·         Excelentes habilidades de comunicación, documentación y resolución de problemas ·         Deseable: Certificación MuleSoft Developer/Architect, certificación Agile/Scrum, experiencia en integración de IA en el sector de la salud, conocimiento en áreas de ajuste de riesgo, HEDIS o mejora de la calidad Beneficios ·         Compensación competitiva según experiencia y ubicación del mercado ·         Tiempo libre remunerado, días festivos y licencia por enfermedad ·         Seguro médico, dental y de visión ·         Arreglos laborales flexibles, incluyendo opciones de teletrabajo ·         Oportunidades para trabajar en soluciones tecnológicas avanzadas para el sector de la salud ·         Apoyo para desarrollo profesional y capacitación Jobgether es una plataforma de emparejamiento de talento que colabora con empresas de todo el mundo para conectar eficientemente a los mejores profesionales con las oportunidades adecuadas mediante un sistema de emparejamiento impulsado por inteligencia artificial. Cuando te postulas, tu perfil pasa por nuestro proceso de selección automatizado diseñado para identificar eficazmente y de forma justa a los mejores talentos. 🔍 Nuestra IA evalúa minuciosamente tu CV y perfil de LinkedIn, analizando tus habilidades, experiencia y logros. 📊 Compara tu perfil con los requisitos esenciales del puesto y factores de éxito anteriores para determinar tu puntuación de coincidencia. 🎯 En base a este análisis, seleccionamos automáticamente a los 3 candidatos con mayor compatibilidad para el puesto. 🧠 Cuando es necesario, nuestro equipo humano puede realizar una revisión manual adicional para asegurarnos de que ningún perfil destacado se quede fuera. El proceso es transparente, basado en habilidades y libre de sesgos, centrándose únicamente en tu idoneidad para el puesto. Una vez completada la selección, compartimos esta lista directamente con la empresa que oferta el puesto. La decisión final y los siguientes pasos (como entrevistas o evaluaciones adicionales) serán tomados por su equipo interno de contratación. ¡Gracias por tu interés!   #LI-CL1

Esta posición es publicada por Jobgether en nombre de una empresa asociada. Actualmente estamos buscando un Analista de Datos, Pronósticos en California (EE. UU.). Estamos buscando un Analista de Datos, Pronósticos para apoyar la toma de decisiones basada en datos y ayudar a definir la estrategia empresarial mediante análisis significativos. Este puesto es fundamental para analizar e interpretar datos y ofrecer información útil que impulse decisiones en marketing, ventas y operaciones. Desarrollarás pronósticos, crearás paneles de control y colaborarás con distintos equipos para optimizar el rendimiento empresarial. El candidato ideal se desenvuelve bien en entornos dinámicos, posee sólidas habilidades técnicas en SQL, Excel y herramientas de inteligencia de negocios, y disfruta transformar datos complejos en recomendaciones claras. Este puesto ofrece la oportunidad de generar un impacto medible mientras trabajas de forma remota como parte de un equipo dinámico de Analítica. Responsabilidades ·         Colaborar con las partes interesadas para recopilar requisitos, diseñar modelos de datos y desarrollar informes y paneles de control en funciones clave del negocio ·         Seguimiento y reporte de KPI, proporcionando regularmente información para apoyar la estrategia empresarial y la toma de decisiones ·         Mantener una lógica de negocio y definiciones de KPI consistentes en todos los informes y paneles de control ·         Desarrollar pronósticos de productos y ventas utilizando herramientas como Excel, SQL, R y Tableau ·         Identificar proactivamente tendencias, oportunidades y posibles áreas de optimización empresarial ·         Colaborar con otros miembros del equipo de Analítica en proyectos multifuncionales según sea necesario ·         Contribuir a informes puntuales y proyectos de datos para apoyar iniciativas organizacionales Requisitos ·         2–3 o más años de experiencia en SQL, inteligencia de negocios y almacenes de datos; se valora especialmente experiencia en pronósticos ·         Experiencia en comercio electrónico, bienes de consumo masivo (CPG), retail u otras industrias de productos de consumo es un plus ·         Dominio avanzado de Microsoft Excel y sólidas habilidades analíticas ·         Conocimientos expertos en herramientas de visualización de datos como Tableau, Looker o PowerBI ·         Excelentes habilidades de colaboración y comunicación para trabajo en equipo multifuncional ·         Persona detallista, analítica y motivada para resolver problemas eficientemente ·         Capacidad para trabajar de forma independiente en un entorno remoto cumpliendo plazos establecidos Beneficios ·         Salario competitivo según experiencia ·         Bono discrecional por vacaciones ·         Días festivos pagados por la empresa y vacaciones flexibles ·         Licencia por enfermedad ·         Seguro médico, visual y dental (EE. UU.) ·         Cuenta de gastos flexibles (FSA) ·         Plan de jubilación 401(k) con aporte equivalente de la empresa (4%) ·         Descuentos para empleados y familiares directos en todos los productos ·         Flexibilidad para trabajar de forma remota Jobgether es una plataforma de emparejamiento de talento que colabora con empresas de todo el mundo para conectar eficientemente a los mejores profesionales con las oportunidades adecuadas mediante un sistema de emparejamiento impulsado por inteligencia artificial. Cuando te postulas, tu perfil pasa por nuestro proceso de selección automatizado diseñado para identificar eficazmente y de forma justa a los mejores candidatos. 🔍 Nuestra IA evalúa minuciosamente tu CV y tu perfil de LinkedIn, analizando tus habilidades, experiencia y logros. 📊 Compara tu perfil con los requisitos fundamentales del puesto y factores de éxito anteriores para determinar tu puntuación de compatibilidad. 🎯 En base a este análisis, seleccionamos automáticamente a los 3 candidatos con mayor compatibilidad para el puesto. 🧠 Cuando es necesario, nuestro equipo humano puede realizar una revisión manual adicional para asegurarnos de que ningún perfil destacado quede fuera. El proceso es transparente, basado en habilidades y libre de sesgos, centrándose únicamente en tu idoneidad para el puesto. Una vez completada la selección, compartimos esta lista directamente con la empresa que oferta el puesto. La decisión final y los siguientes pasos (como entrevistas o evaluaciones adicionales) serán gestionados por su equipo interno de contratación. ¡Gracias por tu interés!   #LI-CL1