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Técnico de Mantenimiento de Instalaciones

Salario negociable

OptiTrack

Corvallis, OR, USA

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Descripción

Resumen del puesto: El Técnico de Mantenimiento de Instalaciones es un miembro clave del equipo de Instalaciones de OptiTrack, responsable de mantener el campus y apoyar las operaciones de fabricación. Este puesto implica mantenimiento preventivo, reparaciones y solución de problemas de los sistemas de la instalación, equipos de fabricación e infraestructura de oficinas. Funciones y responsabilidades principales:   Responder a solicitudes de trabajo de instalaciones y realizar tareas de mantenimiento diarias en todo el campus de OptiTrack. Realizar mantenimiento preventivo y reparaciones limitadas en sistemas de instalaciones, incluyendo fontanería, HVAC, mecánicos, eléctricos y controles de edificios. Mantener y reparar equipos de proceso de fabricación según sea necesario. Instalar equipos ergonómicos de oficina, como bandejas para teclado y accesorios relacionados. Llevar registros de mantenimiento, controlar inventario de herramientas y piezas de repuesto, y asegurar su reposición oportuna. Colaborar con los equipos de Instalaciones, Mantenimiento e Ingeniería para implementar mejoras en seguridad y eficiencia. Ayudar con traslados de oficinas, equipos y materiales, así como con la planificación de espacios. Apoyar el montaje y desmontaje de eventos internos según se requiera. Asistir con reciclaje, gestión de residuos y limpieza general de las instalaciones. Mantener los sistemas de seguridad de las instalaciones, incluyendo control de acceso y bases de datos de tarjetas llave. Programar y supervisar la calidad del trabajo de proveedores de servicios externos (por ejemplo, limpieza, HVAC). Realizar otras funciones asignadas y cumplir con las políticas de la empresa. Requisitos Requisitos de educación y experiencia: Se requiere diploma de escuela secundaria o GED. Las cualificaciones preferidas incluyen formación o certificación en una o más de las siguientes áreas: HVAC, licencia eléctrica limitada, regulaciones ambientales y cumplimiento de OSHA. Se requiere un mínimo de tres años de experiencia en mantenimiento dentro de instalaciones de fabricación. Es necesario tener competencia informática y familiaridad con sistemas operativos Windows. Son esenciales excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. Se requiere un fuerte enfoque en servicio al cliente con capacidad para resolver eficazmente los problemas. Se requieren sólidas habilidades organizativas, junto con la capacidad de gestionar múltiples tareas y trabajar de forma independiente. Son necesarias habilidades demostradas de resolución de problemas y la capacidad de identificar las causas raíz de fallos en equipos. Debe ser colaborativo y capaz de trabajar eficazmente en equipo a través de diversos departamentos Requisitos físicos: Levantar ocasionalmente hasta 50 libras. Sentarse o estar de pie durante largos períodos. Subir escaleras y escaleras de mano, trabajar en espacios confinados. Trabajar en entornos interiores y exteriores. Participar en turnos de guardia, incluyendo noches y fines de semana. Trabajar horas extras o turnos variables según se requiera para apoyar las operaciones. Beneficios Declaración EEOC: OptiTrack es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades; creemos en fomentar una cultura de igualdad, diversidad e inclusión. Nuestro compromiso con este objetivo se expresa claramente en nuestra política de cero tolerancia ante cualquier tipo de discriminación y acoso, incluyendo por raza, color, sexo, edad, religión, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo, estatus de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales aplicables. Nuestras prácticas de contratación garantizan que las decisiones se basen únicamente en calificaciones, mérito y necesidades empresariales actuales, extendiéndose a todos los aspectos de nuestras operaciones, desde reclutamiento y promoción hasta despidos y recontrataciones, licencias, compensación, beneficios y formación. Estamos comprometidos a mantener un lugar de trabajo libre de drogas

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Corvallis, OR, USA
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Contador Junior - Fecha de inicio en enero
Meadows Urquhart se enorgullece de ser un tipo diferente de firma contable. Nuestros socios fundadores tenían una visión sencilla pero profunda de una empresa conocida por su cultura laboral de apoyo. Sabíamos que al crear un entorno positivo para nuestro equipo y aportar un toque personal a las relaciones con los clientes, podríamos establecer asociaciones genuinas y duraderas con nuestros clientes. Fundada en 2004, Meadows Urquhart es una firma de CPA de rápido crecimiento con aproximadamente 45 empleados. Ofrecemos servicios de impuestos, garantía y consultoría a diversas industrias, incluyendo bienes raíces, construcción, servicios financieros, personas de alto patrimonio neto y servicios empresariales. Trabajamos con clientes que valoran las relaciones consultivas y desean alcanzar su máximo potencial. Nuestro proceso "En sus zapatos" nos permite comprender los problemas a los que se enfrentan los propietarios de empresas y los obstáculos que les impiden alcanzar sus objetivos. Nos esforzamos por inyectar entusiasmo en el mundo de la contabilidad. Nuestra profesión ha sido estigmatizada como "aburrida" o "monótona", pero ¿por qué la contabilidad no podría ser divertida? Por eso organizamos regularmente salidas sociales y juegos en la oficina para mantener alta la motivación y el ánimo. Lo más importante es que ofrecemos horarios de trabajo flexibles para que no tenga que perderse momentos importantes en su vida personal. Somos amigos y compañeros de trabajo, con el objetivo de proporcionar un entorno de apoyo y un sentido de comunidad para todo nuestro personal. Estamos comprometidos con el desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados. Proporcionamos la capacitación, herramientas y recursos necesarios en cada nivel de nuestra firma para avanzar en sus carreras. Nuestro plan integral describe las habilidades técnicas y blandas necesarias para que todo el personal asuma la responsabilidad de su progreso profesional. Consulte más información sobre cómo es trabajar con nosotros aquí. Esta posición tiene una fecha de inicio en enero de 2026 Responsabilidades: Función de personal en auditorías, revisiones y compilaciones Preparación de declaraciones de impuestos (federales, estatales, de ventas y uso, franquicia, propiedad) Preparación de estados financieros Participación en proyectos especiales según surjan Requisitos Título universitario Atención al detalle Capacidad de comunicarse eficazmente en un entorno de equipo dinámico Beneficios Somos una firma en crecimiento y buscamos internamente al elegir a nuestros futuros líderes. Estamos buscando una persona motivada, bien organizada, autosuficiente y con deseos de ofrecer un excelente servicio al cliente. Se realizarán pruebas exhaustivas y verificaciones de antecedentes a todos los candidatos seleccionados para seguimiento. La posición incluye beneficios, salario competitivo y potencial de crecimiento. No se aceptan reclutadores, por favor.
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Ingeniero de Diseño de Productos
Ingeniero de Diseño de Productos Rango Salarial Base de $90,000 a $130,000   Durante más de 100 años, hemos fabricado productos de alta calidad aquí mismo en Estados Unidos. Aún hoy operamos desde nuestra fábrica en Oregón, produciendo ópticas innovadoras y probadas en condiciones extremas para los cazadores, tiradores, oficiales de aplicación de la ley y personal militar más exigentes del mundo. Independientemente del producto, ya sea un punto rojo o una mira telescópica, lo diseñamos y fabricamos con un único objetivo: garantizar que funcione durante toda su vida útil.  En Leupold and Stevens somos profundamente estadounidenses y apasionados por lo que hacemos. La excelencia del producto y una calidad inquebrantable son nuestras principales prioridades. Hemos creado una cultura colaborativa y de alto rendimiento donde prosperan los trabajadores en equipo con ideas innovadoras y sentido de urgencia.   Nuestro paquete de beneficios es excelente: seguro médico y dental asequible un fuerte compromiso con la formación y el desarrollo profesional, incluyendo un programa interno de desarrollo de habilidades para todos los miembros del equipo de fabricación un generoso programa de reembolso de matrícula contribuciones de la empresa de hasta el 8% del salario base en una cuenta de jubilación 401K participación en ganancias y descuentos en productos, por mencionar algunos   Qué harás como Ingeniero de Diseño de Productos: Realiza tareas profesionales de ingeniería de nivel intermedio a complejo con solo orientación general. Aplica diversas técnicas de ingeniería y conceptos de diseño comprobados para respaldar la ejecución del Proceso de Nuevo Producto (NPP). Trabajando de forma independiente, planifica y dirige el diseño y las pruebas de tecnologías nuevas y existentes para nuevos productos y mejoras de productos actuales, utilizando originalidad e ingenio. Brinda soporte técnico en asignaciones altamente complejas durante el ciclo de diseño del NPP. Lidera esfuerzos de resolución de problemas, investiga, justifica e inicia soluciones a problemas únicos y altamente complejos cuando puede no haber precedentes. Lidera la investigación y evaluación de especificaciones de productos y/o piezas, y el desarrollo de modelos conceptuales/prototipo moderadamente complejos. Se asegura de que los requisitos de marketing se traduzcan en especificaciones de ingeniería. Proporciona aportes técnicos de alto nivel y garantiza el uso de conceptos de diseño comprobados. Analiza bocetos de ingeniería, especificaciones, datos relacionados y dibujos. Define y documenta parámetros de rendimiento y estimaciones de costos. Compila y analiza datos de pruebas. Prepara informes técnicos escritos. Colabora transversalmente para desarrollar y ejecutar planes de producto y proceso que cumplan con las expectativas del mercado. Coordina y supervisa el trabajo de los equipos de proyecto, monitoreando el progreso para garantizar el cumplimiento. Desarrolla cronogramas y monitorea presupuestos y entregables. Comunica claramente conceptos técnicos de manera que fomente la comprensión. Ofrece asesoramiento y recomendaciones sobre cuestiones de ingeniería complejas. Coordina y lidera revisiones de diseño. Trabaja con proveedores para coordinar información de diseño e integrar actividades. Colabora transversalmente para desarrollar, probar, implementar y validar soluciones de diseño técnicamente complejas. Planifica y lidera actividades de mejora continua y mejoras de procesos. Mantiene una comprensión amplia y completa de conceptos técnicos. Actúa como mentor y recurso, transfiriendo conocimientos y brindando asesoramiento a colegas menos experimentados. Realiza otras funciones según se asignen. Habilidades y Experiencias que Necesitarás como Ingeniero de Diseño de Productos: Título universitario en alguna disciplina de ingeniería con un mínimo de 2 años de experiencia relevante. Se podrá considerar una combinación equivalente de educación y experiencia. Demostrada comprensión y capacidad para aplicar conceptos, principios, prácticas y procedimientos profesionales de ingeniería. Conocimiento de la aplicación de sistemas de dimensionamiento y tolerancia geométricos. Conocimientos prácticos de sistemas CAD. Demostrada capacidad para resolver problemas complejos adoptando una nueva perspectiva y utilizando originalidad e ingenio. Demostrada capacidad para coordinar el trabajo de otros y liderar equipos de proyecto. Entorno de Trabajo para un Ingeniero de Diseño de Productos: Las funciones se realizan en una combinación de entornos de oficina y fabricación. Requiere viajes ocasionales.   Para obtener detalles sobre las posiciones y postularse, visite: www.leupold.com/careers   Leupold & Stevens, Inc. 14400 NW Greenbrier Parkway Beaverton, Oregon 97006   * Un objetivo principal de Leupold & Stevens es mantener un lugar de trabajo en el que cada empleado pueda alcanzar todo su potencial. La empresa fue fundada bajo el principio de dar a los clientes y a nuestros miembros del equipo 'Un Trato Justo'; para nosotros, esto significa abogar por las oportunidades de empleo y promociones de todas las personas independientemente de raza, color, sexo, origen nacional, edad, religión, discapacidad física o mental, estado civil, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por la ley. Firmemente creemos que todos los aspectos y privilegios del empleo deben determinarse por habilidades y comportamientos, no por identidades personales.   * Con nuestro compromiso de hacer accesibles el proceso de solicitud y el lugar de trabajo para personas con discapacidades, proporcionaremos adaptaciones razonables, previa solicitud, para que un candidato participe en el proceso de solicitud de empleo. Para solicitar una adaptación en el proceso de solicitud, envíe un correo electrónico a HRDept@Leupold.com o llame al (503) 646-9171 y un representante de Leupold & Stevens se comunicará con usted.   * Leupold & Stevens, Inc. es un lugar de trabajo libre de drogas. Todos los candidatos finales deben aprobar con éxito una prueba preempleo de detección de drogas y una verificación de antecedentes.   * Leupold & Stevens, Inc. cumple con todas las regulaciones aplicables de FAR y DFAR.   * Contratamos ciudadanos estadounidenses y personas autorizadas legalmente para trabajar en EE. UU. Todos los nuevos empleados deben completar un Formulario de Verificación de Elegibilidad para Empleo del INS (I-9). Algunas posiciones pueden requerir una licencia de control de exportaciones declarada para cumplir con las leyes y regulaciones aplicables. La colocación depende de la capacidad de Leupold & Stevens, Inc. para solicitar y obtener una licencia de control de exportaciones a tu nombre.
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$90,000-130,000/año
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Representante de Centro de Llamadas / Programador de Citas Salientes
En Bath & Cabinet Experts, nuestros representantes de centro de llamadas tienen la oportunidad de dar el primer paso en su carrera de ventas, desarrollar sus habilidades en ventas y mercadeo, y unirse a un equipo líder en ventas y mercadeo. Si estás buscando unirte a una empresa de rápido crecimiento que ofrece el mejor servicio del sector y una experiencia laboral de primera clase, ¡postúlate hoy! *SE REQUIERE EXPERIENCIA PREVIA EN MEJORAS DEL HOGAR EN UN ENTORNO DE CENTRO DE LLAMADAS PARA SER CONSIDERADO* Acerca del puesto: El Representante de Centro de Llamadas es responsable de crear experiencias positivas para los clientes con el fin de impulsar las ventas y promocionar las marcas de Bath & Cabinet Experts. El candidato ideal será energético, disfrutará interactuar por teléfono, tendrá la capacidad de dirigir conversaciones y comunicarse eficazmente, además de ofrecer un servicio al cliente excepcional. Esta es una posición remota a tiempo completo que ofrece horarios flexibles, con disponibilidad los fines de semana obligatoria. *Los candidatos deben estar disponibles para trabajar en horario de la zona este (EST) y residir en los siguientes estados: IN, KY, OH.* Funciones y responsabilidades: Responsable de interactuar con clientes potenciales con el objetivo de programar citas para el equipo de ventas Ser experto en el tema y poder comunicar el valor de los productos y servicios de la empresa para ayudar a educar a los clientes potenciales Manejar un alto volumen de llamadas entrantes/salientes y cumplir con las metas de desempeño convirtiendo llamadas en citas Seguir el proceso de ventas designado para programar citas, incluyendo confirmar información completa y precisa del cliente Asegurarse de que toda actividad e información se registre correctamente en el CRM Ofrecer un alto nivel de servicio al cliente para garantizar que cada cliente potencial tenga una experiencia positiva con Bath & Cabinet Experts Habilidades y calificaciones: Experiencia previa en entornos de ventas con múltiples productos es deseable Antecedentes en ventas internas de mejoras para el hogar muy valorados Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente Se requiere 1 año o más de experiencia en centros de llamadas Experiencia con Lead Perfection CRM es un plus Debe ser capaz de trabajar de forma independiente en un entorno acelerado Excelentes habilidades de comunicación y telefónicas Ser energético y tener actitud positiva Debe estar orientado a tareas y motivado para cumplir y superar metas ¿Por qué trabajar en Bath & Cabinet Experts? Bath & Cabinet Experts es una empresa de mejoras para el hogar especializada en la transformación de espacios residenciales como baños, duchas y cocinas. Fundada en 2019 en Indianápolis, Bath Experts es el distribuidor exclusivo de remodelación de baños Jacuzzi en Indiana y Ohio. Tras un rápido crecimiento, hemos expandido a otros 8 mercados adicionales: Cincinnati, Cleveland, Columbus, Dayton, Ft Wayne, Louisville, Lexington e Indiana noroeste, con planes de seguir creciendo en todo el Medio Oeste. Además de la remodelación de baños, recientemente lanzamos Cabinet Experts, una división dedicada a la renovación de gabinetes de cocina, lo que nos permite brindar la misma experiencia transformadora y de alta calidad a uno de los espacios más importantes del hogar. En Bath & Cabinet Experts, nos esforzamos por ofrecer una experiencia de clase mundial a nuestros clientes y por ser el mejor empleador en la industria de mejoras para el hogar. Hemos generado más de 1.300 reseñas de clientes, con una calificación promedio de 4.9 estrellas, y Bath Experts ha sido reconocida como "Mejor lugar para trabajar en Indiana 2024" por tercer año consecutivo (2023-2025). Con paquetes salariales líderes en la industria que incluyen altos ingresos y beneficios completos, y un compromiso de apoyar a nuestras organizaciones benéficas locales (hemos donado más de $100,000 a hospitales infantiles y organizaciones juveniles locales), estamos cumpliendo nuestra promesa de ser un empleador destacado y marcar la diferencia en nuestras comunidades.
Indianapolis, IN, USA
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Gerente de Operaciones de Agencia
En Farmers Insurance, estamos buscando un Gerente de Desarrollo de Agencias dinámico y proactivo para unirse a nuestro equipo en Pipestone, Minnesota, donde la colaboración en la oficina es clave para la innovación. Como pilar fundamental de nuestra agencia centrada en la comunidad, desempeñará un papel crucial al capacitar a nuestro equipo de ventas e impulsar el crecimiento estratégico. Aquí, cada día trae nuevas oportunidades de progreso e impacto, ya que su experiencia contribuirá directamente al desarrollo profesional de nuestros agentes de ventas. Creemos en fomentar un ambiente positivo y acogedor donde las personas motivadas puedan prosperar. Este puesto es ideal para un líder natural apasionado por desarrollar talento y cultivar relaciones duraderas con colegas y clientes. Si está listo para aportar su entusiasmo y habilidades en ventas a una posición destacada dentro de nuestra reconocida empresa, lo animamos a postularse y formar parte de nuestro equipo comprometido. Requisitos Liderazgo de equipo: Liderar e inspirar a un equipo de agentes de ventas de seguros para alcanzar objetivos establecidos. Planificación estratégica: Desarrollar e implementar estrategias para generar nuevos negocios y expandir carteras de clientes existentes. Supervisión del rendimiento: Evaluar el desempeño del equipo y proporcionar retroalimentación continua para mejorar la productividad general. Relación con clientes: Cultivar y mantener relaciones sólidas con clientes clave y partes interesadas. Análisis de mercado: Analizar tendencias del mercado para identificar oportunidades de expansión comercial. Capacitación y desarrollo: Realizar sesiones regulares de entrenamiento para garantizar que el equipo esté informado sobre las últimas tendencias en ventas de seguros. Beneficios Experiencia: Al menos 3-5 años de experiencia en ventas de seguros o campo similar, con un historial comprobado de éxito. Licencia: Debe poseer o poder obtener una licencia activa de seguros de propiedad y responsabilidad civil de Minnesota. Habilidades comunicativas: Excelentes habilidades verbales y escritas necesarias para interacciones efectivas con clientes y equipo. Liderazgo: Habilidades demostradas de liderazgo con capacidad para motivar y desarrollar un equipo de ventas exitoso. Habilidades analíticas: Fuertes capacidades analíticas para tomar decisiones informadas y elaborar estrategias de ventas. Orientación al cliente: Dedicación a brindar un servicio al cliente ejemplar y comprensión de las necesidades del cliente. Habilidades organizativas: Excepcionales capacidades organizativas para gestionar múltiples prioridades de manera eficaz. Conocimiento local: Familiaridad con el mercado y la comunidad de Pipestone, Minnesota, es una ventaja.
Pipestone, MN 56164, USA
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Ingeniero de Proyectos de Construcción
Ingeniero de Proyectos de Construcción Ubicación de la oficina: 601 First Street NW, Grand Rapids, MI 49504 Clasificación del puesto: Tiempo Completo Regular Acerca de esta oportunidad Rockford está buscando un Ingeniero de Proyectos de Construcción motivado para unirse a nuestro equipo. En este rol, apoyará proyectos de construcción desde el inicio hasta la finalización, ayudando en la planificación del proyecto, seguimiento de costos, gestión documental y coordinación en campo. Bajo la orientación de un Líder de Mercado y Gerentes de Proyecto, desempeñará un papel clave para garantizar que los proyectos se ejecuten sin problemas, según el cronograma y dentro del presupuesto. Este puesto ofrece una combinación de responsabilidades: Ingeniería de Proyecto – Supervisar el progreso del proyecto, gestionar los alcances de trabajo y asegurar el control de calidad. Apoyo Administrativo – Mantener la documentación del proyecto, realizar un seguimiento de los detalles del contrato y gestionar las comunicaciones. Trabajo en Campo – Visitar sitios de trabajo para monitorear actividades de construcción y abordar desafíos, realizar inspecciones exhaustivas del trabajo construido para asegurar el cumplimiento con los documentos contractuales, incluyendo planos, especificaciones y códigos aplicables. Si posee excelentes habilidades de comunicación y gestión de proyectos, ¡postúlese hoy y forme parte de nuestro dinámico equipo! Responsabilidades Clave Fomentar un entorno de diversidad, equidad e inclusión. Monitorear los presupuestos, cronogramas del proyecto y el desempeño de subcontratistas, proporcionando actualizaciones regulares. Atender las necesidades, inquietudes y solicitudes del cliente durante todo el ciclo de vida del proyecto. Revisar entregables de ingeniería y recomendar acciones correctivas. Mantener sitios de licitación con planos, especificaciones y adendas. Desarrollar alcances de trabajo y compilar manuales del proyecto. Realizar un seguimiento y distribuir boletines, asegurando la precisión de precios para los Gerentes de Proyecto. Mantener y actualizar la información del proyecto en el software de gestión de proyectos (PM). Documentar reuniones OAC/CM y participar en discusiones de gestión de proyectos. Proporcionar precios unitarios actualizados al departamento de estimaciones. Realizar otras tareas asignadas. Revisar y procesar presentaciones de materiales contractuales Procesar RFI Aseguramiento de calidad en campo y conformidad Monitorear el sitio de construcción por cumplimiento o inquietudes de seguridad Requisitos Educación: Título universitario en gestión de la construcción. Experiencia: 1-3 años en construcción, o haber completado con éxito una pasantía o programa cooperativo en la industria. Habilidades técnicas: Dominio de software de construcción y Microsoft Office (Excel, Word, Outlook, Access). Conocimientos en software de programación son un plus. Competencias: Altas capacidades organizativas y de multitarea. Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. Capacidad para leer e interpretar planos. Pasión por la mejora continua y la innovación. Otros requisitos: Licencia de conducir válida y transporte confiable para viajes al sitio de trabajo. Beneficios En Rockford, creemos que invertir en nuestras personas es esencial para nuestro éxito. Ofrecemos un paquete salarial competitivo junto con un plan 401(k) con coincidencia de la empresa para ayudarlo a planificar su futuro. Nuestros empleados tienen acceso a cobertura integral de salud, generoso tiempo libre remunerado y horarios flexibles que fomentan el equilibrio entre trabajo y vida personal. Fomentamos el crecimiento continuo mediante reembolso de matrícula y oportunidades de desarrollo profesional, y promovemos el bienestar a través de programas de salud y bienestar en el lugar de trabajo. Rockford también proporciona tecnología líder en la industria para empoderar a nuestros equipos y ofrece formas significativas de devolver a la comunidad mediante tiempo libre para voluntariado y asociaciones con organizaciones locales. Unirse a Rockford significa más que solo un trabajo. Es una oportunidad para moldear su carrera mientras ayuda a construir comunidades más fuertes. Quiénes somos Durante casi 40 años, Rockford ha sido un socio de confianza para miles de clientes en todo Estados Unidos. Con servicios de gestión de construcción, desarrollo inmobiliario y administración de propiedades bajo un mismo techo, vemos el espacio desde todos los ángulos. Pensamos como propietarios, construimos con precisión y operamos para lograr valor a largo plazo—siempre comprometidos con la artesanía, la calidad y el servicio.  Nuestro talentoso equipo aporta experiencia e innovación a los mercados comerciales, educativos, industriales, de salud y bienestar, hostelería, multifamiliares y minoristas. Desde construcciones complejas a gran escala hasta renovaciones más pequeñas, adaptamos nuestros servicios y enfoque para satisfacer las necesidades únicas de nuestros clientes y las comunidades a las que sirven.  Reconocido por Engineering News-Record como uno de los 200 principales contratistas del país y constantemente honrado como una de las 101 mejores y más brillantes empresas para trabajar, Rockford entrega más que edificios. Entregamos resultados duraderos. Estamos profundamente comprometidos con nuestra gente, nuestras comunidades y el éxito continuo de cada proyecto que tocamos—impulsados por un propósito claro: Construir un Mundo Mejor. Factores Ambientales El entorno de trabajo para este puesto puede exponer al individuo a peligros comúnmente asociados con sitios de construcción. Ejemplos de peligros físicos incluyen ruido, proximidad a vehículos en movimiento, condiciones atmosféricas, espacios reducidos, superficies irregulares y superficies elevadas. La persona también puede estar expuesta a condiciones ambientales exteriores (clima) donde no haya protección disponible. Se requiere equipo de protección personal (PPE) en todo momento fuera de la oficina móvil. El entorno de trabajo para este puesto también puede incluir visitas ocasionales a la oficina corporativa y a la oficina móvil del sitio, las exigencias físicas requieren la capacidad de sentarse durante largos períodos de tiempo. Rockford es un empleador que brinda igualdad de oportunidades y respalda y suscribe una política de no discriminación en todos los aspectos del empleo. Rockford no discriminará por religión, raza, color, origen nacional, edad, sexo (incluyendo embarazo y condiciones relacionadas, identidad de género y orientación sexual), altura, peso, estado civil, servicio militar, consideración partidista, discapacidad, información genética, ni por ningún otro motivo prohibido por leyes federales y estatales aplicables.
Grand Rapids, MI, USA
Salario negociable
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Neumólogo
TÍTULO DEL PUESTO (#2377): Neumólogo - Bronx, NY Certificado por la Junta o Elegible para la Junta Greenlife Healthcare Staffing está buscando actualmente un Neumólogo para cubrir una vacante en una práctica multispecialty ubicada en el Bronx, Nueva York. Requisitos del Neumólogo: Debe tener una licencia activa del estado de Nueva York Debe estar certificado por la Junta o ser elegible para la Junta Beneficios del Neumólogo: El salario para este puesto es de $250,000 - $300,000 / año Este es un puesto a tiempo completo o parcial Seguro médico, dental y de visión Cuenta de gastos flexibles Tiempo libre pagado Ahorros para jubilación Programa de beneficios para transporte Oportunidades de patrocinio de visa Cobertura de seguro de responsabilidad profesional Repago de préstamos Horarios flexibles Empleo estable Descuento exclusivo del 20% en matrícula con una universidad local Responsabilidades del Neumólogo: Consultar con pacientes para comprender sus síntomas y preocupaciones de salud. Diagnosticar y tratar condiciones como asma, bronquitis y enfisema. Utilizar e interpretar exámenes y pruebas neumológicas para ayudar en el diagnóstico de enfermedades y afecciones cardiopulmonares, incluyendo tomografías computarizadas, fluoroscopias torácicas, ultrasonidos y broncoscopias. Realizar diversos procedimientos especializados para obtener muestras del revestimiento de la pared torácica o de los pulmones para análisis posteriores. Administrar inmunizaciones contra enfermedades cardiopulmonares prevenibles. Mantener notas detalladas de las citas con los pacientes, incluyendo comentarios, pruebas y/o tratamientos recetados, y resultados de pruebas. Derivar a los pacientes a cirujanos cardíacos cuando sea necesario. Informar a los cirujanos cardíacos sobre el estado de riesgo de los pacientes y recomendar intervenciones para minimizar el riesgo, especialmente en casos de tuberculosis. Brindar apoyo y consejos a pacientes que reciben atención a largo plazo. Realizar investigaciones sobre pruebas y desarrollo de nuevos medicamentos y métodos de tratamiento. Greenlife Healthcare Staffing es una agencia nacional de reclutamiento que conecta tanto a recién graduados como a profesionales avanzados con hospitales, clínicas, hogares de ancianos, grupos multispecialty y consultorios privados.
Bronx, NY, USA
$250,000-300,000/año
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