Técnico Automotriz con Martin Swanty Kia

National Star Services, una empresa de gestión de instalaciones con más de 27 años de experiencia, ofrece una amplia variedad de servicios a nivel nacional. ¡Actualmente estamos buscando Ayudantes de Entrega para nuestra ubicación en Summerville, SC 29483! Detalles del trabajo: Acompañaremos al conductor saliendo a rutas hacia áreas residenciales para entregar electrodomésticos como refrigeradores, secadoras, lavaplatos. También cargaremos y descargaremos los electrodomésticos de los camiones. Horario: Lunes a viernes 5:00 AM - Hasta terminar Tarifa de pago: $13.50 por hora Pago quincenal Requisitos: Transporte propio. Bilingüe (inglés y español) es un plus. Ser capaz de levantar pesos pesados. Debe tener botas de punta de acero y dos formas válidas de identificación. Puede comenzar a trabajar lo antes posible. Debe ser capaz de aprobar una prueba de drogas. Dependiendo del volumen de interés y solicitudes, solo contactaremos a los solicitantes que cumplan con todos los requisitos mínimos enumerados en la descripción del trabajo. Solo se contactará a aquellos solicitantes que coincidan más estrechamente con nuestras calificaciones mínimas y preferidas para una entrevista.

Seattle Sperm Bank está buscando nuevos donantes de semen en el área de Seattle para unirse a nuestro programa. INSCRÍBETE HOY en: https://apply.seattlespermdonor.com/ Requisitos: -Hombres de 18 a 39 años -¡Se necesitan todas las etnias! -Cualquier estatura, color de cabello, color de ojos -Dispuestos a comprometerse al menos 6 meses --Título universitario requerido; estudiantes actualmente inscritos bienvenidos Beneficios: +Gana hasta $100 por donación – dona hasta 3 veces por semana +Horarios flexibles +Pruebas rutinarias gratuitas de ETS +Exámenes genéticos gratuitos: 514 condiciones genéticas +A poca distancia de la Universidad de Washington https://www.seattlespermdonor.com/

Acolad es líder global en soluciones de contenido e idiomas. Su misión consiste en ayudar a empresas de todos los sectores a expandirse en mercados globales y fomentar el crecimiento mediante tecnología de vanguardia y experiencia en localización. Fundado en 1993, el grupo está presente en 23 países de Europa, América del Norte y Asia, con más de 1.800 empleados respaldados por una red de más de 20.000 lingüistas en todo el mundo. En Acolad, cada puesto es clave para nuestro crecimiento global: sabemos que solo tendremos éxito si nuestros empleados tienen éxito. Unirse a Acolad significa una oportunidad única de desarrollo profesional en un entorno global colaborativo que promueve el talento y la creatividad. Constantemente buscamos nuevos talentos (¡como tú!) para apoyar nuestra misión de impulsar el crecimiento y la innovación en algunas de las marcas líderes del mundo. Consulta nuestro video corporativo para saber más sobre nosotros. Propósito principal El propósito principal de este puesto es brindar soporte presencial para la instalación, operación y desmontaje del equipo de interpretación, así como actuar como enlace entre intérpretes y clientes durante eventos en vivo. Principales responsabilidades Brindar el cuidado y manejo adecuado del equipo. Realizar inventario antes y después del evento. Reportar problemas con el equipo o con el cliente cuando ocurran. Etiquetar el equipo dañado para su diagnóstico y reparación. Reportar inmediatamente la pérdida de equipo tras el evento, si aplica. Brindar servicio profesional y oportuno a todos los clientes. Comunicarse eficazmente con los miembros del equipo y llegar a tiempo. Gestionar el presupuesto del evento y reportar horas y gastos al supervisor. Requisitos Formación académica Escuela secundaria completa Graduado de escuela de audiovisuales preferido, pero no obligatorio. Experiencia profesional Experiencia en el manejo de equipos audiovisuales y de interpretación es un plus. Experiencia trabajando con PC, Zoom y redes básicas. Manejo puntual del tiempo es imprescindible. Capacidad para aprender a operar, instalar y desinstalar equipos de interpretación. Habilidades en servicio al cliente Capacidad para levantar/empujar/halar un mínimo de 35 libras. Código de vestimenta profesional (traje de negocios) para eventos; informal de negocios para montajes. Beneficios Ser parte de una empresa increíble que valora a sus empleados. La tarifa por hora para este puesto es de $18.00 Acolad se compromete a crear una fuerza laboral diversa y equitativa. Creemos que la diversidad, la equidad y la inclusión en todas sus formas—género, edad, discapacidad, estado civil, origen étnico o social, religión, creencias u orientación sexual—enriquecen el entorno de trabajo. Abre oportunidades para que las personas expresen sus talentos, tanto individual como colectivamente, y fortalece nuestra capacidad de adaptarnos a un mundo cambiante. Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, damos la bienvenida y consideramos solicitudes de todos los candidatos calificados, independientemente de sus antecedentes.

Bellevue Sperm Bank está buscando nuevos donantes de semen en el área de Bellevue para unirse a nuestro programa. Hay una escasez nacional de donantes de tejidos elegibles para ayudar a pacientes que desean cumplir su sueño de formar una familia. ¡Tú puedes ayudar! INSCRÍBETE HOY en: https://apply.bellevuespermbank.com/ Requisitos: -Hombres de 18 a 39 años -¡Se necesitan todas las etnias! -Cualquier estatura, color de cabello y ojos -Dispuestos a comprometerse al menos 6 meses --Se requiere título universitario; estudiantes actualmente inscritos son bienvenidos Beneficios: +Gana hasta $100 por donación – dona hasta 3 veces por semana +Horarios flexibles +Pruebas rutinarias gratuitas de ETS +Cribado genético gratuito: 514 condiciones genéticas https://www.bellevuespermbank.com/

En AGS ofrecemos experiencias divertidas e interesantes, creando recuerdos duraderos para los jóvenes y las familias en nuestras comunidades, ¡y estamos buscando entrenadores de fútbol energéticos, entusiastas y amigables con los niños para unirse a nuestro equipo! Nuestro programa comienza con niños desde los 18 meses y les genera entusiasmo por "actividades organizadas". A esa edad, se trata mucho más de diversión y chocar los cinco que de fútbol. Sin embargo, nuestros niños progresan rápidamente hacia patadas, goles e incluso partidos simulados. Cuando alcanzan los 5 o 6 años, les introducimos en partidos simulados y luego en juegos más competitivos posteriormente. Continuamos avanzando hasta nuestros niños mayores, que pueden tener hasta 13 años, y que se centran más en situaciones similares a partidos y desarrollo de habilidades. Actualmente estamos contratando entrenadores para niños pequeños que tengan experiencia trabajando con niños de edades entre 2 y 5 años. Requisitos Es imprescindible tener pasión por trabajar con niños pequeños y lograr su participación. Disponibilidad en las tardes entre semana (entre 4 p.m. y 8 p.m.) y/o fines de semana (entre 9 a.m. y 12 p.m. los sábados y domingos). Ser confiable y profesional. Personalidad energética, entusiasta y extrovertida, que disfrute trabajar con niños, padres y compañeros de trabajo. Capacidad de ser juguetón, divertido e imaginativo con los niños. Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad para interactuar eficazmente con niños y proporcionar retroalimentación a los padres. Persona de alta energía, físicamente apta y capaz de entrenar habilidades y juegos de fútbol con niños pequeños durante 2 o más horas. Disponibilidad para trabajar durante las temporadas de verano e invierno. Experiencia ideal: Experiencia trabajando con niños de edades entre 2 y 6 años. Preferencia para entrenadores de fútbol experimentados que puedan trabajar tanto con niños pequeños como con niños mayores. Experiencia en otros tipos de organizaciones deportivas para niños pequeños (SportBall, City Camps, Pedalheads, etc.) o entornos de fútbol (Little Kickers, Timbits Soccer, ligas locales, etc.) La certificación de entrenador (Inicio Activo, Fundamentos, Aprender a Entrenar, etc.) es un plus. Beneficios Pago: $21.00 - $26.00 por hora

Resumen del trabajo: Este puesto es responsable de la gestión del almacén, el procesamiento de pedidos, el soporte a ventas, el servicio al cliente, la obtención y compras. Funciones y responsabilidades principales: • Almacén: o Empacar productos en palets o cajas según el pedido del cliente, o Cargar y descargar mercancías de contenedores/camiones. o Preparación de envíos diarios. o Contar inventario y mantener registros precisos o Mantener el almacén organizado y limpio • Servicio al cliente: o Apoyar a las ventas externas o Procesar pedidos de venta o Coordinar todos los aspectos del servicio al cliente desde el pedido inicial hasta el envío, asegurando o gestionando cualquier problema que pueda surgir o Interactuar con los clientes para resolver problemas de pago o Resolver quejas de clientes investigando problemas; desarrollando soluciones; preparando informes; haciendo recomendaciones a la gerencia. • Obtención y compras: o Comunicarse con el equipo de China sobre el envío o Trámites de aduana o Obtener ingredientes de otros proveedores o Solicitar muestras para evaluación o Realizar pedidos de compra o Supervisar el envío • Otras funciones y responsabilidades asignadas por la gerencia: o Mantenimiento de montacargas o Ayudar con trámites contables Habilidades/Cualificaciones: • Se requiere hablar mandarín • Se requiere una licenciatura en Ciencias, Negocios o Mercadotecnia • Capacidad para trabajar con mínima supervisión manteniendo siempre la productividad • Capacidad para manejar múltiples prioridades cambiantes y contradictorias • Capacidad para leer un pedido de venta, contar existencias y empacar en palets. • Capacidad para comprender y seguir procedimientos de seguridad • Capacidad para operar un montacargas (se ofrece capacitación) Requisitos físicos: • Debe ser capaz de levantar y transportar objetos que pesen al menos 55 libras consecutivamente