Especialista en Estrategia y Gobernanza

Aretum es una organización orientada a la misión, comprometida a ofrecer soluciones innovadoras habilitadas por tecnología a nuestros clientes en los sectores de defensa, civiles y seguridad interior. Nuestros equipos trabajan en la intersección entre estrategia, tecnología y transformación, ayudando a las agencias a resolver sus desafíos más críticos. Creemos en invertir en nuestro personal y crear una cultura donde la colaboración, la inclusión y el crecimiento profesional estén en primer plano. Únase a nosotros para formar parte de un trabajo significativo que genere impacto nacional y desarrolle su carrera junto a colegas excepcionales. Resumen del puesto Debido a la naturaleza de nuestro trabajo como organización de consultoría federal, se espera que los empleados manejen Información No Clasificada Controlada (CUI) y cumplan con los requisitos aplicables de salvaguardia y cumplimiento. Además, todos los miembros del equipo podrían ser llamados a apoyar esfuerzos de propuestas según sea necesario. Esto podría incluir formato de currículums, proporcionar resúmenes de alineación de habilidades, participar en reuniones o contribuir a actividades de solución basadas en experiencia temática o funcional. Responsabilidades • Actuar como líder en el desarrollo del plan estratégico y en las estrategias de ejecución y gobernanza para una organización de ciberseguridad de alto perfil • Definir resultados para prioridades técnicas de estándares • Determinar/definir tipo de documento y dirección estratégica para la intención de estándares • Redactar el documento de intención estratégica de la iniciativa de estándares • Mapeo de responsabilidades y funciones interinstitucionales en el trabajo sobre estándares • Determinar el compromiso de organizaciones de desarrollo de estándares (SDO) para prioridades técnicas de estándares, basado en el mapeo estratégico • Apoyar la creación de asociaciones para trabajos interinstitucionales e internacionales sobre estándaresRevisar todas las estrategias y planes de acción para garantizar continuidad • Apoyar el desarrollo del CTSP y liderar el esfuerzo para el CTIP • Analizar comentarios y datos antes, durante y después de talleres con partes interesadas • Crear plantilla(s), según corresponda • Revisar el borrador de estrategia basado en tareas de CATT, el Consejo Ejecutivo de Gobernanza (EGC) y otros comentarios • Alinear los Objetivos de la Estrategia Tecnológica con los Objetivos relevantes del Plan CSD, incluido el borrador del AOP para el FY25 • Asesorar en la planificación de implementación • Actuar como líder en el desarrollo de estándares basados en la dirección estratégica de la organización • Definir resultados para prioridades técnicas de estándares • Determinar/definir tipo de documento y dirección estratégica para la intención de estándares • Redactar el documento de intención estratégica de la iniciativa de estándares • Mapeo de responsabilidades y funciones interinstitucionales en el trabajo sobre estándares • Determinar el compromiso de organizaciones de desarrollo de estándares (SDO) para prioridades técnicas de estándares, basado en el mapeo estratégico • Apoyar la creación de asociaciones para trabajos interinstitucionales e internacionales sobre estándares • Realizar entrevistas a expertos temáticos (SMEs) • Preparar presentaciones para entrevistas a expertos temáticos (SMEs) • Entregar resumen de la reunión y temas surgidos de la entrevista a expertos temáticos (SMEs) Requisitos • Fuertes habilidades de coordinación: capaz de reconocer o establecer protocolos adecuados entre altos directivos gubernamentales y demostrar sólidas habilidades de persuasión para construir consenso entre equipos • Fuertes habilidades de comunicación escrita, elaboración de documentos y presentaciones, y capacidad para actuar como facilitador • Amplia comodidad con herramientas de MS como Word, Excel, PowerPoint, SharePoint y Teams, especialmente con herramientas como SharePoint y Teams, debe tener la capacidad de utilizar estas herramientas de manera que beneficie el desarrollo y reconocimiento de procesos • Experiencia demostrada en el desarrollo de estrategias para una organización, por ejemplo, elaboración de Planes Estratégicos, Mapas de Ruta Estratégicos, Mapas de Ruta de Implementación • Experiencia demostrada en ayudar a establecer gobernanza: procesos que permiten a una organización tener claridad en la toma de decisiones • Antecedentes trabajando dentro de una organización técnica relacionada con TI, con fuerte preferencia hacia ciberseguridad • 15+ años de experiencia, título universitario (BA o BS) en un campo relevante como Gestión Empresarial, Comunicaciones, Gestión Organizacional, Ciencias de la Computación, Ingeniería • Idoneidad DHS / preferiblemente con CISA   Calificaciones preferidas • Idealmente tiene experiencia previa trabajando con una organización de ciberseguridad como CISA Entorno de trabajo y requisitos físicos Este puesto opera en un entorno de oficina profesional. Este rol utiliza rutinariamente equipos de oficina estándar. Las demandas físicas aquí descritas son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este puesto: Períodos prolongados sentado en un escritorio y trabajando en una computadora. Debe poder levantar hasta 15 libras ocasionalmente. Capacidad para viajar ocasionalmente, si lo requiere el puesto. Puede requerir ver y trabajar con una pantalla durante períodos prolongados de tiempo.   Requisito de viaje Se requiere viajar a ubicaciones del cliente para este puesto y puede variar según las necesidades del proyecto. Declaración de EEO y transparencia salarial Aretum se compromete a fomentar un lugar de trabajo arraigado en la excelencia, la integridad y la igualdad de oportunidades para todos. Adherimos a prácticas de contratación basadas en mérito, asegurando que todas las decisiones laborales se tomen según calificaciones, habilidades y capacidad para desempeñar el trabajo, sin preferencias ni consideración de factores no relacionados con el rendimiento laboral. Como Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades, Aretum cumple con todas las leyes laborales federales, estatales y locales aplicables. Estamos orgullosos de apoyar a los veteranos y familias militares de nuestra nación, ofreciendo oportunidades laborales que honran su servicio y experiencia. Si requiere una adaptación razonable durante el proceso de contratación debido a una discapacidad, comuníquese con nuestro equipo de Adquisición de Talento para obtener asistencia. En cumplimiento con la Orden Ejecutiva 13665, Aretum no despedirá ni discriminará de ninguna manera a empleados o solicitantes por preguntar, discutir o divulgar su propio salario o el de otro empleado o solicitante. Autorización de trabajo en EE. UU. Los solicitantes deben ser ciudadanos estadounidenses y estar actualmente autorizados para trabajar en Estados Unidos a tiempo completo. Este puesto respalda un contrato del gobierno federal y por lo tanto requiere una autorización de confianza pública activa o la capacidad de obtenerla. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y AD&D) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos públicos) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo