Profesor Adjunto de Enfermería - Fundamentos de BSN

Ahora contratando: Terapista Físico Por Día – Horario Flexible | Rehabilitación Ambulatoria Ubicación: Flagstaff, Arizona Tipo de empleo: PRN (Por Día / Según Necesidad) Entorno: Presencial | Clínica de Terapia Física Ambulatoria en un solo sitio Requisito de viaje: Ninguno Resumen de la oportunidad Una clínica establecida de rehabilitación ambulatoria en Flagstaff, Arizona, busca un Terapista Físico Por Día para unirse a su equipo de forma flexible y según necesidad. Este puesto es ideal para profesionales que valoran la autonomía en el horario, la independencia clínica y la atención significativa al paciente en un entorno colaborativo. Ya sea que desee complementar su trabajo actual, explorar nuevas oportunidades o mantenerse activo entre puestos de tiempo completo, esta posición ofrece variedad clínica y flexibilidad sin el compromiso de un horario completo. Compensación e incentivos Ganancias anuales estimadas: $85,000 – $100,000 (dependiendo de disponibilidad y experiencia) Bono mensual potencial: $500 – $2,000 (basado en productividad RVU) Incentivo por incorporación o reubicación: $15,000 – $20,000 para candidatos calificados Los miembros elegibles del equipo PRN también pueden recibir: Seguro médico, dental y de visión Tiempo libre pagado acumulado y licencia por enfermedad Plan de jubilación 401(k) con coincidencia del empleador Responsabilidades principales Realizar evaluaciones iniciales completas y reevaluaciones periódicas Elaborar planes de tratamiento individualizados utilizando técnicas basadas en evidencia Brindar atención práctica, instrucción de ejercicios y educación al paciente Mantener documentación precisa y oportuna en el sistema EMR Colaborar con médicos y equipos interdisciplinarios de atención Educar a los pacientes sobre programas de ejercicios en casa y estrategias para manejo a largo plazo Cumplir con estándares profesionales, éticos y clínicos de cumplimiento Requisitos del candidato Graduado de un programa de terapia física acreditado por CAPTE en EE. UU. Título de maestría requerido; Doctorado en Terapia Física (DPT) preferido Licencia vigente de Terapista Físico en Arizona (o elegible para obtenerla) Habilidades sólidas en comunicación, organización y razonamiento clínico Capacidad para gestionar de forma independiente una carga variable de pacientes Experiencia previa en consultorio externo u ortopedia preferida, pero no obligatoria Por qué unirse a nuestro equipo Horario flexible con posibilidad de establecer sus propias horas Clínica ambulatoria enfocada en resultados de calidad, no en métricas de volumen Pago competitivo por día con posibilidad de acceso a beneficios Mantenga participación e impacto clínico sin un horario de tiempo completo Postúlese hoy Si usted es un Terapista Físico que busca una oportunidad flexible y de alto impacto en un entorno ambulatorio de apoyo, lo animamos a postularse. Envíe su currículum más reciente o CV para su consideración. Las cartas de presentación y referencias profesionales son bienvenidas, pero no obligatorias. Reconfigure su horario y su trayectoria clínica: impulse su carrera en Flagstaff. Requisitos Licencia de PT en Arizona o pendiente

F.H. Paschen tiene más de 115 años de experiencia en la industria de la construcción. Usted ha conducido por autopistas que pavimentamos, ha viajado a través de aeropuertos que modernizamos, ha transitado por estaciones de tren que construimos, y sus hijos aprenden en escuelas que edificamos. Pero somos MÁS que eso. Ofrecemos MÁS versatilidad, ya que trabajamos en cualquier sector, ofreciendo cualquier método de entrega y servicio. Operamos con MÁS tenacidad, al movernos dentro de plazos, espacios y presupuestos ajustados. Proporcionamos MÁS ingenio, creando soluciones para resolver sus mayores desafíos. Y actuamos con MÁS orgullo, enfocándonos en la seguridad y calidad, y ofreciendo más oportunidades para que nuestras comunidades y poblaciones diversas construyan con nosotros. Entregamos mucho más que simplemente a tiempo y dentro del presupuesto; entregamos con MÁS Paschen. Descripción del puesto: Este es un puesto de Asistente de Gerente de Proyecto que reporta al Gerente de Proyecto, Gerente Senior de Proyecto o Gerente de Operaciones. Responsabilidades asignadas: Gestionar los alcances del proyecto según lo asignado por el gerente. Trabajar con los clientes para comunicar el progreso del proyecto. Preparar estimaciones preliminares / presupuestos. Seleccionar subcontratistas para solicitar ofertas. Crear cronogramas prospectivos. Ayudar en la preparación de solicitudes de pago. Colaborar en la creación de documentación del proyecto. Revisar propuestas de subcontratistas. Preparar, revisar para su aprobación y presentar cambios contractuales / propuestas al propietario. Negociar cambios contractuales / propuestas con los propietarios. Solicitar y procesar presentaciones y planos de taller. Colaborar y preparar el cronograma del proyecto CPM. Preparación del presupuesto de costos del trabajo. Monitorear el progreso de la construcción con el superintendente. Crear documentación de cierre y como construido. Mantener actas de reuniones del proyecto. Mantener la documentación del proyecto. Investigar situaciones adversas y reportarlas al PM y/o PM senior. Representar a la empresa en reuniones del proyecto, cuando sea necesario. Responsable de monitorear y mantener los costos del proyecto. Implementar programas de calidad y seguridad. Seguimiento y reporte de cantidades. Otras funciones según se asignen. Requisitos Se requiere título universitario en Gestión de la Construcción / Ingeniería y 3 años de experiencia en construcción general u otra experiencia aplicable. Se requiere conocimiento de construcción, mediciones y estimaciones. Habilidades informáticas, conocimiento de gestión de proyectos, planificación, buenas habilidades de comunicación y organización son necesarias. Capacidad para trabajar de forma independiente en proyectos asignados. F.H. Paschen es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los candidatos calificados sin considerar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano y otras características protegidas por la ley. Si necesita una adaptación para completar esta solicitud, comuníquese con Tracy Tesnow al 773-444-3474. Nota para Agencias de Búsqueda, Agencias de Reclutamiento y Organizaciones y Firms Similares: F.H. Paschen no acepta currículos no solicitados de reclutadores o agencias de empleo. Por favor, no envíe currículos no solicitados ni información de candidatos a ningún empleado de F.H. Paschen. F.H. Paschen no pagará honorarios a ninguna agencia o firma externa y no será responsable de honorarios de agencias ni compensaciones por referencias asociadas con currículos no solicitados. Los currículos no solicitados recibidos serán considerados propiedad de F.H. Paschen y serán procesados en consecuencia. Beneficios Seguro médico Seguro dental Seguro de visión Tiempo libre remunerado Coinversión en plan 401K Cuenta de gastos flexibles Seguro de vida Programa de referidos Asistencia para desarrollo profesional Elegibilidad para bono de fin de año Suscripción a LifeLock Rango salarial: $80,000-$110,000 F.H. Paschen se reserva el derecho de ofrecer al candidato seleccionado o solicitante una tarifa por hora o salario a un nivel adecuado determinado por el empleador, acorde con las calificaciones, experiencia, educación, capacitación, certificaciones o antigüedad del solicitante.

Título del puesto: Terapeuta Físico – Clínica Ambulatoria Ubicación: Gilbert, Arizona Tipo de empleo: Tiempo completo Entorno de trabajo: Clínica de terapia física ambulatoria Viajes requeridos: No Compensación y beneficios Salario anual: $85,000 – $100,000 (según experiencia) Estructura de bonificación: Incentivos mensuales basados en RVU, promedio de $500–$2,000 Bono por firma / reubicación: $50,000 Paquete integral de beneficios: Seguro médico, dental y de visión Tiempo libre pagado y licencia por enfermedad pagada por separado 401(k) con coincidencia del empleador Sin responsabilidades de guardia Por qué unirse a nuestro equipo En nuestra clínica ambulatoria moderna en Gilbert, AZ, estamos comprometidos con algo más que solo la rehabilitación física: estamos construyendo una cultura donde los proveedores se sientan apoyados, empoderados e inspirados. Con un enfoque en la colaboración clínica, la atención personalizada y el desarrollo profesional, ofrecemos un entorno gratificante para terapeutas físicos en cualquier etapa de su carrera. Acerca del puesto Esta oportunidad de tiempo completo es ideal para un terapeuta físico licenciado apasionado por ayudar a los pacientes a recuperar el movimiento, mejorar su función y aumentar su calidad de vida. Trabajará estrechamente con un equipo dedicado para brindar atención de alta calidad basada en evidencia, al mismo tiempo que se beneficia de un horario constante entre semana y un sólido sistema de apoyo clínico. Principales responsabilidades Realizar evaluaciones completas y desarrollar planes de tratamiento individualizados Aplicar terapia manual, intervenciones basadas en ejercicios y modalidades terapéuticas Supervisar y volver a evaluar el progreso del paciente, modificando los planes según sea necesario Colaborar con miembros del equipo interdisciplinario para garantizar una atención coordinada Educar a los pacientes y cuidadores sobre diagnósticos, planes de recuperación y estrategias en el hogar Mantener documentación clínica precisa y oportuna Utilizar herramientas diagnósticas y razonamiento clínico para guiar el tratamiento Promover la prevención y la independencia funcional Asegurar el cumplimiento de las normas legales, regulatorias y éticas de atención Requisitos Graduado de un programa de terapia física acreditado por CAPTE (solo basado en EE.UU., excluyendo Puerto Rico) Maestría en terapia física requerida; DPT preferido Licencia activa de terapeuta físico en Arizona o elegible para obtenerla antes de la fecha de inicio Habilidades sólidas en comunicación, razonamiento clínico y gestión del tiempo Compromiso con una atención centrada en el paciente y basada en resultados Solicite hoy Si es un terapeuta físico dedicado listo para crecer dentro de una clínica ambulatoria de apoyo y centrada en el paciente, le animamos a postularse. Envíe su currículum actualizado o CV. La carta de presentación y referencias son opcionales pero bienvenidas. Construya su futuro—y ayude a otros a reconstruir el suyo—aquí mismo en Gilbert. Requisitos Licencia de PT en Arizona o pendiente

Ahora contratando: Terapista Físico – Modelo de rehabilitación ambulatoria híbrido Ubicación: Peoria, Arizona Tipo de puesto: Tiempo completo Entorno de práctica: Clínica ambulatoria | Híbrido (Presencial + Telemedicina) Requisito de viaje: Ninguno Descripción del puesto Una clínica establecida de rehabilitación ambulatoria en Peoria, AZ está buscando un Terapista Físico a tiempo completo para unirse a su equipo innovador y colaborativo. Este puesto presenta un modelo de práctica híbrida que combina atención presencial con visitas de telemedicina para mejorar el acceso del paciente y aumentar la flexibilidad clínica. Esta oportunidad es ideal para médicos que valoran la autonomía, la integración digital y la atención basada en evidencia mientras trabajan en un entorno que prioriza los resultados, la adaptabilidad y el crecimiento profesional. Compensación y beneficios Salario base: $85,000 – $100,000 anuales (proporcional a la experiencia) Bono mensual por desempeño: $500 – $2,000 (basado en RVU) Bono por firma / reubicación: $50,000 para candidatos calificados El paquete completo de beneficios incluye: Seguro médico, dental y de visión Vacaciones pagadas más licencia por enfermedad separada y pagada Plan de jubilación 401(k) con coincidencia del empleador Por qué le encantará esta oportunidad Este no es un puesto ambulatorio estándar de PT. El modelo híbrido le permite gestionar una carga de pacientes que incluye visitas presenciales y virtuales, dándole mayor flexibilidad mientras aumenta el acceso para los pacientes. Trabajará en un entorno orientado al futuro que adopta la innovación sin comprometer los estándares clínicos. Responsabilidades clave Realizar evaluaciones exhaustivas del paciente tanto en persona como mediante plataformas de telemedicina Desarrollar e implementar planes de tratamiento individualizados utilizando terapia manual, ejercicios terapéuticos y herramientas digitales Registrar los resultados del paciente y modificar los planes de tratamiento según sea necesario Proporcionar educación al paciente sobre programas domiciliarios, prevención de lesiones y estrategias de recuperación Completar documentación precisa y oportuna utilizando EMR Colaborar con asistentes de terapia física (PTA), médicos y otros miembros del equipo interdisciplinario Participar en iniciativas clínicas, esfuerzos de mejora de calidad y educación continua Requisitos del candidato Graduado de un programa acreditado por CAPTE en EE. UU. de Terapia Física (los programas de Puerto Rico no son elegibles) Título de maestría requerido; Doctorado en Terapia Física (DPT) preferido Licencia activa o elegible como Terapista Físico en Arizona Fuertes habilidades interpersonales, de comunicación y razonamiento clínico Cómodo brindando atención tanto en entornos presenciales como de telemedicina (se proporciona capacitación) Comprometido con una atención de alta calidad centrada en el paciente y basada en evidencia Postúlese hoy Si está listo para adoptar un modelo de atención progresivo mientras mantiene los más altos estándares de excelencia clínica, lo animamos a postularse. Envíe su currículum vitae más reciente o CV para consideración confidencial. Las cartas de presentación y referencias son bienvenidas pero no obligatorias. Impulse su carrera en terapia física en Peoria, donde la flexibilidad y el propósito clínico se unen. Requisitos Licencia de PT en Arizona o pendiente

City Wide Facility Solutions está buscando activamente un Gerente de Cuenta (FSM) para unirse a nuestro creciente equipo en Wichita, KS. ¿Eres una persona que acepta el reto de resolver problemas? ¿Te motiva la emoción de lograr la victoria junto con un equipo cohesionado? Nuestro salario base inicial competitivo de $50-60, rango del primer año a objetivo de $70,000 - $110,000+, seguro médico, asignación de $500 para automóvil, asignación para teléfono, oportunidades de comisiones y bonificaciones, es solo el comienzo. City Wide, la empresa líder a nivel nacional en la industria de mantenimiento de edificios, ofrece soluciones a una amplia gama de problemas que enfrentan los clientes en sus instalaciones. En este puesto, servirás a la ubicación City-Wide Facility Solutions - Wichita, KS, una de más de 100 áreas cubiertas en Estados Unidos y Canadá. Nuestra misión en City Wide es crear entornos que eleven a las personas Nuestra empresa se diferencia de otras en nuestra industria por su combinación única de cultura dinámica, ubicación privilegiada y compromiso inquebrantable con nuestros valores fundamentales. Ofrecemos un entorno ideal para personas altamente autónomas con mentalidad positiva y orientada al éxito. Nos destacamos por integrar profundamente nuestros seis valores fundamentales en nuestras operaciones diarias y ética empresarial: Inspirar confianza: Priorizamos la integridad y la fiabilidad, asegurando que cada miembro del equipo se sienta valorado y respetado. Todos importamos: Nuestro entorno inclusivo y solidario celebra la diversidad y fomenta la comunicación abierta y el trabajo en equipo. Ser confiables: La dependibilidad está en el corazón de nuestras operaciones, con un fuerte énfasis en entregar resultados consistentes y de alta calidad. Encontrar la manera de ganar: Fomentamos un entorno orientado a resultados donde el pensamiento innovador y la perseverancia son clave para superar desafíos. Ser solucionadores de problemas: Se fomenta la resolución proactiva de problemas, lo que nos permite cumplir y superar las demandas de nuestra diversa base de clientes. Mantener la humildad y gratitud: La humildad y la gratitud son pilares de nuestra cultura, ya que apreciamos cada oportunidad y éxito, grande o pequeño. Nuestro espacio de oficina está diseñado para promover la colaboración y la creatividad, ofreciendo comodidades que apoyan tanto el trabajo individual como las actividades grupales. Buscamos personas detallistas, capaces de mantener el enfoque en un entorno acelerado y de alta energía, y capaces de gestionar eficazmente sus calendarios y proyectos en curso... Objetivo El Gerente de Servicios de Instalaciones es responsable de las operaciones comerciales de un área de servicios contratados asignada a un cliente. Este puesto brinda apoyo en campo, incluyendo: capacitación, orientación para comenzar con nuevos clientes, inspecciones del desempeño del contratista y cumplimiento con los requisitos del cliente, solución de solicitudes/quejas de clientes, coordinación de visitas a sitios y desarrollo de relaciones a largo plazo con clientes y contratistas. Otras responsabilidades incluyen negociar contratos, adquirir suministros de los clientes y garantizar una alta satisfacción del cliente. Funciones esenciales Gestionar todos los aspectos de las relaciones con clientes asignados, incluyendo retención de clientes, expansión y diversificación de soluciones y/o productos de edificios City Wide. Formular y gestionar una estrategia de servicio efectiva y programar según las necesidades de cada cliente. Negociar e ingresar en acuerdos con clientes para servicios adicionales: determinar precios, personal y logística. Gestionar todas las relaciones con contratistas, incluyendo: entrevistar y contratar, negociar precios y otros términos contractuales, gestionar acuerdos, desarrollar especificaciones de servicio, cumplimiento del cliente, verificar el cumplimiento del contratista y eliminar/reemplazar contratistas según sea necesario. Garantizar un estándar de excelencia en calidad y satisfacción del cliente mediante inspecciones detalladas de control de calidad en los sitios de los clientes y seguimiento constante de todas las promesas hechas a los clientes. Supervisar y dirigir a los Gerentes Nocturnos; asegurar que se ejecute la estrategia del cliente y que todos los servicios se realicen correctamente. Asegurar necesidades adecuadas de personal (interno y externo) para atender a los clientes. Promover la venta, adquisición y monitoreo de suministros para los clientes. Comunicar eficazmente todos los problemas de los clientes a los contratistas y al Director de Operaciones (o propietario); abordar rápidamente cualquier problema o inconveniente que surja. Utilizar el CRM de City Wide para realizar inspecciones a clientes, agregar cargos adicionales, rutas de Gerentes Nocturnos, etc. Actualizar y mantener vigentes todas las Hojas de Información del Edificio (BIS), Hojas Resumen FSM y los Anexos A. Asegurar que las hojas MSDS para cada cliente atendido en los armarios de limpieza estén completas y precisas, y que todos los artículos estén debidamente etiquetados. Desarrollar e implementar un plan con el Director de Operaciones y los Gerentes Nocturnos para resolver quejas de clientes o deficiencias en el servicio y monitorear activamente el cumplimiento. Participar y estar presente en los días de pago mensuales IC. Requisitos Requisitos 3-5 años de experiencia en gestión de cuentas con un historial comprobado de cumplimiento o superación de objetivos. Grado universitario preferido (o experiencia equivalente en gestión de cuentas). Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales: sabes cómo conectar con tomadores de decisiones. Fuertes capacidades analíticas y de resolución de problemas para adaptar soluciones a las necesidades del cliente. Experiencia con sistemas CRM y dominio del paquete Microsoft Office. Capacidad para trabajar de forma independiente mientras también eres un jugador de equipo. Autómota, organizado y detallista: te desenvuelves bien en un entorno rápido y de alta energía. Capacidad para adaptarte a diversos entornos de trabajo (industrial, médico, oficina, minorista, etc.), donde la calidad del aire y la temperatura pueden variar. Debe aprobar una verificación previa al empleo debido a la naturaleza sensible de seguridad de este puesto. Requisitos físicos Debe poder sentarse en un escritorio mientras esté en la oficina Debe poder permanecer de pie/caminar durante largos períodos de tiempo Debe poder levantar al menos 50 libras Beneficios Salario $50-$60 (rango del primer año a objetivo $70,000 - $110,000) Comisiones sin límite Cuenta de gastos/entretenimiento Reembolso de vehículo Mentoring por parte del liderazgo de la empresa Computadora portátil y iPhone proporcionados por la empresa Tiempo libre pagado (además de 8 días festivos pagados) 401k – coincidencia de la empresa del 3.5% Seguro médico/dental/de visión después de 90 días

Ingeniería de Validación para el Desarrollo de Nuevos Productos y la Ingeniería de Sostenimiento, con enfoque en sistemas de software. El Ingeniero de Validación III es un puesto avanzado responsable de liderar proyectos importantes de validación y contribuir a las mejoras de procesos organizacionales. Bajo mínima supervisión, el Ingeniero de Validación III trabajará estrechamente con Ingeniería de Calidad (QE), Investigación y Desarrollo (R&D), Marketing y Regulatorio para llevar productos al mercado asegurando el cumplimiento con los estándares y regulaciones aplicables. Funciones y Responsabilidades Esenciales Lidera actividades de verificación y validación de diseño para proyectos complejos, asegurando que los entregables cumplan con los requisitos de calidad, plazos y cumplimiento normativo, proporcionando dirección clara a equipos multifuncionales. Define y ejecuta estrategias integrales de verificación y validación de diseño para el desarrollo de nuevos productos, incluyendo la redacción de planes de prueba y protocolos, con énfasis en el desarrollo de procesos en áreas no exploradas o ambiguas. Impulsa la innovación en metodologías de verificación y validación, desarrollando métodos avanzados de prueba, optimizando procesos de validación y facilitando la resolución de problemas entre funciones para alcanzar los objetivos del proyecto. Desarrollo y calificación de métodos de prueba manual y automatizada del sistema. Representa a Ingeniería de Calidad al colaborar con personal designado para desarrollar diversos documentos de controles de diseño según las guías de la FDA (Principios Generales de Validación de Software), incluyendo, entre otros, Especificaciones de Requisitos, Plan de Validación/Prueba, Pruebas, Scripts de Prueba de Integración, Scripts de Prueba Operacional/Sistema y Informes Resumidos de Validación. Contribuye a los esfuerzos de Gestión de Riesgos conforme a la norma ISO 14971. Proporciona supervisión informal y tutoría a ingenieros de validación menos experimentados. Mantiene una asistencia regular y consistente en el lugar habitual de trabajo. Otras funciones asignadas. Requisitos Los requisitos enumerados a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requerida. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad realicen las funciones esenciales. Competencia en las Regulaciones del Sistema de Calidad de la FDA (21 CFR Parte 820) y (ISO 13485:2016) Competencia en los requisitos IEC 62304, IEC 60601 Competencia en los requisitos ISO 14971. Conocimiento de los requisitos de la Norma Nacional Americana ANSI C63:27 para la Evaluación de la Coexistencia Inalámbrica Experiencia con software de gestión de casos de prueba y software ALM (Polarion) es un plus. Conocimientos prácticos de métodos de calificación de métodos de prueba (Gage R&R, Análisis de Acuerdo de Atributos), incluyendo competencia en el uso de equipos de laboratorio de escritorio (generadores de funciones, osciloscopios, etc.) Conocimientos prácticos de Control Estadístico de Procesos (SPC), Diseño de Experimentos (DOE) y probabilidad y estadística, preferiblemente. Experiencia previa exitosa en pruebas y validación de productos médicos durante todo el ciclo de vida, incluyendo redacción de protocolos, informes y procedimientos, requerida Demuestra conocimientos amplios de técnicas de gestión de proyectos para garantizar la previsibilidad de proyectos multifuncionales complejos. Capacidad para demostrar experiencia técnica y comunicarse con clientes internos y externos y con la alta dirección. Debe tener orientación a plazos y atención al detalle, ser un comunicador eficaz y poder trabajar dentro de un entorno de equipo. Educación y Experiencia Título universitario en ingeniería o campo relacionado, con un mínimo de seis (6) años de experiencia en dispositivos médicos; O título de maestría en ingeniería o campo relacionado, con un mínimo de cinco (5) años de experiencia en dispositivos médicos. CERTIFICADOS, LICENCIAS, REGISTROS ASQ CSQE o CQE deseable.                     Para puestos basados en Estados Unidos que requieran acceso a instalaciones hospitalarias, se debe ser elegible y mantener las credenciales en todos los hospitales requeridos, incluyendo cumplir con cualquier requisito físico o de vacunación aplicable (incluida la vacuna contra COVID-19, según corresponda). ATEC se compromete a ofrecer oportunidades de empleo iguales a sus empleados y solicitantes sin discriminación por raza, color, religión, origen nacional, edad, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género ni ningún otro estatus protegido conforme a todas las leyes federales, estatales o locales aplicables. Además, ATEC realizará adaptaciones razonables necesarias para cumplir con las leyes contra la discriminación por discapacidad. Rango Salarial Alphatec Spine, Inc. cumple con las leyes estatales y federales sobre salarios y horas de trabajo, y la compensación depende de las calificaciones del candidato, educación, conjunto de habilidades, años de experiencia y equidad interna. Salario anual completo de $107,000 a $117,000 Nota: El empleador no patrocinará solicitudes de visa de trabajo para este puesto.