Instructor de Baile

El Ejecutivo de Cuenta será el principal enlace entre el cliente, las instalaciones y el personal de operaciones, y será responsable de la producción, planificación y mantenimiento de ferias comerciales o eventos según lo asignado por el supervisor.  Principales contribuciones del puesto Consulta y preparación de planos. Comunicación y coordinación con las instalaciones. Establecer y comunicar fechas límite aceptables tanto para el cliente como para Shepard a través de la Ruta Crítica. Gestionar el proceso de diseño gráfico y estructural para ajustarlo al presupuesto del cliente. Preparación y distribución de manuales de servicios para expositores. Coordinar la planificación del evento para garantizar que todos los detalles sean comunicados a operaciones antes del inicio del evento. Preparación de una factura que se entregará al cliente en el lugar; asegurar que todos los elementos hayan sido facturados correctamente al cliente conforme al contrato. Contacto periódico con el cliente durante todo el año para mantener la relación entre Shepard y el cliente y discutir áreas de mejora e innovación para Shepard. Apoyar a ventas en los pasos de recontratación inmediatamente después de la ejecución del contrato, incluyendo encontrar formas de extender el acuerdo sin el proceso de licitación. Requisitos Habilidades sólidas de comunicación escrita y verbal, así como habilidades organizativas. Excelente capacidad de respuesta y habilidad para gestionar múltiples cuentas simultáneamente. Capacidad para cumplir plazos dentro de un entorno dinámico. Dominio de Microsoft Outlook, Word y Excel. Se prefiere título universitario; puede considerarse experiencia equivalente en sustitución de formación académica. Alineación con nuestros valores para el éxito Demostrar los valores fundamentales de Compasión, Compromiso, Integridad, Espíritu, Capacidad de Respuesta, Inclusividad y Trabajo en Equipo. Capacidad para desempeñarse como propietario responsable del ESOP tomando decisiones diarias que beneficien al cliente y a la empresa. Tratar a todos los clientes internos y externos con cortesía y respeto, tal como se describe en nuestro programa de servicio al cliente Blue Diamond. Tenga en cuenta que las funciones y responsabilidades descritas en esta descripción del puesto no son exhaustivas y pueden estar sujetas a cambios. Pueden asignarse tareas adicionales según sea necesario para atender las necesidades cambiantes de la empresa. Beneficios Rango salarial: $75,000-$85,000 por año

Transforma Vidas a Través de la Innovación en Bienestar ¿Te apasiona ayudar a otros a desbloquear todo su potencial? Únete a Restore Hyper Wellness, el pionero galardonado de Hyper Wellness, una categoría revolucionaria en salud que está cambiando la forma en que las personas abordan su bienestar. Con más de 225 estudios en 40 estados, no solo estamos creciendo un negocio; estamos construyendo un movimiento que empodera a las personas para hacer más de lo que aman. Resumen del Puesto Como Líder de Automatización de QA, liderarás la transformación de nuestras prácticas de aseguramiento de calidad mientras diriges un equipo de QA distribuido. En tus primeros 100 días, establecerás estándares y marcos de automatización utilizando Playwright que se escalarán en toda nuestra pila tecnológica, desde aplicaciones móviles para consumidores hasta sistemas de gestión de franquicias. Este rol de liderazgo práctico combina pensamiento estratégico con codificación diaria, ya que contribuirás personalmente al desarrollo de automatización mientras mentorizas a tu equipo y colaboras estrechamente con los equipos de ingeniería y producto. Tendrás la oportunidad de construir procesos de QA desde cero en un entorno de alto crecimiento donde tu trabajo se escalará para impactar millones de experiencias de bienestar. Título del Puesto: Líder de Automatización de QA Ubicación: Austin, TX (Híbrido) Rango Salarial: $90k-$105k anuales Buscamos candidatos que tengan autorización para trabajar en EE.UU. sin necesidad de patrocinio de visa Responsabilidades Clave Establecer Marco de Automatización: Diseñar e implementar estándares integrales de automatización de pruebas usando Playwright, creando marcos escalables para pruebas web, móviles y API en toda nuestra pila tecnológica Desarrollo Práctico: Escribir, mantener y optimizar scripts de pruebas automatizadas, dedicando entre el 60-70% de tu tiempo a codificación directa e implementación técnica Integración de Sprint y Responsabilidad: Impulsar la excelencia en QA dentro de los sprints ágiles estableciendo cronogramas de pruebas, puertas de calidad y procesos de QA específicos por sprint que aseguren que las pruebas nunca sean un cuello de botella en la entrega Liderazgo en QA: Promover el pensamiento orientado a la calidad en los equipos de ingeniería, abogar por la capacidad de prueba en decisiones de diseño y garantizar que las consideraciones de QA estén integradas durante todo el ciclo de vida del desarrollo, en lugar de ser tratadas como una reflexión posterior Liderazgo de Equipo: Dirigir y mentorizar a un equipo de QA distribuido, proporcionando orientación técnica, revisiones de código y desarrollo profesional, fomentando la colaboración entre diferentes zonas horarias Colaboración Multidisciplinaria: Colaborar estrechamente con los equipos de ingeniería, producto y DevOps para integrar pruebas automatizadas en los pipelines CI/CD Documentación de Procesos: Crear documentación completa de pruebas, estándares y mejores prácticas que puedan adoptarse en múltiples equipos de desarrollo y plataformas tecnológicas Requisitos 5+ años de experiencia en QA/automatización de pruebas con al menos 2 años en un rol de liderazgo o mentoría Dominio experto de Playwright con experiencia demostrada en la creación de marcos de automatización desde cero Habilidades sólidas de programación/secuencias de comandos en uno o más lenguajes como JavaScript/TypeScript, Python o Go Experiencia en Aseguramiento de Calidad incluyendo métodos de pruebas manuales, unitarias, de integración, regresión, UAT, rendimiento y automatizadas Experiencia en Pruebas No Funcionales que cubran rendimiento, carga, estrés, seguridad, accesibilidad y usabilidad Experiencia en pruebas de aplicaciones móviles, incluyendo pruebas manuales y automatizadas para aplicaciones Android e iOS utilizando herramientas como Appium, Detox o XCUITest, con despliegue y distribución mediante TestFlight, Google Play y Apple App Store Pruebas Multi-navegador y Multi-plataforma para garantizar funcionalidad consistente y experiencia de usuario en distintos navegadores y dispositivos Experiencia en Integración CI/CD para integrar pruebas automatizadas en pipelines utilizando herramientas como Jenkins, GitHub Actions Habilidades de validación de bases de datos consultando y validando datos de bases de datos SQL y NoSQL como MySQL, PostgreSQL, DynamoDB o MongoDB Expertise en Agile/Scrum con capacidad demostrada para integrar procesos de QA sin problemas en ciclos de sprint y flujos de desarrollo Experiencia de liderazgo gestionando equipos distribuidos, incluyendo colaboración remota/nearshore y coordinación entre zonas horarias Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería o experiencia profesional equivalente Cualificaciones Deseadas Experiencia en el sector sanitario o industrias reguladas con comprensión de requisitos de cumplimiento y consideraciones de seguridad de datos Pruebas de microservicios y sistemas basados en eventos mediante la validación de APIs, colas de mensajes y el uso de pruebas contractuales para garantizar una comunicación confiable entre servicios Conocimiento de herramientas y marcos de análisis de datos para obtener información de pruebas y monitorear la calidad de la aplicación Pruebas de extremo a extremo para productos SaaS, incluyendo validación de escalabilidad, confiabilidad y experiencia de usuario Experiencia en ecosistemas de pruebas con herramientas como Jira, TestRail, K6, JMeter y funciones avanzadas de Playwright Conocimiento de tecnologías de orquestación de contenedores como Docker y Kubernetes, particularmente en el contexto de pipelines automatizados de QA Pila Tecnológica Frontend: React, React Native, TypeScript, JavaScript Backend: Python, TypeScript, Node.js, arquitectura de microservicios Pruebas: Playwright (principal), Postman, marcos de pruebas automatizadas Infraestructura: Pipelines CI/CD, despliegues containerizados, plataformas en la nube Colaboración: Metodología Agile/Scrum, flujos de trabajo para equipos distribuidos ¿Por Qué Unirse? Bienestar Pionero: Sé parte de una empresa líder en la industria a la vanguardia de la innovación en bienestar. Trabajo con Impacto: Tus contribuciones influirán directamente en la calidad del cuidado y servicio que reciben nuestros clientes, marcando una diferencia tangible cada día. Innovación y Colaboración: Trabaja en un entorno dinámico donde colaborarás con múltiples departamentos, contribuyendo a una estrategia integral de bienestar. Compromiso con el Bienestar del Empleado: Disfruta de acceso gratuito a las terapias de vanguardia de Restore, incluyendo servicios en nuestras oficinas centrales en Austin. Crecimiento y Desarrollo: Accede a oportunidades para desarrollar tus habilidades, avanzar en tu carrera y ayudar a dar forma al futuro del bienestar. Sobre Nuestra Cultura En Restore, creemos en las modalidades que ofrecemos y las incorporamos a nuestro estilo de vida. Cuidamos nuestros cuerpos y hacemos del bienestar una parte de nuestra vida diaria. Las personas que trabajan aquí son quienes toman la iniciativa: no simplemente pasan de largo cuando algo no funciona, sino que asumen la responsabilidad de mejorarlo. Nuestros miembros del equipo no solo viven el estilo de vida Hyper Wellness, también sienten pasión por ayudar a otros a vivirlo. Ayudar verdaderamente a otros está conectado con su propósito de vida. Son el puente entre todas las personas con las que interactúan y el estilo de vida Hyper Wellness. Beneficios Seguro integral de salud, dental y visión Plan 401k con coincidencia hasta el 4% Reembolso mensual de actividad física Política flexible de días libres pagados (PTO) Acceso gratuito y con descuento a todas las terapias de Restore Presupuesto para desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento Participación accionaria en una empresa de bienestar de rápido crecimiento Restore Hyper Wellness es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados.

Asistente de Rehabilitación - Altus, OK! En H2 Health, creemos que una excelente atención al paciente comienza con un gran trabajo en equipo. Como Técnico de Rehabilitación / Asistente de Rehabilitación en nuestras clínicas ambulatorias, desempeñarás un papel clave apoyando a los pacientes, terapeutas y a toda la clínica. Ya sea que estés comenzando tu carrera en el sector de la salud o que ya cuentes con experiencia, prosperarás en nuestro entorno dirigido por clínicos y centrado en el paciente. Nuestros Técnicos y Asistentes de Rehabilitación ayudan en el flujo diario de los servicios de terapia, trabajando estrechamente con profesionales clínicos licenciados para ofrecer una experiencia de atención fluida y solidaria a pacientes con diversas necesidades de rehabilitación. Requisitos Título de escuela secundaria o equivalente Experiencia previa en un entorno de atención médica preferida, aunque no es obligatoria Buenas habilidades interpersonales, capacidad organizativa y pasión por ayudar a los demás Capacidad para asistir a pacientes y mover equipos según sea necesario Beneficios ¿Por qué H2 Health? Somos más que un lugar de trabajo, somos una comunidad. Pago por hora competitivo Beneficios completos: médico, dental, visión y plan 401(k) con aporte coincidente Tiempo libre pagado, días festivos remunerados y seguro de vida pagado por la empresa Oportunidades de crecimiento en administración y operaciones de atención médica Equilibrio entre trabajo y vida personal con opciones de horarios flexibles Cultura de equipo solidaria dirigida por profesionales clínicos Ventajas adicionales: licencia parental, recompensas para empleados, descuentos y programas de reconocimiento ¿Listo para comenzar o desarrollar tu carrera en el ámbito de la salud en un entorno solidario? Postúlate hoy y únete a un equipo donde cada día es una oportunidad para marcar la diferencia. H2 Health se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y la inclusión en todos los aspectos del empleo.

En Joyce Windows, Sunrooms & Baths somos más que una empresa de mejoras para el hogar. Nos apasiona ayudar a los propietarios a hacer realidad sus espacios soñados con productos y servicios hermosos y duraderos en los que pueden confiar. Estamos buscando comerciales de eventos para que representen nuestra empresa y productos en festivales, eventos comunitarios, ferias y exposiciones de viviendas. Buscamos personas entusiastas que puedan causar una excelente primera impresión, que puedan ayudar con la configuración y el desmontaje, y que tengan buenas habilidades de comunicación. Como comercial de eventos, su enfoque principal será interactuar con las personas en cada evento y generar interés para obtener prospectos y programar citas para estimaciones gratuitas. Requisitos Responsabilidades Configurar y desmontar eventos. Generar prospectos y programar citas de calidad mediante interacciones positivas e informativas con los clientes. Superar objeciones y comunicar eficazmente el valor de nuestros servicios. Trabajar colaborativamente con el equipo para alcanzar objetivos. Mantener una actitud positiva y entusiasta hacia el trabajo. Tener mentalidad abierta y disposición para aprender y crecer en el puesto. Requisitos Excelentes habilidades interpersonales con personalidad profesional, bien hablada, animada y atractiva. Transporte confiable y teléfono celular. Deseo de tener éxito. Debe estar en buena condición física sin limitaciones para doblarse, caminar y estar de pie. Beneficios Compensación Trabajo por hora + comisión (el promedio del representante gana entre $25 y $35 por hora). Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa. Capacitación pagada: nosotros le enseñamos exactamente qué decir. Oportunidad de ganar bonificaciones y otros incentivos según el desempeño y resultados. Oportunidades de ascenso a tiempo completo. Tipos de empleo: Tiempo completo, medio tiempo, temporal, pasantía. Si usted es motivado, orientado a metas y busca una oportunidad dinámica para iniciar su carrera en ventas o marketing, lo animamos a postularse para el puesto de Marketing de Eventos con nosotros.

Miller International, Inc., diseñadora de Cinch® y Cruel®, está buscando a su próximo miembro del equipo en nuestra sede en Denver, Colorado. Nuestro próximo Diseñador Técnico Senior de Prendas deberá poseer excelentes habilidades para trabajar en equipo y un profundo conocimiento del ajuste y la construcción de prendas. El candidato exitoso será responsable de apoyar a todo el Departamento de Desarrollo de Productos. La persona que ocupe este puesto también debe tener pasión por su trabajo y un fuerte deseo de aprender y crecer. En Miller International, nuestros empleados disfrutan de un ambiente divertido, informal y relajado. Si tienes una sólida experiencia en diseño técnico en prendas o una formación académica relacionada, ¡esta es tu oportunidad de formar parte de algo grande! Queremos saber de ti si posees las siguientes habilidades, capacidades y calificaciones: Este puesto es exclusivamente presencial. Salario: $70,000 - $90,000/anuales Como Diseñador Técnico Senior de Prendas, serías responsable de: Mantener un ambiente de trabajo positivo actuando y comunicándose de manera que te permita llevarse bien con clientes, co-trabajadores y gerencia. Crear paquetes técnicos en PLM, asegurando que todos los detalles sean comercialmente viables con las fábricas y sean los más rentables. Revisar paquetes técnicos y muestras de contratistas para verificar precisión e integridad del diseño. Ejecutar la intención de diseño y ajuste en producción masiva manteniendo los estándares corporativos. Colaborar con miembros del equipo y equipos multifuncionales para obtener una dirección clara y consenso sobre la intención de diseño y ajuste. Identificar posibles problemas de producción, calidad y costos y hacer recomendaciones para garantizar la integridad de la marca. Trabajar estrechamente con el departamento de Calidad durante todo el proceso de desarrollo para asegurar la comunicación de posibles problemas de calidad en la producción. Negociar costos con proveedores. Asegurar consistencia de tallas y ajuste dentro de la marca y entre categorías de productos. Liderar sesiones de ajuste y tomar la iniciativa como experto en ajuste de todos los productos. Crear y mantener bibliotecas base de ajuste, incluyendo bocetos y mediciones de prendas terminadas. Revisar y mantener el Manual de Cómo Medir. Seguimiento y gestión del flujo de trabajo y carga laboral para tus propios productos. Identificar y colaborar proactivamente con socios comerciales cuando surjan problemas, ofreciendo recomendaciones con opciones/soluciones viables. Fomentar una comunicación abierta y un ambiente de equipo con todos los socios comerciales. Participar en reuniones departamentales y multifuncionales según corresponda. Participar en revisiones de procesos y sugerir ideas para mejorar procedimientos; ayudar a garantizar que los procesos y procedimientos establecidos sean seguidos por el equipo. Ayudar a otros miembros del equipo con preguntas y preocupaciones sobre patrones y escalado. Revisar el trabajo de colegas menos experimentados y guiarlos a través de cualquier discrepancia que puedan encontrar, para ayudarles a aprender y crecer. Otras tareas según se asignen. Requisitos Título universitario (B.A) de una universidad de cuatro años. Al menos 7 a 9+ años de experiencia relacionada o formación. Autómota con un fuerte sentido de urgencia; excelente conciencia del tiempo. Atención minuciosa a los detalles y sólidas habilidades organizativas. Excelentes habilidades interpersonales, verbales y escritas. Enfoque creativo para la resolución de problemas. Capacidad para calcular cifras y cantidades como fracciones, descuentos, intereses, comisiones, proporciones, porcentajes, área, circunferencia y volumen. Capacidad para aplicar conceptos básicos de álgebra y geometría. Capacidad para realizar múltiples tareas: usar la combinación de organización, manejo del tiempo, programación y preparación para completar múltiples tareas antes de las fechas límite establecidas. Capacidad para trabajar bien bajo presión. Capacidad para analizar la calidad y mantener estándares con contratistas. Capacidad para producir bocetos técnicos generados por computadora. Actitud orientada al equipo, emprendedora y proactiva. Conocimiento experto de telas, construcción, acabados, adornos, ajuste y técnicas. Conocimiento experto en creación de patrones, incluyendo escalado, construcción y ajuste; capacidad para realizar ajustes en patrones. Capacidad para tomar decisiones independientes basadas en un nivel superior de conocimiento y experiencia. Capacidad para mentorear a compañeros menos experimentados y compartir conocimientos y experiencia con otros. Capacidad para pensar en el panorama general; comprensión completa de cómo las decisiones y procesos del Desarrollo de Productos impactan otras áreas de la empresa (por ejemplo, Ventas). Dominio de Illustrator. Conocimiento de Photoshop. Beneficios ¿Todavía interesado? Miller International ofrece beneficios espectaculares para garantizar que sus empleados estén felices y saludables, y la empresa cree firmemente en la importancia de mantener un adecuado equilibrio entre trabajo y vida personal. Si esta parece una posición que realmente deseas ocupar, por favor envíanos tu currículum, portafolio y una carta de presentación en la que nos cuentes sobre ti y por qué estás interesado en trabajar con nosotros. Los candidatos de fuera del estado pueden postularse si planean mudarse o están buscando reubicarse en nuestra maravillosa ciudad, Denver, Colorado. Nuestro éxito se construye sobre los hombros de nuestro personal dedicado y leal, ¡y solo contratamos a los mejores! Nos enorgullece una rica historia que abarca más de 100 años, que encarna las tradiciones de trabajo duro, distinción y la provisión de productos de calidad insuperable a nuestros clientes. Desde 1918, Miller International ha madurado y evolucionado constantemente hasta convertirse en lo que es hoy: una de las empresas privadas más exitosas en la industria occidental, cuyas marcas continúan ganando una impresionante popularidad y crecimiento. Lo logramos tratándonos mutuamente con respeto, y lo hacemos todo como un equipo que se siente más como una familia. En Miller, estamos guiados por nuestros Valores Fundamentales y los usamos para medir la adecuación de nuestras decisiones, ya sea con proveedores, clientes o empleados. Los Valores Fundamentales fueron creados y aprobados por nuestros empleados como un compromiso de formar parte de una empresa guiada por estos principios. ¡No podemos esperar a saber de ti! Visítanos en: www.miller-international.com Fecha límite de solicitud: 30/09/2025

A Peaceful Pack está buscando una persona dedicada y apasionada para unirse a nuestro equipo como Miembro del Equipo de Apoyo de Rancho - Guardería y Alojamiento para Perros. En este papel fundamental, ayudará a proporcionar un entorno seguro, divertido y estimulante para nuestros huéspedes peludos mientras apoya nuestras operaciones en nuestra granja. Nuestra misión es garantizar que cada perro reciba atención y cuidado individualizados durante su estancia. Tendrá la oportunidad de trabajar de cerca con animales de diversas razas y temperamentos, creando actividades y experiencias enriquecedoras que prioricen su bienestar y felicidad. El candidato ideal para este puesto es alguien con un profundo amor por los perros, sentido de responsabilidad y excelentes habilidades de comunicación. Será parte de un equipo que valora mejorar las vidas de las mascotas y sus dueños por igual. Se valora experiencia previa en cuidado de perros, manejo de animales o en un entorno veterinario, pero lo más importante es que buscamos a alguien que encarne nuestros valores fundamentales de humildad, armonía, lealtad y excelencia. Si está listo para embarcarse en un viaje gratificante con nosotros en A Peaceful Pack, donde su pasión por los animales y sus habilidades únicas puedan destacar, ¡nos encantaría saber de usted! Responsabilidades Ayudar en el cuidado diario y supervisión de perros en instalaciones de guardería y alojamiento Proporcionar un entorno seguro y limpio mediante el mantenimiento de la limpieza y organización de las instalaciones Administrar primeros auxilios básicos y monitorear la salud y el comportamiento de todos los perros Involucrar a los perros en juegos y ejercicio para asegurar estimulación física y mental Comunicarse eficazmente con los dueños de mascotas sobre servicios y necesidades de sus perros Implementar horarios de alimentación y requisitos dietéticos especiales según lo indicado por los dueños Ayudar en el mantenimiento de registros, incluyendo actualización de perfiles de perros e informes de incidentes Requisitos Pasión por los animales y un fuerte deseo de trabajar con perros Experiencia previa en guardería, alojamiento o entorno veterinario preferida Capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo Fuertes habilidades de comunicación e interpersonales para interactuar con dueños de mascotas y colegas Capacidad para manejar responsablemente perros de diferentes tamaños y temperamentos Conocimientos básicos sobre comportamiento canino y técnicas de manejo Disponibilidad para trabajar horarios flexibles, incluyendo fines de semana y festivos Beneficios Salario inicial de $10.00 por hora durante el período de prueba, con posibles aumentos tras dicho período. Aumentos mensuales del 1.5%, hasta un máximo de $13.50 por hora, basados en el rendimiento y dedicación. PTO y permiso por enfermedad Capacitación integral en el trabajo en todos los aspectos del cuidado de perros y mantenimiento de las instalaciones. Descuento en servicios de guardería y alojamiento para perros personales de empleados [sujeto a aprobación; el perro debe pasar una evaluación completa de guardería y cumplir con los requisitos de la empresa] Oportunidades de crecimiento y ascenso dentro de la empresa.