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Ayudante de Mantenimiento Preventivo de HVAC - Base del Cuerpo de Marines Camp Lejeune ¡Salarios competitivos y un SUBSIDIO DE SEGURO! Principales razones para trabajar en EMI Services, una subsidiaria de TechFlow: Aumentos anuales de salario y subsidio. Trabajo estable, no estacional. Reembolso de matrícula. Oportunidades de crecimiento y avance profesional. Los ayudantes de mantenimiento preventivo de HVAC del equipo de Camp Lejeune provienen de áreas del este de Carolina del Norte, incluyendo Jacksonville, Richlands, Swansboro y Morehead City. La responsabilidad principal del Ayudante de Mantenimiento Preventivo es realizar mantenimiento preventivo en diversos tipos de equipos comerciales de HVAC para asegurar que las máquinas sigan funcionando sin problemas. Los tipos de equipos incluyen manejadores de aire y sistemas VAV. También puede asistir a trabajadores y técnicos realizando tareas generales de menor habilidad, como proveerles materiales y herramientas; sostener materiales y herramientas; y limpiar el área de trabajo, máquinas o equipos. El ayudante ideal de HVAC en EMI realiza cualquier tarea según se indique, cumpliendo con todos los estándares de salud y seguridad. Salario $22.52/hora más $14.75 en beneficios adicionales destinados al seguro y 401k. ¡Consulte TODOS los excelentes beneficios que recibe como empleado de EMI a continuación! Responsabilidades Clave Inspeccionar motores, poleas y correas, verificar niveles de fluido, reemplazar filtros o realizar otras acciones de mantenimiento, siguiendo listas de verificación. Limpiar o lubricar ejes, cojinetes, engranajes u otras partes de maquinaria. Desmontar dispositivos para acceder y eliminar piezas defectuosas. Reparar o reemplazar piezas y volver a armar el equipo. Realiza otras funciones relacionadas según se asignen. Habilidades Esenciales Algunos conocimientos sobre métodos, materiales, herramientas y equipos utilizados en equipos y maquinaria de calefacción y refrigeración Trabaja eficazmente en equipo. Sigue instrucciones verbales y se adhiere a políticas y procedimientos. Adaptable y flexible en situaciones laborales. Prioriza tareas para garantizar su finalización a tiempo. PRACTICA LA SEGURIDAD EN EL TRABAJO en el uso de herramientas, equipos y suministros utilizados en la reparación de equipos HVAC. Incluyendo el uso adecuado del equipo de protección personal (EPP). Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente 1 año o más de experiencia relacionada y/o formación vocacional/técnica formal en diversas áreas de oficios de construcción y/o servicios públicos Licencia de conducir válida conforme a la Ley REAL ID o estar dispuesto y capacitado para obtenerla Aprobar un examen de detección de drogas previo a la contratación y una verificación de antecedentes Asistencia regular y confiable HORAS EXTRA: Disponibilidad por las noches y fines de semana Ciudadanía estadounidense para obtener y mantener acceso a instalaciones militares Requisitos Físicos Debe poder levantar hasta 50 libras sin ayuda Uso de manos, alcance con manos y brazos, hablar y caminar Períodos prolongados de sentado, agachado, cuclillas, de pie, torsión o encorvado Escalar escaleras e ingresar a espacios confinados Levantar y ajustar objetos pesados, contacto con suministros y equipos afilados, calientes y/o muy fríos Trabajar tanto en interiores como al aire libre en diversas temperaturas (algunas extremas) y condiciones climáticas *Las exigencias físicas descritas aquí son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Cualificaciones Preferidas Se prefiere altamente a alguien con conocimientos básicos de refrigeración HVAC y/o sistemas Licencia CFC o capacidad de obtener licencia CFC (mínimo Tipo 2) dentro de los 90 días posteriores a la contratación Haga clic aquí para seguir a EMI Services en Facebook Beneficios Como miembro del equipo en EMI, disfrutará de: Paquete de beneficios generoso consistente con el Acuerdo de Negociación Colectiva Subsidio de seguro Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y AD&D) Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y feriados federales) Discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida a término Subsidio de seguridad Uniformes Reembolso de matrícula Aumento anual de salario y subsidio ¡Trabajo siempre estable, no estacional! Programa de referidos: únase a nuestro equipo y traiga a sus amigos Lo que Distingue a EMI EMI es un proveedor líder en la industria de servicios de apoyo a operaciones de bases del Departamento de Defensa, mantenimiento de instalaciones y logística. Nuestro objetivo es contribuir a la reparación y mantenimiento de edificios y equipos. EMI ofrece consistentemente ahorros de costos mediante innovaciones de mejor valor y servicios de calidad que superan las expectativas de nuestros clientes. El socio adecuado: EMI ha crecido ganando la confianza de nuestros clientes y la lealtad de nuestros empleados. Hemos ejecutado con éxito más de 60 contratos de servicio y comprendemos los desafíos únicos que enfrenta el ejército actual. Ofrecemos una excepcional capacidad de respuesta y un fuerte compromiso con la satisfacción del cliente. Demostramos este compromiso obteniendo consistentemente algunas de las calificaciones más altas de satisfacción del cliente en la industria. El equipo adecuado: El equipo de EMI incluye a más de 250 profesionales de alto rendimiento, personal administrativo y técnicos desplegados en varias ubicaciones en todo Estados Unidos. En ocasiones, complementamos nuestras capacidades internas con socios comerciales probados y competentes. El enfoque adecuado: EMI aporta una amplia experiencia y soluciones comprobadas para complementar las operaciones de nuestros clientes. Proporcionamos una plataforma que brinda apoyo perfecto a la misión y un servicio al cliente excepcional en una solución muy rentable y repetible. #emiservices

Título del puesto: Operador Reporta a: Capataz Funciones y responsabilidades: · Capacidad para operar un equipo específico · Lubricar, aceitar y realizar el mantenimiento diario del equipo · Excavar manualmente alrededor de servicios existentes cuando sea necesario · Capacitado para operar compactadoras, martillos neumáticos, taladros y sierras · Transportar y cargar materiales que se utilizarán en el trabajo · Cumplir todas las políticas y prácticas de seguridad de la empresa · Informar al capataz o supervisor sobre cualquier reparación de equipo necesaria · Reparaciones y mantenimiento ligero de herramientas y equipos · Ayudar en el transporte de equipos hacia y desde el lugar de trabajo · Limpiar y restaurar el área de trabajo · Lavar y limpiar vehículos y equipos · Capacitación en seguridad según lo requiera el puesto · Archivo y mantenimiento de documentación según sea necesario · Otras funciones asignadas Educación y calificaciones esenciales: · Buenas habilidades de comunicación verbal · Debe poseer licencia de conducir válida · Licencia de conducir válida · Tarjeta de salud DOT válida Habilidades requeridas: · Licencia de conducir Clase A (CDL) Requisitos físicos: · Debe estar físicamente apto para soportar la actividad diaria relacionada con el trabajo · Debe ser capaz de trabajar en todas las condiciones climáticas · Debe ser capaz de levantar hasta 75 libras

¡Buscamos un técnico líder en generadores para una oportunidad en una empresa familiar reconocida a nivel nacional en su área! El puesto ofrece un salario competitivo, beneficios, una camioneta de trabajo y la posibilidad de deducir el costo del almuerzo al visitar sitios de clientes. Como Técnico de Servicio en Campo para Generadores, usted diagnosticará, reparará y mantendrá equipos generadores en múltiples ubicaciones de clientes. Su experiencia será fundamental para garantizar la confiabilidad y el rendimiento de maquinaria esencial que mantiene las operaciones funcionando sin problemas. Principales Responsabilidades: Realizar mantenimiento rutinario y chequeos diagnósticos en generadores. Identificar y solucionar problemas mecánicos, eléctricos y operativos. Ejecutar reparaciones, reemplazo de piezas y atender llamadas de servicio de emergencia. Mantener registros de servicio y proporcionar informes precisos a la gerencia. Consultar con los clientes para explicar problemas y recomendar soluciones. Desplazarse a diversos sitios de trabajo, asegurando una llegada oportuna y profesionalismo. Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente; se prefiere certificación técnica. 3 o más años de experiencia en servicio y reparación de generadores. Conocimientos de sistemas eléctricos y sólidas habilidades de resolución de problemas. Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar eficientemente el tiempo. Buenas habilidades de comunicación para interactuar con clientes. Debe tener licencia de conducir válida y un historial de conducción limpio. Disposición para trabajar horas flexibles, incluyendo fines de semana si es necesario. Dominio de herramientas manuales básicas y equipos de diagnóstico. Aptitud física para levantar equipos pesados y trabajar en diversos entornos. Beneficios Médico, Dental, Visión, 401K Camioneta de servicio de la empresa y subsidio para almuerzo

H2 Health Prime Living - Atención al paciente 1:1 en comunidades para personas mayores - Tiempo completo o medio tiempo - ¡Horario flexible! ¡Progrese con H2 Health – Su carrera, a su manera! ¿Está buscando brindar atención individualizada mientras atiende a todos sus pacientes bajo un mismo techo? ¡H2 Health Prime Living tiene el placer de ofrecer atención como Terapeuta Ocupacional a residentes dentro de una comunidad de lujo para personas mayores en Keene, TX! Este puesto evaluará y tratará principalmente casos geriátricos 1:1, con una mezcla de condiciones ortopédicas generales, rehabilitación vestibular, trastornos del movimiento neurológico, AVD (actividades de la vida diaria) y deterioro cognitivo. El terapeuta debe ser capaz de trabajar de forma independiente y en equipo, tomando decisiones adecuadas según las necesidades funcionales de cada paciente. Requisitos Lo que necesita: Educación: Graduado de un programa acreditado de Terapia Ocupacional. Experiencia: Se prefiere experiencia previa, pero se aceptan egresados recientes. Calificaciones: Licencia estatal activa o elegible para ejercer. Beneficios Salario competitivo con oportunidades de inversión basadas en el rendimiento Oportunidades a nivel nacional para tutoría clínica y desarrollo de liderazgo Acceso a H2 University para educación continua interna – pagada por H2 Fuerte equilibrio entre trabajo y vida personal – horario flexible, sin fines de semana ni días festivos Paquete completo de beneficios: médico, dental, visión, 401(k), tiempo libre pagado y más Acerca de H2 Health: H2 Health es una organización dirigida por clínicos comprometida con brindar una atención excepcional en entornos de rehabilitación ambulatoria. Si busca una carrera que ofrezca flexibilidad, crecimiento profesional y una cultura centrada en las personas, ¡postúlese hoy y únase al equipo de H2 Health! Haga clic aquí para conocer más sobre H2 y nuestros valores fundamentales: H2 Health - Quiénes somos Empleador que ofrece igualdad de oportunidades: H2 Health se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa. Las decisiones de contratación se basan en cualificaciones, mérito y necesidades empresariales. Se requieren verificaciones de antecedentes y referencias para el empleo.

Essnova Solutions, Inc. es una empresa contratista federal en rápido crecimiento certificada SBA 8(a) y HUBZone que ofrece soluciones innovadoras de tecnología, apoyo a misiones e ingeniería en todo el Departamento de Defensa (DoD), la comunidad de inteligencia y agencias civiles. Con sede en Birmingham, Alabama, y operaciones en múltiples regiones, Essnova se especializa en arquitectura y migración a la nube, modernización de TI empresarial, análisis avanzado e integración de sistemas críticos para la misión. Combinamos la rigurosidad de las grandes empresas con la agilidad de una pequeña empresa, contando con certificaciones ISO 9001 y CMMI para garantizar calidad, repetibilidad y cumplimiento en cada proyecto. Aprovechando nuestra experiencia comprobada en el apoyo a programas del DoD, DHS, USDA, FDA y USACE, Essnova combina profundidad técnica, experiencia en el ámbito federal y un compromiso inquebrantable con la seguridad y la resiliencia. Nuestros equipos destacan en el diseño, gobernanza y mantenimiento de entornos de nube híbrida, asegurando una migración, integración y optimización fluidas de plataformas en la nube para satisfacer demandas complejas de misión. Essnova busca un Arquitecto de Nube para realizar y apoyar actividades relacionadas con el mantenimiento y soporte de las plataformas de servicios e infraestructura de nube híbrida del DoD OIG, incluyendo la gestión del Proveedor de Servicios de Nube Pública (IaaS, PaaS o SaaS) y/o plataformas y servicios ofrecidos por Proveedores de Servicios de Nube de terceros. Requisitos Apoyar el diseño, gobernanza y arquitectura del entorno de cómputo en un entorno en la nube. Desarrollar flujos de trabajo para el aprovisionamiento bajo demanda de IaaS. Identificar los puntos de integración esenciales para el aprovisionamiento de IaaS autoservicio. Gestionar servicios de apoyo adicionales para los servicios principales de cómputo en el entorno (como escalado automático dinámico, gestión de contenedores, balanceo de carga). Apoyar y realizar la migración de máquinas virtuales (VM) y plataformas desde instalaciones locales a la nube, y viceversa. Exportar una instancia en ejecución existente o una copia de una instancia al formato de imagen requerido por el cliente (por ejemplo, un archivo VMDK, OVF o VHD). Cambiar regiones y/o suscripciones de acuerdo con los servicios proporcionados por el Proveedor de Servicios de Nube. Crear y configurar plantillas e infraestructuras para el aprovisionamiento de IaaS. Calificaciones mínimas: Debe tener autorización de seguridad Top Secret (TS) con elegibilidad SCI. Debe tener un título universitario en ciencias de la computación, ingeniería informática, ingeniería de software o disciplina de ingeniería relacionada. Debe tener 7 años de experiencia en proyectos de migración a la nube. Calificaciones deseadas: Título de maestría en ciencias de la computación, ingeniería informática, ingeniería de software o disciplina de ingeniería relacionada. Certificación de Arquitecto de Soluciones de Azure.

Terapeuta Principal Sitio web de Boca Recovery Center Ubicación: En el lugar - Galloway, NJ Departamento: Servicios Clínicos Horario: Tiempo completo Reporta a: Director Clínico Salario: Competitivo, según licencia y experiencia Acerca de Boca Recovery Center Fundado en 2016, Boca Recovery Center es un proveedor de tratamiento para adicciones reconocido a nivel nacional, especializado en trastornos por uso de sustancias y condiciones de salud mental coexistentes. Con ubicaciones en Florida, Nueva Jersey, Indiana y Massachusetts; ofrecemos atención clínica basada en evidencia en un entorno estructurado y de apoyo. Nuestro equipo está comprometido en brindar servicios centrados en el cliente e informados sobre el trauma que promuevan una recuperación duradera. Descripción del puesto Estamos buscando un terapeuta a tiempo completo compasivo y con experiencia para unirse a nuestro equipo clínico en Galloway, NJ. Este puesto tiene la responsabilidad de realizar evaluaciones, proporcionar asesoramiento basado en evidencia, coordinar la atención y apoyar a los clientes en cada etapa del tratamiento. El candidato ideal aportará un enfoque informado sobre el trauma y competente culturalmente para trabajar con personas que presenten trastornos por uso de sustancias y trastornos asociados. Principales responsabilidades Evaluar las necesidades de asesoramiento de los clientes utilizando herramientas basadas en evidencia como el ASI u otras evaluaciones validadas. Diagnosticar trastornos por uso de sustancias y trastornos asociados utilizando los criterios del DSM-5. Determinar el nivel adecuado de atención utilizando los criterios ASAM. Obtener y revisar los registros clínicos relacionados con el episodio actual de tratamiento. Colaborar con los clientes para desarrollar planes de tratamiento individualizados y orientados a la recuperación, con metas medibles. Brindar servicios de asesoramiento individual y grupal para el abuso de sustancias de acuerdo con los planes de tratamiento. Realizar revisiones periódicas utilizando ASAM para determinar la necesidad de continuar los servicios o dar de alta. Modificar los planes de tratamiento según sea necesario para reflejar el progreso del cliente y nuevos desafíos. Elaborar planes completos de alta y traslado para garantizar la continuidad de la atención. Coordinar con fuentes de referencia, incluyendo profesionales de salud mental, agencias del sistema de justicia penal, escuelas y empleadores. Participar como miembro activo de un equipo de tratamiento multidisciplinario. Proporcionar consultas clínicas y coordinación de atención entre departamentos. Documentar todas las evaluaciones, sesiones de asesoramiento, referencias y servicios de seguimiento en el expediente clínico con las firmas y fechas correspondientes. Asistir a reuniones programadas diarias y semanales según lo indicado. Reconocer y responder adecuadamente a crisis psiquiátricas, incluyendo conductas suicidas y homicidas. Cumplir con las políticas, procedimientos y requisitos de notificación obligatoria de la agencia. Mantener un enfoque ético y sensible a la cultura en todas las interacciones con los clientes. Abordar y responder a cuestiones relacionadas con la adicción, el trauma y el diagnóstico dual basándose en la experiencia clínica. Requisitos Se prefiere un mínimo de 2 años de experiencia en entornos de dependencia química y psiquiatría. Título de maestría de una universidad o colegio acreditado en Psicología, Trabajo Social, Consejería o campo relacionado con la salud. Licencia vigente en el estado de Nueva Jersey (preferible). Conocimiento de las normas de Joint Commission (preferible). Certificación en RCP requerida. Habilidades y atributos esenciales Fuertes habilidades clínicas de evaluación y documentación. Capacidad para trabajar colaborativamente como parte de un equipo multidisciplinario. Alto nivel de conducta ética y comprensión de las leyes de confidencialidad. Capacidad para manejar situaciones de crisis con profesionalismo y serenidad. Comunicación verbal y escrita efectiva. Conciencia y sensibilidad cultural en las interacciones terapéuticas. Beneficios Boca Recovery Center ofrece un paquete integral de beneficios, que incluye: Seguro médico Planes de jubilación Cobertura por discapacidad Tiempo libre remunerado Oportunidades de desarrollo profesional Únase a Boca Recovery Center y contribuya a un equipo orientado por una misión dedicada a transformar vidas mediante atención basada en evidencia y servicios clínicos compasivos.