Conductor titular CDL A - Cama plana OTR

Centro de Infusión Metro Consultores de Enfermedades Infecciosas Metro está buscando un Enfermero Registrado de Infusión para trabajar cada otro fin de semana en la clínica ubicada en Lake in the Hills, IL. El candidato ideal tendrá excelentes habilidades en acceso intravenoso (se prefiere certificación PICC, pero no es obligatoria). Esta posición ofrece al enfermero de infusión de alta tecnología la posibilidad de utilizar sus habilidades en un entorno de consultorio y una remuneración competitiva. Bajo la supervisión de los médicos de la práctica, el enfermero de infusión proporcionará servicios y apoyo de enfermería clínica, incluyendo educación al paciente y gestión del paciente para su grupo asignado de médicos. Horario: Cada otro fin de semana - 26 fines de semana al año que incluyen 2 días festivos (más el fin de semana festivo) Funciones: 1) Acceder líneas periféricas; enseñar a los pacientes de infusión cómo automedicarse. Documentar lo mismo en el expediente médico. 2) Revisar y registrar resultados diarios de laboratorio, transmitiendo la información a los médicos y/o pacientes según sea necesario. 3) Emitir recetas electrónicas nuevas y renovaciones según indicación del médico y comunicarlas a las farmacias. 4) Recibir y devolver llamadas telefónicas de pacientes y de otros. 5) Revisar los registros del EMR para las citas del día siguiente, solicitar resultados de laboratorio, informes o notas según sea necesario y documentar que todos los campos requeridos estén dentro del EMR para cumplir con el uso significativo. 6) Responder llamadas telefónicas, atender a los pacientes en la oficina los fines de semana y programar citas cuando sea necesario. 7) Participar en actividades de aseguramiento de calidad y educativas según se solicite. 8) Utilizar el juicio clínico en actividades de evaluación para satisfacer las necesidades de atención al paciente estableciendo prioridades. 9) Monitorear la seguridad y eficacia del entorno y equipos. 10) Participar en actividades que faciliten una buena comunicación interpersonal con la instalación. 11) Organizar cobertura diaria con compañeros de trabajo. 12) Asistir y consultar con el médico en la solicitud de procedimientos y pruebas diagnósticas. 13) Solicitar pruebas de laboratorio para pacientes según indicación del proveedor o órdenes establecidas. Hacer seguimiento de análisis anormales y renovaciones de medicamentos según instrucciones. 14) Mantener los registros de pacientes, documentación de facturación y todos los demás registros administrativos, documentación y correspondencia en el EHR de la práctica según sea requerido. 15) Administrar vacunas, pruebas de TB, medicamentos y extracciones de sangre de acuerdo con las pautas actuales y protocolos establecidos. 16) Apoyar la práctica profesional observando lo siguiente: Utilizar conocimientos y prácticas de acuerdo con 1) Normas de Práctica de Enfermería; 2) JCAHO, leyes estatales y locales; 3) Política de MIDC. 17) Realizar otras funciones y tareas asignadas por los Médicos de la Práctica y el Administrador de la Práctica. Requisitos Requisitos: Graduación de una escuela de enfermería acreditada Licencia actual de RN en IL Al menos dos (2) años de experiencia como enfermero en práctica de consultorio, preferiblemente en una práctica relacionada con infusión Experiencia en infusión Experiencia en quimioterapia es preferida, pero no obligatoria Prueba de vacunaciones actuales, incluyendo refuerzos recomendados, comúnmente requeridos para quienes trabajan con pacientes inmunocomprometidos, incluyendo sarampión, paperas, rubéola, varicela, hepatitis A y B, influenza y COVID-19. Las solicitudes de adaptaciones/excepciones serán consideradas caso por caso, de acuerdo con las leyes aplicables. Beneficios $60/hora

El Gerente de Soporte Postventa del Personal es responsable de establecer y gestionar relaciones de soporte al cliente a nivel regional, con un enfoque en iniciativas estratégicas que mejoren la satisfacción del cliente, optimicen las operaciones de soporte e impulsen la mejora continua. Este puesto requiere un enfoque orientado al futuro en la gestión del rendimiento, amplia experiencia en operaciones de atención al cliente y una mentalidad estratégica global. El candidato ideal está centrado en el cliente, tiene habilidades para gestionar relaciones complejas, utiliza información valiosa para mejorar la experiencia del cliente y colabora transversalmente para alinear las funciones de soporte con los objetivos comerciales. Esta posición también incluye gestión de datos, seguimiento del rendimiento de aeronaves y apoyo logístico operativo, y trabaja estrechamente con equipos internos como Ingeniería de Soporte de Producto y Operaciones de Posventa para encontrar soluciones oportunas y escalar problemas según sea necesario. Funciones y Responsabilidades: Definir y ejecutar una estrategia de soporte orientada al cliente alineada con la visión y los objetivos de crecimiento de la empresa Apoyar el desarrollo e implementación de herramientas y tecnologías que agilicen los procesos de soporte y mejoren la productividad del equipo, incluyendo opciones de automatización y autoservicio Impulsar mejoras de procesos para aumentar la eficiencia, reducir los tiempos de espera del cliente y mejorar las tasas de resolución en el primer contacto Desarrollar e implementar objetivos estratégicos para mejorar la satisfacción del cliente Establecer y supervisar indicadores clave de rendimiento (KPI) como la satisfacción del cliente, tiempo de respuesta, tiempo de resolución y puntajes de esfuerzo del cliente Fomentar relaciones sólidas con los clientes para apoyar objetivos comerciales mutuos Asegurar que los comentarios de los clientes se comuniquen efectivamente a los equipos de producto e ingeniería para impulsar mejoras en el producto Promover una cultura de mejora continua y desarrollo profesional dentro del equipo Utilizar el análisis de datos para identificar tendencias, monitorear el rendimiento e informar las estrategias de soporte Presentar informes periódicos de rendimiento e información valiosa a la dirección ejecutiva Usar análisis predictivo para identificar y mitigar proactivamente posibles desafíos de soporte, mejorando así la experiencia general del cliente Requisitos Cualificaciones principales: Título universitario en Producto, Gestión de Programas o Ingeniería Más de 10 años de experiencia en soporte al cliente, operaciones de servicio o un campo relacionado dentro del sector aeroespacial Más de 7 años en un cargo técnico sénior con interacción directa con clientes Trayectoria comprobada liderando operaciones globales de soporte al cliente con resultados medibles Habilidades sólidas en pensamiento estratégico, resolución de problemas y análisis de datos Experiencia demostrada en liderazgo y formación de equipos con equipos multirregionales Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, con mentalidad centrada en el cliente Conocimiento de métricas de satisfacción del cliente y herramientas de reporte Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal Cualificaciones preferidas: Título avanzado o certificaciones en operaciones de servicio al cliente, liderazgo o análisis de datos Experiencia con sistemas CRM, plataformas de autoservicio para clientes y paneles de análisis de datos Antecedentes en la implementación de transformación digital dentro de una organización de soporte Beneficios El rango salarial inicial para este puesto es de $112.100 a $134.500 por año; sin embargo, el salario base ofrecido puede variar según el nivel del puesto, habilidades, experiencia, conocimientos relacionados con el trabajo y ubicación. Además de un paquete integral de beneficios médicos que incluye contribuciones de la empresa, Safran Passenger Innovations ofrece una variedad de beneficios adicionales y ventajas para mejorar tu experiencia de equilibrio entre trabajo y vida personal, entre otros: Una asignación para el hogar destinada a mejorar tu espacio de trabajo en casa Programa de bonificación discrecional Seguridad financiera futura con un plan 401(k) con coincidencia de la empresa Tiempo libre remunerado que cubre vacaciones, días personales y días de enfermedad, complementado con un emocionante cierre anual por fiestas Flexibilidad promovida mediante nuestro horario laboral alternativo (9/80), que permite tener cada segundo viernes libre

Enfermero Practicante - Manhattan, NY (#1667) Seguro médico, dental y de visión Cuenta de gastos flexibles Tiempo libre pagado Ahorros para jubilación Programa de beneficios para transporte Oportunidades de patrocinio de visa Ubicación: Manhattan, NY Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $135,000 - $150,000 anuales Acerca de Impact Recruiting Solutions: Impact Recruiting Solutions es un socio de reclutamiento dedicado que conecta a profesionales de la salud con oportunidades gratificantes. Colaboramos con hospitales, clínicas y centros multispecialty para emparejar a personas calificadas con puestos que se alinean con su experiencia y aspiraciones profesionales. Descripción del puesto Se busca un Enfermero Practicante para brindar atención en un hogar de ancianos en Manhattan. Este es un puesto de turno nocturno, ideal para quienes buscan un rol dinámico en cuidados a largo plazo. Recién graduados pueden postularse. Responsabilidades Brindar atención médica integral a los residentes en un hogar de ancianos. Realizar evaluaciones de pacientes, diagnosticar condiciones y desarrollar planes de tratamiento. Manejar enfermedades agudas y crónicas. Colaborar con médicos, enfermeros y otros profesionales de la salud. Responder a emergencias médicas y cambios en la condición del paciente. Mantener documentación precisa y oportuna en registros electrónicos de salud (EHR). Requisitos Educación: Maestría en Ciencias de Enfermería (MSN) de un programa acreditado. Licencia: Licencia activa de Enfermero Practicante del Estado de Nueva York (Requerida). Certificación: Certificado por junta como Enfermero Practicante (Requerida). Experiencia: Abierto a recién graduados. Habilidades técnicas: Competencia en evaluación de pacientes, diagnóstico y planificación de tratamiento; dominio de EHR. Habilidades blandas: Compasión, sólido pensamiento crítico, excelente comunicación, empatía y capacidad para trabajar de forma independiente durante turnos nocturnos. Beneficios Compensación competitiva: $135,000 - $150,000 por año Beneficios integrales: Salarios competitivos y paquete completo de beneficios Seguro médico, dental y de visión Cuenta de gastos flexibles Tiempo libre pagado, ahorros para jubilación Programa de beneficios para transporte Oportunidades de patrocinio de visa Cobertura de seguro contra negligencia profesional Pago de préstamos Horarios flexibles Empleo estable Descuento exclusivo del 20% en matrícula Reducción con el colegio local Horario de trabajo: Turnos completos nocturnos: 7 am - 7 pm o 7 pm - 7 am Empleo estable en un entorno de apoyo. Crecimiento profesional: Adquiera experiencia valiosa en un entorno colaborativo e innovador. Trabajo significativo: Contribuya a una organización orientada a una misión dedicada a mejorar los resultados para pacientes de una población vulnerable.

Gestor de Datos Estado: Tiempo completo, exento Reporta a: Director Senior de Operaciones Clínicas Acerca del puesto VahatiCor es una startup de dispositivos médicos que desarrolla tecnologías innovadoras cardiovasculares, incluidos sistemas basados en catéteres de Clase III. Operamos con una cultura orientada por un propósito, ágil y colaborativa, donde cada miembro del equipo contribuye al avance de soluciones que mejoran los resultados en pacientes. Asumimos la urgencia de un entorno de startup manteniendo al mismo tiempo los más altos estándares de calidad y cumplimiento. Descripción general Buscamos un Gestor de Datos experimentado para liderar el diseño, implementación y gestión de sistemas de datos clínicos que garanticen la precisión, integridad y utilidad de nuestros datos de ensayos clínicos. El candidato ideal es proactivo, técnicamente competente, práctico, detallista y se desempeña bien en un entorno dinámico donde la ejecución rápida y la adaptabilidad son fundamentales. Principales responsabilidades ·       Desarrollar y mantener planes de gestión de datos (DMP) completos para estudios clínicos. ·       Diseñar y crear formularios de recolección de datos (CRF) alineados con los protocolos del estudio. ·       Implementar CRF dentro del sistema electrónico de captura de datos (EDC) para apoyar el ingreso de datos desde los centros. ·       Realizar actividades continuas de limpieza y validación de datos durante todo el ciclo de vida del ensayo. ·       Generar y gestionar consultas de datos; identificar y rastrear tendencias, valores atípicos e inconsistencias en conjuntos de datos clínicos. ·       Colaborar transversalmente con equipos de Operaciones Clínicas, Bioestadística y Regulatorio para garantizar datos de alta calidad y conformes. ·       Realizar revisiones y conciliaciones regulares de datos para mantener la integridad de la base de datos. ·       Apoyar a los equipos de estudio clínico proporcionando informes, listados y métricas de datos según sea necesario. Requisitos ·       Título universitario en Ciencias de la Vida, Informática o campo relacionado. ·       5 o más años de experiencia en gestión de datos clínicos en dispositivos médicos regulados de Clase III, con enfoque en tecnologías basadas en catéteres. ·       Experiencia práctica con sistemas EDC y desarrollo de CRF. ·       Conocimientos sólidos de las normas GCP, FDA e ICH relacionadas con la gestión de datos clínicos. ·       Demostrada experiencia en limpieza de datos, generación de consultas y resolución de problemas. ·       Capacidad para interpretar datos clínicos, identificar anomalías y proporcionar conclusiones accionables. ·       Experiencia en construir o configurar sistemas EDC desde cero (preferible). ·       Conocimiento en ensayos clínicos cardiovasculares es muy deseable. ·       Excelentes habilidades de comunicación, documentación y organización ·       Se desenvuelve bien en un entorno de startup acelerado. Elegibilidad Los candidatos deben estar legalmente autorizados para trabajar en Estados Unidos sin necesidad de patrocinio de visa actual ni futuro. Actualmente no podemos patrocinar visas H-1B. Ubicación y remuneración Este puesto requiere presencia física en Santa Clara, CA, y está abierto a candidatos que vivan a una distancia razonable de nuestro despacho. T45 Labs se compromete con prácticas salariales justas y equitativas, y la compensación puede incluir bonificaciones, acciones y beneficios como parte del paquete total de recompensas. El rango salarial previsto para este puesto es de $125,000 a $170,000 anuales, basado en datos del mercado del Área de la Bahía de San Francisco. La compensación real variará dependiendo de factores como años de experiencia y habilidades.

Air es un Sistema de Operaciones Creativas para equipos creativos. Nuestro producto automatiza las tareas repetitivas que los creativos y los profesionales de marketing realizan a diario para gestionar contenido, y libera la creatividad mediante el reconocimiento de imágenes, versionado automatizado y flujos de aprobación. Lanzamos en marzo de 2021 y hemos recaudado más de 70 millones de dólares de grupos de capital riesgo de primer nivel, incluidos Avenir, Tiger Global, Headline Ventures, Lerer Hippeau, WndrCo y Slack Ventures. Este puesto requiere asistencia presencial al menos 3 días por semana en la ciudad de Nueva York. Estamos buscando un Diseñador de Motion para unirse a Air y hacerse cargo de cómo nuestra marca cobra vida a través del movimiento. Este profesional desempeñará un papel fundamental en la definición del lenguaje visual de nuestro producto y marketing, produciendo videos de alto impacto, recursos para redes sociales y animaciones dentro de la aplicación que comuniquen con claridad y creatividad el valor de Air. Al impulsar el compromiso en ventas, adopción del producto y canales sociales, esta persona contribuirá directamente al crecimiento de Air, fortalecerá nuestro liderazgo en la categoría y ayudará a definir la filosofía de marca "espacio para respirar" mediante movimientos intencionados. El Puesto Responsabilidades Principales Crear videos de producto que impulsen el crecimiento Crear videos semanales de demostración del producto que apoyen los esfuerzos de ventas y marketing. Diseñar videos modulares de demostración del producto que muestren sus capacidades. Crear contenido de demostración específico por industria para los sectores DTC/Retail, Medios y Entretenimiento, y Agencias. Desarrollar una serie de explicaciones animadas que demuestren el valor de retorno de inversión (ROI) de Air y sus ventajas competitivas frente a DAMs y almacenamiento en la nube. Reforzar el contenido orgánico y pagado en redes sociales con movimiento Producir recursos animados para apoyar nuestro calendario editorial y aumentar las tasas de interacción en redes sociales. Desarrollar un sistema modular de motion graphics, incluyendo intros animadas, tarjetas finales y elementos intermedios para series de video en vivo, historias de clientes y demos de producto. Diseñar y actualizar anuncios visuales para redes sociales que comuniquen la filosofía de marca "espacio para respirar" de Air a través del movimiento. Ayudar a establecer el lenguaje de movimiento del producto de Air Colaborar con los equipos de producto, diseño e ingeniería para desarrollar un sistema de diseño de motion para la interfaz del producto de Air. Mejorar las métricas de participación del usuario y adopción de funciones. Desarrollar gráficos animados dentro de la aplicación para anuncios de funciones, secuencias de incorporación y consejos contextuales que impulsen la adopción de funciones. Diseñar microinteracciones y transiciones animadas que mejoren la comprensión del funcionamiento de Air por parte de los usuarios. Conceptualizar momentos agradables mediante animaciones intencionadas que refuercen la filosofía de marca "espacio para respirar" de Air dentro de la experiencia del producto. Requisitos Experiencia: 3 o más años de experiencia en diseño de motion en un entorno dinámico y de rápido crecimiento (idealmente en startups tecnológicas o SaaS). Habilidad Técnica: Alto dominio de After Effects, Motion, Adobe Creative Suite, Figma y/o herramientas similares, así como flujo de trabajo colaborativo de diseño. Se valora positivamente la experiencia con herramientas de prototipado interactivo, exportación de animaciones Lottie/JSON y principios básicos de CSS/animación web para una entrega fluida a desarrolladores. Iniciativa Emprendedora: Te gusta trabajar de forma transparente, asumir problemas de principio a fin y avanzar con velocidad intencionada, para que tus mejores ideas se implementen rápidamente y generen un impacto visible. Obsesión por Ganar: Todos en Air juegan para ganar, dicen lo difícil y progresan cada día, al tiempo que construyen relaciones genuinas. Cómo Trabajamos en Air Actúa como un conductor: Toma la iniciativa y la responsabilidad sin esperar a que te lo digan. Trabaja de forma pública: Comparte ideas abiertamente, obtén retroalimentación temprana y colabora entre equipos. Juega para ganar: Apunta alto y lleva creatividad, adaptabilidad y enfoque a tu trabajo. Di lo difícil: Da y recibe retroalimentación con claridad y respeto. Discrepa y comprométete: Debate honestamente, luego alíniate rápidamente para avanzar juntos. Beneficios ¿Por qué Air? Crecimiento e Impacto: Únete a una empresa en rápido crecimiento con una misión de transformar el espacio de operaciones creativas. Tu trabajo tendrá un impacto directo y tangible en nuestro crecimiento de ingresos recurrentes anuales (ARR). Beneficios completos: Ofrecemos seguros médicos, dentales y de visión competitivos, junto con cobertura para dependientes. También disfrutarás de una generosa asignación para trabajo desde casa, reembolso para desarrollo profesional y días de vacaciones ilimitados. Compromiso con la Diversidad: Creemos en el poder de las perspectivas diversas y nos esforzamos por crear una cultura inclusiva que acoge a personas de todos los orígenes y experiencias. Compensación Competitiva: El rango salarial para este puesto es de USD $91,000 - $156,000 de salario base. En Air, estamos comprometidos a construir un equipo de clase mundial y ayudar a cada individuo a alcanzar su máximo potencial. ¡Si te apasiona resolver grandes problemas y crecer con una empresa innovadora, nos encantaría conocerte!

DocMe360 busca un Gerente de Producto de nivel supervisor apasionado por crear soluciones innovadoras de inteligencia artificial en el sector público de la salud. En este puesto, liderará el desarrollo y ejecución de productos impulsados por IA, supervisando todo el ciclo de vida del producto, desde la ideación hasta el lanzamiento y más allá. Trabajará estrechamente con equipos multifuncionales para crear una herramienta de IA clínica para el Departamento de Asuntos de Veteranos. Sus responsabilidades incluirán realizar investigaciones de mercado, recopilar requisitos del producto, definir la visión y estrategia del producto, crear y gestionar una hoja de ruta del producto y priorizar funciones según los comentarios de los clientes. Actuará como scrum master para este pequeño equipo ágil y brindará apoyo estratégico al cliente, asegurando que nuestras soluciones de IA estén alineadas con la misión de DocMe360 de mejorar los resultados en salud mediante la tecnología. Responsabilidades Definir y comunicar la visión, estrategia y hoja de ruta del producto para las herramientas de IA clínica. Recopilar y priorizar los requisitos del producto provenientes de diversas partes interesadas para orientar el desarrollo. Colaborar con los equipos de ingeniería, experiencia de usuario y personal de VA para garantizar la viabilidad del producto y la alineación técnica. Desarrollar historias de usuario y flujos de trabajo para guiar el desarrollo del producto. Monitorear métricas clave del producto para evaluar su rendimiento e iterar basándose en los comentarios de los usuarios. Comunicarse eficazmente con todas las partes interesadas, explicando conceptos complejos de IA en términos comprensibles. Garantizar lanzamientos de productos sin contratiempos coordinando con equipos multifuncionales. Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias en IA, tecnología sanitaria y metodologías de gestión de productos. Gestionar a los miembros del equipo del proyecto asegurando entregas de calidad, puntuales y precisas. Liderar a los miembros internos del equipo de DocMe360 en su crecimiento profesional e interno. Valores de DocMe360 Entrega – Fomentar una cultura de integridad y profesionalismo en todos los esfuerzos. Optimismo – Promover el empoderamiento y una perspectiva positiva ante las oportunidades de crecimiento. Colaboración – Fomentar el trabajo en equipo y el conocimiento compartido para ofrecer soluciones de impacto. Motivación – Inspirar pasión y propósito dentro de los equipos y clientes. Exploración – Fomentar la exploración de tecnologías innovadoras que mejoren las ofertas de productos. Requisitos Experiencia de 5+ años en gestión de productos, preferiblemente en el ámbito de IA o salud. Experiencia demostrada en la gestión del ciclo completo del producto, desde el concepto hasta el lanzamiento. Sólida comprensión de las tecnologías de IA y su aplicación en el sector sanitario. Pensamiento analítico excepcional y capacidad para sintetizar grandes cantidades de datos. Dominio de metodologías y herramientas ágiles como GitHub. Experiencia supervisando a uno o más miembros del equipo, incluida la elaboración y entrega de evaluaciones anuales de desempeño. Excelentes habilidades de comunicación y presentación, capaz de explicar conceptos complejos a una audiencia amplia. Sólidas habilidades de gestión de proyectos con enfoque en el detalle y la organización. Capacidad para trabajar colaborativamente con equipos multifuncionales y fomentar una cultura de innovación. Cualificaciones deseables Experiencia en proyectos de aprendizaje automático (machine learning) o procesamiento de lenguaje natural. Conocimiento de los principios y mejores prácticas del diseño centrado en el usuario. Beneficios El rango salarial para este puesto es de $130,000 - $190,000 y se determinará según habilidades y experiencia. Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Capacitación y desarrollo Trabajo desde casa