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Conductor titular CDL A - OTR Dry Van

$1,500-1,700/mes

R&R Family of Companies

Norfolk, VA, USA

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Descripción

¡Únete a nuestro equipo y haz que Taylor Express sea la última parada en tu carrera de transporte! Estamos dedicados a brindar servicios de transporte de primera clase mientras nos aseguramos de que nuestros conductores se sientan valorados y como en casa en su trabajo. Priorizamos la seguridad, la confiabilidad y la profesionalidad en todo lo que hacemos, y estamos buscando personas que compartan estos valores. Hay muchos beneficios al unirse al equipo de Taylor Express, incluyendo: Pago competitivo por milla ($0.58/milla TODAS las millas) Pago semanal (promedio de $1,500 - $1,700 por semana) Beneficios de la empresa (médico, dental y visión) Programa de jubilación 401(k) Equipos más nuevos Requisitos Experiencia mínima de 2 años conduciendo vehículos Clase A Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes y prueba de drogas Beneficios Posición W2 Médico, dental y visión Programa de jubilación 401(k)

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Norfolk, VA, USA
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workable

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Terapeuta Remoto de Salud Mental | LMFT, LMHC, LCSW
Terapeuta Remoto de Salud Mental | LMFT, LMHC, LCSW Resumen del trabajo Estamos ampliando nuestro programa de telemedicina y necesitamos terapeutas con licencia en Indiana para unirse a nuestra red de atención. Este puesto es ideal para clínicos que desean brindar asesoramiento accesible a clientes en todo el estado, manteniendo un horario predecible. Brindará atención de forma virtual, desarrollará estrategias de tratamiento individualizadas y colaborará con un equipo de apoyo. Horario y compensación Tiempo completo | Lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. Salario: $100,000 – $110,000 anuales Paquete integral de beneficios Responsabilidades Brindar sesiones de asesoramiento remoto a los clientes Desarrollar, supervisar y revisar los objetivos de tratamiento Mantener documentación clínica precisa y oportuna Colaborar virtualmente con colegas y supervisores Participar en capacitación profesional Requisitos Título universitario de maestría en Psicología, Consejería o Trabajo Social Licencia vigente en Indiana (LMFT, LCSW, LMHC) Dos o más años de experiencia clínica Buenas habilidades en comunicación mediante telemedicina Beneficios Cobertura médica, dental y de la vista Plan de jubilación 401(k) financiado por el empleador Días festivos pagados y tiempo de vacaciones Seguro de vida No pierda esta oportunidad de brindar una atención significativa mientras trabaja desde casa: aplique hoy.
Crown Point, IN 46307, USA
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Empresa e Historia: Miller Transportation Group es una empresa de tamaño mediano y crecimiento rápido, líder en la industria del transporte, que ha sido propiedad familiar desde 1912. Las diversas unidades de negocio de la empresa operan de la siguiente manera: Miller Dealerships - Ofrece soluciones de automóviles y camionetas ligeras bajo las marcas Ford, Lincoln y Subaru. Miller Truck Leasing - Ofrece servicios completos de arrendamiento, arrendamiento financiero, alquiler de camiones y programas de mantenimiento de camiones. Miller Truck Leasing es la empresa de arrendamiento de camiones más grande de propiedad privada en la costa este. Miller Dedicated Services - Apoya a los clientes en la externalización de sus necesidades de transporte proporcionando vehículos, conductores, combustible, seguros y experiencia general en la industria. Miller Brokerage Services - Ofrece soluciones de capacidad bajo demanda a través de nuestra red de transportistas confiables. Controller El Controller forma parte clave del equipo directivo y es responsable de gestionar todas las operaciones financieras de Miller Ford, Lincoln y Subaru. Las responsabilidades incluyen informes financieros oportunos y precisos, supervisar los controles internos, liderar el proceso presupuestario anual y garantizar el cumplimiento de los requisitos regulatorios. Reportando al CFO y trabajando estrechamente con los gerentes generales de concesionarios, el candidato ideal poseerá sólidas habilidades analíticas, excelente comunicación y una profunda comprensión de las operaciones de concesionarios. Requisitos Usted: Dirigirá al personal de oficina de contabilidad y administración Preparará y distribuirá estados financieros mensuales, junto con los anexos correspondientes, antes del día 10 de cada mes Interpretará y analizará continuamente los resultados financieros para identificar tendencias y áreas de preocupación Mantendrá el libro mayor y toda la documentación de respaldo Gestionará el flujo de efectivo, revisará informes bancarios y supervisará las cuentas de inversión Realizará revisiones financieras mensuales con los gerentes de departamento Coordinará la auditoría/revisión financiera anual Supervisará el inventario físico de repuestos Garantizará el cumplimiento de las declaraciones fiscales estatales y locales, recargos y reportes de propiedad no reclamada Completará anualmente la declaración pay-to-play, informes de productores de seguros y capacitación sobre prevención de robo de identidad Trabajará estrechamente con el equipo de RR.HH. en el desarrollo de políticas y manuales para empleados Usted Tiene: Título universitario en contabilidad, finanzas o campo relacionado. Se prefiere CPA Experiencia con Dealertrack DMS es deseable 8+ años de experiencia en gestión contable y financiera en puestos directivos Excelentes habilidades organizativas Sólido conocimiento de los estados financieros de concesionarios y principales indicadores de desempeño Excelentes habilidades analíticas, organizativas y de comunicación Humildad, empatía e integridad Habilidades excepcionales para escuchar Capacidad para formular solicitudes firmes y llevar los objetivos hasta su conclusión Beneficios Nosotros Ofrecemos: Compensación Competitiva: Rango de $130,000-170,000 (todo incluido) Vacaciones pagadas y días festivos Seguro médico, visual y dental integral con opciones HRA, HSA y FSA 401(k) con aporte coincidente de la empresa Seguro de vida pagado por la empresa Descuentos para empleados y un programa de asistencia al empleado CONDICIONES DE TRABAJO Trabajar con la Gerencia de Miller en la oficina corporativa de Lumberton, en Concesionarios Miller o, cuando sea necesario, en otras ubicaciones de Miller Sedentarismo prolongado en la oficina. Esta descripción de trabajo tiene como finalidad describir la naturaleza general, complejidad y nivel de trabajo que realizarán los empleados asignados a este puesto, y no debe interpretarse como una lista exhaustiva de responsabilidades, deberes y/o habilidades requeridas. No prescribe ni restringe el trabajo que puede ser asignado. Además, esto no establece un contrato laboral y está sujeto a cambios a discreción de la empresa. #Miller2
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Informará al COTR del AOC sobre entrevistas de estándares laborales para verificar el cumplimiento de las disposiciones de la Ley Davis-Bacon. Supervisará todas las actividades de construcción programadas, haciendo hincapié en hitos clave, fases/secuenciación, fecha de finalización, presentaciones, flujo de trabajo eficiente y equilibrado, pruebas importantes y cualquier requisito único que necesite programación o seguimiento especial. Informará al COTR/CM sobre el progreso de los trabajos de construcción y cualquier actividad que afecte al AOC o a la fecha de finalización del contrato. Proporcionará fotografías del sitio para ser cargadas diariamente en el software de gestión de fotos del AOC. Preparará información para el informe semanal del proyecto del AOC y revisará el informe final. Inspeccionará los trabajos realizados para asegurarse de que cumplan con las especificaciones y planos. 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