Embajador de Marca

Supreme Integrated Technology está buscando candidatos que deseen dar el siguiente paso en su carrera para unirse a nuestra empresa propiedad al 100 % por sus empleados. La experiencia en ingeniería de SIT transforma ideas en éxitos para estructuras móviles hidráulicas y eléctricas. SIT se especializa en sistemas y proyectos personalizados, haciendo que cada proyecto sea único y ofreciendo la oportunidad de resolver problemas complejos para los clientes. Nuestros proyectos suelen ser para aplicaciones en defensa, marinas, petróleo y gas, civiles (puentes móviles) y unidades industriales de potencia. Nos enorgullece una cultura de trabajo en equipo, ya que al ser una empresa más pequeña, tienes la oportunidad de participar en todos los aspectos de un proyecto e impactar desde el inicio hasta el final. ¡Postúlate temprano para tener la oportunidad de programar una entrevista virtual con nuestro equipo! Estaremos realizando estas entrevistas virtuales este otoño. El Programa de Embajadores Universitarios permite contratar pasantes por EOHI y sus subsidiarias para que trabajen en diferentes ubicaciones de oficinas durante el verano. A través de experiencias prácticas y proyectos significativos, los pasantes conocen cómo es trabajar en nuestra empresa propiedad de sus empleados y presentan sus proyectos finales ante la alta dirección. El programa de Supreme Integrated Technology permite a los pasantes seguir una trayectoria de ingeniería según sus aspiraciones profesionales. Responsabilidades específicas Ayudar a Ingeniería con dibujos. Ayudar al Departamento de Ventas con cálculos, dimensionamiento y especificaciones. Preparar dibujos de fabricación para taller. Preparar diseños y diversos dibujos de piezas y ensamblajes utilizando técnicas convencionales y limitadas de CAD, así como conocimientos prácticos de los términos y procedimientos que requieren el uso de fórmulas matemáticas para calcular pesos, dimensiones, cantidades de materiales, etc. Ayudar con los bocetos finales, verificando las dimensiones de las piezas, los materiales a utilizar, la relación de una pieza con otra y la relación de varias piezas con la estructura o proyecto completo. Trabajar a partir de bocetos, dibujos del cliente, revisión visual directa e información verbal proporcionada por un ingeniero o diseñador, y determinar las vistas apropiadas, los dibujos detallados y la información complementaria necesaria para completar las tareas. Ayudar con gráficos y tablas, incluyendo diagramas de flujo, gráficos uv, tablas, ilustraciones técnicas y trabajos de montaje para representar piezas con claridad y fines dimensionales. Investigar y analizar datos como propuestas de diseño del cliente, especificaciones y manuales para determinar la viabilidad del diseño o aplicación. Diseñar productos y sistemas para interconectar máquinas, hardware y software. Evaluar herramientas y recomendar modificaciones de diseño para eliminar tiempos muertos en la producción. Apoyar y participar en el programa de mejora continua de la organización para cumplir con los requisitos de la norma ISO 9001, cumpliendo con la política y procedimientos de calidad y alcanzando los objetivos del sistema de gestión de calidad. Otras funciones asignadas. Requisitos Educación: Debe estar actualmente inscrito en un programa universitario acreditado de pregrado, preferiblemente Ingeniería Mecánica. Se prefiere un promedio académico (GPA) de 3.0 o superior. Preferiblemente estudiante de tercer o cuarto año, pero se considerarán otros niveles. Conocimientos y habilidades: Capacidad para trabajar de forma independiente y deseos de asumir responsabilidades. Conocimientos prácticos de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint). Experiencia con AutoCAD y SOLIDWORKS es un plus. Aptitud mecánica práctica es un plus. Fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo. Habilidades analíticas, de resolución de problemas y pensamiento conceptual. Excelentes habilidades de comunicación (orales, escritas y de construcción de relaciones). Dado que los contratos con el gobierno de EE. UU. requieren que este puesto sea ocupado por un ciudadano estadounidense, confirme su condición de ciudadano de EE. UU. Beneficios Ofrecemos un salario competitivo y paquete de beneficios, que incluye seguro médico, dental, de visión, de vida y de discapacidad, y planes 401(k) con aporte equivalente de la empresa. Un beneficio único que ofrece SIT como parte de Employee Owned Holdings, Inc. es un plan de propiedad accionarial para empleados. ¿Qué es un ESOP? El ESOP es un programa especial de jubilación que permite a los empleados poseer acciones de la empresa. Cuando te unes a EOHI, automáticamente comienzas a invertir en tu futuro (sin tener que comprar acciones). Somos una empresa de alto crecimiento comprometida con capacitar a nuestros empleados propietarios para desarrollar sus habilidades y avanzar en sus carreras. Estudios también muestran que los saldos de cuentas de jubilación en empresas con ESOP son 2.5 veces más altos. Las empresas con ESOP crecen 2.5 veces más rápido que aquellas sin propiedad de los empleados. Investigaciones demuestran que las empresas propiedad de sus empleados tienen un mejor desempeño, beneficios laborales y moral entre empleados porque todos trabajan hacia un objetivo común.

Supreme Integrated Technology está buscando candidatos que deseen dar el siguiente paso en su carrera profesional para unirse a nuestra empresa propiedad al 100% por sus empleados. La experiencia en ingeniería de SIT transforma ideas en éxitos para estructuras móviles hidráulicas y eléctricas. SIT se especializa en sistemas y proyectos personalizados, lo que hace que cada proyecto sea único y ofrece la oportunidad de resolver problemas complejos para los clientes. Nuestros proyectos son generalmente para aplicaciones en defensa, marina, petróleo y gas, civil (puentes móviles) y unidades industriales de potencia. Nos enorgullece una cultura de trabajo en equipo, ya que al ser una empresa más pequeña, tienes la oportunidad de participar en todos los aspectos de un proyecto e impactar desde el inicio hasta el final. El puesto de pasante de gerente de proyectos está destinado a estudiantes que estén cursando una carrera técnica o de negocios y que deseen pasar el verano rotando en diferentes proyectos y ayudando con la comunicación con clientes, proveedores, personal de taller e ingeniería. Como pasante, formarás parte del Programa de Embajadores Universitarios, que ofrece la oportunidad de establecer contactos con pasantes de nuestras empresas hermanas, visitar otras instalaciones y presentar los proyectos en los que hayas trabajado durante el verano ante la alta dirección. Valoramos a los pasantes como el futuro de nuestra empresa y trabajamos arduamente para garantizar que tengas proyectos significativos durante todo el verano. Responsabilidades específicas Participar en reuniones de revisión de proyectos con partes interesadas internas, aprender sobre la gestión de proyectos con proveedores, clientes y en el taller. Establecer resúmenes relacionados con el contrato de componentes y documentación afectada. Trabajar con gerentes de proyectos para gestionar la comunicación con clientes, proveedores y partes interesadas internas para mantener los proyectos avanzando y asegurar que se cumplan las necesidades del cliente. Elaborar o revisar correspondencia, diseños y presentaciones de requisitos de datos para cada contrato asignado. Ayudar en la creación y presentación de Manuales Técnicos de Operación y Mantenimiento, Planes de Prueba e Informes de Prueba, Guías de Instalación y Soporte en Campo, Datos de Apoyo Logístico Integrado y coordinar pruebas de terceros de alto nivel. Asistir en la preparación y revisión de propuestas técnicas y económicas, prestando atención al rendimiento, diseño, documentación y consideraciones de pruebas. Otras tareas según se asignen. Requisitos Educación Debe estar actualmente inscrito en un programa universitario de licenciatura; se prefiere Administración de Empresas, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecánica o Distribución Industrial. Se prefiere un promedio académico (GPA) de 3.0 o superior. Conocimientos y habilidades: Capacidad para trabajar de forma independiente y deseos de asumir responsabilidades. Conocimientos prácticos de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint). Aptitud mecánica; es un plus el interés por trabajar en proyectos técnicos. Habilidades sólidas de organización y manejo del tiempo. Habilidades analíticas, de resolución de problemas y pensamiento conceptual. Excelentes habilidades de comunicación (orales, escritas y de construcción de relaciones). Dado que los contratos con el gobierno de EE. UU. requieren que este puesto sea ocupado por un ciudadano estadounidense, confirme su condición de ciudadano de EE. UU. Beneficios Ofrecemos un salario competitivo y un paquete de beneficios que incluye seguro médico, dental, de visión, de vida y de discapacidad, así como planes 401(k) con coincidencia de la empresa. Un beneficio exclusivo que ofrece SIT como parte de Employee Owned Holdings, Inc. es un plan de propiedad accionaria para empleados (ESOP). ¿Qué es un ESOP? Un ESOP es un programa especial de jubilación que permite a los empleados poseer acciones de la empresa. Cuando te unes a EOHI, comienzas automáticamente a invertir en tu futuro (sin tener que comprar acciones). Somos una empresa de alto crecimiento comprometida con la capacitación de nuestros empleados propietarios para desarrollar sus habilidades y progresar en sus carreras. Estudios también muestran que los saldos de cuentas de jubilación en empresas con ESOP son 2.5 veces mayores. Las empresas con ESOP crecen 2.5 veces más rápido que aquellas sin propiedad de empleados. Investigaciones indican que las empresas propiedad de sus empleados sobresalen en desempeño, beneficios para empleados y moral porque todos trabajan hacia un objetivo común

Se necesita detallador automotriz a tiempo parcial inmediatamente en nuestro concesionario Brodhead Chevrolet Horario: lunes, martes, miércoles y viernes de 13:00 a 20:00, sábado de 10:00 a 17:00 Salario desde $15 por hora según experiencia ¡Postúlese EN LÍNEA hoy para el puesto de detallador automotriz y obtenga una entrevista mañana! Responsabilidades del trabajo: * El detallador automotriz reacondicionará, detallará y lavará vehículos * El detallador automotriz ayudará al departamento de servicio con tareas según sea necesario * El detallador automotriz mantendrá la limpieza del departamento de servicio * El detallador automotriz trasladará autos hacia y desde otros concesionarios * El detallador automotriz recogerá y dejará clientes para citas Beneficios: * ¡Amado tu lugar de trabajo! * Descuentos de la empresa ***ACEPTANDO SOLICITUDES hasta el 30/9/2025 L1

Professional Physical Therapy es un proveedor líder de servicios de terapia física, dedicado a ayudar a nuestros pacientes a recuperarse de lesiones, recuperar la movilidad y mejorar su calidad de vida en general. Actualmente estamos buscando una persona altamente motivada y compasiva para que se una a nuestro equipo como Ayudante de Terapia Física. Buscamos candidatos que tengan excelentes habilidades interpersonales y la capacidad de comunicarse eficazmente tanto con pacientes como con profesionales de la salud. También son importantes para el éxito en este puesto las sólidas habilidades organizativas, la atención al detalle y la capacidad de realizar múltiples tareas. Los requisitos para este puesto incluyen diploma de escuela secundaria o equivalente. También es necesario tener resistencia física para realizar tareas que puedan requerir levantamiento pesado o estar de pie durante largos períodos. En Professional Physical Therapy, estamos comprometidos a brindar la atención de más alta calidad a nuestros pacientes. También ofrecemos un entorno de trabajo colaborativo y de apoyo en el que puedes crecer tanto personal como profesionalmente. Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente Excelentes habilidades interpersonales Capacidad de comunicarse eficazmente con pacientes y profesionales de la salud Sólidas habilidades organizativas y atención al detalle Capacidad de realizar múltiples tareas y priorizarlas Resistencia física para realizar tareas que puedan requerir levantamiento pesado o estar de pie durante largos períodos Tarifa por hora $16.50 Beneficios Programa de referidos para empleados.

Rango Salarial: $18.50 a $21.21 por hora Cultura del Trabajo Nuestra cultura consiste en brindar un servicio superior a los miembros, residentes y personal mediante un modelo sólido y progresivo de servicio/cuidado que alinee nuestra misión, visión y operaciones. Demostramos excelencia en servicios esenciales y comprendemos el verdadero valor del tiempo, los presupuestos, la seguridad y la satisfacción. Estamos dedicados a la innovación disciplinada mientras creamos una cultura de mejora continua de la calidad; somos una empresa de aprendizaje. Estamos comprometidos a compartir nuestros conocimientos y ser una organización que naturalmente atraiga al talento más destacado. Los empleados realizan funciones esenciales y comportamientos medibles siendo orientados al trabajo en equipo, empáticos y honestos. Resumen del Puesto Este puesto mantiene un ambiente limpio y cómodo para el personal, residentes y visitantes de Acacia Creek. Funciones Esenciales Recibir y seguir los horarios e instrucciones de limpieza del supervisor según lo establecido en los procedimientos definidos. Limpiar/pulir muebles y accesorios en los apartamentos de los residentes, oficinas, áreas comunes y recreativas según las instrucciones. Limpiar y desinfectar accesorios de cocina y baño. Limpiar ventanas y repisas según sea necesario. Limpiar pisos incluyendo barrer, quitar polvo, fregar en húmedo/húmedo, desinfectar, según las instrucciones. Ayudar en técnicas de mantenimiento de pisos como decapado, encerado, pulido y extracción de alfombras. Asegurarse de colocar correctamente las señales de precaución/seguridad antes de realizar las tareas y devolver de forma segura el área a su estado normal al terminar. Limpiar paredes, techos, pasillos, escaleras y aceras según las instrucciones usando soluciones adecuadas de limpieza/desinfección. Desechar toda la basura en los recipientes adecuados y forrar nuevamente los botes de basura con bolsas plásticas. Reportar cualquier equipo defectuoso o mal funcionamiento al supervisor tan pronto como sea posible. Recibir, clasificar y lavar ropa de cama/ropa sucia siguiendo el horario e instrucciones del supervisor y según lo establecido en los procedimientos definidos. Sacar la ropa mojada de las lavadoras a las secadoras, ajustar correctamente la temperatura, doblar la ropa limpia y apilarla en carros móviles. Clasificar y etiquetar la ropa según corresponda. Empaquetar artículos y entregarlos a los lugares correspondientes. Limpiar trampas de pelusa diariamente. Asegurarse de que todas las reglas/procedimientos de seguridad establecidos se sigan en todo momento. Mover muebles y equipos según sea necesario. Otras tareas asignadas. Los miembros del equipo obtendrán y demostrarán conocimiento de las filosofías de Envejecimiento Exitoso a través de la educación Masterpiece Living, incluyendo los valores fundamentales de Integridad, Dedicación, Respeto, Compasión, Trabajo en Equipo y Calidad. Los asociados apoyarán y participarán en la cultura del Envejecimiento Exitoso (por ejemplo, ayudar en nuevas iniciativas, animar a los residentes y actuar como sus "entrenadores"). Deben estar familiarizados y dominar el lenguaje y detalles del Envejecimiento Exitoso/Masterpiece Living. Requisitos Requisitos mínimos: Experiencia previa en limpieza en una residencia para personas mayores u hospital es preferible Conocimiento del uso adecuado de equipos y materiales comerciales de limpieza. Requisitos OBRA y Título 22 Garantiza que los derechos de los residentes a un trato justo y equitativo, autodeterminación, individualidad, privacidad, propiedad y derechos civiles, incluido el derecho a presentar una queja, estén bien establecidos y mantenidos en todo momento. Mantiene la confidencialidad de la información adecuada sobre el cuidado de los residentes para asegurar que sus derechos estén protegidos. Reporta todos los incidentes/accidentes, condiciones/equipos peligrosos o inseguros inmediatamente. Sigue las normas y regulaciones de seguridad establecidas. Mantiene el área de trabajo limpia, ordenada y segura en todo momento. Equipos/Máquinas/Ayudas de Trabajo Aspiradora (seca y húmeda) Carros Fregadora de pisos Limpiador de alfombras Lavadora Secadora Bastidores de ropa Trapos Señales para pisos Baldes Soluciones de limpieza Escaleras Equipos para quitar polvo Cepillos Recogedores Escobas Condiciones Ambientales Ubicación interior: Ambiente interior con control de temperatura Ubicación exterior: Exposición a condiciones climáticas naturales Entorno peligroso: Exposición a: a. Fluidos corporales humanos (que requieren el uso de precauciones universales) b. Calor extremo (temperaturas calientes no relacionadas con el clima) c. Frío extremo (temperaturas frías no relacionadas con el clima) d. Ruido extremo (sonidos constantes fuertes y muy fuertes de un tono o nivel suficiente para causar distracción marcada o posible pérdida auditiva) Requisitos Físicos De pie Continuamente Caminar Frecuentemente Sentarse Ocasionalmente Levantar/Sostener Ocasionalmente Máx. 50 libras Inclinarse Frecuentemente Alcanzar/Elevarse Frecuentemente Empujar/Halar/Arrastrar Ocasionalmente Subir Ocasionalmente Arrodillarse/Agacharse/Semiacuclillarse Ocasionalmente Beneficios En Acacia Creek, estamos buscando miembros del equipo que deseen combinar su pasión por ayudar a las personas, buenas habilidades de comunicación, toma de decisiones y altos estándares éticos con oportunidades para avanzar en su carrera. A cambio de sus habilidades, se le ofrecerá: Un entorno de trabajo enfocado en el trabajo en equipo y el apoyo Excelentes beneficios de salud, sustitución salarial y otros beneficios para el bienestar de usted y su familia Una contribución generosa a un plan 401k independientemente de si participa o no, y una contribución adicional de la empresa cuando participe en el plan Inversión en su crecimiento mediante reembolso de matrícula

Rango Salarial: $18.50 a $21.21 por hora Cultura del Trabajo Nuestra cultura consiste en brindar un servicio superior a los miembros, residentes y personal mediante un modelo sólido y progresivo de servicio/cuidado que alinee nuestra misión, visión y operaciones. Demostramos excelencia en servicios básicos y comprendemos el verdadero valor del tiempo, los presupuestos, la seguridad y la satisfacción. Estamos dedicados a la innovación disciplinada mientras creamos una cultura de mejora continua de la calidad; somos una empresa de aprendizaje. Estamos comprometidos a compartir nuestros conocimientos y a ser una organización que naturalmente atraiga al talento más brillante. Los empleados realizan funciones esenciales y comportamientos medibles siendo orientados al trabajo en equipo, compasivos y honestos. Resumen del Puesto Este puesto mantiene un ambiente limpio y cómodo para el personal, residentes y visitantes de Acacia Creek. Funciones Esenciales Recibir e seguir los horarios e instrucciones de limpieza del supervisor según lo establecido en los procedimientos definidos. Limpiar/pulir muebles y accesorios en apartamentos de residentes, oficinas, áreas comunes y recreativas según las instrucciones. Limpiar y desinfectar accesorios de cocina y baño. Limpiar ventanas y repisas según sea necesario. Limpiar pisos incluyendo barrer, quitar polvo, fregar con trapeador húmedo o mojado y desinfectar según las instrucciones. Ayudar en técnicas de mantenimiento de pisos tales como decapado, encerado, pulido y extracción de alfombras. Asegurarse de colocar correctamente las señales de precaución/seguridad antes de realizar las tareas y devolver el área a su estado normal de forma segura al terminar. Limpiar paredes, techos, pasillos, escaleras y aceras según las instrucciones utilizando soluciones adecuadas de limpieza/desinfección. Desechar toda la basura en los contenedores adecuados y forrar nuevamente los botes de basura con bolsas plásticas. Reportar todo equipo defectuoso o mal funcionamiento al supervisor tan pronto como sea posible. Recibir, clasificar y lavar ropa de cama/ropas sucias siguiendo el horario e instrucciones del supervisor y según lo establecido en los procedimientos definidos. Sacar la ropa lavada hacia las secadoras, ajustar el control de temperatura adecuadamente, doblar la ropa limpia y apilarla sobre carros móviles. Clasificar y etiquetar la ropa según corresponda. Empaquetar artículos y entregarlos a los lugares apropiados. Limpiar trampas de pelusa diariamente. Asegurar que todas las reglas/procedimientos de seguridad establecidos se sigan en todo momento. Mover muebles y equipos según sea necesario. Otras tareas asignadas. Los miembros del equipo obtendrán y demostrarán conocimientos sobre las filosofías de Envejecimiento Exitoso a través de la educación Masterpiece Living, incluyendo los valores fundamentales de Integridad, Dedicación, Respeto, Compasión, Trabajo en Equipo y Calidad. Los asociados apoyarán y participarán en la cultura de Envejecimiento Exitoso (por ejemplo, ayudar en nuevas iniciativas, animar a los residentes y actuar como sus “entrenadores”). Deben estar familiarizados y dominar el lenguaje y detalles del Envejecimiento Exitoso/Masterpiece Living. Requisitos Requisitos mínimos: Experiencia previa en limpieza en una residencia para personas mayores u hospital es preferible Conocimiento del uso adecuado de equipos y materiales comerciales de limpieza. Requisitos OBRA y Título 22 Garantiza que los derechos de los residentes a un trato justo y equitativo, autodeterminación, individualidad, privacidad, propiedad y derechos civiles, incluido el derecho a presentar una queja, estén bien establecidos y mantenidos en todo momento. Mantiene la confidencialidad de la información pertinente sobre el cuidado de los residentes para asegurar que sus derechos estén protegidos. Reporta todos los incidentes/accidentes, condiciones/equipos inseguros o peligrosos de inmediato. Sigue las reglas y regulaciones de seguridad establecidas. Mantiene el área de trabajo limpia, ordenada y segura en todo momento. Equipos/Máquinas/Ayudas de Trabajo Aspiradora (seca y húmeda) Carros Fregadora de Pisos Limpiadora de Alfombras Lavadora Secadora Estantes de Ropa Trapeadores Señales para Pisos Cubetas Soluciones de limpieza Escaleras Equipos para Quitar Polvo Cepillos Recogedores Escobas Condiciones Ambientales Ubicación Interior: Ambiente interior con control de temperatura Ubicación Exterior: Exposición a condiciones climáticas naturales Ambiente Peligroso: Exposición a: a. Fluidos corporales humanos (requiere el uso de precauciones universales) b. Calor extremo (temperaturas calientes no relacionadas con el clima) c. Frío extremo (temperaturas frías no relacionadas con el clima) d. Ruido extremo (sonidos constantes fuertes y muy fuertes de un tono o nivel suficiente para causar distracción notable o posible pérdida auditiva) Requisitos Físicos De pie Continuamente Caminar Frecuentemente Sentarse Ocasionalmente Levantar/Sostener Ocasionalmente Máx. 50 lbs. Inclinarse Frecuentemente Alcanzar/Estretchirse Frecuentemente Empujar/Halar/Arrastrar Ocasionalmente Subir Ocasionalmente Arrodillarse/Agacharse/Doblar las rodillas Ocasionalmente Beneficios En Acacia Creek, estamos buscando miembros del equipo que deseen combinar su pasión por ayudar a las personas, buenas habilidades de comunicación, toma de decisiones y altos estándares éticos con oportunidades para avanzar en su carrera. A cambio de sus habilidades, se le ofrecerá: Un ambiente de trabajo enfocado en el trabajo en equipo y el apoyo Excelentes beneficios de salud, sustitución salarial y otros beneficios para el bienestar de usted y su familia Una contribución generosa a un plan 401k independientemente de si participa o no, y una contribución adicional de la empresa cuando participe en el plan Inversión en su crecimiento mediante reembolso de matrícula