Contratista 1099 | Técnico de Jardinería

Técnico de mantenimiento de paisajismo/jardinero que conducirá una camioneta de la empresa. El candidato debe ser capaz de trabajar en equipo para proporcionar servicios de mantenimiento de paisajismo a propiedades residenciales y comerciales. Operar de forma segura equipos típicos de mantenimiento como cortadoras de césped, cortadoras de bordes, desbrozadoras, sopladores, etc., y herramientas para garantizar que todos los materiales vegetales y elementos del paisaje se mantengan adecuadamente. Realizar todo el trabajo según lo programado, de manera oportuna y segura. Tomar en serio la profesionalidad y representar excelentemente a la empresa. Responsabilidades típicas: Cortar y recortar bordes del césped. Poda de arbustos y recorte de setos. Uso de sopladores de hojas y otros equipos eléctricos. Eliminación de malas hierbas y mantenimiento de canteros. Trabajos menores con árboles. Aplicación de mulch. Recolección de basura y escombros. Fertilización. Reparaciones simples de riego. Plantación y flores de temporada de colores. Mantenimiento y reparación de herramientas. Documentación de trabajos. Registro de tiempo. Conducción. Mantenimiento básico de equipos. Mantenimiento básico de vehículos. Requisitos Requisitos: Excelente servicio al cliente. Licencia de conducir válida de California. Al menos 2 años de experiencia en mantenimiento profesional. Fluidez bilingüe en inglés y español, lectura y escritura. Tener al menos 18 años de edad. Buen historial de conducción. Aprobar prueba de drogas. Capacidad para usar aplicaciones y software en un teléfono. Requisitos físicos: Debe tener audición, habla y visión adecuadas para comunicarse clara y seguramente. Debe ser capaz de pensar críticamente y resolver problemas. Debe ser capaz de priorizar y delegar eficientemente las tareas semanales. Debe poder caminar a un ritmo normal y tener movilidad completa. Debe poder trabajar en condiciones frías y calurosas. Debe poder levantar cómodamente al menos 50 libras. Debe poder estar de pie durante 8 horas. Beneficios Tiempo de vacaciones. Días de enfermedad pagados. Feriados selectos pagados. Roth IRA.

Somos un servicio premier de "solo mano de obra" o de "embalaje y carga" (no proporcionamos camiones de mudanza). Más de 12 años brindando servicio de 5 estrellas a nuestros clientes en PDX Metro, Vancouver y todas las demás áreas circundantes.. Beneficios conocidos: Libertad de horarios de lunes a domingo. Propinas en efectivo y otras gratificaciones generosas de nuestros clientes satisfechos. Ejercicio físico remunerado constante, 4 de cada 5 días implican subir y bajar escaleras para nosotros los transportistas. Cada día personas/lugares/objetos diferentes que ver y explorar. Las funciones del trabajo incluyen: -Desmontaje/preparación/envoltura/manejo de muebles domésticos -Embalaje de cajas -Carga y descarga de camiones/remolques/contenedores de transporte (PODS/U-Hauls/Relo-Cubes, remolques de carga, etc. Reacomodo de muebles en el lugar, objetos pesados: pianos, jacuzzis, cajas fuertes, etc) Los empleados tienen control total sobre su horario con nosotros, simplemente comunican los días que están disponibles semanalmente y toman los días libres que desean y necesitan. Valoramos a quienes pueden trabajar la mayoría de los fines de semana y turnos matutinos, que pueden variar entre 2 y 8 horas. Contamos con un equipo fuerte y muy unido. La forma en que te comportas frente a los clientes y tus compañeros de equipo es igual de importante que cualquier atributo físico que puedas tener. Un servicio al cliente excepcional mientras mantienes un buen rendimiento laboral puede ganarte fácilmente entre $5 y $10+ adicionales por hora solo en propinas de nuestros clientes satisfechos. El salario inicial para trabajadores de mudanza comienza en $22.50/hora. Si tienes experiencia y no necesitas tanta capacitación, podemos negociar un salario inicial más alto. También pagamos un bono fijo de viaje por trabajo de ~$10-$20+, dependiendo de la(s) ubicación(es). Nómina semanal. Somos generosos ofreciendo aumentos rápidamente a quienes se los ganan. Las primeras evaluaciones de desempeño ocurren dentro de las 3-4 semanas. Trabajo a tiempo parcial para empezar, de 10 a 20 horas por semana según tu disponibilidad y los requisitos del sitio del cliente y las habilidades necesarias. Demuestra tu valía y prueba que eres confiable, puntual, dispuesto a aprender, sobrio, listo para sudar y trabajar duro, y te ofreceremos más horas y mejores salarios. Estamos abiertos 7 días a la semana, de lunes a domingo. Los fines de semana y las mañanas son nuestras épocas más ocupadas, y valoramos a quienes pueden trabajar muchos sábados y domingos. La mayoría de los turnos son de medio día, mientras que otros requieren 8+ horas. Oportunidades a tiempo completo (25-35+ horas/semana) disponibles para quienes quieran y puedan asumir el trabajo. ¡Este no es un trabajo común de 9 a 5, pero los beneficios suman considerablemente incluso para los empleados a tiempo parcial! Ningún empleado está obligado a aceptar trabajos fuera de la ciudad, pero muchos de nuestros miembros del equipo disfrutan hacerlos. Iremos a cualquier lugar que el cliente nos pague ir. Algunos días son cortos y fáciles, mientras que otros pueden requerir trabajo duro, conducir en tráfico, resolver problemas, tener paciencia y trabajar de forma segura en equipo. * * * * LEA ESTOS 4 REQUISITOS BÁSICOS SI DESEA POSTULARSE * * * * *1) Debe tener una licencia de conducir válida y transporte confiable para llegar a diversos lugares de trabajo desde donde vive. PAGAMOS A LOS EMPLEADOS UN BONO DE VIAJE PARA LLEGAR Y REGRESAR DE SUS TRABAJOS, ADICIONAL AL PAGO POR HORA EN EL SITIO DEL TRABAJO *2) Antecedentes limpios en lo que respecta al servicio a domicilio. Necesitamos personas honestas en quienes podamos confiar cuando trabajen sin supervisión alrededor de familias, mascotas, niños y manipulando pertenencias personales de otras personas *3) Debe ser capaz de levantar 75 lbs por encima de su cabeza y 150+ lbs hasta la cintura repetidamente mientras sube/baja escaleras durante horas cuando el trabajo lo requiera. *4) Responda por correo electrónico con su nombre, número de teléfono y la frase clave "Wagon Wheel". No responderemos si no presta atención a estos detalles.. Podemos programar una entrevista telefónica de 5-10 minutos si responde según las instrucciones. ¡Gracias de antemano por su interés!

¿Le interesa unirse a una empresa en rápido crecimiento que valora las aspiraciones únicas de sus empleados, fomenta prácticas progresistas y ofrece la oportunidad de brindar un servicio al cliente personalizado y excepcional? Level Green está contratando Asociados Gerentes. Aquí en Level Green, nuestras personas prosperan en un entorno emprendedor, con seguridad como prioridad y promoción interna. Muchos de nuestros empleados en puestos de gestión y ventas comenzaron como pasantes y posteriormente se convirtieron en empleados de tiempo completo. Ofrecemos un programa personalizado adaptado a usted para descubrir su pasión dentro de la industria del paisajismo. Requisitos Sus responsabilidades incluyen, pero no se limitan a: Seguimiento laboral con nuestro Gerente de Sucursal, Gerente de Cuentas y Gerente de Operaciones. Se proporciona capacitación en gestión durante todo el programa, como resolución de conflictos, formación de equipos, desarrollo profesional, liderazgo, establecimiento de metas y habilidades de gestión. Se le asignará un mentor dedicado que administrará el horario, proporcionará comentarios y orientación durante el programa de aprendiz. Experiencia práctica y exposición a la industria comercial del paisajismo Podría ser adecuado si tiene: Conocimientos básicos de computación: Microsoft Office, Excel y Outlook Habilidades avanzadas de comunicación, tanto escrita como verbal Capacidad para gestionar eficazmente el tiempo y la carga de trabajo. Capacidad para trabajar en un entorno de equipo Buenas habilidades para resolver problemas y atención al detalle Capacidad para involucrar y motivar a otros mediante sus habilidades de liderazgo Título de asociado o licenciatura en Arboricultura, Silvicultura, Horticultura, Ciencias de las Plantas, Diseño de Paisajes o un campo relacionado Interés por trabajar al aire libre realizando labores manuales en todas las condiciones climáticas. Ética laboral sólida Debe haber estado inscrito o estar actualmente inscrito en cursos relacionados con la industria hortícola (como Agroempresas, Horticultura, diseño/arquitectura de paisajismo, etc.) Autorizado para trabajar en Estados Unidos y poseer una licencia de conducir válida Beneficios Salario: $50,000-$60,000 anuales según experiencia Tiempo libre pagado y días festivos pagados Oportunidades de ascenso Todo el equipo específico para el trabajo y equipo de seguridad proporcionado. Plan de ahorro para jubilación 401(k) con coincidencia de la empresa Plan de salud grupal Programa de bonificación por recomendación de empleados Participación en ganancias (según la rentabilidad de la empresa)

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Los gerentes de producción en LandCare son miembros fundamentales de nuestro equipo operativo. Los gerentes de producción lideran a los equipos de primera línea para garantizar calidad, eficiencia y seguridad mientras crean paisajes hermosos que inspiren a nuestros clientes. Este puesto supervisa la planificación de la producción, estimación de costos, adquisición de materiales y participa directamente en la contratación y formación de los miembros del equipo. ¿QUÉ HARÁS? Calidad y eficiencia paisajística Colaborar con el gerente de cuentas y los clientes para realizar auditorías de calidad del paisaje, revisar la calidad del paisaje, ejecución de tareas, identificar necesidades de mantenimiento y recomendar oportunidades de mejora Crear planes detallados de servicio de trabajo para cada cliente utilizando el sistema de software Aspire de LandCare Proporcionar planificación de producción, supervisión y orientación a supervisores y miembros del equipo en los sitios de trabajo de los clientes para lograr la satisfacción del cliente mediante un servicio oportuno y eficaz Identificar oportunidades para mejorar los métodos de producción y proporcionar capacitación adicional a los miembros del equipo Comprender y contribuir a los objetivos de rentabilidad mediante una planificación adecuada de las operaciones mensuales, incluyendo la gestión de los costos de mano de obra y materiales y la revisión de informes financieros y resultados Fomento de la cultura, capacitación y seguridad Supervisar las necesidades de contratación y personal del negocio para asegurar que los equipos estén debidamente dotados Demostrar liderazgo continuo hacia una cultura orientada a la seguridad y exigir a todos los miembros del equipo responsabilidad en el cumplimiento de los procedimientos de seguridad Capacitar y educar a los miembros del equipo sobre una variedad de temas de seguridad Mentorear continuamente a los supervisores para liderar equipos y desarrollar el talento de los miembros del equipo Beneficios Además del excelente ambiente de equipo y la posibilidad de trabajar al aire libre, también ofrecemos un sólido paquete de beneficios para nuestros miembros del equipo: Salario base competitivo Programa de participación en ganancias basado en equipo Plan 401K para todos los empleados con coincidencia de la empresa del 3,5 % Vehículo proporcionado por la empresa Cobertura médica, dental y de visión Política de tiempo libre pagado + 9 días festivos corporativos Programa formal de capacitación y desarrollo Esta oportunidad tiene un rango base que representa un salario anual a tiempo completo de $65,000-$85,000+ (proporcional a la experiencia).    

Conductor CDL clase A, posición de tiempo parcial para transportar ganado y granos. Este puesto será de 2 a 3 días por semana con horas extras disponibles la mayoría de las semanas. El conductor regresará a casa todas las noches, y todos los turnos saldrán y regresarán a la granja principal en el condado de Warren, Kentucky. Solo candidatos serios, se prefiere experiencia previa. Envíe su currículum y un número de contacto para una entrevista telefónica. Regreso a casa todas las noches Rutas en el área local dentro de unos cientos de millas de la granja principal 2 a 3 días por semana Más días disponibles Puede ajustarse a horarios la mayoría de los días Salario basado en experiencia, licencia, certificados, etc.