Ingeniero de Sistemas

Descripción

Resumen: Se busca un Ingeniero de Sistemas para integrar nuevos sistemas, gestionar controles de cambio, desarrollar soluciones técnicas y auditar proactivamente los sistemas para garantizar su preparación para la misión. Aspectos destacados: 1. Integrar nuevos sistemas COTS/GOTS y garantizar la preparación para la misión 2. Resolver problemas complejos relacionados con usuarios, computadoras, servidores, redes y aplicaciones 3. Analizar problemas, recomendar y ejecutar procesos de remediación Postular ahora Descripción Leidos Security and Engineering Programs (SEP) busca un Ingeniero de Sistemas para el programa del Centro para la Seguridad de los Sistemas de Información (CISS). Este puesto requiere la capacidad de trabajar en horarios flexibles en Washington, DC, con viajes según sea necesario a Chantilly, VA (menos del 25%). El horario de trabajo es el siguiente: Lunes a viernes: 14:00–22:30 Responsabilidades principales: 1) Realiza la integración de nuevos sistemas COTS/GOTS (equipos de red, servidores, estaciones de trabajo, etc.) en el entorno de producción, siendo responsable de garantizar la preparación para la misión. 2) Gestiona los controles de cambio para la documentación dentro de una base de datos de gestión de configuración (CMDB) y lleva a cabo acciones correctivas ante cualquier discrepancia o hallazgo. 3) Desarrolla soluciones técnicas y resuelve problemas complejos relacionados con usuarios, computadoras, servidores, redes, dispositivos y aplicaciones. Registra, gestiona y actualiza de forma independiente y constante dichas soluciones en una base de conocimientos y un sistema de tickets. 4) Revisa datos provenientes de un Sistema de Monitoreo de Redes del Departamento de Defensa (DoD). Revisa datos históricos y audita proactivamente los sistemas para garantizar que cumplan con los requisitos del programa. Evalúa riesgos y remedia incidentes. 5) Una vez capacitado en los equipos específicos del programa, se confiará al candidato como experto en su área de responsabilidad (AOR), y se espera que analice problemas, formule recomendaciones de remediación a la dirección y posteriormente ejecute dichos procesos de remediación. Cualificaciones básicas: • Título universitario (Licenciatura) y 4 a 8 años de experiencia previa relevante, o título de Maestría con 4 o más años de experiencia previa relevante. Un diploma de escuela secundaria con 2 años adicionales de experiencia relevante puede considerarse en sustitución del título universitario. • Se requiere una autorización de seguridad interina de Nivel Superior Secreto, con capacidad para obtener una autorización final de Nivel Superior Secreto. • Experiencia con las siguientes herramientas de administración de Windows Server: WSUS, Directiva de Grupo, Active Directory, RDP, DNS, DHCP. • Resolución de problemas básicos en RHEL. • Resolución de problemas de nivel medio a alto en Windows 11 y Windows Server 2022/2025. • Instalación, configuración y resolución de problemas de aplicaciones GOTS/COTS. • Instalación, configuración y resolución de problemas de computadoras industriales y sistemas Dell. • Soporte de Administrador de Sistemas de Nivel 3. • El candidato debe ser un líder proactivo y un colaborador comprometido, con sólidas habilidades comunicativas, de gestión, analíticas y de resolución de problemas; y demostrada capacidad para prosperar en entornos que adoptan constantemente nuevas tecnologías. • Configuración y resolución de problemas de virtualización y redes en AWS. • Configuración y resolución de problemas de Docker. • Instalación, configuración y resolución de problemas de bases de datos (PostgreSQL, MariaDB, SQL, etc.). Cualificaciones preferidas: • Experiencia en gestión del ciclo de vida (imágenes y disposición de PC). • Conocimiento sobre la gestión de herramientas de monitoreo de redes, tales como OpManager, SolarWinds, PRTG. • Comprensión de RAID en estaciones de trabajo y servidores. • Experiencia en virtualización. • Resolución de problemas de equipos de infraestructura, tales como UPS Tripplite o Eon, instalación y terminación de fibra óptica y/o Ethernet, y equipos electrónicos de pruebas y medición. • Experiencia con sistemas de seguimiento de tickets (por ejemplo, Remedy, ServiceNow, SharePoint). • Experiencia previa en un Centro de Operaciones de Redes (NOC) o en un centro de soporte técnico de Nivel 3. • Experiencia básica en resolución de problemas de Nivel 1 en equipos Juniper y Palo Alto. • Experiencia con CMD/Terminal/PowerShell Si busca comodidad, siga desplazándose. En Leidos, pensamos con mayor profundidad, construimos con mayor eficiencia y avanzamos más rápido que el statu quo, porque así lo exige la misión. No contratamos seguidores. Estamos reclutando a quienes rompen esquemas, provocan cambios y se niegan a fracasar. El paso 10 es historia antigua. Ya vamos por el paso 30, y avanzamos más rápido que cualquiera se atreve. Publicación original: 29 de mayo de 2026 Para puestos en Estados Unidos: Aunque está sujeto a cambios según las necesidades comerciales, Leidos anticipa razonablemente que esta solicitud de empleo permanecerá abierta al menos durante 3 días, con una fecha estimada de cierre no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada arriba. Rango salarial: Rango salarial: $87.100,00 – $157.450,00 El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es únicamente una guía general y no constituye una garantía de compensación o salario. Otros factores considerados al extender una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, la educación, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con los datos del mercado, el convenio colectivo aplicable (si lo hubiera) u otras leyes. Acerca de Leidos Leidos es un líder industrial y tecnológico que presta servicios a clientes gubernamentales y comerciales mediante innovaciones digitales y de misión más inteligentes y eficientes. Con sede central en Reston, Virginia, y 47.000 empleados globales, Leidos reportó ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para obtener más información, visite www.Leidos.com. Salario y beneficios El salario y los beneficios son fundamentales para cualquier decisión profesional. Por eso creamos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una compensación competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias pagadas y jubilación. Más detalles están disponibles en www.leidos.com/careers/pay-benefits. Protección de sus datos Tenga cuidado con las ofertas de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna etapa del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, no le pedirá dinero), ni adelantará fondos como parte del proceso de contratación (por ejemplo, no le enviará cheques ni giros postales antes de realizar ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados automáticamente por el sistema Leidos.com, nunca mediante servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si ha recibido un correo electrónico que supuestamente proviene de Leidos y solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su legitimidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com. Si cree que es víctima de una estafa, contacte a las autoridades locales y reporte el incidente a la Comisión Federal de Comercio de Estados Unidos. Compromiso con la no discriminación Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de sexo, raza, origen étnico, edad, nacionalidad, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, embarazo, estructura familiar, estado civil, ascendencia, estado de pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o militar, o cualquier otra base prohibida por la ley. Leidos también considerará para el empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales, siempre que ello sea consistente con las leyes aplicables. Postular ahora