Resumen: GovCIO busca un ingeniero de sistemas/redes responsable de garantizar la disponibilidad y calidad óptimas de los servicios de red inalámbrica. Aspectos destacados: 1. Garantizar la disponibilidad y calidad óptimas de los servicios de red inalámbrica 2. Participar en las reuniones diarias (stand-ups) y aplicar la metodología Kanban 3. Proponer sugerencias para mejorar continuamente las comunicaciones Postular ahora Descripción general: GovCIO está contratando actualmente a un ingeniero de sistemas/redes para nuestra propuesta NIH-CIT. Este puesto estará ubicado en Bethesda, MD, y es un puesto remoto/híbrido. Responsabilidades: Responsable de garantizar la disponibilidad y calidad óptimas de los servicios de red inalámbrica Participar en las reuniones diarias (stand-ups) y aplicar la metodología Kanban para priorizar y resolver incidencias y problemas dentro de los niveles acordados de servicio (SLA) Bajo la dirección de ingenieros senior, participar en funciones de liderazgo por turnos como «gestores de colas» para garantizar que cada incidencia escalada se asigne de forma eficiente, se trabaje activamente y se resuelva y cumpla con prontitud para cumplir con los SLA Apoyar medidas proactivas tales como monitoreo de red, análisis, mantenimiento/actualizaciones y documentación Proponer sugerencias a la gerencia sobre mejoras continuas relacionadas con las comunicaciones, la comprensión del cliente, las herramientas, la tecnología y el equipo Requisitos: Licenciatura con 5 a 8 años de experiencia en ingeniería de TI (o experiencia equivalente) Autorización requerida: Capacidad para mantener una autorización de confianza pública (Public Trust clearance) Descripción de la empresa: GovCIO es un equipo de transformadores: personas apasionadas por transformar las tecnologías de la información del gobierno. A diario, generamos un impacto positivo al ofrecer servicios y soluciones innovadores de TI que mejoran la forma en que las agencias gubernamentales operan y prestan servicios a nuestros ciudadanos. Pero no podemos lograrlo solos. Necesitamos personas excelentes para ayudarnos a hacer grandes cosas: para nuestros clientes, nuestra cultura y nuestra capacidad de atraer a otras personas excelentes. Estamos cambiando la faz de las tecnologías de la información del gobierno y construyendo una fuerza laboral que impulse esta misión. ¿Está listo para ser un transformador?   Lo que puede esperar   Proceso de entrevista y contratación Si es seleccionado para avanzar en el proceso, esto es lo que puede esperar: Durante el proceso de entrevista Entrevista virtual por video con el gerente de contratación y/o el equipo La cámara debe permanecer encendida Debe presentar una identificación oficial con fotografía válida durante cada entrevista Durante el proceso de contratación Verificación biométrica ampliada de identidad Verificación de antecedentes, que incluye: Historial penal (últimos 7 años) Verificación del nivel más alto de estudios realizados Verificación del historial laboral (últimos 7 años), según la información proporcionada en su solicitud Beneficios para empleados En GovCIO, constantemente escuchamos que el trabajo significativo y un entorno colaborativo de equipo son dos de las principales razones por las que a nuestros empleados les gusta trabajar aquí. Además, nuestros empleados tienen acceso a una variedad de beneficios y ventajas que respaldan su bienestar personal y profesional, más allá de los beneficios médicos estándar ofrecidos por la empresa, incluidos: Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Descuentos corporativos Plataforma de aprendizaje y desarrollo, que incluye contenido para preparación de certificaciones Capacitación, educación y asistencia para certificaciones* Programa de bonos por referidos Programa de movilidad interna Seguro para mascotas Entorno laboral flexible *Disponible solo para empleados de tiempo completo   Los talentos únicos y las contribuciones de nuestros empleados son la fuerza impulsora detrás de nuestro éxito al apoyar a nuestros clientes, lo cual, finalmente, impulsa también el éxito de nuestra empresa. Únase a nosotros y forme parte de una cultura que invierte en sus personas y prioriza de forma continua la mejora de la experiencia del empleado.   Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido. Igualdad de oportunidades, incluidos personas con discapacidad/veteranos.   Rango salarial publicado El rango salarial publicado, si se menciona, refleja el rango esperado para este puesto al inicio del empleo; sin embargo, el salario base ofrecido puede variar según múltiples factores individualizados, como la ubicación del mercado, los conocimientos, habilidades, educación, experiencia y equidad interna relacionados con el puesto. El paquete total de compensación para este puesto también puede incluir otros elementos de compensación, los cuales se discutirán durante el proceso de contratación. Si es contratado, el empleado ocupará un puesto «a voluntad» y GovCIO se reserva el derecho de modificar en cualquier momento el salario base (así como cualquier otro pago discrecional o programa de compensación), incluso por razones relacionadas con el desempeño individual, el desempeño de GovCIO o de su departamento/equipo, y factores del mercado. Rango salarial publicado: USD $99,000.00 - USD $99,000.00 /Año. Postular ahora