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Ingeniero Senior de Infraestructura de Datos (EE. UU.)

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Trexquant Investment

Stamford, CT, USA

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Trexquant es una gestora de fondos sistemática en crecimiento con un equipo central formado por tecnólogos altamente cualificados. Aplicamos una amplia variedad de técnicas estadísticas y de aprendizaje automático para construir carteras de inversión y operar con los activos de nuestros clientes en mercados globales de acciones y futuros. Con oficinas en Estados Unidos, China e India, nuestro equipo global de más de 50 empleados está compuesto principalmente por profesionales de investigación con títulos avanzados en ciencias, matemáticas y tecnología que exploran el universo de métodos cuantitativos en busca de oportunidades para mejorar y adaptar nuestra plataforma y obtener beneficios en un entorno dinámico y estimulante. Estamos buscando un Ingeniero Senior de Infraestructura de Datos para unirse a nuestro equipo. En este puesto, evaluará la infraestructura de datos existente de la empresa y propondrá mejoras para agilizar y optimizar la tubería de datos. Diseñará e implementará soluciones de infraestructura de datos escalables y confiables que puedan satisfacer las crecientes necesidades de datos y volúmenes de operaciones de la empresa. Esta tubería de datos soporta la simulación y negociación de una amplia gama de activos financieros globales, incluyendo acciones, futuros y valores de renta fija. Responsabilidades: Diseñar e implementar soluciones de infraestructura de datos escalables y confiables Evaluar el estado actual de la infraestructura de datos de la empresa, incluyendo almacenamiento de datos, sistemas de procesamiento y tuberías de datos Identificar cuellos de botella, ineficiencias y áreas de mejora dentro de la infraestructura de datos que obstaculicen el procesamiento de datos y las actividades de negociación Desarrollar y proponer soluciones para optimizar y agilizar la tubería de datos, aprovechando las últimas tecnologías y mejores prácticas en ingeniería de datos Colaborar con equipos multifuncionales, incluidos científicos de datos, investigadores cuantitativos e ingenieros de software, para implementar mejoras propuestas en la infraestructura de datos Monitorear el rendimiento de la infraestructura de datos y abordar proactivamente cualquier problema o posible cuello de botella para garantizar un funcionamiento fluido Mantenerse actualizado sobre los últimos avances y tendencias en ingeniería de datos y tecnología financiera para mejorar continuamente la infraestructura de datos de la empresa Requisitos Título de licenciatura, maestría o doctorado en Ciencias de la Computación, Ingeniería u otro campo relacionado Más de 5 años de experiencia en ingeniería de datos, incluida experiencia con tecnologías de almacenamiento, procesamiento y tuberías de datos como Hadoop, Spark, Kafka y plataformas de datos basadas en la nube (por ejemplo, AWS, Azure, GCP) Sólidas habilidades de programación en Python Experiencia en Linux, scripts shell/bash, SQL y/o C++ son deseables Conocimientos de mercados financieros y sistemas de negociación son deseables Capacidad para analizar problemas complejos, proponer soluciones innovadoras e implementarlas eficazmente en un entorno de negociación acelerado Sólidas habilidades de comunicación y colaboración, con capacidad para trabajar eficazmente en equipos multifuncionales Demostrar capacidad para liderar iniciativas desde su concepción hasta su implementación, centrándose en entregar soluciones de alta calidad que cumplan con los objetivos comerciales Beneficios Salario competitivo más bonificación basada en el desempeño individual y de la empresa Entorno de trabajo colaborativo, informal y amigable Cobertura completa de primas de seguro médico, dental y de visión PPO para usted y sus dependientes Beneficios pre-fiscales para transporte Comidas semanales de empresa Trexquant es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades

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Stamford, CT, USA
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Técnico/Instalador de Internet Inalámbrico (Santa Fe)
Título del puesto: Instalador y Técnico de Internet Inalámbrico - ¡Únete a nuestro equipo local! Empresa: Cyber Mesa Ubicación: Santa Fe, NM (Área de servicio: Santa Fe y Española) Tipo de empleo: Tiempo completo ¿Eres alguien que disfruta resolver problemas y trabajar con tecnología y herramientas? ¿Te gusta la idea de ser la cara amable que conecta a nuestra comunidad al mundo digital? Cyber Mesa, un proveedor local líder en servicios de Internet y telefonía, busca una persona motivada para unirse a nuestro equipo de instalación. Esta es una excelente oportunidad para alguien con buena actitud y conocimientos técnicos básicos que desee iniciar una carrera estable y gratificante. ¡Ofrecemos capacitación completa al candidato adecuado! Acerca del puesto: Estarás en primera línea con nuestros clientes, instalando nuevos servicios de internet inalámbrico y resolviendo problemas técnicos. Tu día consistirá en conducir un vehículo de la empresa hacia distintas casas y negocios en Santa Fe y Española, asegurando que nuestros clientes reciban un servicio rápido y confiable. Principales responsabilidades: Instalar y configurar sistemas de internet inalámbrico en las instalaciones del cliente. Responder llamadas de servicio y solucionar problemas de conectividad del cliente. Trabajar en techos y usar escaleras para instalar antenas y equipos. Educación al cliente sobre cómo utilizar su nuevo servicio de internet. Mantener limpio y en buen estado el vehículo de la empresa. Brindar un servicio al cliente excepcional y amable. Buscamos a alguien que: Tenga licencia de conducir válida y vigente, con historial limpio. Se sienta cómodo trabajando en escaleras y en alturas. Pueda levantar hasta 50 libras y realizar trabajo físico. Tenga buen dominio del funcionamiento básico de computadoras y teléfonos inteligentes. Sea un comunicador claro con una actitud positiva y orientada al cliente. Sea confiable, puntual y se enorgullezca de su trabajo. Disfrute trabajar de forma independiente pero también como parte de un equipo solidario. ¿No tienes experiencia profesional previa en instalaciones? ¡No te preocupes! Estamos comprometidos a capacitar a la persona adecuada que demuestre disposición para aprender y una sólida ética de trabajo. Lo que ofrecemos: Vehículo de la empresa proporcionado (para uso laboral) Cobertura de seguro médico Vacaciones pagadas y días festivos Compensación competitiva (según experiencia) Capacitación completa La satisfacción de trabajar para una empresa local reconocida ¿Listo para postularte? Si estás listo para comenzar una carrera en una empresa que valora a su equipo y a su comunidad, ¡queremos saber de ti! Por favor envía tu currículum y una breve nota explicando por qué eres ideal para el puesto a: resume@cybermesa.com Cyber Mesa es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
77 B Cerro Del Alamo, Santa Fe, NM 87507, USA
Salario negociable
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Asociado de Escucha Social (Presencial - Washington, DC)
Rational 360 está contratando a un Asociado de Escucha Social para ayudar a apoyar y expandir el enfoque integrado de datos de la empresa para sus clientes. Los candidatos deben tener experiencia obteniendo información de redes sociales, noticias u otros conjuntos de datos basados en texto, preferiblemente en un contexto de defensa de causas o político. Los candidatos deben estar entusiasmados por trabajar en un entorno dinámico y ser capaces de manejar una carga de trabajo diversa. Nuestra empresa se compromete a ofrecer un servicio personalizado de alta calidad y somos especialistas en comunicaciones estratégicas de asuntos públicos, gestión de reputación, relaciones públicas empresariales y de consumidores, y comunicaciones digitales interactivas. Acerca de Rational 360: El Enfoque Rational: Todos Unidos como Socios Rational 360 es una agencia líder de servicios completos en comunicación estratégica y digital, con oficinas y personal ubicados en todo el país. Reconocemos que las comunicaciones y los asuntos públicos rara vez ocurren en el vacío, y nuestro trabajo siempre se diseña utilizando el mejor análisis de datos para respaldar los objetivos estratégicos generales de nuestros clientes. Desde relaciones públicas y asuntos públicos hasta comunicación en crisis y estrategia de nuevos medios, nuestro equipo experimentado adopta un enfoque innovador y activo para impulsar los objetivos esenciales de su misión. Entendemos las oportunidades y desafíos únicos del panorama mediático del siglo XXI y actuamos como una extensión de sus propios equipos de comunicación y liderazgo. El Enfoque Rational: Campañas Integradas Creamos campañas personalizadas que se integran con los objetivos de comunicación, políticos o comerciales que tenga una organización, y medimos nuestras campañas según su capacidad para generar resultados concretos. 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Requisitos 1-2 años de experiencia analizando conversaciones en redes sociales y noticias con resultados comprobados, incluyendo pasantías Disposición y entusiasmo por pensar de forma creativa y emprendedora sobre oportunidades digitales tanto para campañas individuales como para la agencia en general Persona proactiva y curiosa que disfrute analizar datos para ayudar a otros a comprenderlos e informar ideas que impulsen las campañas Conocimiento de algunas o todas las siguientes herramientas: herramientas de escucha/gestión de redes sociales (por ejemplo, Brandwatch, NetBase, Talkwalker, Meltwater, Spredfast/Khoros, Sprout Social, Sprinklr), CRMs de recaudación de fondos y defensa de causas (por ejemplo, BSD, EveryAction), Google Analytics, Tableau o plataformas de prueba de mensajes (por ejemplo, Qualtrics) No temer explorar y aprender manualmente sobre datos en Microsoft Excel Formación en comunicación, investigación, estadística o negocios, con experiencia manipulando conjuntos de datos pequeños y grandes para extraer conclusiones efectivas y precisas Disposición para experimentar y contribuir a un entorno colaborativo y solidario en el que podamos probar cosas nuevas Gran atención al detalle y capacidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente Capacidad para comunicar datos y análisis visualmente, verbalmente y por escrito, adaptándose al público Puntos adicionales si tiene experiencia con lógica de búsqueda booleana, identificación y captura de clips de medios, creación de listas de contactos mediáticos e influencers, o análisis de la estrategia de contenido en redes sociales propiedad de una marca Beneficios Rational 360 ofrece una compensación competitiva que incluye bonificaciones al final del año y coincidencia de plan 401K para empleados de tiempo completo. Rational 360 forma parte de un grupo único de empresas que comparten la propiedad con los empleados mediante un ESOP. Cada empleado tiene una participación en el éxito de la empresa. Este es un beneficio de jubilación para la construcción de riqueza a largo plazo. Los empleados de tiempo completo tienen acceso a seguros médicos, dentales y de visión. El rango salarial para este puesto es de $56,000 - $58,000. Ofrecemos a nuestros empleados tiempo libre pagado, días festivos pagados, licencia familiar pagada, licencia por enfermedad y un horario laboral flexible durante las fiestas, que incluye el cierre de la oficina entre Navidad y Año Nuevo. Se espera que los empleados de tiempo completo trabajen en nuestra oficina de Washington, DC los lunes, miércoles y jueves de cada semana, y tengan la opción de trabajar de forma remota los martes y viernes. Además, los empleados pueden tomar hasta dos (2) semanas adicionales de días de trabajo remoto durante el año calendario. Los empleados tienen la oportunidad de seguir desarrollando sus habilidades mediante desarrollo profesional en la oficina o de forma remota. Rational 360 organiza capacitaciones semanales de desarrollo profesional para todo el personal, dirigidas por un líder de Rational 360 o por un experto externo contratado específicamente para impartir las sesiones. Cada empleado es emparejado con un miembro senior del equipo directivo de Rational 360 que actuará como mentor durante todo el año para seguir creciendo en su carrera dentro de la empresa. Rational 360 realiza una revisión de seguimiento a los 3 meses para todos los nuevos empleados, una evaluación a los 6 meses y una revisión anual cada año que el empleado permanezca en Rational 360. Rational 360 es un empleador que cumple con la Igualdad de Oportunidades de Empleo (EEO).
Washington, DC, USA
$56,000-58,000/año
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URGENTE: Programador/Analista Junior Necesitado (Híbrido) (miami)
ENVÍE LOS CURRÍCULOS LO ANTES POSIBLE. EL TRABAJO CIERRA EL LUNES 22 DE SEPTIEMBRE DE 2025 Responsabilidades Clave: • Ayudar en el desarrollo, pruebas e implementación de componentes, interfaces e informes relacionados con CCMS. • Apoyar los esfuerzos de migración de datos mediante la escritura de scripts, validación de datos y solución de problemas. • Colaborar con analistas de negocio y desarrolladores senior para comprender los requisitos funcionales y traducirlos en tareas técnicas. • Participar en la configuración del sistema, configuración de flujos de trabajo y gestión de roles de usuario. • Ayudar a mantener la documentación del sistema, incluyendo especificaciones técnicas, diccionarios de datos y guías de usuario. • Realizar pruebas unitarias e integradas; registrar y hacer seguimiento de defectos. • Brindar soporte técnico durante las pruebas de aceptación del usuario (UAT) y la estabilización posterior al lanzamiento. • Ayudar en el desarrollo de paneles, consultas e informes para operaciones judiciales. • Mantenerse actualizado con las actualizaciones de la plataforma CCMS y contribuir a los esfuerzos de mejora continua. Habilidades Mínimas Requeridas • Conocimientos básicos en lenguajes de programación como SQL, Java, C# o Python. • Familiaridad con bases de datos relacionales (por ejemplo, SQL Server, Oracle) y consultas de datos. • Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas. • Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. • Familiaridad con API, XML/JSON y herramientas de integración de datos. • Excelentes habilidades de comunicación y documentación. EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA MÍNIMAS REQUERIDAS: Estamos buscando un Programador/Analista Junior motivado y detallista para apoyar la implementación de un nuevo sistema empresarial. Este puesto ayudará en la configuración del sistema, integración de datos, pruebas y actividades de soporte al usuario. El candidato ideal tendrá conocimientos básicos de programación, pensamiento analítico sólido y disposición para aprender en un entorno rápido y colaborativo. Calificaciones Requeridas: • Título universitario en Ciencias de la Computación, Sistemas de Información o campo relacionado. • Comprensión del ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC) y metodologías ágiles. • Experiencia con sistemas de control de versiones (por ejemplo, Git) y herramientas de seguimiento de incidencias (por ejemplo, Azure, JIRA). • Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas. • Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. • Excelentes habilidades de comunicación y documentación. Deseable: • Experiencia con sistemas judiciales, aplicaciones legales o proyectos de TI gubernamentales. • Experiencia con sistemas de gestión de casos (por ejemplo, Tyler Odyssey, Journal Technologies). • Familiaridad con API, XML/JSON y herramientas de integración de datos. Entorno de Trabajo: • Modelo de trabajo híbrido con presencia en sitio requerida durante fases clave del proyecto. • Podría implicar viajes ocasionales a instalaciones judiciales para soporte o capacitación.
1015 NW 23rd Ct, Miami, FL 33125, USA
$30-35/hora
Workable
Desarrollador Salesforce
Tipo de empleo:  Tiempo completo, Híbrido (3 o más días en la oficina) Ubicaciones:  3131 Camino del Rio N, Ste 650, San Diego, CA 92108 Resumen del puesto: La empresa busca un colaborador hábil y visionario para diseñar e implementar soluciones escalables, seguras y mantenibles en la plataforma Salesforce. El desarrollador Salesforce reportará al gerente de ingeniería y será responsable de crear componentes personalizados, automatizaciones e integraciones que satisfagan las necesidades empresariales cambiantes. Se espera que el desarrollador mejore los flujos de datos, automatice procesos de trabajo, modernice nuestra plataforma y apoye la salud del sistema mediante la gestión de entornos, procesos de despliegue y prácticas sólidas de documentación. Esta persona será un facilitador clave de la eficiencia operativa y la excelencia técnica.   Sus responsabilidades: Diseñar, desarrollar y mantener componentes personalizados utilizando Apex, Lightning Web Components (LWC), Aura y Flows. Colaborar con equipos multifuncionales para recopilar y traducir requisitos en soluciones técnicas dentro de Salesforce. Desarrollar y mantener integraciones con sistemas internos y externos utilizando Aplicaciones Conectadas, API y protocolos seguros de autenticación. Ser responsable de la estrategia de entornos, gestionar conjuntos de cambios y contribuir a la automatización de despliegues usando herramientas de control de versiones. Refactorizar código heredado, desacoplar elementos codificados de forma rígida y asegurar que las soluciones se escalen entre usuarios, equipos y entornos. Apoyar y mejorar la integridad del modelo de datos, la lógica de validación y el ajuste de rendimiento. Identificar deudas técnicas y limitaciones del sistema, proponer soluciones y promover mejoras en la mantenibilidad. Contribuir a la documentación, preparación para auditorías y decisiones arquitectónicas relacionadas con Salesforce y su papel en nuestro ecosistema de sistemas más amplio. Requisitos Lo que buscamos:   Habilidades y experiencia requeridas Experiencia práctica con Apex, LWC, Componentes Aura, Flows y Triggers. Comprensión sólida de la arquitectura de Salesforce, modelado de datos y herramientas de desarrollo declarativo. Experiencia en la gestión de entornos de Salesforce, conjuntos de cambios y coordinación de despliegues. Conocimientos sólidos de SOQL y capacidad para escribir y optimizar consultas. Familiaridad con sistemas de control de versiones (por ejemplo, Git) y flujos de trabajo colaborativos de desarrollo. Comprensión de las integraciones mediante API y Aplicaciones Conectadas. Capacidad para trabajar en entornos ágiles/Scrum, incluyendo planificación de sprints y refinamiento de lista de tareas. Deseable Experiencia con Python u otros lenguajes de scripting. Formación en programación orientada a objetos con Java o C#. Exposición a frameworks modernos de JavaScript (por ejemplo, Node.js). Experiencia con bases de datos NoSQL (por ejemplo, Firestore, MongoDB). Familiaridad con Azure, GCP u otra infraestructura en la nube. Exposición a frameworks de automatización de pruebas y Selenium para pruebas de interfaz. Beneficios Beneficios:   Planes médicos, dentales y de visión patrocinados por la empresa para empleados y sus dependientes, participación en 401(k) con coincidencia después de 1 mes de servicio continuo, programa de bienestar, programa de desarrollo de aprendizaje, seguro de vida, cobertura de discapacidad a largo plazo, coincidencia de contribuciones benéficas, tiempo libre para voluntariado y programa de asistencia al empleado. Además del tiempo de vacaciones acumulado y tiempo de enfermedad, TEAM reconoce 12 días festivos federales pagados. Para los miembros del equipo ubicados en la oficina de San Diego, proporcionamos comidas diarias preparadas, masajes semanales, un centro de fitness en las instalaciones, una despensa completamente surtida, horas sociales, estacionamiento gratuito y mucho más. Descripción de la empresa: TEAM Risk Management Strategies (www.teamemployer.com) es líder nacional en el mercado de empleo doméstico externalizado. Fundada en 2003, ofrecemos soluciones de nómina, recursos humanos externalizados y gestión de riesgos, permitiendo a las personas contratar y gestionar eficazmente a sus propios proveedores de servicios en el hogar. Más allá de la nómina y la gestión de riesgos, nos especializamos en un servicio al cliente excepcional y colaboramos con muchos de los bancos y instituciones financieras más grandes del país.    Somos un equipo de alto rendimiento que persigue objetivos ambiciosos de crecimiento. Estamos orgullosos de nuestro NPS de clientes del 93 %, nuestro CAGR orgánico de ingresos del 15 % y nuestra retención de ingresos del 99 %. Nos gusta ganar, pero también disfrutamos haciéndolo: tenemos una cultura cercana como familia y mantenemos un ambiente relajado con celebraciones regulares, juegos y eventos. TEAM también ha sido reconocida como ganadora del premio San Diego Top Workplace en 2022, 2023 y 2024.    Nuestra misión: Brindar tranquilidad y simplicidad al empleo doméstico. Nuestra visión: Ser el principal proveedor de servicios de empleo doméstico en Estados Unidos. Nuestros valores: Nos preocupamos profundamente. Actuamos con amabilidad y un profundo sentido de responsabilidad hacia nuestros clientes, empleados, compañeros de equipo y todos los demás.   Somos reflexivos y exhaustivos. Pensamos en preguntas no formuladas porque sabemos que los pequeños detalles importan.  Vemos los desafíos como oportunidades. Afrontamos la adversidad con optimismo y abrazamos incluso los obstáculos más difíciles por el crecimiento y la sabiduría que nos brindan.  Mantenemos un alto nivel. Queremos ser los mejores en lo que hacemos, exigimos altos estándares a nosotros mismos y entre nosotros, y atravesaremos muros si es necesario para alcanzar nuestros objetivos.  Servimos con humildad. No hay trabajo demasiado pequeño. Las grandes ideas pueden provenir de cualquiera.  Celebramos nuestros éxitos y a los demás. Sabiendo cuánto trabajamos en todo lo anterior, reconocemos la importancia de celebrarnos unos a otros y nuestras victorias durante el camino.  Este puesto está basado en California. El rango salarial para este puesto es de $110,000-$120,000. La compensación se basa en varios factores, incluyendo pero no limitado a las habilidades del solicitante, experiencia laboral, conocimientos, capacidades, educación, etc. Tenga en cuenta que este rango puede no aplicarse a empleados ubicados fuera de California. Nota: TEAM Risk Management Strategies, LLC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades a todos, sin importar edad, ascendencia, color, discapacidad (mental y física), ejercicio del derecho a licencia familiar y médica, género, expresión de género, identidad de género, información genética, estado civil, condición médica, condición militar o de veterano, origen nacional, afiliación política, raza, credo religioso, sexo (incluye embarazo, parto, lactancia y condiciones médicas relacionadas), u orientación sexual, o cualquier otra característica protegida por leyes locales, estatales o federales.
San Diego, CA, USA
$110,000/año
Workable
Líder de Proyecto para OpenText eDOCS
Cliente: Agencia Gubernamental de Fl Posición: Líder de Proyecto para OpenText eDOCS Pago: $55/Hr Duración: Inmediato - Junio 2026 con opción de renovación Ubicación: 100% presencial, Tallahassee, FL 32301 Autorización de trabajo: SOLO ciudadanos estadounidenses o residentes permanentes (USC o GC) Alcance: Servicios de Aplicaciones busca un experto técnico y funcional experimentado y altamente especializado para un rol de liderazgo en nuestro equipo del Sistema Electrónico de Gestión de Documentos (EDMS). El candidato deseado tendrá un mínimo de 5 años o más de experiencia en OpenText eDOCS EDMS en un rol de líder de equipo, técnico principal o gerente, con sólidas habilidades técnicas, de resolución de problemas, planificación e implementación desarrolladas a través de un conocimiento profundo adquirido progresivamente al resolver problemas de dificultad creciente. Educación: Título universitario en Ciencias de la Computación, Administración de Empresas, Comunicaciones o campo relacionado. La experiencia en un campo relacionado con EDMS/ECM puede sustituir el título universitario Experiencia: Conocimientos avanzados de OpenText eDOCS versión 5 o superior en EDMS, con experiencia preferiblemente en roles de Liderazgo, Líder de Equipo, Técnico Principal o Escalaciones. Capacidad para guiar y asesorar con confianza a los miembros del equipo EDMS y a la gerencia según sea necesario. Cinco (5) años de experiencia avanzada en EDMS, incluyendo análisis, administración, mantenimiento, implementación y soporte de aplicaciones y bases de datos EDMS/ECM en entornos intranet e internet. Es deseable contar con 3 a 5 años de experiencia en análisis de sistemas/programación, trabajando en implementaciones a gran escala, actualizaciones de sistemas y consolidaciones de bibliotecas. Alta competencia en el análisis, planificación, creación e implementación de herramientas informáticas, bases de datos y procedimientos administrativos relacionados con el control de documentos. Familiaridad y comprensión de los principios, métodos, estándares y artefactos de gestión de proyectos definidos por el PMBOK del Project Management Institute (PMI) es un plus. Capacidad para leer, escribir y/o entender varios lenguajes de programación, incluyendo .NET Responsabilidades: Experiencia avanzada en el soporte de OpenText ECM eDOCS versión 5.X o superior en un entorno distribuido. Realizar tareas de mantenimiento de bibliotecas y administración de tablas de base de datos OpenText utilizando diversas herramientas de administración de OpenText. Este soporte incluirá soporte a usuarios finales, gestión de servidores y mantenimiento operativo de entornos de servidores EDMS tanto locales como en la nube Azure. Mantener y supervisar entornos de servidores EDMS, incluyendo servidores físicos y virtuales en el centro de datos local, asegurando la estabilidad, disponibilidad y rendimiento del sistema. Realizar parcheo regular de servidores, actualizaciones y gestión de configuración para mantener los estándares de seguridad y cumplimiento en todos los servidores EDMS. Gestionar y coordinar procesos de copia de seguridad y recuperación para los datos EDMS y bases de datos relacionadas, protegiendo contra pérdida de datos. Diagnosticar y resolver problemas a nivel de servidor y de aplicación que afecten la disponibilidad y funcionalidad del EDMS. Colaborar con equipos de infraestructura TI y de nube para planificar y ejecutar la migración de servidores y servicios EDMS a la nube Azure, asegurando una transición sin interrupciones y tiempos de inactividad mínimos. Después de la migración, brindar soporte operativo continuo, incluyendo monitoreo de instancias EDMS alojadas en Azure, aplicando mejores prácticas específicas de la nube para rendimiento, seguridad y recuperación ante desastres. Desarrollar y mantener documentación técnica relacionada con entornos de servidores, procedimientos de mantenimiento y configuraciones en la nube. Crear materiales de capacitación para una base de conocimientos diversa y realizar capacitaciones remotas y/o presenciales para usuarios en todo el departamento. Facilitar la resolución de problemas técnicos complejos, planificación, implementación y todas las áreas de EDMS mediante análisis. Actuar como enlace y/o representante principal del EDMS al trabajar con oficinas comerciales y comunicarse con clientes corporativos por teléfono, correspondencia escrita o servicio electrónico respecto a la resolución de problemas técnicos presentados. Proporcionar sugerencias, soluciones y/o alternativas bien estructuradas para aplicaciones de terceros que interactúen con EDMS.
Florida, USA
$55/hora
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