Ingeniero Senior de Javascript

Analizar las necesidades del usuario y diseñar, desarrollar y probar software a nivel de sistemas operativos. Participar en el diseño, desarrollo, implementación, prueba y documentación de aplicaciones de software embebido o distribuido. Modificar software existente a nivel de sistema para corregir errores, permitir su adaptación a nuevo hardware y mejorar el rendimiento. Traducir requisitos funcionales en soluciones sólidas, eficientes y soportables que funcionen bien dentro de la arquitectura general del sistema. Participar en todo el ciclo de desarrollo, de extremo a extremo, desde el diseño, implementación y pruebas del software del sistema hasta la documentación, entrega y mantenimiento. Elaborar documentación completa y útil del software, como especificaciones del sistema y diagramas de flujo. Este es un puesto completamente remoto y puede realizarse desde cualquier ubicación dentro de Estados Unidos. Requisitos Título de maestría en informática o ingeniería de software Este es un puesto completamente remoto, y el trabajo puede realizarse desde cualquier estado de EE. UU. Información de la sede central en EE. UU.: Toyota Tsusho Systems U.S. Inc. 5850 Granite Parkway Suite 425, Plano, TX 75024

Título del puesto: Especialista en Marketing Estado del puesto: Tiempo completo, no exento Salario del puesto: $15.00 - $16.00 por hora según experiencia Acerca de esta oportunidad: El Especialista en Marketing de NonStop Local Missoula, MT, es responsable de las iniciativas de marketing de contenidos en Montana. "Producción" implica conceptualizar, producir, escribir, filmar y editar. Ocasionalmente, dirigirá a otros empleados para completar estas producciones. • Producción de programas trimestrales iniciados por ventas • Producción de teletones, incluyendo la recopilación de elementos narrativos para la producción principal. • Producir y escribir guiones • Producción de diversos proyectos de marketing de contenidos. • Producir, filmar y editar spots promocionales de ventas y de la estación. • Producir videos promocionales que se utilizarán para ayudar a vender nuestro producto. • Colgar pancartas en eventos de la estación • Enviar copias y coordinar con el personal de voz en off de Missoula • Cambiar el texto de voz en off en el sistema de correo de voz de la estación • Conducir hasta los lugares de filmación • Asistir al Director de Noticias en la creación de un plan narrativo, así como identificar buenas historias para promocionar en el día del evento. • El productor trabajará en conjunto para desarrollar consistentemente los "donuts". Lo que aportará al equipo: • Visión y pasión por la creación de productos • Redacción • Fotografía • Habilidades de edición • Comprender las sutilezas entre contenido lineal, digital y social, e incorporar la producción de video horizontal y vertical • Poseer habilidades de redacción digital, incluyendo blogs y optimización para motores de búsqueda • Disponibilidad para trabajar con el equipo en la participación comunitaria, incluyendo eventos en vivo • Disposición para mantenerse actualizado sobre tecnologías emergentes Habilidades en servicio al cliente: • Fuertes habilidades para la resolución de conflictos y adaptabilidad a las preferencias del público. • Profesionalismo al representar la estación en eventos públicos o en línea. Habilidades de razonamiento: • Fuertes habilidades de pensamiento crítico para evaluar fuentes, analizar datos y tomar decisiones editoriales. Requisitos físicos: • Frecuente estar de pie, caminar y sentarse durante largos períodos, de ocho (8) a diez (10) horas diarias. • Ocasional levantamiento de equipo (por ejemplo, cámaras, trípodes) de hasta 50 libras. • Trabajar frecuentemente en espacios reducidos y confinados. • Destreza manual para operar equipos y computadoras. • Capacidad para trabajar en horarios irregulares, incluyendo noches, fines de semana y feriados. Entorno de trabajo: • Tanto en interiores en diversas ubicaciones como al aire libre en diversas condiciones climáticas. • Posible exposición a niveles de ruido moderados o altos tanto en interiores como al aire libre. • Se requiere extenso viaje y trabajo en locaciones. Requisitos: • Debe poseer una licencia de conducir válida sin condenas por conducir bajo los efectos del alcohol (DUI) • Capacidad para cargar cincuenta libras de equipo de televisión • Disposición para trabajar al aire libre en condiciones climáticas adversas durante eventos/producciones. Educación y experiencia: • Diploma de escuela secundaria o equivalente requerido • Se prefiere un mínimo de un año de experiencia en aire en un medio comercial en vivo. • Se prefiere título en Producción de Video, Medios Digitales o programa relacionado. Lo que ofrecemos: Somos una organización familiar con múltiples negocios y con un profundo compromiso con la comunidad a la que servimos y con nuestros empleados. Le brindamos las herramientas y la capacitación necesarias para que tenga éxito en su puesto. Esto incluye: • Un ambiente de equipo amigable, solidario y profesional • Salarios y beneficios competitivos que incluyen seguro médico, dental, de visión, plan 401K con coincidencia, programas de asistencia al empleado y mucho más. • Creemos que el equilibrio entre trabajo y vida personal es clave para el éxito continuo. Ofrecemos días de vacaciones, tiempo por enfermedad, días festivos pagados, días libres flotantes y más. Para obtener información detallada sobre beneficios, vacaciones, licencias por enfermedad y días festivos, copie y pegue el siguiente enlace en su navegador: https://heyzine.com/flip-book/NonStopLocalMT ¿Qué sigue? Si desea formar parte de nuestro exitoso equipo y vivir y trabajar en el hermoso noroeste del Pacífico, envíe su carta de presentación, currículum y enlace a su reel a: Stephanie Ashley, Directora de Reclutamiento, en: Stephanie.ashley@NonStopLocal.com. No olvide: Complete su solicitud en https://careers.cowlesco.com, complete todos los campos requeridos y cargue cualquier documento de respaldo como currículum, carta de presentación, referencias y ejemplos de trabajo. Al final de la creación de su perfil, simplemente seleccione el puesto (o puestos) al que desea postularse y haga clic en "enviar". ¡Así de fácil! Si ya tiene un perfil en la empresa, inicie sesión y actualice su información cuando sea necesario, luego postúlese a la vacante disponible. Si necesita ayuda para crear o iniciar sesión en su perfil de candidato, envíe un correo electrónico a careers@cowlesco.com y un representante de Recursos Humanos responderá lo más rápido posible. En Cowles Company, estamos comprometidos a brindar oportunidades de empleo equitativas a todas las personas calificadas. Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades laborales es firme, y nos esforzamos por crear un entorno donde todos se sientan empoderados para aportar sus perspectivas y talentos únicos. Creemos que juntos podemos construir un futuro más brillante para nuestros empleados y nuestra organización, enriqueciendo nuestra organización, impulsando la innovación y alimentando nuestro éxito. Las decisiones de empleo se toman sin considerar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad de género, condición militar o de veterano, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales aplicables. Cumplimos con todas las leyes aplicables que prohíben la discriminación en el empleo y nos esforzamos por mantener un lugar de trabajo respetuoso y profesional donde las personas sean evaluadas según su mérito, desempeño y necesidades empresariales. Todos los candidatos seleccionados para el empleo deberán someterse a una verificación de antecedentes. Las pruebas de drogas, incluyendo THC, se aplican a los puestos sensibles a la seguridad. La posición estará abierta hasta que se cubra.

Esta oportunidad está disponible únicamente para candidatos que residan actualmente en el país especificado. Su ubicación puede afectar la elegibilidad y las tarifas. En Mindrift, la innovación se encuentra con la oportunidad. Creemos en el uso del poder de la inteligencia colectiva para moldear éticamente el futuro de la inteligencia artificial. Qué hacemos La plataforma Mindrift conecta a especialistas con proyectos de IA procedentes de importantes innovadores tecnológicos. Nuestra misión es desbloquear el potencial de la IA generativa aprovechando la experiencia del mundo real de profesionales de todo el mundo. Acerca del puesto Los modelos de IA generativa están mejorando muy rápidamente, y uno de nuestros objetivos es hacerlos capaces de responder preguntas especializadas y desarrollar habilidades avanzadas de razonamiento. Si se une a la plataforma como Tutor de IA en programación, tendrá la oportunidad de colaborar en estos proyectos. Aunque cada proyecto es único, típicamente podría: Generación y revisión de código Evaluación de indicaciones (prompts) y anotación compleja de datos Entrenamiento y evaluación de modelos de lenguaje grandes Creación de puntos de referencia (benchmarking) y ejecución de código basada en agentes en entornos sandbox Trabajar con múltiples lenguajes de programación (Python, JavaScript/TypeScript, Rust, SQL, etc.) Adaptar directrices a nuevos dominios y casos de uso Seguir rúbricas y requisitos específicos de cada proyecto Colaborar con responsables de proyectos, ingenieros de soluciones y gestores de recursos en proyectos complejos o experimentales Cómo comenzar Simplemente postúlese a esta oferta, cumpla con los requisitos y obtenga la posibilidad de contribuir a proyectos acordes con sus habilidades, en su propio horario. Desde la creación de prompts de entrenamiento hasta el refinamiento de las respuestas del modelo, ayudará a dar forma al futuro de la IA, asegurando que la tecnología beneficie a todos. Requisitos Tiene un título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software o campo relacionado. Tiene al menos 3 años de experiencia profesional con Rust y experiencia práctica con herramientas de prueba en Rust (por ejemplo, cargo test, pruebas basadas en propiedades con quickcheck). Conocimiento de las herramientas de Rust (Cargo, Clippy, rustfmt), gestión de módulos y crates. Experiencia en revisión de código, análisis de calidad e identificación y corrección de malas prácticas en código (code smells) y problemas de tipos. Conocimiento de la integración de pruebas en entornos CI/CD. Experiencia utilizando, integrando o enseñando a otros soluciones de IA o modelos de lenguaje grande (LLMs) en contextos de Rust o automatización de pruebas. Su nivel de inglés es avanzado (C1) o superior. Está dispuesto a aprender nuevos métodos, puede cambiar rápidamente entre tareas y temas, y a veces trabajar con directrices desafiantes y complejas. Este puesto freelance es completamente remoto, por lo que solo necesita un portátil, conexión a internet, tiempo disponible y entusiasmo para asumir retos. Beneficios ¿Por qué esta oportunidad freelance podría ser ideal para usted? Reciba pago por su experiencia, con tarifas que pueden alcanzar hasta 50 USD/hora, dependiendo de sus habilidades, experiencia y necesidades del proyecto. Participe en un proyecto freelance remoto y a tiempo parcial que se adapte a sus compromisos profesionales o académicos principales. Trabaje en proyectos avanzados de IA y adquiera experiencia valiosa que enriquezca su portafolio. Influya en la forma en que los futuros modelos de IA comprenden y se comunican en su campo de especialización.

¡Únete al equipo del principal rancho resort de lujo de Montana! Acerca de Paws Up Montana: Ubicado en un impresionante rancho de 37,000 acres, Paws Up Montana encarna el espíritu del oeste americano. Como un destino familiar y galardonado, inspira tanto a huéspedes como a miembros del equipo. Puesto: El puesto de mucama en Paws Up Montana consiste en ofrecer un estándar inquebrantable de limpieza y presentación en todas las habitaciones y áreas públicas, incluyendo casas, el green o, tiendas de glamping de lujo y espacios comunes. Este puesto es esencial para crear un ambiente de calidez, autenticidad y comodidad refinada. Una mucama no solo es responsable de la limpieza, sino también embajadora del lujo, asegurando que cada detalle en el entorno del huésped comunique intencionalidad, tranquilidad y cuidado. En línea con los estándares de servicio Forbes de cinco estrellas, se espera que nuestras mucamas demuestren una atención meticulosa al detalle, coherencia y un fuerte sentido de responsabilidad para mantener la experiencia elevada del resort. Lo que ofrecemos: -Seguros médicos, dentales y de visión -401K con aporte equivalente del empleador -Tiempo libre pagado – 9 días festivos móviles y 15 días personales -Oportunidades de desarrollo y avance profesional -Seguro de vida, discapacidad a largo y corto plazo -Programa de asistencia al empleado (5 sesiones gratuitas de orientación) -Programa de bonificación por referidos (gane $250 por reclutar) -Reembolso por compartir coche ($5-$20 por día) -Descuentos para empleados en productos (30% en artículos seleccionados en nuestra tienda) -Almuerzo para empleados proporcionado Las funciones principales son: -Realizar todas las tareas de limpieza con precisión y orgullo, incluyendo entre otras: aspirar, barrer y trapear pisos; quitar el polvo y desinfectar todas las superficies; limpiar espejos, vidrios y ventanas; y asegurar que todos los muebles y decoraciones se mantengan impecables y alineados. -Cambiar y reponer ropa de cama, toallas, batas y artículos de cortesía según los estándares del establecimiento, asegurando que los artículos estén perfectamente doblados, colocados y libres de defectos o desgaste. -Desinfectar baños y cocinas con el más alto estándar higiénico, manteniendo una presentación impecable en todas las instalaciones y accesorios. -Mantener vajilla y electrodomésticos impecables; lavar a mano o operar equipos de lavado según sea necesario. -Asegurar que las áreas públicas, como salones, áreas de fitness, salas del spa y puntos de registro, se monitoreen y mantengan continuamente en condiciones listas para cinco estrellas durante todo el día. -Mantener prácticas de sostenibilidad ambiental al minimizar residuos, usar productos ecológicos y asegurar un uso eficiente de los recursos, superando al mismo tiempo las expectativas de los huéspedes en cuanto al lujo. -Interactuar con los huéspedes de forma cálida, amable e intuitiva cuando se encuentre en las habitaciones o al pasar; ofrecer ayuda respetuosa sin ser intrusivo. -Anticipar las preferencias de los huéspedes y personalizar el servicio cuando sea posible (por ejemplo, acomodar almohadas, alinear pertenencias con respeto, reponer artículos de forma proactiva). -Manejar solicitudes de los huéspedes y recuperaciones de servicio con profesionalismo, discreción y urgencia; elevar necesidades cuando sea apropiado. -Comunicarse con humildad, calidez e interés genuino al interactuar con huéspedes o miembros del equipo. -Practicar la confidencialidad y proteger con la máxima discreción la privacidad y pertenencias de todos los huéspedes. -Asegurar la confidencialidad y seguridad de las habitaciones/casas visitadas. -Reportar todos los problemas y reparaciones de mantenimiento utilizando los procedimientos correctos. -Entregar artículos encontrados en casas, campamentos de glamping o áreas públicas a la gerencia de limpieza o al departamento de objetos perdidos. -Trabajar de forma segura y responsable, cumpliendo con todos los estándares de OSHA. -Mantener horarios flexibles para atender las necesidades de los huéspedes, debido a la naturaleza cíclica de la industria hotelera; el puesto requiere disponibilidad completa incluyendo noches, fines de semana, festivos o según sea necesario. Buscamos miembros del equipo con: -Diploma de escuela secundaria, GED o formación vocacional o cursos relacionados con el trabajo -Experiencia previa en limpieza de lujo preferida; experiencia en propiedades Forbes Five-Star o AAA Five Diamond es un gran activo. -Habilidades demostradas en servicio al cliente, comunicación y organización -Capacidad para trabajar eficientemente tanto de forma independiente como en equipo. -Excelente atención al detalle y un sentido natural del orden y la limpieza. -Actitud profesional y fuertes habilidades interpersonales. -Capacidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana y festivos, en un entorno de resort de lujo remoto. -Permiso de conducir vigente con 2 años de experiencia al volante Paws Up Montana ofrece oportunidades de empleo equitativas a todos los empleados y solicitantes, y prohíbe cualquier tipo de discriminación y acoso por raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o expresión, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Esta política se aplica a todas las condiciones de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, terminación, despido, recontratación, transferencias, licencias, compensación y capacitación.

Resumen del trabajo:   Estamos buscando un escritor BDD altamente motivado con amplia experiencia en la redacción de casos de uso y archivos de características utilizando metodologías de Desarrollo Guiado por el Comportamiento (BDD). El candidato ideal también poseerá experiencia práctica con frameworks BDD basados en Python, como Behave o pytest-bdd, para apoyar la automatización de pruebas y la especificación colaborativa de los requisitos del negocio.   Responsabilidades principales: Colaborar con propietarios de productos, analistas de negocio y equipos de control de calidad para comprender los requisitos del negocio. Escribir escenarios BDD claros y concisos en sintaxis Gherkin (formato Dado-Cuando-Entonces). Crear y mantener archivos de características para múltiples casos de uso. Apoyar a los equipos de desarrollo y control de calidad en la implementación de definiciones de pasos y automatización de pruebas en Python. Asegurar que los archivos de características estén bien alineados con las historias de usuario y los criterios de aceptación. Participar en sesiones de refinamiento y planificación para garantizar una cobertura adecuada de los escenarios. Ayudar a mantener un repositorio BDD estructurado y escalable.   Habilidades y calificaciones requeridas: Más de 3 años de experiencia en la redacción de casos de uso BDD y archivos de características. Dominio de Python con conocimientos en frameworks BDD como Behave, pytest-bdd o lettuce. Sólida comprensión del lenguaje Gherkin y de los principios del desarrollo guiado por el comportamiento. Conocimiento de metodologías ágiles/Scrum. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar estrechamente con equipos multifuncionales. Gran atención al detalle y mentalidad orientada a la calidad y precisión.   Calificaciones preferidas: Experiencia en automatización de pruebas e integración de BDD con pipelines CI/CD. Conocimiento de herramientas de gestión de pruebas como Jira, TestRail o Zephyr. Antecedentes en servicios financieros o aplicaciones a gran escala empresarial son un plus.

Con el inicio de clases, estamos finalizando nuestros horarios y viendo dónde podríamos necesitar algunas personas adicionales que vengan a unirse a nuestro equipo. ¿Tienes lo necesario para ser camarero de limpieza? Estamos buscando una persona increíble para que se una a nuestro equipo unas cuantas noches a la semana. Este turno comienza a las 4 o 5 pm y termina a las 9 pm o 10 pm. Estos son turnos rápidos y activos. El pago es de $15/hora más propinas semanales (cada jueves). Si estás interesado, responde a este correo con tu currículum o entrégalo en persona en Tamarack Brewing Company. (213 West Front Street)