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Ingeniero de Desarrollo de Aplicaciones Móviles, Android/iOS

$120,000-180,000/año

TP-Link Systems Inc.

Irvine, CA, USA

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Descripción

Con sede en los Estados Unidos, TP-Link Systems Inc. es un proveedor global de dispositivos de red confiables y productos para el hogar inteligente, clasificado constantemente como el principal proveedor mundial de dispositivos Wi-Fi. La empresa se compromete a ofrecer productos innovadores que mejoren la vida de las personas mediante una conectividad más rápida y confiable. Con un compromiso con la excelencia, TP-Link atiende a clientes en más de 170 países y continúa expandiendo su presencia global. ¡Creemos que la tecnología cambia el mundo para mejor! En TP-Link Systems Inc., estamos comprometidos a crear productos confiables y de alto rendimiento para conectar a usuarios de todo el mundo con las maravillas de la tecnología. Abrazando la profesionalidad, la innovación, la excelencia y la simplicidad, nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes a lograr un rendimiento global notable y permitir a los consumidores disfrutar de un estilo de vida sin interrupciones y sin esfuerzo. Descripción general: ¿Tienes habilidades para crear aplicaciones móviles excepcionales? ¿Te apasiona desarrollar aplicaciones Android seguras, de alto rendimiento y escalables? Si es así, ¡este puesto de Ingeniero de Desarrollo de Aplicaciones Móviles Android podría ser perfecto para ti! En este puesto, serás un miembro clave de nuestro equipo de ingeniería, encargado del diseño, desarrollo y mantenimiento de nuestras aplicaciones móviles para Android. Trabajarás estrechamente con nuestros arquitectos móviles, diseñadores UX/UI, equipos de control de calidad y partes interesadas del producto. Aprovechando tu experiencia en desarrollo Android y tecnologías móviles, crearás aplicaciones móviles seguras, confiables y de alto rendimiento que satisfagan nuestras necesidades comerciales y mejoren la experiencia del usuario. Principales responsabilidades: Desarrollo de aplicaciones móviles de alta calidad para la plataforma Android. Diseñar, desarrollar, lanzar y mantener aplicaciones móviles complejas, contribuyendo desde la concepción hasta el lanzamiento exitoso. Colaborar fluidamente con equipos multifuncionales, incluyendo diseñadores, gerentes de producto e ingenieros de control de calidad, para ofrecer experiencias de usuario incomparables. Realizar revisiones rigurosas de código y asegurar el estricto cumplimiento de los estándares de codificación y las mejores prácticas de la industria. Mantenerse a la vanguardia del panorama del desarrollo móvil mediante la investigación activa, el aprendizaje y la adopción de tecnologías, plataformas y arquitecturas innovadoras. Analizar y optimizar el rendimiento de las aplicaciones, asegurando la capacidad de respuesta y una experiencia de usuario fluida. Contribuir a la arquitectura general y la visión estratégica de nuestras iniciativas de desarrollo de aplicaciones móviles. Requisitos Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software o campo relacionado. Trayectoria comprobada como desarrollador de aplicaciones móviles, demostrando una aplicación lanzada con éxito. Mínimo de 2 años de experiencia práctica en desarrollo de aplicaciones móviles. Dominio de lenguajes de programación como Kotlin y Java. Conocimiento de arquitecturas de aplicaciones móviles, principios de UI/UX y mejores prácticas de la industria. Priorización constante de la experiencia del usuario y comprensión clara de los requisitos del usuario. Experiencia con sistemas de control de versiones (por ejemplo, Git), integración continua y tuberías de despliegue. Excepcionales habilidades para resolver problemas y capacidad demostrada para solucionar problemas complejos. Experiencia escribiendo pruebas unitarias y código susceptible de pruebas. Sobresalientes habilidades de comunicación y colaboración. Capacidad para escuchar activamente y colaborar con equipos de desarrollo globales remotos. Calificaciones preferidas: Conocimiento de frameworks de desarrollo multiplataforma como React Native o Flutter. Experiencia en desarrollo backend y capacidad de integración. Conocimiento de Jetpack Compose. Experiencia con la plataforma de controlador de software SDN. Experiencia con AI Ops. Beneficios Rango salarial: $120,000 - $180,000 Snacks y bebidas gratuitos, y almuerzo proporcionado los viernes Seguro médico, dental y de visión completamente pagado (cobertura parcial para dependientes) Aportes a fondos de 401k Evaluaciones semestrales y aumentos salariales anuales Beneficios para la salud y el bienestar, incluyendo membresía gratuita en gimnasios Eventos trimestrales de formación de equipos En TP-Link Systems Inc., estamos constantemente buscando personas ambiciosas apasionadas por su trabajo. Creemos que la diversidad impulsa la innovación, la colaboración y fomenta nuestro espíritu emprendedor. Como empresa global, valoramos enormemente las perspectivas diversas y estamos comprometidos a fomentar un entorno donde todas las voces sean escuchadas, respetadas y valoradas. Estamos dedicados a brindar oportunidades de empleo iguales a todos los empleados y solicitantes, y prohibimos cualquier tipo de discriminación o acoso basado en raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o expresión, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Más allá del cumplimiento, nos esforzamos por crear un lugar de trabajo solidario y orientado al crecimiento para todos. Si compartes nuestra pasión y conexión con esta misión, te invitamos a postularte y unirte a nosotros para construir un equipo vibrante e inclusivo en TP-Link Systems Inc. Por favor, no se aceptan consultas de agencias de terceros, y actualmente no podemos ofrecer patrocinio de visa.

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Irvine, CA, USA
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Desarrollador Senior de Analítica
Atlanta, GA, USA
El Departamento de Servicios Humanos de Georgia (DHS) está buscando candidatos calificados para el puesto de Desarrollador Senior de Analítica en Atlanta, Georgia. El candidato deseado diseñará, desarrollará, probará, mantendrá y dará soporte a programas complejos de extracción, transformación y carga de datos (ETL) para un Almacén de Datos Empresarial. Comprender cómo deben transformarse los datos complejos desde el origen y cargarse en el almacén de datos es fundamental para este trabajo. · Experiencia experta y sólida en herramientas de BI: Power BI y BigQuery · Conocimiento técnico sólido en IDMC (Informatica) en el diseño, desarrollo y gestión de mapeos, sesiones y flujos de trabajo complejos en Informatica · Habilidades sólidas de programación y bases de datos relacionales con experiencia en SQL avanzado y PL/SQL, indexación y ajuste de consultas · Experiencia en conceptos y metodologías de Inteligencia de Negocios y almacenes de datos. Contribuir al diseño e implementación de los componentes de metadatos, ETL e informes de la solución, incluyendo pruebas y, en ocasiones, despliegue. · Experiencia amplia en análisis de datos y análisis de causas raíz, y capacidades demostradas para resolver problemas y pensamiento analítico. · Capacidad analítica para segmentar y manipular datos y presentarlos en informes para ofrecer la mejor experiencia de usuario. · Demostrada capacidad para revisar y traducir procesos comerciales en soluciones de análisis e informes de BI. · Capacidad para seguir el proceso del Ciclo de Vida del Desarrollo de Software (SDLC) y poder trabajar bajo cualquier metodología de gestión de proyectos utilizada. · Capacidad para seguir las mejores prácticas y estándares. · Capacidad para identificar y optimizar cuellos de botella de rendimiento en aplicaciones de BI. · Capacidad para trabajar con rapidez y precisión bajo presión y dentro de los plazos del proyecto · Capacidad para priorizar la carga de trabajo y trabajar con mínima supervisión · Conocimientos básicos de principios de ingeniería de software y experiencia en sistemas operativos Unix/Linux/Windows, Control de Versiones y software de oficina · Experiencia en modelado de datos utilizando diseño de esquemas estrella/copo de nieve, data marts, modelado de datos relacional y dimensional, dimensiones lentamente cambiantes, tablas de hechos y dimensionales, modelado lógico y físico de datos Producir entregables para el cliente como documentación detallada de diseño, documentación de configuración, planes de pruebas unitarias y planes de formación Cualificaciones requeridas: Título universitario en Ciencias de la Computación o campo relacionado De 6 a 7 años de experiencia trabajando con Power BI, IDMC, BigQuery y Python Capacidad para diseñar y desarrollar mapeos, sesiones y flujos de trabajo complejos en Informatica e identificar áreas de optimización Experiencia con Oracle RDBMS 19c Se requieren habilidades efectivas de comunicación (orales y escritas) y capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de equipo. Demostrada capacidad y disposición para mentorar/formar a otros en un entorno de equipo Habilidades sólidas de análisis, resolución de problemas y presentación. Cualificaciones preferidas: Conocimiento práctico de Informatica Power Exchange/Power Center e IDMC Experiencia con técnicas y tecnologías relacionadas con bases de datos relacionales, multidimensionales y OLAP Experiencia con herramientas de visualización como MS Power BI, Tableau Experiencia con BigQuery y Python. Habilidades blandas: ·        Habilidades sólidas de comunicación escrita y oral en idioma inglés. ·        Capacidad para trabajar con áreas comerciales y comunicar soluciones técnicas para resolver problemas empresariales.  
Salario negociable
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Tester de Sitios Web - Únete Rápidamente (Saginaw)
2901 Dixie Hwy, Saginaw, MI 48601, USA
POSTÚLATE AQUÍ Únete a nuestro equipo de testers de sitios web en Little Wheel. Somos una empresa de tecnología de juegos que investiga y desarrolla productos poniendo a los jugadores en primer lugar. Estamos contratando testers de sitios web en todas nuestras oficinas en América del Norte. Gana al menos $1,000 por aproximadamente 20 horas de pruebas. Ganarás un mínimo de $25/hora, pero los testers más rápidos ganan más. Este es un contrato a corto plazo. Hay oportunidades de trabajo continuo para los mejores desempeños. Es ideal para personas que buscan complementar sus ingresos. No estarás jugando con tu propio dinero, y no necesitas ninguna experiencia. No hay tarifas ni gastos de bolsillo. Completarás un breve programa de capacitación en línea antes de comenzar para asegurarte de que tienes las habilidades necesarias para el puesto. Ofrecemos un bono de $100 por completar la incorporación con nosotros, para que empieces a ganar de inmediato. Qué obtienes tú: Dinero fácil: ganarás al menos $1,000 por aproximadamente 20 horas de pruebas. Trabaja desde casa: gana dinero desde la comodidad de tu hogar. Horario flexible: puedes elegir cuándo trabajar, de día o de noche. Pago rápido: las pruebas se dividen en 4 etapas, y se te paga tras cada una. Excelente soporte: nuestros coordinadores de investigación están disponibles de 6 a.m. a 11 p.m. hora del este. Qué necesitas para comenzar: Tener al menos 21 años de edad. Tener tu propia laptop o computadora de escritorio. Qué dicen los miembros del equipo sobre nosotros: Excelente trabajo secundario para ganar dinero extra. ¡El equipo es muy comunicativo y responderá cualquier pregunta o inquietud! (María, Trustpilot, 2021) Las tareas a completar se explican claramente con instrucciones paso a paso. Hay plazos para completar las tareas, pero puedes trabajar en ellas cuando te convenga, generalmente unas pocas horas cada semana es todo lo que necesitas. El soporte es muy útil y rápido. Esta es una forma fácil y divertida de ganar dinero extra. (Anónimo, Glassdoor, 2025) POSTÚLATE AHORA
$25/hora
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Esri ArcGIS Desarrollador
Atlanta, GA, USA
Resumen del trabajo: El Departamento de Transporte de Georgia (GDOT) busca un desarrollador técnico de GIS para configurar y desarrollar aplicaciones personalizadas de Esri ArcGIS Enterprise 10x y 11x (API de JavaScript, Experience Builder, ArcGIS Portal/Online/Hub, Field Maps). Las aplicaciones se implementan dentro de sitios web de SharePoint. Las soluciones GIS personalizadas se integrarán en aplicaciones basadas en .NET, bases de datos de GDOT (Oracle/Oracle Exadata, SQL Server), almacén de datos (Oracle Exadata) y sistemas empresariales de informes (Oracle Business Intelligence Enterprise Edition [OBIEE], Data Visualizer o Power BI). El candidato deberá tener experiencia en programación/desarrollo de aplicaciones, implementación y soporte. Bajo supervisión general, el candidato diseñará, codificará, probará, modificará y depurará software y aplicaciones informáticas utilizando Esri ArcGIS. 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Las aplicaciones dan soporte al portal GIS, mapeo de entidades, planificación de proyectos, operaciones de emergencia, permisos, seguridad y registros de tráfico. El equipo desarrolla servicios, aplicaciones y bases de datos GIS empresariales. Coordina con personal de clientes, servidores, redes y bases de datos/almacenes de datos para desarrollar y mantener las soluciones tecnológicas subyacentes. NOTA: Aunque se pretenda una permanencia a largo plazo, este puesto está sujeto a restricciones presupuestarias anuales. El contrato inicial finaliza al cierre del año fiscal actual y se prevé su renovación a partir del 1 de julio de 2025. Responsabilidades: - Desarrollar aplicaciones web personalizadas, servicios web, soluciones móviles y empresariales. - Desarrollar servicios web de geoprocesamiento y GIS. - Desarrollar aplicaciones web de edición y cartografía GIS. - Realizar pruebas de rendimiento, unitarias, de sistema, de integración y de aseguramiento de calidad de las aplicaciones. - Mantener aplicaciones y servicios existentes. - Actualizar y migrar aplicaciones y servicios existentes a versiones actuales y arquitecturas de sistemas. - Brindar soporte a usuarios finales y crear documentación de soporte. - Trabajar estrechamente con otros desarrolladores y arquitectos. - Estimar esfuerzos de trabajo y proponer/diseñar soluciones de desarrollo. Condiciones laborales: - Jornada de 8 horas diarias en horario fijo (no flexible), comenzando no antes de las 7:00 AM hora del este y no después de las 9:00 AM hora del este, de lunes a viernes, 40 horas por semana. - GDOT no ha especificado el número de días presenciales frente a remotos. Sin embargo, se dará preferencia a candidatos locales (es decir, que puedan asistir a la oficina) sobre candidatos de otros estados (es decir, trabajadores remotos). GDOT prefiere candidatos que puedan demostrar que tienen la capacidad de trabajar en un régimen híbrido, combinando trabajo remoto y presencial. La disponibilidad del candidato (es decir, los días que podría asistir a la oficina) para un horario híbrido se discutirá durante las entrevistas. - El consultor deberá cumplir todas las políticas, procedimientos, estándares, directrices y mejores prácticas aplicables del Estado de Georgia y de GDOT. - La fecha de finalización del puesto está establecida al final del año fiscal de GDOT. GDOT puede optar por renovar los contratos en incrementos anuales. Varios consultores exitosos han continuado trabajando durante varios años mediante extensiones de contrato. Sin embargo, GDOT no tiene la obligación de extender los contratos y puede terminar la relación laboral en cualquier momento. - Cuando trabaje desde casa o de forma remota, el consultor debe contar con una conexión a internet adecuada y un entorno que cumpla con las políticas de teletrabajo de GDOT. - GDOT reembolsará los gastos autorizados de alojamiento y comidas durante viajes. GDOT también reembolsará el uso autorizado del vehículo personal para viajes. No se reembolsarán gastos de viaje para comenzar el trabajo ni para mudarse a Georgia. Todos los reembolsos de gastos de viaje se realizarán de acuerdo con la Política de Viajes de la Oficina de Contabilidad del Estado: https://sao.georgia.gov/travel/state-travel-policy - El Departamento tiene 13 días festivos, durante los cuales los consultores no pueden trabajar ni recuperar horas sin la aprobación de la gerencia. Los consultores no deben tomar licencias prolongadas durante su primer año de servicio (por ejemplo, más de una semana). - El consultor debe tener un teléfono celular que pueda utilizarse para llamadas de negocios. - GDOT no proporciona estacionamiento gratuito. Todos los gastos habituales de desplazamiento corren por cuenta del consultor.
Salario negociable
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Especialista en Soluciones de TI - bufete de abogados en el centro de Seattle (Seattle)
700 5th Ave, Seattle, WA 98104, USA
Montgomery Purdue PLLC busca un Especialista en Soluciones de TI a tiempo completo para gestionar la infraestructura y los sistemas de la firma con énfasis en la máxima disponibilidad, brindar soporte técnico y capacitación a abogados, asistentes legales, personal de contabilidad y operaciones, y mantener el rendimiento y la funcionalidad general del sistema. Este puesto garantiza operaciones tecnológicas confiables que permiten a la firma atender a sus clientes de manera eficaz y segura. Este puesto forma parte clave del equipo de Back-Office. La firma ofrece un paquete de compensación competitivo y completo que incluye un salario inicial de $90,832 a $125,560, beneficios completos de salud, visión y odontología, aportes y coincidencia en cuentas de jubilación, subsidio de transporte, tiempo libre pagado y licencia parental. HORARIO De lunes a viernes de 8:30 a.m. a 5:00 p.m. (semana laboral de 37.5 horas) presencial. FUNCIONES ESENCIALES Y DEBERES BÁSICOS • Mantiene la tecnología de la información y los sistemas de la firma • Administra una red de más de 50 usuarios • Soporte presencial y remoto a usuarios finales y sistemas • Trabaja con los departamentos de Recursos Humanos y Contabilidad en los procesos de incorporación y salida • Capacita regularmente a los usuarios en funciones estándar y avanzadas del hardware y software existente y nuevo • Mantiene relaciones con proveedores • Realiza pedidos de equipos y suministros • Mantiene actualizados los acuerdos de servicio que vencen o se renuevan • Mantiene un conocimiento funcional de los últimos avances en tecnología informática, sistemas de comunicaciones, software y sistemas de información para bufetes de abogados • Supervisa e informa sobre la eficacia de los sistemas de información y seguridad existentes, y propone e implementa cambios cuando sea apropiado • Actúa como respaldo para otros puestos de back-office según sea necesario • Ayuda en la capacitación de nuevo personal en procedimientos operativos estándar • Otros proyectos según se asignen REQUISITOS • 4 años de experiencia en funciones relacionadas o formación relacionada; o combinación equivalente de educación y experiencia • Dominio funcional en la administración de SQL Server • Conocimientos de programación informática y scripting son un plus • Título universitario deseable • Debe tener una gran atención al detalle y producir trabajo preciso • Debe ser organizado y tener excelentes habilidades de seguimiento • Excelentes habilidades verbales y de comunicación (especialmente escritas) o Debe sentirse cómodo acercándose a personas de todos los niveles dentro de la firma por teléfono, correo electrónico y en persona, con confianza y claridad • Capacidad para resolver problemas de manera metódica y práctica • Capacidad para prosperar en un entorno de trabajo en equipo y buscar oportunidades para ayudar a los compañeros • Debe poder mantener una actitud positiva en un entorno de trabajo acelerado • Debe estar orientado a soluciones y al servicio al cliente o Se requieren habilidades sólidas con las personas • Autónomo, iniciador, con capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo • Dominio de aplicaciones informáticas de oficina estándar (MS Office), incluyendo Outlook, Word y Excel • Debe poder levantar regularmente 40 libras y estar de pie durante todo el día ACTIVIDADES Y REQUISITOS FÍSICOS DE ESTE PUESTO Fuerza física: • Capacidad para levantar y transportar de forma independiente suministros de oficina que pueden incluir cajas de papel (hasta 40 libras) en una variedad de entornos. • Capacidad para estar de pie y trabajar durante largos períodos, por ejemplo, completar grandes trabajos de copia, escaneo, etc. • Capacidad para sentarse y trabajar durante largos períodos, por ejemplo, tareas de producción de documentos, etc. Destreza manual: • Capacidad para usar dedos, muñecas y manos para realizar movimientos repetitivos durante largos períodos. Capacidad visual: • Agudeza visual promedio y ordinaria necesaria para preparar o revisar documentos y operar equipos. ACTIVIDADES Y REQUISITOS MENTALES DE ESTE PUESTO Habilidades de razonamiento: • Capacidad para aplicar comprensión lógica y seguir instrucciones detalladas; • Capacidad para organizar y priorizar proyectos y tareas; y • Capacidad para gestionar con éxito y resolver una variedad de problemas. Habilidades de comunicación: • Capacidad para demostrar consistentemente la habilidad de mantener buenas relaciones profesionales con compañeros de trabajo y clientes mientras se realizan las funciones laborales y se resuelven problemas con otros; • Capacidad para expresar verbalmente ideas e información utilizando buen vocabulario, diplomacia y tacto; y • Capacidad para comunicarse por escrito utilizando sintaxis gramaticalmente correcta, así como ortografía y puntuación correctas. CONDICIONES DE TRABAJO Sin condiciones peligrosas (como en una oficina típica). INFORMACIÓN RELACIONADA En ningún caso se debe interpretar que los deberes, responsabilidades y requisitos delineados en este documento son exhaustivos. De acuerdo con la Ley de Estadounidenses con Discapacidades, es posible que los requisitos se modifiquen razonablemente para acomodar a personas con discapacidad. Sin embargo, no se realizará ninguna adaptación que pueda representar un riesgo grave para la salud o seguridad del empleado u otros, o que imponga cargas excesivas a la organización. Las descripciones de trabajo no pretenden ser contratos de empleo ni crean contratos de trabajo. La organización mantiene su condición de empleador a voluntad. PROGRAMACIÓN DE EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO PARA ESTE PUESTO Las evaluaciones formales de desempeño normalmente se realizan después de los primeros 90 días de empleo y anualmente en el aniversario de la fecha de contratación o promoción. El desempeño de los empleados se evalúa en las siguientes categorías: conocimiento del trabajo; confiabilidad y dependibilidad; producto escrito; precisión y calidad del trabajo; adaptabilidad y flexibilidad; productividad y habilidades organizativas; profesionalismo y relaciones laborales; juicio e iniciativa; compromiso y apoyo al cliente; y calificación general. Otras comunicaciones sobre el desempeño laboral y expectativas pueden realizarse de vez en cuando y pueden ser iniciadas por la gerencia de Montgomery Purdue o por los empleados.
$90,832-125,560/año
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Desarrollador de Aplicaciones Maestro EDM
Quantico, VA 22134, USA
**Este puesto depende de la adjudicación del contrato** RMC busca un Desarrollador Principal de Aplicaciones altamente calificado para desempeñarse como Líder Técnico de EDM en el Grupo de Operaciones en Ciberespacio del Cuerpo de Marines de los Estados Unidos (MCCOG) en Quantico, VA. Este puesto es fundamental para apoyar las funciones técnicas, de ingeniería, operativas, de mantenimiento y de gestión que garantizan la seguridad y eficacia de la Red Empresarial del Cuerpo de Marines (MCEN). La MCEN brinda soporte a más de 200.000 usuarios a nivel mundial, operando detrás de los límites de NIPRNET y SIPRNET, e incluye un conjunto complejo de infraestructura empresarial de servidores virtuales, redes de almacenamiento y entornos de mensajería. Principales Responsabilidades Liderar y orientar a equipos técnicos superiores que operan en un entorno de red clasificada y distribuida geográficamente, que brinda soporte a más de 200.000 usuarios. Supervisar la ingeniería, implementación y mantenimiento de entornos empresariales de Active Directory, Microsoft Exchange, SAN y virtualización. Brindar liderazgo técnico en el diseño, integración y gestión de firewalls, routers, switches, dispositivos VPN e infraestructura empresarial de servidores virtuales. Diseñar y gestionar soluciones empresariales de almacenamiento NetApp y virtualización VMware. Utilizar Microsoft System Center para automatizar y optimizar tareas operativas críticas. Garantizar el cumplimiento de las mejores prácticas de ciberseguridad y mantener una red estrechamente integrada, ágil, defensible y resistente que apoye tanto las operaciones distribuidas como las necesidades empresariales. Colaborar con las partes interesadas para analizar las necesidades de los usuarios, solucionar problemas técnicos e implementar soluciones innovadoras. Dirigir y supervisar modificaciones del sistema, realizar auditorías de seguridad y garantizar la mejora continua de las operaciones de red. Mantener la documentación y proporcionar evaluaciones regulares, mantenimiento y mejoras de las aplicaciones e infraestructura existentes. Actuar como experto en la materia para las operaciones de red empresarial y contribuir a la planificación estratégica y la gestión de riesgos. Requisitos Experiencia mínima de siete (7) años liderando técnicos superiores en un entorno de red clasificada y distribuida geográficamente. Al menos cinco (5) años de experiencia apoyando entornos empresariales de Active Directory, Microsoft Exchange, SAN y virtualización. Certificación de Nivel III en Tecnología de Garantía de Información (IAT). Certificación AZ-800/801 o certificación de Administrador Empresarial M365. Haber obtenido la autorización de seguridad TS/SCI. Certificación ITIL v4 Foundation. Experiencia demostrada en el soporte de entornos de red empresarial con al menos 200.000 usuarios. Demostrada experiencia en el diseño y gestión de soluciones empresariales de almacenamiento NetApp y soluciones VMware. Habilidades Deseadas Excelentes habilidades de liderazgo técnico y mentoría. Sobresalientes habilidades para resolver problemas y capacidad de innovar bajo presión. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales para colaborar eficazmente con partes interesadas técnicas y no técnicas. Compromiso con el aprendizaje continuo y mantenerse actualizado con las tendencias del sector y las tecnologías emergentes. Capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno dinámico y crítico para la misión. Beneficios En RMC, estamos comprometidos con el crecimiento profesional de nuestros empleados. RMC se diferencia de otras empresas por su inversión en sus empleados. Invertimos nuestros recursos en capacitar, certificar, educar y desarrollar a nuestros empleados. RMC puede ofrecerle un excelente lugar de trabajo con el ambiente de una empresa pequeña y brindarle la experiencia y certificaciones que llevarán su carrera al siguiente nivel. RMC también ofrece planes de salud de alta calidad con deducibles bajos y un paquete competitivo de 401K. * El salario en RMC se determina según diversos factores, incluyendo, entre otros, la ubicación, la combinación específica de educación, conocimientos, habilidades, competencias y experiencia del candidato, así como los requisitos específicos del contrato. El rango salarial actual para este puesto será de $140,000.00 a $174,000.00 anuales.
$140,000-174,000
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