$17.50 por hora Mujer integral con discapacidad necesita cuidadora a tiempo parcial (S.W. Mesa)

Enfermeros RN, LVN, CNA y cuidadores (todo el condado de Los Ángeles) Vacantes inmediatas para RN, LVN, CNA y cuidadores en turnos de 4, 8 o 12 horas para pacientes de deber privado en el Valle de San Fernando, Los Ángeles y Antelope Valley (Lancaster, Llano y áreas circundantes). NECESIDAD INMEDIATA DE CASOS A TIEMPO COMPLETO DISPONIBLES AHORA - MÚLTIPLES CASOS A LARGO PLAZO 7-3 3-11 11-7 818-753-5106 Enfermeros RN, LVN, CNA de deber privado (Orange, LA, SFV, Riverside, Altadena) Enfermeros con experiencia - RN, LVN, CNA (Southgate, LA, Condado de Orange) Necesidad inmediata de enfermeros de cuidado domiciliario RN, LVN, CNA/CHHA para trabajar con horarios flexibles en el hogar de 4 a 24 horas/día. También necesitamos RN y LVN para visitas intermitentes. RN o LVN certificado en ventilación en LA y OC POR FAVOR, NO NUEVOS EGRESADOS DEBE TENER AL MENOS UN AÑO DE EXPERIENCIA EN UNA INSTALACIÓN (RESIDENCIA DE ANCIANOS, CLÍNICA, HOSPITAL) LICENCIA VIGENTE TARJETA DE RCP LICENCIA DE CONDUCIR SEGURO DE AUTO - DEBE TENER A LA AGENCIA COMO SEGUNDO ASEGURADO UNA VEZ CONTRATADO EXAMEN FÍSICO/PRUEBA DE TB 2 REFERENCIAS LABORALES CUIDADO POR TURNO DE RN, TURNOS DE 8 Y 12 HORAS EN WESTSIDE/BEVERLY HILLS (TAMBIÉN SE NECESITA RN CERTIFICADO EN VENTILACIÓN) PARA RN - TENGA EN CUENTA QUE TAMBIÉN BUSCAMOS RN CON HABILIDADES EN SONDAS IV!!!! PACIENTE DE CUIDADO POR TURNO LVN EN DIVERSAS ÁREAS DE LOS ÁNGELES Y EL CONDADO DE ORANGE. AGENCIA BUSCA LVN A TIEMPO COMPLETO CONFIABLES, COMPROMETIDOS Y CON BUENAS HABILIDADES DE DOCUMENTACIÓN CONFIABLES, CON CÓDIGO DE VESTIMENTA LIMPIO Y TRANSPORTE ADECUADO DEBE ENTREGAR LA DOCUMENTACIÓN DEL CAMPO/NOTAS DE ENFERMERÍA DENTRO DE UNA SEMANA RN - turnos continuos de 8 y 12 horas Visitas de alta tecnología IV CHHA - turnos de 8 y 12 horas LVN - turnos y visitas Vacantes laborales inmediatas en múltiples áreas RN $45-$70 LVN $28-40/hora CNA $21-25/hora Cuidadores $18.00-$20/hora SI ES CNA, se prefiere CNA con al menos un año de experiencia, registro estatal, huellas dactilares. Debe tener un año de experiencia Muchos casos disponibles AHORA LLAME AL (818) 753-5106 Y HABLE CON PERSONAL DEBE TENER UN AÑO DE EXPERIENCIA CLÍNICA EN LOS ÚLTIMOS 5 AÑOS SE PREFERIBLE EXPERIENCIA EN INSTALACIONES

GERENTE DE ENFERMERÍA CON EXPERIENCIA Y TÍTULO DE BSN/MSN PARA: Trabajar de lunes a viernes de 10:00 a 19:00, más guardia administrativa compartida para una agencia privada ocupada. Gestión de RNs, LVNs, CNAs y acompañantes que trabajan en campo de 4 a 24 horas por día. El puesto incluye visitas de supervisión en campo ocasionalmente para inspeccionar historiales médicos en los hogares con pacientes/enfermeros, así como coordinación con la enfermera existente de Aseguramiento de Calidad/Mejora de Calidad y capacitación al personal de campo en documentación, individualmente y en orientaciones grupales. Orientación semanal del personal de campo. Dirigir reuniones de personal de oficina con el administrador/gerente de oficina existente. Marketing ocasional de los servicios de la empresa/trabajar en puestos de exhibición con el administrador RN. Evaluación del desempeño del personal de campo y elaboración de informes sobre personal con bajo rendimiento. Apoyo al propietario RN en la prestación de atención de calidad en los hogares de los pacientes ~ ¡usted tiene voz en quién trabaja! Entrevistas a nuevos candidatos para trabajar en campo. Amplio apoyo administrativo para que no tenga que ocuparse de tareas de oficina. Agencia pequeña donde usted puede influir en políticas/procedimientos. Buscamos un gerente práctico con energía positiva para motivar a 4 coordinadores de personal y otros empleados de oficina. Se prefiere dominio de herramientas informáticas y capacidad para auditar y preparar formularios 485. SE PREFIERE EXPERIENCIA PREVIA EN CUIDADOS DOMICILIARIOS PRIVADOS. SE PREFIERE ENFERMERO QUE PUEDA CUBRIR HOGARES DE PACIENTES EN CASOS DE EMERGENCIA (MUY RARO). DEBE SER CAPAZ DE MANEJAR POLÍTICAS DE OFICINA Y TRABAJAR CON PERSONALIDADES DIFÍCILES PARA FOMENTAR POSITIVIDAD Y TRABAJO EN EQUIPO PLAN DE SALUD Y 401K Salario $65-75/hora

La misión de APLA Health es lograr la equidad en el acceso a la atención médica y promover el bienestar para las comunidades LGBT y otras comunidades desatendidas, así como para las personas que viven con VIH o que se ven afectadas por este. Somos un centro de salud sin fines de lucro y calificado federalmente que atiende a más de 14.000 personas anualmente. Ofrecemos 20 servicios diferentes en 15 ubicaciones en todo el condado de Los Ángeles, entre ellos: atención médica, odontológica y de salud conductual; asesoramiento y manejo de PrEP; educación en salud y prevención del VIH; y detección y tratamiento de enfermedades de transmisión sexual (ETS). Para las personas que viven con VIH, ofrecemos apoyo en vivienda; asesoramiento sobre beneficios; atención médica a domicilio; y los bancos de alimentos del programa Vance North Necessities of Life Program; entre varios otros servicios críticamente necesarios. Además, somos líderes en la promoción de políticas y legislación que impactan positivamente a las comunidades LGBT y afectadas por el VIH, brindamos asistencia para el fortalecimiento de capacidades a departamentos de salud en todo el país y realizamos investigaciones comunitarias sobre temas que afectan a las comunidades a las que servimos. Para obtener más información, visite nuestro sitio web en aplahealth.org. ________________________________________ ¡Ofrecemos excelentes beneficios, salario competitivo y un excelente ambiente de trabajo! Ofrecemos: • Seguro médico • Seguro dental (sin costo para el empleado) • Seguro de visión (sin costo para el empleado) • Seguro de discapacidad a largo plazo • Seguro grupal de vida y de desmembramiento corporal (AD&D) • Programa de asistencia al empleado • Cuentas de gastos flexibles • 11 días festivos pagados • 4 días personales • 10 días de vacaciones • 12 días de enfermedad • Reembolso del transporte público o estacionamiento gratuito • Plan de jubilación 403b con aporte igualado por el empleador ¡Esta es una excelente oportunidad para marcar la diferencia! ________________________________________ Este puesto ofrece un salario de $44,64 - $58,15 por hora. El salario es acorde con la experiencia. RESUMEN DEL PUESTO: Bajo la supervisión del Director de Enfermería, el Enfermero Registrado brindará servicios médicos culturalmente competentes a personas de bajos ingresos en el condado de Los Ángeles, con un enfoque específico en la comunidad LGBT. El Enfermero Registrado garantizará una atención de calidad y rentable para los pacientes de la clínica, gestionará el curso de tratamiento del paciente y coordinará la atención con proveedores y otros miembros del personal clínico para asegurar resultados de calidad dentro de los plazos establecidos y con una utilización eficiente de los recursos. Además, el Enfermero Registrado trabajará estrechamente con el Director Médico y el Supervisor de Enfermería para diseñar, implementar y supervisar los procesos de trabajo en todos los centros de APLA Health relacionados con la implementación del modelo de hogar médico centrado en el paciente (PCMH). Este puesto es principalmente clínico. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: • Brindar apoyo clínico a los proveedores médicos antes y después de las consultas de atención primaria para asegurar la entrega oportuna de una atención médica de calidad. • Interactuar con asistentes médicos para garantizar que los pacientes reciban derivaciones a especialistas de manera oportuna y puedan cumplirlas sin interrumpir su atención médica. • Tratar a pacientes diagnosticados con infecciones de transmisión sexual (ITS) de manera oportuna y de acuerdo con las guías clínicas de tratamiento de ITS de APLAHW. • Administrar vacunas a los pacientes según las guías clínicas de APLAHW. • Proporcionar y documentar adecuadamente la educación en salud a los pacientes. • Participar en actividades de mejora de la calidad según lo indique el director médico, por ejemplo: análisis de datos y medición de resultados, documentar y reportar los resultados y logros de las iniciativas de mejora de la calidad. • Realizar triaje a pacientes que llegan sin cita o llaman con problemas médicos agudos. • Asistir al personal de oficina en realizar los arreglos adecuados para pacientes que llegan tarde a sus citas o para quienes se deba reprogramar una cita, revisando el historial médico y determinando con qué rapidez y dónde debe atenderse al paciente. • Brindar orientación al personal LVN y asistentes médicos supervisando al personal de oficina frontal y trasera con el fin de mantener la eficiencia, una actitud profesional y cortesía hacia los pacientes. Esto puede incluir actuar como respaldo para el personal de oficina cuando sea necesario. • Colaborar en la transformación de la clínica hacia un modelo de hogar médico centrado en el paciente (PCMH), junto con el coordinador de PCMH, el director médico, la oficina del director de operaciones y el gerente de enfermería clínica. • Mantener suministros médicos y medicamentos adecuados en las áreas clínicas mediante el monitoreo y el pedido de suministros según sea necesario. Asegurarse de que las salas de examen estén completamente abastecidas y preparadas para la atención al paciente. • Participar en la gestión de enfermedades crónicas para pacientes seleccionados con necesidades especiales. • Comunicar los resultados de laboratorio a los pacientes. • Ayudar a los pacientes a acceder a los servicios de APLA: asesoramiento sobre beneficios, salud mental, gestión de casos, servicios dentales, etc. • Actuar como primer filtro del portal para pacientes de eCW, respondiendo cuando corresponda dentro de su ámbito de competencia. Derivar al proveedor adecuado cuando sea necesario. • Obtener autorizaciones previas para medicamentos • Contactar a las aseguradoras para verificar la elegibilidad y requisitos de los medicamentos • Solicitar, rastrear y obtener autorizaciones previas de las aseguradoras • Comunicar cualquier cambio o tendencia en seguros al equipo • Documentar claramente todas las comunicaciones y contactos con compañías de seguros, organizaciones de gestión de beneficios (PBO) y farmacias OTRAS FUNCIONES PUEDEN SER ASIGNADAS PARA SATISFACER NECESIDADES OPERATIVAS. REQUISITOS: Formación y experiencia: Licencia válida de Enfermero Registrado (RN) emitida por la Junta de Enfermería de California (BRN). Certificación vigente en Soporte Vital Cardiaco Básico (BCLS) y Reanimación Cardio-Pulmonar (CPR). Experiencia clínica como enfermero registrado en una clínica ambulatoria de atención médica, preferiblemente en un centro de salud calificado federalmente (FQHC). Se prefiere experiencia trabajando en equipos de atención centrados en el paciente. Debe tener habilidades de resolución de problemas y organización para garantizar un entorno de trabajo productivo y el logro de objetivos. Se prefiere experiencia en gestión de enfermedades crónicas, gestión de casos, gestión de utilización y proyectos de mejora de la calidad. Se prefiere experiencia en una práctica médica especializada en VIH. Conocimientos: Conocimiento y experiencia trabajando con historias clínicas electrónicas, preferiblemente con Eclinical Works. Habilidades: Se requiere la capacidad de brindar servicios de manera imparcial y trabajar eficazmente con poblaciones diversas, así como la capacidad de mantener registros y seguir las guías/protocolos clínicos. Debe ser capaz de trabajar de manera eficiente y completar tareas con alto grado de precisión; trabajar y resolver problemas de forma independiente; trabajar en horarios flexibles para completar tareas y satisfacer las necesidades de los clientes. Se requiere la capacidad de adaptarse para atender necesidades imprevistas de los clientes. CONDICIONES DE TRABAJO/REQUISITOS FÍSICOS: Este es principalmente un puesto de oficina que requiere solo ocasionalmente agacharse, estirarse, inclinarse, levantar y mover materiales de oficina que pesen 25 libras o menos. El puesto requiere el uso diario de una computadora personal y la entrada, visualización y revisión de texto y gráficos en la terminal de la computadora y en papel. REQUISITOS ESPECIALES: Debe poseer una licencia de conducir válida de California; comprobante de seguro de responsabilidad civil vehicular; y tener acceso a un vehículo personal para fines relacionados con el trabajo. Se requiere vacunación contra el COVID, y APLA Health considerará acomodaciones por motivos de discapacidad o religión. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades: minorías/mujeres/personas con discapacidad/transgénero/veteranos. Para postularse: Visite nuestro sitio web en www.aplahealth.org para postularse o haga clic en el siguiente enlace: https://www.paycomonline.net/v4/ats/web.php/jobs/ViewJobDetails?job=142349&clientkey=A5559163F67395E0A2585D2135F98806

Se necesita de inmediato una persona energética, positiva y estable que busque una colocación laboral a largo plazo en una agencia de salud domiciliaria autorizada, para trabajar de 10:00 a 19:00 de lunes a viernes (puede ser necesario trabajar ocasionalmente de 7:00 a 16:00 y/o de 7:00 a 19:00 los días de pago). Agencia rápida de cuidado domiciliario autorizada busca un Asistente de Gerente de Recursos Humanos con experiencia para un puesto basado en North Hollywood, CA. Las responsabilidades incluyen todas las áreas tradicionales de Recursos Humanos, tales como, entre otras, relaciones con empleados, reclutamiento y colocación laboral, gestión de evaluaciones de desempeño, realizar inducciones a nuevos empleados de campo sobre las políticas y procedimientos de la empresa. Persona confidencial que no participe en chismes de oficina y que sea hábil en la resolución de conflictos. El puesto se centrará en la retención de empleados y el desarrollo de habilidades laborales/reclutamiento de enfermeras (asistencia ocasional a ferias de empleo/stands de exhibición de la empresa o presentaciones en línea según sea necesario para el reclutamiento de personal). También es deseable, aunque no obligatorio, contar con título de RN o LVN y experiencia en gestión/oficina. El candidato ideal debe poseer las siguientes habilidades y capacidades: Título universitario en Administración de Empresas, Finanzas o experiencia laboral equivalente. Mínimo 5 años de experiencia progresiva en RRHH, preferiblemente en una agencia de cuidado domiciliario o empresa médica que trate con RNs, LVNs, CNAs, PT, OT, ST, LCSWs. El puesto incluye la contratación de 5 a 10 miembros del personal de enfermería semanalmente (pruebas, entrevistas, verificación de licencias, etc.). Debe tener habilidades para entrevistas para descartar candidatos no calificados (el Administrador o el Director de RRHH proporcionará entrenamiento). La contratación de RNs, LVNs, CNAs, CHHAs y cuidadores es constante, incluyendo pruebas, verificación de licencias y pruebas de antecedentes penales. Puesto de alto ritmo. DEBE PARTICIPAR AYUDANDO A 4 COORDINADORES DE PERSONAL A TIEMPO COMPLETO (EN OTRAS OFICINAS) EN CASOS DE DOTACIÓN DE PERSONAL Y APOYAR EN LA CONTRATACIÓN CUANDO HAYA TURNOS VACANTES. Ayudar a gestionar a otros empleados administrativos en la oficina para asistir en tareas laborales (llamar listas de vencimientos, supervisar pausas para almuerzo, ayudar en revisiones y reportes escritos). Participación activa en reuniones diarias de personal mediante Zoom; ayudando en casos de dotación de personal. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Dominio de habilidades informáticas, especialmente entrada de datos. Experiencia en la gestión de datos dentro del programa informático Visitrax o bases de datos similares. Se ofrece capacitación, pero se requiere tener buenas habilidades con bases de datos y capacidad para imprimir informes tras la capacitación. Experiencia con las leyes laborales del estado de California y cumplimiento, y apoyo en la creación de manuales de políticas para la empresa; apoyar a la empresa en la implementación de políticas y procedimientos relacionados con el Covid-19. Excelentes habilidades de planificación con capacidad para gestionar y completar proyectos dentro de plazos establecidos a pesar de demandas conflictivas. Puesto práctico en el que estará activo todo el día. Capacidad para adaptarse rápidamente a prioridades cambiantes y necesidades de los clientes. Funcionar como miembro efectivo del equipo en un entorno exigente. Capacidad para supervisar a un asistente administrativo y ayudar en la entrevista de personal administrativo para el administrador. Salario: $25-32/hora Por favor envíe su currículum por correo electrónico al correo de Craigslist.

Se necesita urgentemente enfermeras RN, LVN, CNA/CHHAs para cuidado domiciliario por encargo privado, con horarios flexibles de 4 a 24 horas/día. También necesitamos enfermeras RN y LVN para visitas intermitentes VACANTE INMEDIATA PARA LVN A TIEMPO COMPLETO - plan de salud y 401 K Turnos de 12 horas - Oeste de Los Ángeles, CA Turnos de 8 y 12 horas para RN en Newport Coast y áreas circundantes RN, LVN, CNAs y cuidadores en el condado de Orange, CA para turnos de 8 y 12 horas Cuidado por turno por encargo privado disponible inmediatamente - turnos de 8 y 12 horas Puestos a tiempo completo y parcial en todo Los Ángeles y el condado de Orange LVN con turnos continuos de 8 y 12 horas de 7 AM a 7 PM y de 7 PM a 7 AM Visitas intermitentes e infusiones de 4 horas para enfermeros especializados en infusiones CHHA - turnos de 4 a 12 horas (casos a tiempo completo disponibles) VACANTE INMEDIATA PARA CNA CON TURNO DE 12 HORAS EN NEWPORT BEACH LVN - turnos y visitas Vacantes laborales inmediatas en múltiples áreas RN $45-$70 LVN $28-40/hora CNA $21 -25/hora Cuidadores $18.00-$20/hora SI CNA Se prefiere CNA con al menos un año de experiencia, registro estatal, huellas dactilares. Debe tener un año de experiencia Muchos casos disponibles AHORA ¡LLAME AL 818-753-5106 Y HABLE HOY MISMO CON LOUIZA O PATI! DEBE TENER UN AÑO DE EXPERIENCIA

LVNs A TIEMPO COMPLETO CON EXPERIENCIA EN REHABILITACIÓN TURNOS DE 4, 6, 8 Y 12 HORAS DISPONIBLES PARA PACIENTES DE REHABILITACIÓN EN CASA A TIEMPO COMPLETO CNAs/CHHAs A TIEMPO COMPLETO PARA TRABAJAR TURNOS DE 4, 6, 8 U 12 HORAS!!! TRABAJA EN EL VALLE DE SAN FERNANDO, VALLE DE ANTELOPE, CONDADO DE VENTURA Y CONDADO DE LOS ÁNGELES - ES DECIR, CASOS A LARGO PLAZO. SE PREFERIBLE EXPERIENCIA EN REHABILITACIÓN - ALGUNOS PACIENTES REQUIEREN LEVANTAMIENTO PESADO (CASOS SON ADULTOS PARAPLÉJICOS, CUADRAPLÉJICOS, CON LESIÓN CEREBRAL) BILINGÜE UN PLUS LVN EXPERIMENTADO PARA , CA. PACIENTE ADULTO MASCULINO CON LESIÓN CEREBRAL TURNOS DE 8 Y 12 HORAS PARA CASO A TIEMPO COMPLETO CONTINUO. LLAME AL 818-761-CARE (2273) CNA TRABAJO A LARGO PLAZO EN CASOS DE LESIÓN CEREBRAL. PLAN DE SALUD Y 401K DISPONIBLES!!!! PUESTOS INMEDIATOS DE RN, LVN Y CNA A TIEMPO COMPLETO EN TODAS LAS ÁREAS DE LA, SFV, CONDADO DE ORANGE. ALGUNO LEVANTAMIENTO PESADO EN ALGUNOS DE NUESTROS CASOS. CASOS DE ATENCIÓN POR TURNOS DE LVN EN TODAS PARTES DE LA. OPORTUNIDAD DE PUESTOS A TIEMPO COMPLETO CON BENEFICIOS DE SALUD. ASIGNACIONES A LARGO PLAZO CON TARIFAS SALARIALES COMPETITIVAS. ALGUNOS CASOS PEDIÁTRICOS PARA TURNOS DE 4-12 HORAS APERTURAS LABORALES INMEDIATAS EN MÚLTIPLES ÁREAS RN $45-$70 LVN $28-40/hora CNA $21 -25/hora CUIDADORES $18.00-$20/hora SI CNA SE PREFERIBLE CNA CON AL MENOS UN AÑO DE EXPERIENCIA, REGISTRO CON EL ESTADO, HUELLAS DIGITALES. DEBE TENER UN AÑO DE EXPERIENCIA MUCHOS CASOS DISPONIBLES AHORA LLAME AL 818 753 5106 STAT Y HABLE CON RECURSOS HUMANOS