Personal de Restaurante / Personal de Eventos (Bend, OR)

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A quién buscamos ¡BuildingLink está buscando activamente un asistente de ventas tenaz y extrovertido para unirse a nuestro equipo de ventas en crecimiento! Este es un puesto de nivel asociado en ventas y BuildingLink se complace en ofrecer la capacitación y tutoría que preparará al Asistente de Ventas para un rol de Ejecutivo de Cuentas en el futuro cercano. Como Asistente de Ventas, encontrarás y evaluarás clientes potenciales que puedan beneficiarse de nuestros productos y servicios mediante llamadas en frío, correos electrónicos, creación de mensajes de video personalizados y algo de marketing presencial. Siendo la primera línea de comunicación con clientes potenciales, los candidatos ideales para Asistente de Ventas tendrán un sólido conocimiento de la prospección, destacarán en la investigación de leads, fomentarán nuevas relaciones y disfrutarán trabajar en un rol de ventas colaborativo y dinámico. Si eres una persona rápida para aprender, con fuertes habilidades de comunicación y altamente orientada a objetivos, ¡postúlate! Principales responsabilidades Gestionar la prospección proactiva externa y la calificación de leads entrantes para impulsar el crecimiento de ventas mediante la creación de oportunidades calificadas para los Ejecutivos de Cuentas. Utilizar llamadas en frío, correo electrónico y mensajes de video personalizados para generar nuevas oportunidades de venta. Mantener registros de leads y prospectos en el CRM (Salesforce). Representar y posicionar la funcionalidad y capacidades de BuildingLink como beneficio para los clientes potenciales, resolviendo sus necesidades y desafíos específicos. Colaborar con colegas y Ejecutivos de Cuentas para impulsar el crecimiento de ingresos. Utilizar herramientas de apoyo a la venta de primer nivel para identificar oportunidades de crecimiento continuo. Buscar proactivamente nuevas oportunidades comerciales en el mercado. Reportar resultados semanales, mensuales y trimestrales. Ayudar a crear y mantener la integridad de los datos del CRM mediante investigación y actualización de cuentas. Puede ayudar a los Ejecutivos de Cuentas en la creación de pedidos y/u otras tareas administrativas adicionales para avanzar las oportunidades en el ciclo de ventas. Requisitos Sobre ti 2 o más años de experiencia profesional en servicio al cliente, soporte al cliente, ventas u otros campos relacionados. Fuertes habilidades de comunicación por teléfono y correo electrónico. Enfoque probado en resolución creativa de problemas y sólidas habilidades analíticas. Gran deseo y capacidad para ascender dentro de una organización de ventas. Hablante de español preferido pero no obligatorio. Beneficios Lo que BuildingLink puede ofrecerte Nuestra asociación con Bregal Sagemount aporta los recursos y estabilidad de una empresa consolidada, mientras que nuestra mentalidad de startup nos mantiene curiosos, energéticos y apasionados por lo que hacemos. Salario base anual: $65,000 Comisión: OTE $20,000 Trabajo remoto prioritario, PTO flexible, día libre por cumpleaños, viernes de verano Licencia remunerada por maternidad/paternidad, licencia por duelo Cobertura médica, dental y de visión, HRA patrocinado por la empresa, discapacidad a corto y largo plazo, seguro de vida 401k con coincidencia del 4% Eventos de empresa, fiestas navideñas, competencias amistosas en la oficina Oportunidades de desarrollo profesional Además de nuestros innumerables beneficios y ventajas, creemos en proporcionar un entorno laboral seguro, inclusivo y profesional que ofrezca cualidades que valoramos profundamente: autonomía, flexibilidad, crecimiento profesional, promoción y reconocimiento continuo del rendimiento. Valoramos la singularidad de cada individuo y queremos que nuestras personas traigan su auténtico yo al trabajo. Lo más importante es que priorizamos el bienestar y la felicidad de los empleados por encima de todo. BuildingLink es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades a todas las personas sin importar edad, color, origen nacional, estatus de ciudadanía, discapacidad, raza, religión, género, sexo, orientación sexual, identidad de género y/o expresión, información genética, estado civil, condición de veterano o cualquier otra clase protegida por leyes federales, estatales o locales.

Buscamos un Decorador de Pasteles con experiencia para sumarse a nuestro personal. Si posees las habilidades básicas y puedes cubrir un pastel con glaseado con cierta rapidez, nosotros te ayudaremos a desarrollar el resto. Somos una pastelería muy concurrida ubicada en Easton, Maryland. Gracias a la comunidad de Easton, nuestro negocio ha crecido hasta el punto de necesitar ayuda adicional. Las responsabilidades no se limitarán únicamente a decorar pasteles, sino que también incluirán atender a los clientes en la parte frontal de la tienda y mantener un entorno de trabajo limpio. El horario de operación es de martes a sábado, de 10:00 a.m. a 6:00 p.m. Buscamos empleados a tiempo parcial. Se considerará también a decoradores de pasteles a tiempo completo. Por favor llama al 443.205.3979 o al 301.980.7364 para programar una entrevista.

Hitec Power Protection Inc. actualmente está aceptando solicitudes para técnicos experimentados en servicios de generación de energía industrial en la región de la costa oeste de EE. UU., en múltiples ubicaciones: San Jose, CA, Los Ángeles, CA y Chandler, AZ. Hitec Power mantiene sistemas rotativos de alimentación ininterrumpida (energía de respaldo), ofrece un excelente servicio al cliente y opera un servicio de respuesta de emergencia las 24 horas del día. Principales actividades: Capacidad para realizar programas de mantenimiento correctivo y preventivo trimestral en todas las máquinas (APM, SPM, QPM) tanto para sistemas mecánicos como eléctricos. Detección y diagnóstico de procedimientos de reparación de emergencia de controles de CA/CC *. (Muy deseado) Ser capaz de utilizar software de monitoreo, software SCADA/PLC para la resolución de problemas con asistencia del centro de ayuda. Debe estar disponible para turnos de guardia. Brindar soporte técnico a clientes, empresas hermanas, distribuidores y agentes. Leer y comprender diagramas de cableado y esquemas. Supervisar y gestionar subcontratistas durante trabajos en el sitio. Trabajar de forma independiente con mínima supervisión diaria. Brindar un excelente servicio al cliente a clientes internos y externos. Trabajar de manera segura y seguir los procedimientos adecuados. Requisitos Mínimo 3 años de experiencia en la industria de generación de energía o campo afín. Formación y/o conocimientos en electricidad industrial (muy deseado) Capacidad para leer y entender planos técnicos (muy deseado) Se requiere licencia de conducir vigente y buen historial de conducción. Pasaporte o capacidad para obtener uno. Uso de equipos de prueba eléctrica (multímetros, medidores de aislamiento, etc.) (muy deseado) Excelentes habilidades de comunicación, informes y técnicas Habilidades informáticas de nivel intermedio o superior. Se requiere viajar fuera de casa y por períodos prolongados (hasta 2 semanas), con poco aviso. Disponibilidad para el horario rotativo de guardia. Disposición para aprender y mejorar habilidades. Capacidad para levantar 70 libras. Capacidad para permanecer de pie durante largos periodos de tiempo. Orientado al trabajo en equipo. Beneficios Rango salarial de $32 a $36 la hora según experiencia. Garantía de 40 horas semanales Pago adicional por guardia trimestral además del salario Pago por viaje y dieta Cobertura médica proporcionada (médica, dental y visual) Vehículo de la empresa Plan de jubilación con aporte coincidente Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y días festivos)

Resumen del trabajo: The Fool’s Lantern está buscando un camarero dinámico y autosuficiente para el frente del local que se desenvuelva bien tanto en entornos rápidos como relajados. No hacemos micromanagement: confiamos en que nuestros camareros ofrezcan experiencias excepcionales a los clientes con creatividad y autonomía. Ya sea preparando el cóctel perfecto, ofreciendo un servicio memorable o ayudando a desarrollar eventos especiales, tendrás la libertad de aportar tu propio estilo al puesto. Creemos en el trabajo en equipo, donde ningún trabajo es demasiado pequeño y todos contribuyen a que los huéspedes se sientan como en casa. Responsabilidades: Recibir y atender a los huéspedes para garantizar una experiencia acogedora y agradable Tomar pedidos, servir comida y preparar cócteles con precisión y eficiencia Mantener y supervisar nuestras paredes de autoservicio de vino y cerveza Ofrecer recomendaciones y promocionar artículos del menú, incluyendo combinaciones de comida y bebida Manejar pagos en efectivo y electrónicos con exactitud Realizar tareas complementarias, incluyendo pero no limitándose a limpieza, reposición y mantenimiento regular Tomar la iniciativa para crear eventos especiales y experiencias únicas que generen ingresos Resolver problemas y adaptar los métodos de servicio para garantizar interacciones fluidas con los huéspedes Comunicarse eficazmente con el personal de cocina sobre modificaciones, alergias y disponibilidad del menú Cumplir con todas las normativas de seguridad alimentaria y servicio de alcohol Levantar regularmente hasta 50 libras y ocasionalmente mover hasta 100 libras Obtener la certificación TIPS en servicio responsable de alcohol dentro de los primeros seis meses de empleo si aún no se tiene Requisitos: Deber tener al menos 21 años de edad Experiencia previa como camarero preferida pero no obligatoria Pasión por la hostelería, la comida y las bebidas, con gran disposición para aprender Mentalidad emprendedora con facilidad para resolver problemas y conectar con los huéspedes Buenas habilidades para gestionar múltiples tareas y capacidad para trabajar en entornos rápidos Debe demostrar fiabilidad, confiabilidad y actitud orientada al trabajo en equipo Se requiere transporte propio Código de vestimenta: Debe comprar y usar una camisa con marca proporcionada por el restaurante Se requieren zapatos oscuros antideslizantes Vaqueros oscuros, pantalones, pantalones cortos hasta la rodilla o falda hasta la rodilla (estilo informal de negocios) Los delantales son proporcionados por The Fool’s Lantern ¡Únete a nuestro equipo! Si buscas un lugar donde tus ideas sean valoradas, tu creatividad fomentada y tus aportes realmente importen, The Fool’s Lantern es ideal para ti. ¡Aplica hoy y forma parte de algo único! Tipos de empleo: Tiempo parcial, Temporada Beneficios: Descuento para empleados Lugar de trabajo: Presencial

Estamos buscando un Especialista en Cumplimiento altamente organizado y orientado al detalle para unirse a nuestra empresa de construcción en crecimiento. El Especialista en Cumplimiento trabajará estrechamente con los equipos de Operaciones o Gestión de Proyectos para asegurar que la empresa cumpla con todos los requisitos regulatorios y de licencias aplicables. El candidato ideal será la persona de referencia para garantizar que mantengamos todas las licencias y el cumplimiento normativo en múltiples estados, y tendrá experiencia con soluciones de software diseñadas para gestionar la adquisición, renovación y mantenimiento de diversas licencias e inscripciones en múltiples estados. El rango salarial para este puesto es de $65,000 - $70,000 por año, dependiendo de la experiencia. Después de un período de capacitación y adaptación, el puesto puede calificar para un horario remoto-híbrido. El candidato seleccionado residirá dentro de una distancia razonable desde nuestra oficina. No se ofrecen beneficios de reubicación para este puesto. Requisitos Adquirir, renovar y mantener diversas licencias comerciales, licencias profesionales, certificaciones, registros y permisos para operaciones en múltiples estados. Manejar diariamente información confidencial y clasificada de la empresa, asegurando su confidencialidad e integridad. Mediante investigación regulatoria, asegurar que todas las operaciones, productos y actividades cumplan con las regulaciones, estatutos y políticas internas pertinentes. Asegurar la renovación oportuna de todas las licencias y registros para evitar interrupciones operativas. Utilizar software automatizado de cumplimiento tributario para gestionar impuestos sobre ventas, IVA, GST y otros cálculos fiscales. Comunicar los requisitos de cumplimiento a los gerentes correspondientes, proporcionar capacitación y responder consultas sobre asuntos de cumplimiento. Asistir en auditorías internas y externas, preparar documentación y responder consultas relacionadas con el cumplimiento. Mantener registros precisos y organizados de todas las actividades de licencias y cumplimiento. Experiencia demostrada con software de licencias e inscripciones (por ejemplo, LicenseHQ, GovPilot, MyGov, Newland, RegTech, etc.). Sólida comprensión de los requisitos estatales específicos de licencias para la industria de la construcción. Experiencia comprobada con software de cumplimiento tributario (por ejemplo, Avalara, Vertex, TaxJar). Sólido conocimiento del impuesto sobre ventas, IVA, GST y otras regulaciones fiscales. Competencia en la integración de software fiscal con diversos sistemas empresariales. Son esenciales excelentes habilidades de investigación, análisis, comunicación y organización. Un enfoque meticuloso en el mantenimiento de registros y la capacidad de manejar información confidencial con discreción. Capacidad para identificar y resolver eficazmente problemas de cumplimiento. Capacidad para trabajar eficazmente con líderes, incluyendo reguladores, equipos internos y proveedores externos. Beneficios Participación anual en las ganancias Médico, visual y dental. Cuenta de Gastos Flexibles (FSA), Cuenta de Ahorros para Salud (HSA). Seguro de vida básico a término pagado por el empleador, seguro de discapacidad a corto y largo plazo. Seguro de vida suplementario voluntario. 401(k)