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Ingeniero de Procedimientos Eléctricos

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Lake Mary, FL 32746, USA

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RESUMEN El papel del Ingeniero de Procedimientos Eléctricos Nivel I es fundamental para crear y garantizar la calidad de los procedimientos para proyectos de Generación de Energía en Ciclo Simple (SC), Ciclo Combinado con Turbina de Gas (CCGT) y proyectos de Calor y Potencia Combinados (CCHP) en configuraciones de eje múltiple y eje único. Este puesto depende del Gerente de Procedimientos y Control de Calidad y es responsable de coordinar, crear y revisar los procedimientos de Construcción y Puesta en Marcha, asegurando que se entregue documentación de calidad. Capturar, hacer seguimiento e implementar mejoras en los procedimientos también formará parte de las responsabilidades. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES Se espera que el Ingeniero de Procedimientos Eléctricos Nivel I demuestre alta independencia y responsabilidad. Debe ser capaz de evaluar y aplicar métodos y técnicas para desarrollar procedimientos de instalación y puesta en marcha eléctrica, implementar criterios de ingeniería estándar y utilizar un juicio independiente bajo supervisión moderada. Revisar diseños de ingeniería eléctrica, incluyendo diagramas unifilares, diagramas esquemáticos, diagramas de conexión, esquemas de protección, diagramas de árbol de equipos, listas de cargas, etc. Evaluar diseños de corriente alterna y continua capaces de desarrollar procedimientos estándar para la instalación y puesta en marcha de equipos de plantas de energía. Conocimiento de los componentes eléctricos principales de una planta de energía, tales como transformadores de potencia y distribución, transformadores de control, transformadores de corriente, generadores, reguladores automáticos de voltaje, convertidores estáticos de frecuencia, paneles de protección de generadores y otros equipos auxiliares. El candidato ideal para el puesto de Ingeniero de Procedimientos Eléctricos Nivel I debe estar familiarizado con el control de turbinas de gas, gobernador para control de velocidad, instrumentos principales y lazos de control, y equipos auxiliares de turbina de gas. Garantizar que los diseños de sistemas eléctricos cumplan con todos los códigos, reglamentos y normas aplicables de instalación (NEC/NFPA 70, CEC, IEC, etc.). Coordinar eficazmente el soporte a ingenieros de campo, incluyendo la aclaración de procedimientos para equipos suministrados por la empresa. Interpretar y aplicar correctamente códigos, normas y requisitos de diseño del cliente para preparar procedimientos de montaje y puesta en marcha eléctrica, especificaciones, solicitudes de materiales y descripciones de sistemas relacionadas con los equipos suministrados. Realizar verificaciones extensivas de documentos y diseños para entregar un conjunto completo de entregables de procedimientos eléctricos. Gestionar eficientemente el tiempo para cumplir con las fechas de entrega. Planificar y crear Procedimientos Operativos Estándar, Instrucciones de Trabajo, y gestionar el sistema interno CAPA (Acción Correctiva, Acción Preventiva) para los procesos del equipo. Participar en un entorno laboral de apertura, confianza, comunicación, trabajo en equipo, innovación y satisfacción. OTRAS FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Elaborar informes técnicos, presentaciones y documentación detallada de investigación para todos los proyectos e iniciativas relacionadas con la disciplina eléctrica. Conocimiento sobre la realización de evaluaciones de cortocircuitos y estudios de coordinación de protecciones. Brindar apoyo y aclaraciones sobre procedimientos en sitios de construcción para garantizar que los proyectos se construyan según diseños específicos y normas locales. Asegurar que los proyectos cumplan con las normas y especificaciones de ingeniería federales, estatales, locales y de la empresa. Proteger la información confidencial sin comunicarla, divulgarla o usarla en beneficio de terceros. Mantener siempre el más alto grado de honestidad e integridad. Requisitos CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y FORMACIÓN Para desempeñar este trabajo con éxito, una persona debe ser capaz de realizar cada función esencial de manera satisfactoria. Los requisitos siguientes representan conocimientos, habilidades y/o capacidades. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Formación y/o Experiencia: Un título universitario (Licenciatura) en Ingeniería Eléctrica o un diploma técnico de una universidad o instituto sería un valor añadido. 2-4 años de experiencia directa en generación de energía, construcción, operación industrial, o una combinación de educación, capacitación y experiencia. La experiencia con paquetes de software básicos como Project Schedule P6 o similares también sería un valor añadido. El conocimiento de procedimientos ISO y requisitos de seguridad OSHA también sería un valor añadido. Habilidades lingüísticas: Inglés, capacidad para leer, analizar e interpretar publicaciones comerciales generales, revistas profesionales, procedimientos técnicos o reglamentaciones gubernamentales. Capacidad para redactar informes, correspondencia comercial y manuales de procedimientos. Tener español, portugués o japonés como segunda lengua será muy valorado. Habilidad de razonamiento: Capacidad para definir problemas, recopilar datos, establecer hechos y sacar conclusiones válidas. Capacidad para interpretar instrucciones técnicas en forma matemática o diagramática, analizar problemas derivados de datos relacionados con máquinas o generados por computadora, y tener la capacidad de comunicarse con claridad. Habilidades informáticas: Conocimiento de Microsoft Word, Excel, PowerPoint, correo electrónico y herramientas analíticas. REQUERIMIENTOS FÍSICOS Y ENTORNO DE TRABAJO Se requiere regularmente que permanezca de pie y camine. Levantar y/o mover frecuentemente hasta 25 libras. Levantar y/o mover ocasionalmente hasta 50 libras. El nivel de ruido en el entorno de trabajo generalmente es moderado a alto. Puede recomendarse y/o requerirse protección auditiva en algunas áreas.

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Lake Mary, FL 32746, USA
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Ingeniero de Inteligencia Artificial
Hola, soy Yoav, el vicepresidente de Inteligencia Artificial en EnsoData. Estoy buscando un ingeniero de IA apasionado por mejorar la atención médica mediante el uso de la tecnología que impulsa los sistemas de EnsoData. Como ingeniero de IA, diseñarás, desarrollarás, validarás e implementarás sistemas de IA utilizados en entornos clínicos del mundo real. Tu trabajo impulsará productos en los que confían los profesionales médicos, ofreciendo soluciones seguras, eficaces y cumplidoras con las normativas. También tendrás la oportunidad de expandir los límites de la IA en la atención médica a través de investigaciones de vanguardia, con posibilidades de publicar en revistas revisadas por pares de alto nivel y presentar en conferencias líderes. Este es un puesto para ingenieros ambiciosos que prosperan en un entorno de rápido crecimiento y ritmo acelerado, que desean ver cómo su trabajo marca una diferencia directa en la atención al paciente y están dispuestos a ayudar a dar forma al futuro de la IA en la salud. Esta posición híbrida/remota ofrece un entorno de trabajo flexible, un salario competitivo de entre 120.000 y 150.000 dólares, junto con opciones de acciones y beneficios generosos, incluyendo tiempo libre pagado. Acerca de EnsoData EnsoData se esfuerza por hacer que la atención médica sea más precisa, eficiente y asequible mediante la tecnología de inteligencia artificial (IA) basada en ondas. Utilizando IA y aprendizaje automático, nuestro software analiza miles de millones de puntos de datos recopilados de sensores colocados en todo el cuerpo humano. Nuestra primera solución, EnsoSleep, reduce el tiempo que los profesionales médicos dedican a analizar, puntuar y gestionar estudios del sueño. Esto resulta en un flujo de trabajo simplificado y acelerado para pruebas, diagnóstico y tratamiento del paciente. Nuestra tecnología basada en IA tiene la capacidad de informar decisiones de salud más allá de la medicina del sueño, desde el monitoreo de la salud del paciente en la UCI o mediante dispositivos portátiles, hasta la detección y captura de datos de convulsiones, pasando por una detección temprana de enfermedades cardíacas, diabetes, accidentes cerebrovasculares y Alzheimer. Aquí te contamos un poco sobre lo que hacemos en el campo de la medicina del sueño... EnsoSleep: Puntuación de PSG y HSAT autorizada por la FDA y gestión de estudios EnsoSleep PPG: Diagnóstico de sueño autorizado por la FDA y basado en IA utilizando pulsioxímetros **Aquí tienes un enlace para saber un poco más sobre nuestra aplicación Celeste! EnsoTherapy: Apoyo basado en IA para el cumplimiento del tratamiento con PAP Requisitos Cualificaciones Experiencia práctica de 3+ años en ML, idealmente en dominios regulados o críticos para la seguridad. Conocimientos profundos en aprendizaje automático, aprendizaje profundo y métodos modernos de ciencia de datos. Dominio de señales fisiológicas, series temporales o datos de sensores. Habilidades sólidas de programación en Python, así como dominio de bibliotecas de ML/DL como TensorFlow, PyTorch y Scikit-learn. Experiencia con datos médicos (imágenes, fisiológicos, EHR) es un plus. Experiencia abordando desafíos de interpretabilidad del modelo, sesgos y despliegue en el mundo real. Familiaridad con marcos regulatorios de SaMD (FDA 510(k), MDSAP, ISO 13485) es un plus. Mentalidad de startup: adaptable, ingenioso, cómodo con la autonomía y orientado al impacto. Educación y experiencia Título universitario (B.Sc. o M.Sc.) en Ciencias de la Computación, Ingeniería Biomédica, Ingeniería Eléctrica o campo relacionado (Ph.D. es un plus). Experiencia con plataformas en la nube (AWS, GCP) y contenerización (Docker, Kubernetes). Experiencia con herramientas de ingeniería de datos como BigQuery, Mongo, Airflow, Dagster. Investigación publicada o patentes en IA aplicada a la salud, y/o contribuciones a software de código abierto. Cultura empresarial: ¡Abraza la Piña! ¿Cómo lo hacemos? https://www.ensodata.com/blog/why-the-pineapple/ Mejorar la atención médica: está apasionado por llevar la atención médica a un lugar mejor para todos en todas partes Poner a los clientes primero: deleita a los clientes trabajando estrechamente con ellos para apoyar sus iniciativas Ser un gran compañero de equipo: transmite buenas vibras y es un placer trabajar con él; también entiende el valor de ayudar a sus compañeros Lograr resultados: tendencia a la acción y motivado intrínsecamente para ir más allá; demuestra la capacidad de trabajar de forma autónoma y colaborar entre equipos También practicamos un enfoque en la calidad y buscamos compañeros que no tomen atajos y que demuestren integridad y atención al detalle Beneficios El paquete de beneficios incluye, entre otros, los siguientes: Trabajo remoto y horario flexible: somos una empresa remota con opciones híbridas y apoyo para horarios flexibles. Dicho esto, tenemos una oficina principal increíble en el centro de Madison, WI, con vistas al capitolio, donde puedes trabajar cuando quieras. Por si no lo sabías, Madison ha sido constantemente clasificada como uno de los mejores lugares para vivir en EE. UU. (businessinsider.com, money.com, livability.com)! Seguros médicos, dentales y de visión con opciones para elegir un plan que se adapte a tus necesidades y las de tus dependientes. Opciones de tiempo libre pagado: queremos que nuestros empleados descansen, se repongan y se sientan mejor. Opciones de acciones: queremos que los miembros del equipo sientan que son propietarios de la organización. Cuando EnsoData lo hace bien, tú también lo haces. 401k para ayudar a las personas a invertir en el futuro. ¡Cumbres del equipo! Esperamos con ansias las oportunidades de reunirnos en persona y disfrutar de unos días juntos. Participamos en eventos de equipo y obtenemos un excelente tiempo cara a cara. (Pista: consulta nuestro blog para obtener información sobre reuniones anteriores del equipo.) Proceso de entrevista Envía tu currículum en línea y nuestro equipo de contratación seleccionará a los candidatos que parezcan más adecuados. ¡Esperamos conocerte en persona! Se seleccionará a algunos candidatos para una videollamada para conocernos mejor, discutir tu experiencia y explicar el puesto con mayor detalle. Espera tener la oportunidad de demostrar tus habilidades. Los candidatos finales tendrán la oportunidad de conocer a algunas personas del equipo. ¡Oferta! Hablemos EnsoData busca reclutar, contratar y retener a las personas más talentosas de un grupo diverso de candidatos. La investigación muestra que mientras que los hombres solicitan trabajos cuando cumplen con un promedio del 60 % de los criterios, las mujeres y otras personas marginadas tienden a postularse solo cuando cumplen con todos los requisitos. Si crees que eres un buen candidato, aunque no cumplas necesariamente con todos los puntos de la descripción del trabajo, aún así ponte en contacto. Para obtener más información sobre nuestro compromiso continuo con la diversidad, visita este enlace. Nota: este puesto está basado en los Estados Unidos continentales y actualmente EnsoData no puede brindar patrocinios, por lo que los candidatos deben tener la autorización legal para trabajar y residir en los Estados Unidos ahora y en el futuro. Igualdad de oportunidades de empleo EnsoData se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo. No discriminamos ni toleramos acoso ilegal contra miembros del equipo ni contra ninguna otra persona protegida por motivos de raza, color, peinados protectores, origen nacional, social o étnico, género, embarazo, parto, orientación de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, relacional o romántica, estado civil, de unión civil o de pareja doméstica, estado familiar o parental, edad, condición de veterano protegido, historial de arrestos, condenas expungidas o selladas, antecedentes penales, fuente de ingresos, historial crediticio, situación de vivienda, discapacidad física, mental o sensorial, condición médica, información genética, religión o cualquier otro estatus protegido por las leyes o reglamentos en los lugares donde operamos. Valoramos, celebramos y apoyamos la diversidad, la inclusión y nuestras diferencias. Estamos comprometidos a proporcionar un entorno laboral seguro y una cultura empresarial de respeto mutuo donde las oportunidades de empleo sean accesibles para todos los solicitantes y compañeros de equipo. Buscamos reclutar, contratar y retener a las personas más talentosas de un grupo diverso de candidatos. Animamos firmemente a mujeres, personas de color, personas LGBTQIA+, personas con discapacidades, miembros de minorías étnicas, personas interseccionales, residentes extranjeros y veteranos a postularse. Tenemos la firme convicción de que la diversidad y la inclusión dentro de nuestros equipos, nuestras comunidades y nuestros espacios de trabajo físicos y virtuales son vitales para el éxito de la misión de EnsoData de mejorar el acceso, los resultados y la asequibilidad de la atención médica para pacientes y comunidades en todo el mundo. Si eres un solicitante que desea postularse a EnsoData y consideras que necesitas solicitar una adaptación u opción alternativa de solicitud, contacta a Angela en angela@ensodata.com.
Madison, WI, USA
$120,000-150,000/año
Workable
Diseñador Senior de UX
Da forma al futuro de la inteligencia en reclamaciones mediante el diseño. En Owl, estamos redefiniendo cómo funciona el seguro. Nuestra plataforma de inteligencia en reclamaciones utiliza inteligencia artificial para convertir datos complejos en conocimientos claros y accionables, permitiendo que las aseguradoras más grandes del mundo transformen la manera en que gestionan sus reclamaciones. Estamos buscando un Diseñador Senior de UX para unirse a nuestro equipo. En este puesto, aportarás claridad ante la complejidad, creando experiencias que sean a la vez intuitivas e impactantes. Tu trabajo influirá en cómo los profesionales del seguro interactúan con el conocimiento cada día, permitiéndoles dedicar menos tiempo al análisis de datos y más tiempo al juicio humano. Lo que harás: Colaborar con equipos de ingeniería y multifuncionales desde el concepto hasta el lanzamiento. Definir la estrategia de diseño para las plataformas de Owl, garantizando coherencia y experiencias intuitivas. Crear interfaces claras que simplifiquen tareas complejas. Realizar investigación con usuarios para orientar la estrategia del producto y abordar necesidades del mundo real. Diseñar experiencias explicables, responsables y confiables. Requisitos Podrías destacarte en este puesto si: Tienes más de 4 años de experiencia desarrollando productos de IA o SaaS a gran escala. Posees un portafolio que demuestre una sólida experiencia en UX, UI y diseño de interacción, con un marcado interés por la calidad y la precisión técnica. Te motiva resolver desafíos complejos de diseño de interacciones. Demuestras habilidades sólidas de comunicación y narración que generen impacto. Disfrutas trabajar en entornos ambiguos y transformarlos en una visión clara y accionable. Te entusiasma colaborar con equipos de ingeniería y producto, y dar forma al futuro del diseño y comportamiento de productos centrados en IA para empresas. Beneficios ¿Por qué unirte a Owl? Participación accionaria → Comparte el éxito que ayudas a crear. Recarga → 4 semanas de vacaciones más 1 semana de días personales/bienestar. Salud y bienestar → Cobertura completa de beneficios médicos y dentales. Planificación financiera → Programa 401K con generosa coincidencia. Cultura de oficina colaborativa presencial Rango salarial base: $120k - $170k más participación accionaria Nuestros rangos salariales están basados en referencias de mercado y se determinan según el rol y nivel. El rango mostrado en cada oferta de empleo refleja el mínimo y máximo objetivo para los nuevos empleados en todas las ubicaciones de EE. UU., y puede ser mayor o menor según múltiples factores, incluidas habilidades relacionadas con el puesto, experiencia, ubicación y educación o formación relevante. En Owl, creemos que un gran diseño es la forma en que la inteligencia se vuelve utilizable. Si deseas aplicar tu talento a problemas significativos, trabajar en productos que moldean una industria completa y diseñar con impacto a gran escala, ¡nos encantaría saber de ti!
New York, NY, USA
$120,000-170,000/año
Workable
Especialista en Seguridad Nivel 1
Red Cedar Solutions es una empresa contratista con sede en el gobierno de Nueva Jersey que está buscando cubrir un puesto de Especialista en Seguridad en el Centro Espacial Johnson en Houston, Texas. Funciones y responsabilidades esenciales: Brindar apoyo en seguridad ocupacional y protección contra incendios como parte del equipo conjunto de instalaciones institucionales de salud y seguridad (JSHIFT) en el Centro Espacial Johnson (JSC) mediante la realización de actividades y tareas de reconocimiento, evaluación y control de peligros, incluyendo: · Inspecciones rutinarias de instalaciones e informes · Inspecciones rutinarias de sitios de construcción e informes · Revisiones de diseños de proyectos de construcción, instalaciones y equipos · Investigaciones y apoyo en accidentes e incidentes cercanos · Elaboración y revisión de análisis de riesgos en instalaciones y puestos de trabajo · Elaboración de comunicaciones y materiales educativos sobre seguridad y salud en el centro · Auditorías de los programas OSHA del contratista, como bloqueo/etiquetado, seguridad eléctrica y protección contra caídas · Apoyo a las actividades e iniciativas del Programa de Protección Voluntaria (VPP) del JSC y de la empresa · Mantener el cumplimiento de todas las políticas y procedimientos de la empresa · Otras funciones relacionadas asignadas por el supervisor Requisitos Requisitos de educación, habilidades y/o experiencia laboral: · Un mínimo de 2 años de experiencia relacionada con la seguridad y salud ocupacional en un entorno institucional y/u industrial. · Dominio de las normas y publicaciones de OSHA y NFPA, técnicas de gestión de riesgos y seguridad sistémica, · Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, incluida la capacidad de comunicarse eficazmente con clientes internos y externos, representantes del contratista y representantes de agencias regulatorias. · Alta competencia en el uso de computadoras (MS Office – Word, Excel y Outlook) · Debe ser capaz de trabajar bajo presión y cumplir plazos, manteniendo una actitud positiva y brindando un servicio al cliente ejemplar · Capacidad para trabajar de forma independiente y llevar a cabo asignaciones hasta su finalización dentro de los parámetros de las instrucciones recibidas, rutinas establecidas y prácticas aceptadas. · Título de asociado o superior en seguridad y salud ocupacional o en ciencia, tecnología, ingeniería, matemáticas (STEM) es deseable. Requisitos físicos: · Capacidad para realizar de manera segura y exitosa las funciones esenciales del trabajo conforme a la ADA, FMLA y otras normas federales, estatales y locales, incluido el cumplimiento de estándares de productividad cualitativos y/o cuantitativos. · Capacidad para mantener una asistencia regular y puntual conforme a la ADA, FMLA y otras normas federales, estatales y locales · Debe ser capaz de levantar y transportar hasta 50 libras · Debe ser capaz de hablar, escuchar y comunicarse claramente por teléfono Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos oficiales) Seguro de vida (básico, voluntario y AD&D) Discapacidad a corto y largo plazo Recursos de bienestar Capacitación y desarrollo Licencia familiar (maternidad, paternidad)
Houston, TX, USA
Salario negociable
Workable
Ingeniero de Software Embebido Senior - Hogar Inteligente
Con sede central en Estados Unidos, TP-Link Systems Inc. es un proveedor global de dispositivos de red confiables y productos para el hogar inteligente, clasificado constantemente como el principal proveedor mundial de dispositivos Wi-Fi. La empresa se compromete a ofrecer productos innovadores que mejoren la vida de las personas mediante conexiones más rápidas y confiables. Con un compromiso con la excelencia, TP-Link atiende a clientes en más de 170 países y continúa ampliando su presencia global. Creemos que la tecnología cambia el mundo para mejor. En TP-Link Systems Inc., estamos dedicados a crear productos fiables y de alto rendimiento que conecten a los usuarios de todo el mundo con las maravillas de la tecnología. Abrazando la profesionalidad, la innovación, la excelencia y la simplicidad, nuestro objetivo es empoderar a nuestros clientes para lograr un rendimiento global extraordinario y permitir a los consumidores disfrutar de un estilo de vida sin interrupciones y sin esfuerzo. Descripción general Estamos buscando un Ingeniero de Software Embebido Senior experimentado para unirse al equipo de Plataforma de Software de Electrónica de Consumo de TP-Link Systems Inc. En este puesto, tendrá un papel clave en definir la dirección técnica a largo plazo de nuestras plataformas de cámaras de red. Diseñará sistemas de software embebido escalables, seguros y confiables que ofrezcan una calidad de video excepcional, rendimiento de transmisión y conectividad en la nube. Más allá de la ejecución técnica, brindará mentoría a múltiples equipos, influirá en las prácticas de ingeniería en toda la empresa y garantizará que las cámaras inteligentes de TP-Link sigan siendo líderes en innovación y experiencia de usuario. Principales responsabilidades Definir y liderar la hoja de ruta técnica para plataformas de software embebido. Arquitectar e implementar diseños a nivel de sistema para canalizaciones de video/audio en tiempo real y alto rendimiento. Liderar el desarrollo de módulos principales, incluyendo transmisión A/V, redes, conectividad, almacenamiento y seguridad. Optimizar plataformas Linux/RTOS embebidas para reducir latencia, aumentar rendimiento, eficiencia de memoria y consumo de energía. Diagnosticar y resolver problemas multimedia complejos en controladores, kernel, middleware y aplicaciones. Colaborar con equipos multifuncionales (hardware, nube, aplicaciones móviles, QA) para entregar soluciones completas y fluidas para cámaras. Mentorar a ingenieros de todos los niveles, elevando los estándares de ingeniería mediante revisiones, talleres y liderazgo técnico. Evaluar e integrar tecnologías de terceros para acelerar el desarrollo de productos de cámaras. Mantenerse actualizado sobre las tendencias emergentes en video, redes y dispositivos IoT, incorporando innovaciones en futuras hojas de ruta. Requisitos Título universitario o maestría en Ciencias de la Computación, Ingeniería Eléctrica o campo relacionado. 8+ años de experiencia en desarrollo de software embebido. Dominio avanzado de programación en C/C++ y desarrollo en Linux/RTOS embebido. Experiencia comprobada en tecnologías de audio/video, incluyendo: Códecs (H.264, H.265/HEVC, MJPEG) Protocolos de transmisión (RTP/RTSP, WebRTC, RTMP, ONVIF) Almacenamiento y sistemas de archivos (MP4, TS, MP4 fragmentado, FAT32) Comprensión sólida de protocolos de red (TCP/UDP, DNS, DHCP, HTTP/HTTPS, MQTT, QUIC, NAT). Experiencia comprobada en protocolos de seguridad (TLS 1.3, SRTP, WPA3, cifrado, gestión de certificados). Capacidad para depurar cuellos de botella en todo el sistema, cubriendo hardware, sistema operativo, controladores y middleware. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y colaboración, con historial comprobado de mentoría e influencia entre equipos. Cualificaciones deseables Experiencia con productos de electrónica de consumo tipo cámara (cámaras IP, timbres inteligentes, centros inteligentes, etc.). Conocimientos sobre despliegue de IA/Aprendizaje Automático para análisis de video (por ejemplo, detección de movimiento, reconocimiento facial, seguimiento de objetos). Familiaridad con ajuste de la canalización ISP Beneficios Rango salarial: $140,000 - 200,000 Snacks y bebidas gratuitos, y almuerzo proporcionado los viernes Seguro médico, dental y de visión completamente pagado (cobertura parcial para dependientes) Aportes a fondos 401k Revisiones semestrales y aumentos salariales anuales Beneficios para salud y bienestar, incluyendo membresía gratuita en gimnasio Eventos trimestrales de formación de equipos En TP-Link Systems Inc., estamos continuamente en busca de personas ambiciosas apasionadas por su trabajo. Creemos que la diversidad impulsa la innovación, la colaboración y alimenta nuestro espíritu emprendedor. Como empresa global, valoramos enormemente las perspectivas diversas y estamos comprometidos a cultivar un entorno donde todas las voces sean escuchadas, respetadas y valoradas. Estamos dedicados a ofrecer oportunidades de empleo equitativas a todos los empleados y solicitantes, y prohibimos cualquier tipo de discriminación o acoso basado en raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, situación de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad u expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Más allá del cumplimiento normativo, nos esforzamos por crear un lugar de trabajo solidario y orientado al crecimiento para todos. Si compartes nuestra pasión y conexión con esta misión, te invitamos a postularte y unirte a nosotros para construir un equipo dinámico e inclusivo en TP-Link Systems Inc. Por favor, absténganse consultas de agencias externas. No podemos ofrecer patrocinio de visa en este momento. Debe estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos sin necesidad de patrocinio de visa laboral ahora o en el futuro.
Irvine, CA, USA
$140,000-200,000/año
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