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Asistente de oficina

$15-17/hora

Byrider

Fond du Lac, WI, USA

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Descripción

Asistente de oficina Empresa en crecimiento dedicada a la financiación del consumidor automotriz. Oportunidad de carrera como Asistente de oficina. Recompensas para Asistente de oficina: $15.00 - $17.00 por hora Bono mensual adicional hasta $500.00 Potencial de crecimiento profesional en múltiples áreas Excelentes beneficios y tiempo libre pagado Capacitación extensiva Empresa nacional en expansión 36 años en el negocio Responsabilidades para Asistente de oficina: Ayudar con trámites de titularidad Ayudar con reclamaciones de seguros Ayudar con cobros Ayudar a mantener y hacer cumplir el cumplimiento normativo Generar informes diarios, semanales y mensuales Depósitos bancarios diarios Manejo de efectivo Ayudar con la gestión de proveedores Verificar, revisar y presentar documentación crediticia Otras tareas administrativas según se asignen Requisitos para Asistente de oficina: Experiencia administrativa u oficinista Buenas habilidades informáticas y organizativas Buenas habilidades de comunicación y servicio al cliente Licencia de conducir requerida Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes Horario laboral del Gerente de oficina: Tiempo completo Presencial Lunes a viernes de 9 a 18

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Fond du Lac, WI, USA
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Asistente de Ventas Internas / Asistente Administrativo (7158) (Redmond)
Horario de turno: Lunes a viernes de 7 a.m. a 3 p.m. L&W Supply es un distribuidor especializado líder en paneles de yeso, baldosas para techos, perfiles de acero y otros materiales de construcción utilizados por contratistas comerciales y residenciales. L&W Supply ofrece los productos y capacidades de un distribuidor nacional combinados con el servicio y trato personalizado que normalmente solo se encuentra en empresas locales. Como Asistente de Ventas Internas / Asistente Administrativo, brindará asistencia a los clientes mientras adquieren los materiales necesarios para diversos proyectos de construcción. Desde el momento en que atienda a los clientes hasta que sus ventas se finalicen, les proporcionará un servicio superior y conocimientos expertos en materiales de construcción. En este puesto, es útil tener experiencia con materiales de construcción, para estar familiarizado con los diversos productos y la terminología asociada. Las funciones específicas pueden incluir: •Ayudar a los clientes a desarrollar soluciones de L&W para satisfacer sus necesidades •Discutir características y beneficios de productos y servicios •Establecer una buena relación con clientes nuevos y fortalecer relaciones con clientes a largo plazo •Solicitar comentarios de los clientes sobre productos y servicios •Coordinar solicitudes de entrega para garantizar eficiencia y satisfacción del cliente •Ayudar en el desarrollo del plan y estrategia de ventas de la sucursal •Colaborar en el diseño y ejecución de la estrategia de mercadeo •Determinar las necesidades de los clientes y recomendar productos y soluciones adecuadas, promoviendo productos adicionales y suministros para cada trabajo •Responder llamadas entrantes y correos electrónicos para ayudar a los clientes de manera oportuna •Aceptar pagos y aplicarlos a la cuenta del cliente correspondiente •Coordinar con el almacén la recogida de productos por parte del cliente •Reordenar productos para mantener bien surtidas las estanterías de la tienda y del almacén •Atender y resolver problemas de servicio, si llegaran a surgir Los requisitos específicos incluyen: •Se prefiere 1-2 años de experiencia con productos de construcción interior •Excelentes habilidades verbales, escritas y de comunicación interpersonal •Buenas habilidades de gestión del tiempo y de priorización •Conocimientos sólidos de computación son un plus •Actitud positiva y espíritu de equipo •Debe demostrar organización excepcional, atención al detalle y orientación al servicio Los beneficios pueden incluir: •Cobertura médica, dental y de visión: elegible después de 60 días, bajo costo directo •Plan 401(k) con generosa coincidencia de la empresa: elegible después de 60 días, con vesting inmediato •Programa de asistencia al empleado pagado por el empleador •Discapacidad a corto y largo plazo pagada por el empleador •Seguro de vida pagado por el empleador •Cuenta de gastos flexibles •Vacaciones pagadas •Días de enfermedad pagados** (ver descargo de responsabilidad abajo) •Feriados pagados **De acuerdo con la ley del estado de Washington, los empleados acumulan 1 hora de pago por enfermedad por cada 40 horas trabajadas, a partir de los 90 días de empleo. Se pueden trasladar al siguiente año hasta 40 horas acumuladas. Información sobre la tarifa de pago $21 - 25/hora. Según experiencia y calificaciones. Debe poder trabajar horas extras según sea necesario Empleador que ofrece igualdad de oportunidades / Entorno de trabajo libre de drogas ABC Supply valora la diversidad y activamente fomenta que mujeres, minorías y veteranos presenten su solicitud.
7540 Leary Wy, Redmond, WA 98052, USA
$21-25/hora
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