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Resumen: Este puesto ofrece la flexibilidad para crear su propio horario, apoyando diversas funciones de limpieza hotelera y mantenimiento de instalaciones. Aspectos destacados: 1. Cree su propio horario seleccionando turnos disponibles 2. Elija cuándo y dónde trabajar en varios hoteles 3. Apoye funciones hoteleras esenciales en diversos departamentos Solicitar ahora Información adicionalTemporal, bajo llamada; flexibilidad para aceptar turnos que se ajusten a su horario y estilo de vida Número de puesto26044461 Categoría del puestoAlimentos y bebidas y cocina UbicaciónDallas Cloud Staffing, 7750 Wisconsin Ave, Bethesda, Maryland, Estados Unidos, 20814 VER EN EL MAPA HorarioMedio tiempo ¿Ubicación remota?N Tipo de puestoSin gestión Rango salarial: $18,00–$18,00 por hora RESUMEN DEL PUESTO Cree su propio horario. Sabemos que la flexibilidad es fundamental. Por eso, este puesto le brinda la libertad de diseñar un horario que se adapte a su estilo de vida. Con este puesto, usted podrá: Crear su propio horario seleccionando los turnos disponibles que coincidan con su disponibilidad Elegir cuándo y dónde trabajar al seleccionar turnos disponibles en varios hoteles participantes de su zona Adaptar los turnos a su rutina, de modo que el trabajo complemente su vida, y no al revés Turnos adaptados a la vida real Ya sea que deba compaginar otro empleo, responsabilidades como cuidador, estudios, otros compromisos o simplemente prefiera ciertos horarios, ofrecemos oportunidades que pueden funcionar para usted. Por ejemplo: Turnos vespertinos (por ejemplo, de 18:00 a 22:00) para personas con compromisos laborales diurnos Turnos matutinos (por ejemplo, de 10:00 a 14:00) para cuidadores que deben llevar o recoger a otras personas Turnos los fines de semana para quienes tienen compromisos laborales entre semana Disponibilidad personalizada: indíquenos qué horarios le convienen más y haremos lo posible por adaptarnos a ellos Nuestros asociados de Servicios de Mantenimiento e Instalaciones desempeñan un papel importante al apoyar diversas funciones hoteleras esenciales. En nuestros hoteles, estos asociados pueden trabajar en distintos departamentos (por ejemplo, cocina, alimentos y bebidas, lavandería) para satisfacer necesidades de limpieza. Ya sea preparando sábanas limpias y vajilla impecable para que los huéspedes las disfruten, operando y manteniendo equipos y herramientas de limpieza (por ejemplo, máquinas lavavajillas, estaciones de lavado manual, lavadoras y secadoras de ropa), o transportando vajilla o ropa de cama por todo el hotel, estos asociados hacen lo que sea necesario para cumplir con su labor. Independientemente del puesto que ocupe, hay algunos aspectos fundamentales para lograr el éxito: crear un entorno laboral seguro, seguir las políticas y procedimientos de la empresa, mantener los estándares de calidad y garantizar que su uniforme, apariencia personal y comunicación sean profesionales. Asegure el cumplimiento de las expectativas y estándares de calidad, desarrolle y mantenga relaciones laborales positivas con otros empleados y departamentos, apoye al equipo para alcanzar objetivos comunes y escuche y responda adecuadamente a las inquietudes de otros empleados. Informe a su supervisor sobre accidentes, lesiones y condiciones laborales inseguras. Mueva, levante, transporte, empuje, jale y coloque objetos de hasta 50 libras sin ayuda. Permanezca de pie, sentado o caminando durante largos períodos. Alcance por encima de la cabeza y por debajo de las rodillas, incluidos los movimientos de flexión, torsión, tracción y agachamiento. Realice otras tareas razonables solicitadas por sus supervisores. CALIFICACIONES PREFERENTES Educación: No se requiere título de escuela secundaria ni equivalente (GED). Experiencia laboral relacionada: Ninguna experiencia laboral relacionada. Experiencia en supervisión: Ninguna experiencia en supervisión. Licencia o certificación: Ninguna Este puesto exige la capacidad de levantar cargas de hasta 50 libras, permanecer de pie o caminar durante largos períodos y realizar tareas físicas. Se requiere una actitud profesional, una comunicación clara y un uniforme limpio. Antes de su contratación, le pediremos que complete una capacitación y obtenga una certificación en materia de seguridad. En Marriott International, nos dedicamos a ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, acogiendo a todas las personas y brindando acceso a ellas. Fomentamos activamente un entorno en el que se valoren y celebren los antecedentes únicos de nuestros asociados. Nuestra mayor fortaleza radica en la rica combinación de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por ninguna base protegida, incluida la discapacidad, el estatus de veterano u otra base protegida por la ley aplicable. Solicitar ahora
