¡El mercado de pulgas La Vaquita necesita un administrador de instalaciones! (Jefferson)

First Pointe Management Group (FPMG) se especializa en adquirir y desarrollar propiedades distintivas. Nuestro enfoque de gestión directa, profesionalismo y cartera diversa nos permite crear una posición única en la industria. Nuestro departamento de capacitación interno educa a nuestros nuevos empleados desde el comienzo de su trayectoria y continuamente mediante capacitaciones presenciales y basadas en web, lo que nos permite desarrollar a los asociados más talentosos de la industria. Actualmente estamos buscando un Gerente de Propiedad Asistente amable y energético para nuestra comunidad de apartamentos de 138 unidades ubicada en Napa, CA. Este emocionante puesto requiere que usted sea un administrador responsable de la construcción comunitaria y de facilitar relaciones saludables con los residentes, animar a posibles residentes a vivir en la comunidad mediante publicidad creativa y visitas atractivas, ayudar a los residentes actuales con un servicio al cliente excepcional, y apoyar al Gerente de Propiedad mediante la estrategia del desempeño financiero de la comunidad, informes y siendo un líder práctico. Horario: De martes a sábado de 8:30 a.m. a 5:30 p.m. (sábado: de 9 a.m. a 5 p.m.) Requisitos: 1-2 años de experiencia como Gerente de Propiedad Asistente (100 unidades o más). Conocimiento y formación formal sobre las normas y regulaciones de vivienda justa. Conocimientos informáticos: MS Office y arrendamiento en línea (Yardi, Yieldstar y Rent Café). Experiencia construyendo y manteniendo fuertes relaciones con residentes, propietarios y proveedores. Poseer un alto nivel de profesionalismo, capacidad de comunicación y una sólida ética de trabajo. Debe tener licencia de conducir válida y transporte confiable. Beneficios que le beneficiarán: Fomentamos un entorno de trabajo vibrante, divertido y oportunidades de crecimiento. FPMG ofrece a los empleados elegibles (y sus familias) la oportunidad de inscribirse en una variedad de programas de beneficios, incluyendo seguros médicos, dentales y de visión. También ofrecemos un amplio Programa de Asistencia al Empleado para empleados y algunos miembros de la familia. Los empleados pueden inscribirse en cuentas de gastos flexibles de la empresa, planes de ahorro para la jubilación, seguros de vida, discapacidad y programas de cuidado a largo plazo. Los empleados acumularán hasta 80 horas anualmente de vacaciones y licencia por enfermedad pagada de California. También disfrutarán de nueve días festivos pagados durante el año calendario. El rango salarial para este puesto es de $26-30 por hora. Otras compensaciones incluyen, entre otras: comisiones por nuevos contratos de arrendamiento y renovaciones, reembolso por kilometraje y, si aplica, descuentos en alojamiento. La compensación que se ofrecerá al candidato seleccionado dependerá de factores como la experiencia y calificaciones del candidato. Envíe su currículum a través de este enlace: https://workforcenow.adp.com/mascsr/default/mdf/recruitment/recruitment.html?cid=b566c9e0-de1e-49a4-9464-b338295be70c&ccId=19000101_000001&jobId=578329&source=CC2&lang=en_US

¿Tienes dificultades para vender casas o buscas ingresos adicionales? ¿Y si pudiera mostrarte cómo generar ingresos adicionales a partir de tu cartera actual de clientes sin necesidad de cerrar otra venta de vivienda? Con las tasas de interés altas y los precios de las viviendas presionando a los compradores, muchos agentes están encontrando más difícil que nunca cerrar tratos. Pero aunque el mercado inmobiliario cambie, tus oportunidades no tienen por qué hacerlo. Al asociarte con nosotros, puedes crear una nueva fuente de ingresos que ayude a tus clientes y fortalezca tu negocio. Nos especializamos en Seguro de Protección Hipotecaria: una herramienta financiera poderosa para propietarios de viviendas. Así es como funciona: Si el titular del ingreso fallece, la hipoteca puede ser pagada. Si queda discapacitado y no puede trabajar, los pagos pueden cubrirse. Si enfrenta un evento médico grave como un ataque cardíaco, un derrame cerebral o cáncer, el plan entra en acción para proteger su hogar y familia. Y con ciertos programas, los clientes pueden recibir un 100 % de devolución de la prima si nunca utilizan la cobertura durante el plazo de su hipoteca. 💰 Tu potencial de ingresos: Cada propietario al que ayudes a proteger genera una comisión promedio de entre $500 y $2.000. Los agentes a tiempo parcial ganan típicamente entre $2.000 y más de $5.000 por mes. Los agentes a tiempo completo pueden alcanzar ingresos de entre $8.000 y más de $20.000 por mes. 🏆 ¿Por qué asociarte con nosotros? Somos una agencia reconocida a nivel nacional asociada con más de 50 compañías aseguradoras altamente calificadas. Esto nos permite adaptar los mejores planes con las primas más asequibles para cada cliente. Puedes participar como socio referidor (no se requiere licencia—ganas honorarios por referencias), o puedes obtener tu licencia y ganar el 100 % de la comisión. Tú ya tienes a los clientes. Nosotros tenemos los productos, sistemas y apoyo. Juntos, podemos ayudarte a convertir los desafíos de hoy en oportunidades para mañana. 👉 ¿Listo para diversificar tus ingresos y atender a tus clientes a un nivel completamente nuevo? Conectémonos. Haz clic en el enlace de abajo para reservar una cita. https://calendly.com/sfg-kimagency/15min

Buscamos una persona confiable y práctica para realizar tareas de mantenimiento en nuestras propiedades de alquiler. El candidato ideal puede manejar una variedad de reparaciones y mantenimientos, y se enorgullece de mantener las propiedades seguras, funcionales y bien cuidadas. Este puesto también requiere alguien que pueda presentar las unidades de forma profesional a posibles inquilinos. Responsabilidades: Realizar reparaciones básicas de mantenimiento (plomería, electricidad, carpintería, etc.) Pintar y retocar unidades según sea necesario Encargarse de limpiezas generales y desalojo de propiedades Mostrar apartamentos a posibles inquilinos Comunicarse profesionalmente con los inquilinos y hacer cumplir las reglas de la propiedad cuando sea necesario Requisitos: Experiencia previa en mantenimiento, reparaciones o campo relacionado requerida Debe tener sus propias herramientas y conocimientos sobre reparaciones Conocimientos básicos de computación para registrar órdenes de trabajo y comunicación Organizado, tranquilo y capaz de manejar interacciones con inquilinos firmemente cuando sea necesario Experiencia en ventas o arrendamiento es un gran plus Transporte confiable y licencia de conducir válida Ética laboral sólida, puntualidad y organización Detalles: Tiempo parcial al principio, potencialmente tiempo completo. Pago por hora competitivo según experiencia (disponible bonificación) Horario flexible con trabajo constante en múltiples propiedades Debe enviar un currículum para ser considerado. Gracias

Practicante de tasador de bienes raíces residenciales para empresa dinámica con un historial prolongado de éxito. Trabaja y aprende mientras te pagan. No se requiere experiencia. Debe tener algunos conocimientos informáticos. Se prefiere conocimiento en bienes raíces. Debe poder trabajar a tiempo completo en la oficina. Esta oficina está en el piso superior de un edificio de oficinas seguro. Amplía tus conocimientos en bienes raíces mientras te pagan. Puede conducir a una licencia o certificación en tasación de bienes raíces junto con otros cursos completados. Visite la Oficina de Tasadores de Bienes Raíces de California para obtener información sobre licencias (brea.ca.gov). Vacante inmediata disponible para el candidato adecuado. Envíe su currículum.

SE BUSCAN PERSONAS CONFIABLES, MOTIVADAS Y HONESTAS SE NECESITAN INSPECTORES DE CAMPO A TIEMPO COMPLETO Y PARCIAL para realizar verificaciones de ocupación y reportes del estado de propiedades en todo el condado de Clark y áreas circundantes. La tarifa de pago depende del tipo y cantidad de inspecciones realizadas en un día determinado, pero nuestros inspectores generalmente ganan entre $20.00 y $30.00 por hora o $100 - $300 diarios. LOS SOLICITANTES DEBEN: Tener transporte confiable (económico) con cobertura de seguro actualizada Tener número de Aspen Grove o poder obtenerlo (aprobar verificación de antecedentes). Tener teléfono inteligente Tener computadora en casa con acceso a internet, impresora y conocimientos básicos de computación. GPS Se prefiere experiencia, pero consideraremos otros solicitantes MOTIVADOS. Es útil, aunque no necesario, tener experiencia en bienes raíces, construcción, industria de seguros u otros campos relacionados. Las asignaciones normalmente tienen un plazo de entrega de 3 a 7 días y abarcan desde inspecciones visuales desde el vehículo, avisos, recorridos exteriores, recorridos interiores hasta verificaciones de reparaciones de seguros. Cada asignación tendrá un conjunto específico de fotos y requisitos necesarios que deben cumplirse estrictamente. Cada asignación debería tomar aproximadamente 5 minutos (10 para recorridos interiores) en la propiedad para tomar las fotos y completar el informe mediante una aplicación móvil. Los inspectores son contratistas independientes bajo el formulario 1099, responsables de sus propios impuestos y gastos. IMPORTANTE::: LEA Y SIGA LAS INSTRUCCIONES EXACTAMENTE PARA SER CONSIDERADO Responda a este anuncio con: Su currículum Su nombre Número de teléfono Dirección de correo electrónico Ciudad/Condado de residencia o trabajo Número ABC (si ya lo tiene) Marca/Modelo del vehículo

Soy un contratista general y desarrollador inmobiliario exitoso. Mi trabajo es una combinación única de trabajo físico y negocios. Soy carpintero, electricista autorizado, contratista general y agente inmobiliario autorizado. Trabajo casi exclusivamente en San Francisco. Mi sitio web de construcción es deepelm.net. También tengo un negocio exitoso de administración y alquiler de propiedades enfocado en alquileres de alta gama en San Francisco. Estoy buscando a alguien que me ayude a trasladarme y realizar tareas administrativas, así como cierto nivel de trabajo físico. Requisitos del trabajo: Habilidades sólidas de comunicación. Conocimientos en hojas de cálculo Iniciativa Fuerte sentido ético y honestidad Deseo de aprender y crecer Conocimientos en redes sociales son un plus Este trabajo probablemente comience entre 15 y 20 horas por semana, con horarios flexibles. Existe la posibilidad de crecimiento hacia algo mucho más grande. Mi negocio está creciendo muy rápidamente y necesito a alguien que me ayude. Salario según experiencia. Valoro más la inteligencia, la iniciativa y la disposición para asumir responsabilidades que títulos universitarios prestigiosos. Por favor envíe un mensaje de texto o correo electrónico con su currículum o enlaces de redes sociales. Matt