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Profesional de Estrategia y Ventas para Cuentas Empresariales

$134,000-189,000/año

Faro Health Inc.

California, USA

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Descripción

Faro Health tiene como objetivo mejorar las vidas ayudando a las empresas de ciencias de la vida a diseñar ensayos clínicos óptimos. Nuestra plataforma de software impulsada por inteligencia artificial optimiza y coordina el complejo desarrollo clínico al proporcionar información poderosa sobre el diseño y resultados de los ensayos. Faro permite a los investigadores diseñar ensayos más inteligentes, reduciendo los costos de desarrollo y alcanzando hitos más rápidamente con mejores experiencias para los pacientes. Faro es una empresa orientada por una misión que busca personas de clase mundial que compartan nuestra pasión por mejorar la disponibilidad de medicamentos y los resultados para los pacientes mediante un mejor diseño de ensayos clínicos. La empresa se enorgullece de su cultura vibrante, inclusiva y orientada al crecimiento. Faro ofrece compensación y beneficios competitivos, vacaciones generosas y licencia parental, horarios de trabajo flexibles. La empresa tiene un entorno de trabajo híbrido donde los empleados de San Diego trabajan desde sus hogares y también en nuestra hermosa sede principal, que cuenta con gimnasio, área de trabajo al aire libre en césped y comedor. Los empleados remotos trabajan desde casa y visitan la oficina principal para eventos grupales y colaboraciones presenciales. Estamos buscando un Profesional de Estrategia y Ventas para Cuentas Empresariales que desarrolle y ejecute estrategias de ventas para impulsar el crecimiento de ingresos y cumplir con las metas de ventas dentro del sector de ciencias de la vida, centrándose en empresas farmacéuticas y de biotecnología empresariales. En este puesto, interactuará tanto con clientes nuevos como existentes para comprender sus necesidades y ofrecer soluciones donde nuestro Faro Study Designer pueda ayudar a reducir la carga y aumentar la eficiencia en los protocolos de ensayos clínicos. Requisitos Funciones y Responsabilidades Aprovechar su experiencia en ciencias de la vida para identificar oportunidades de mercado mediante la calificación de cuentas farmacéuticas y de biotecnología, y elaborar un plan estratégico para alcanzar las metas. Construir relaciones con clientes clave actuales para obtener una comprensión completa de la dinámica de las cuentas. Interactuar con las partes interesadas del cliente para evaluar y ofrecer soluciones a los desafíos actuales que permitan expandir nuestro negocio. Seguir fortaleciendo relaciones multifuncionales con clientes clave actuales para lograr ambiciosas metas de ventas. Dirigir todo el proceso de ventas, desde el contacto inicial y la demostración de la plataforma hasta la finalización del contrato. Mejorar la estrategia de mercado mediante el seguimiento de productos competidores y la recopilación de inteligencia de campo. Impulsar el crecimiento de ingresos mediante pronósticos, generación de leads, calificación de prospectos y cierre de ventas. Documentar y gestionar todas las actividades de ventas utilizando un sistema CRM basado en web. Crear propuestas y negociar términos y condiciones con los clientes. Colaborar estrechamente con líderes multifuncionales en diversas áreas de producto para compartir comentarios y requisitos de los clientes. Desempeñar un papel clave en el desarrollo de los objetivos de ventas de la empresa y en el logro de metas mediante métodos innovadores y efectivos. Requisitos Título universitario en ciencias o negocios, preferiblemente 7+ años de experiencia en ventas o consultoría trabajando con empresas farmacéuticas en Investigación Clínica, con conocimiento demostrado de los procesos y tecnologías de desarrollo de fármacos Experiencia demostrada vendiendo a las 30 principales empresas farmacéuticas, de ciencias de la vida y/o de biotecnología, contactando con partes interesadas en Desarrollo Clínico Conocimiento de ensayos clínicos y procesos de desarrollo de fármacos Profesional de ventas consultivas con experiencia en SaaS, preferiblemente Experiencia investigando y descubriendo necesidades del cliente y creando necesidad para productos actuales y futuros Excelente jugador de equipo con historial demostrado de éxito en entornos de equipos multifuncionales. Compromiso constante con el cumplimiento de las metas del equipo con sentido de urgencia compartida. Ubicaciones preferidas: California, Nevada, Wisconsin, Carolina del Norte, Virginia, Pensilvania, Massachusetts. Otras áreas serán consideradas según la experiencia del candidato. Se requiere viajar hasta un 50% del tiempo Habilidades y Competencias Excelentes habilidades de comunicación y presentación Fuertes habilidades organizativas, motivacionales y de liderazgo: mentalidad de cazador Gran atención al detalle y capacidad para triar y ayudar en la resolución de incidencias Trabajador en equipo con capacidad para trabajar de forma independiente; capacidad para adaptarse a prioridades cambiantes Alta inteligencia emocional, habilidades interpersonales y de comunicación, tanto verbales como escritas Fuertes habilidades de planificación empresarial y resolución de problemas Orientado a objetivos Capacidad para proyectar y mantener una actitud profesional y positiva Beneficios Salario El rango salarial para este puesto es de $134,000 a $189,000 El salario indicado refleja únicamente el salario base y no incluye otros elementos de la compensación total El salario individual se determina según la ubicación laboral y otros factores, incluyendo habilidades relacionadas con el trabajo, experiencia y educación o formación relevante Participación Accionaria Además del salario de este puesto (indicado arriba), la participación accionaria será un componente importante de la compensación total para este puesto. Nuestro objetivo es ofrecer una compensación accionaria superior al promedio para una empresa de nuestro tamaño, y comunicaremos las cantidades de acciones en el momento de presentar la oferta. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k) Plan de opciones sobre acciones Seguro de vida (básico) Discapacidad a corto y largo plazo Tiempo libre remunerado (política flexible de vacaciones, días de enfermedad y festivos) Capacitación y desarrollo Trabajo desde casa, oficina o modalidad híbrida

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
California, USA
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workable

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Ejecutivo Principal de Cuentas
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Chernoff Newman es una agencia de comunicaciones integradas con oficinas en Charlotte, Columbia, Charleston y Orlando. Atendemos clientes en todo el país, con enfoque en el sureste. Somos especialistas en los sectores minorista, gubernamental, sanitario, educativo y de desarrollo de la fuerza laboral, alimentos y bebidas y financiero, entre otros. Chernoff Newman busca un Ejecutivo Principal de Cuentas para liderar relaciones con clientes, impulsar el crecimiento de cuentas y desarrollar nuevas oportunidades de negocio para la agencia. El candidato ideal es alguien con sólidas conexiones en el estado de Florida, que tenga interés en gestionar relaciones con clientes de alto nivel. A medida que Chernoff Newman amplía su presencia en Florida, el candidato adecuado tendrá la posibilidad de formar un equipo y liderar el crecimiento de la frontera sur de la empresa. Responsabilidades Actuar como punto de contacto principal para los clientes, garantizando un servicio excepcional, orientación estratégica y ejecución orientada a resultados Identificar oportunidades para hacer crecer las cuentas existentes y liderar esfuerzos de desarrollo de nuevos negocios Impulsar iniciativas para captar nuevos clientes, incluyendo la elaboración de propuestas, presentaciones de venta y actividades de networking Fomentar relaciones sólidas con los actores clave en el estado de Florida, incluyendo agencias estatales, responsables políticos, la comunidad empresarial, líderes del sector (por ejemplo, educación superior, salud, agricultura, desarrollo de la fuerza laboral), contactos de medios y grupos de defensa, para ampliar la influencia y red de la empresa Buscar un conocimiento experto de las ofertas de servicios que proporciona Chernoff Newman y ser capaz de discutir soluciones a los desafíos de los clientes Mantenerse informado sobre tendencias políticas, cambios en el sector y temas emergentes para asesorar proactivamente a los clientes Ampliar el equipo con sede en Florida a medida que Chernoff Newman gana tracción con nuevos clientes Requisitos 10 o más años de experiencia en un puesto de desarrollo de negocios; se prefiere experiencia en comunicaciones, marketing, relaciones públicas, gobierno o servicio público Título universitario o superior en asuntos públicos, comunicaciones, marketing o campo relacionado Gran capacidad para crear redes y establecer nuevas relaciones Consciente de los detalles; realiza seguimiento con clientes y prospectos de manera oportuna Se prefiere conocimiento del entorno empresarial y político de Florida, particularmente del área metropolitana de Orlando Experiencia comprobada gestionando múltiples cuentas con éxito Mentalidad emprendedora; interés en hacer crecer la empresa en nuevas áreas Requisitos 10 o más años de experiencia en un puesto de desarrollo de negocios; se prefiere experiencia en comunicaciones, marketing, relaciones públicas, gobierno o servicio público Título universitario o superior en asuntos públicos, comunicaciones, marketing o campo relacionado Gran capacidad para crear redes y establecer nuevas relaciones Consciente de los detalles; realiza seguimiento con clientes y prospectos de manera oportuna Se prefiere conocimiento del entorno empresarial y político de Florida, particularmente del área metropolitana de Orlando Experiencia comprobada gestionando múltiples cuentas con éxito Mentalidad emprendedora; interés en hacer crecer la empresa en nuevas áreas Beneficios Seguro grupal de salud (médico, dental y visual) Plan de coincidencia de 401k PTO flexible + días festivos Licencia parental pagada Programa de asistencia al empleado Oportunidades de formación y desarrollo Seguro de vida (100 % pagado por la empresa) Discapacidad a corto y largo plazo (100 % pagado por la empresa) Valores de la empresa Duraderos: Somos asesores y líderes de confianza a largo plazo en las comunidades donde vivimos y trabajamos. Intencionados: Estamos basados en la investigación, guiados por la estrategia, con propósito y deliberación. Centrados en las personas: Estamos comprometidos con la colaboración, el respeto y la empatía, e incorporamos integridad, calidez y amabilidad en todo lo que hacemos. Inclusivos: Exigimos perspectivas, antecedentes y conjuntos de habilidades diversos y estamos comprometidos con una fuerza laboral que refleje a nuestra comunidad y cultura. Curiosos: Buscamos abordar problemas mediante ideas innovadoras, disruptivas y creativas.
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Gerente de Cuentas de Nivel Inicial - College Park, MD
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Asistentes Automotriz y Gerentes de Servicio (Cuyahoga Falls, OH)
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Utilizando habilidades fundamentales de liderazgo, los Gerentes Asistentes son responsables de hacer cumplir las políticas, procedimientos y estándares establecidos, programar el trabajo de mecánicos/técnicos, gestionar pedidos externos, garantizar la calidad y la finalización oportuna de los trabajos, cumplir con las expectativas del cliente y la seguridad de los miembros del equipo. Acerca del puesto de Gerente de Servicio El Gerente de Servicio es responsable de ayudar a los clientes con la selección de neumáticos y recomendar los servicios necesarios de reparación de partes inferiores del vehículo. Además, para garantizar la completa satisfacción del cliente mediante la finalización oportuna de reparaciones y mantenimiento de alta calidad, los Gerentes de Servicio deben dirigir el flujo de trabajo de los Mecánicos, Técnicos de Alineación y Técnicos de Neumáticos, y organizar el trabajo de reparación/mantenimiento de vehículos. Mientras impulsan las iniciativas de ventas de Mavis, los Gerentes de Servicio deben comunicarse directamente con los clientes, evaluar sus necesidades, proporcionar información sobre reparaciones y mantenimiento automotriz solicitados y/o necesarios, asegurarse de que los clientes estén satisfechos con su experiencia en la tienda y esforzarse por cumplir con las expectativas del cliente. Beneficios para empleados En Mavis, entendemos que nuestro personal impulsa nuestro éxito. Ofrecemos a nuestros miembros del equipo un salario semanal competitivo, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente de trabajo y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguro médico, dental y de la vista, un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con coincidencia del empleador, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento y avance profesional. Calificaciones Reclutamos miembros del equipo que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de mayor calidad. Para ser elegible para el puesto de Asistente Automotriz / Gerente de Servicio, usted debe (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos; y (3) poseer (i) 1 año de experiencia y/o formación en repuestos automotrices y/o venta de neumáticos, (ii) 1 año de experiencia y/o formación en reparaciones/mantenimiento automotriz, o (iii) cualquier combinación de educación, formación y experiencia que demuestre la capacidad para desempeñar las funciones y responsabilidades del puesto. ¿A qué estás esperando? ¡APLICA AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS ESTÁN DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente acérquese durante el horario de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene alguna pregunta adicional, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin cargo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de tolerancia cero contra la discriminación en Mavis. Las decisiones de empleo se toman sin considerar la pertenencia real o percibida de un solicitante o empleado a cualquier categoría o estatus protegido por leyes federales, estatales o locales aplicables. Las demandas físicas descritas anteriormente son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales del puesto. Cuando sea apropiado, Mavis puede proporcionar una adaptación razonable para que un individuo calificado pueda desempeñar las funciones esenciales del puesto. Mavis no solicita información sobre historial salarial de los solicitantes. Para obtener más información o postularse ahora, debe acceder al sitio web que se indica a continuación. POR FAVOR, NO envíe su currículum por correo electrónico, ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para aplicar o use el enlace de abajo https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3845762-15936
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¡Gana Dinero Extra Vendiendo Boost Mobile!
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¿Estás buscando un nuevo trabajo secundario? ¿Te encantan los teléfonos, la tecnología y ofrecer una experiencia excepcional al cliente? ¡Boost Mobile está lanzando un nuevo programa de vendedores independientes con acceso limitado que permite a personas motivadas vender los productos y servicios de Boost Mobile en sus comunidades! Sin tarifas, requisitos de inventario ni necesidad de poseer una tienda. ¿Qué beneficios obtengo? -Potencial de ganancias ilimitado y horario flexible: Tu esfuerzo se traduce directamente en más dinero sin límites en comisiones. Sin horarios fijos. Adapta esto a tu vida actual según te convenga. -Herramientas: Te proporcionaremos recursos clave para ayudarte a tener éxito. -Gana descuentos exclusivos en servicios inalámbricos: Los vendedores activos pueden obtener un descuento mensual en su servicio de Boost Mobile. Para quién es ideal esta oportunidad: -Personas motivadas con excelentes habilidades de comunicación -Construcción de redes y personas autodidactas -¡Cualquiera que busque ganar dinero extra! Preguntas frecuentes: -¿Es esto real? ¡SÍ! Hemos utilizado años de comentarios para presentar un nuevo programa diseñado para llevar oportunidades económicas directamente a tu comunidad. -¿Cómo funciona esto? Boost asigna a cada IWC un enlace de referencia personal que puedes compartir con las personas a las que les vendes. Estas personas deben registrarse y compartir su información para que podamos rastrear tu venta y luego realizar una compra a través de Boostmobile.com. -¿Cuánto puedo ganar? El programa IWC tiene un plan de compensación competitivo basado en el rendimiento, incluyendo otros incentivos. Puedes ganar tanto como desees. -¿Cuál es el ciclo de pago? Cada dos semanas mediante ACH. -¿Cobran tarifas? No. Actualmente, el programa no cobra tarifa de registro ni tarifa mensual a las personas que completan el proceso de registro. -¿Necesito comprar inventario? No, no se requiere inventario ni está disponible para compra en este momento. -¿Necesito poseer una tienda? No, para nada. -¿Es esta una oportunidad para eventualmente poseer una tienda? Sí, esta es una excelente oportunidad para adquirir experiencia vendiendo teléfonos y planes móviles y potencialmente prepararte para convertirte en dueño de una tienda. -¿Puedo vender Boost en mi tienda actual? Sí, visita boostmobile.com/retailer-opportunities para obtener más información. -¿Proporcionan materiales digitales? Sí, podemos proporcionar este tipo de material promocional. -¿Proporcionan clientes potenciales? No, no por el momento. -¿Cómo empiezo? Responde a este anuncio o visita Boostmobile.com/iwc y luego envíanos un correo electrónico.
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