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Técnico de Ventas/Servicio

$25-35/hora

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Orland Park, IL, USA

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Descripción

¡Precision Garage Door está contratando para un puesto de Técnico de Ventas/Servicio! ¡Salarios iniciales de $25 a $35 por hora, dependiendo de la experiencia! Como técnico, será una parte fundamental del equipo. Sus tareas incluirán la instalación de puertas de garaje residenciales, abridores de puertas de garaje y componentes relacionados. Interactuará diariamente con los clientes brindándoles un excelente servicio al cliente. Actualmente, Precision Door es la empresa líder en reparación de puertas de garaje en Estados Unidos. Trabajará con supervisores y compañeros inteligentes y confiables. En Precision, los propietarios de franquicias desean que comience una carrera. Invierten en sus empleados y buscan personal orientado a largo plazo y permanente. Nuestros propietarios de franquicias entienden lo que se necesita para mantener una familia hoy en día. Por eso, sus empleados disfrutan de un potencial de ingresos muy alto. Nuestros propietarios de franquicias ofrecen una formación excepcional para nuestros instaladores, asegurándose de que realice el trabajo de forma segura y correcta. Le entrenan adecuadamente, y no se requiere experiencia previa para convertirse en instalador de Precision Door. Requisitos Permiso de conducir limpio Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes penales Capacidad para levantar 100 libras Habilidades mecánicas básicas Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita Diploma de escuela secundaria o GED Beneficios Tiempo libre pagado Bonificaciones por ventas Atención médica Participación en beneficios

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Orland Park, IL, USA
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Consultar al supervisor de campo o al despachador en momentos de incertidumbre. Capacidad para comunicarse con los clientes de forma clara y segura durante todo el servicio, para que estén conscientes de lo que ocurre en su hogar/negocio. Capacidad para adaptar sus comunicaciones para proporcionar la mejor experiencia al cliente posible. Capacidad para crear notas detalladas del trabajo en la cuenta del cliente para referencia futura. Capacidad para enseñar y aprender compartiendo pensamientos/experiencias con sus compañeros de trabajo en reuniones y en interacciones individuales. Disposición para probar nuevas ideas y recomendar mejoras de proceso a su gerente con el objetivo de mejorar la eficiencia/eficacia. La capacidad de mantener un espacio de trabajo limpio y organizado tanto en la propiedad del cliente como en el vehículo de la empresa. 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Disposición para aprender y adaptarse a nuevas tecnologías y tendencias de la industria. Beneficios Rango salarial $34-72/hora Bonificación de firma de $7,5000 Tres planes médicos de Kaiser entre los cuales elegir, con una opción pagada al 100% por la empresa Seguro dental y de visión Opciones voluntarias de seguro de vida y cobertura por accidente Discapacidad a corto plazo, discapacidad a largo plazo y seguro de vida básico pagados por la empresa Programas de asistencia para empleados Plan 401K con coincidencia de la empresa del 3% Vacaciones pagadas y tiempo de enfermedad remunerado Pago por maternidad y paternidad Pago por duelo Membresía en gimnasio, membresía en Costco y cuidado quiropráctico pagados por la empresa Uniformes proporcionados y pagados por la empresa Programa de cuenta de herramientas Nómina semanal
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$34-72/hora
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Técnico de Servicio en Campo - Soluciones de Energía e Infraestructura (ET23128)
Número de empleo: ET23128 Título del puesto Técnico de Servicio en Campo Ubicación preferida de la oficina remota VA, UT, OH, NC, FL o TX Función comercial/Departamento Soluciones de Energía e Infraestructura/Ingeniería de Campo Territorio de ventas, si aplica N/A Descripción general del puesto Brindar servicios técnicos consultivos (TAS) para la comisión y el soporte de garantía de inversores fotovoltaicos solares y sistemas eléctricos asociados, cumpliendo con los plazos del proyecto y los criterios de rendimiento. Responsabilidades del puesto - Comisionar inversores fotovoltaicos solares según los requisitos del proyecto - Recopilar información pertinente de fuentes autorizadas para evaluar los requisitos del proyecto relacionados con el alcance asignado del trabajo - Cumplir completamente con todos los procedimientos y listas de verificación de comisión de la empresa - Diagnosticar, corregir y documentar todos los problemas identificados durante la comisión o el soporte de garantía - Actualizar planos y documentación del proyecto al estado "tal como se instaló" - Liderar los componentes respectivos de la prueba final de aceptación del cliente cuando se asigne - Asistir a pruebas de verificación en fábrica para asegurar que el equipo cumpla con las especificaciones requeridas antes de su llegada al sitio - Coordinar con proveedores para resolver problemas potenciales e identificados basados en las pruebas - Capacitar a los clientes en procedimientos de mantenimiento del sistema y/o funcionamiento del sistema para asegurar un rendimiento óptimo y un tiempo de inactividad mínimo - Capacitar al personal de servicio técnico en campo en los procesos y soluciones de productos de la empresa para asegurar la ejecución exitosa del proyecto, según sea necesario - Identificar nuevas oportunidades específicas del sitio mediante la comunicación con los clientes y recomendar soluciones adecuadas a la gerencia - Proporcionar informes regulares, precisos y considerados sobre el estado de comisión y pruebas a las partes consideradas apropiadas según la situación - Mantener calificaciones actuales de seguridad adecuadas para las tareas asignadas y cumplir tanto con los requisitos de seguridad de la empresa como de los clientes - Gestionar el horario del sitio, informando y coordinando al personal para cumplir con todos los procedimientos y regulaciones del sitio según se asigne, escalando los problemas al gerente correspondiente - Asegurar que el equipo de seguridad adecuado esté disponible y en buenas condiciones de funcionamiento, según se asigne Responsabilidades generales del empleado - Aplicar todo el esfuerzo necesario en las tareas asignadas por el gerente - Brindar al gerente el mejor consejo posible - Dar aviso lo antes posible cuando el trabajo no pueda entregarse según lo especificado - Cooperar y colaborar con colegas e interactuar transversalmente en la organización según lo especifique el gerente - Demostrar los valores fundamentales de la empresa: Integridad, Enfoque en el cliente, Orientación al equipo y Compromiso personal - Cumplir con todas las políticas, prácticas y procedimientos de la empresa y con todas las regulaciones y leyes - Proponer mejoras viables de forma proactiva - Asegurar la utilización eficaz de herramientas y procesos empresariales Calificaciones mínimas - Diploma de escuela secundaria o GED - 1 año de experiencia comisionando y dando servicio a productos de distribución de energía, electrónica de potencia y máquinas rotativas - Habilidades demostradas en presentaciones - Mejora continua demostrada en las áreas de responsabilidad - Relaciones laborales exitosas y demostradas con clientes, proveedores y otros contactos internos y externos - Liderazgo personal, habilidades interpersonales, organizativas, administrativas y de comunicación demostradas como exitosos y positivos - Dominio de MS Office, lenguajes de programación de software y herramientas de simulación - Disponibilidad para viajar dentro y fuera del país, aproximadamente el 75 % del tiempo, a menudo con poco aviso - Capacidad para trabajar en entornos exteriores con temperaturas altas y bajas - Capacidad para levantar 50 libras - Capacidad para estar de pie durante largos períodos de tiempo sobre superficies duras Calificaciones preferidas - Título de asociado en Tecnología de Ingeniería Eléctrica o equivalente mediante educación y/o experiencia laboral - 3 años de experiencia comisionando productos de distribución de energía, electrónica de potencia y máquinas rotativas - Experiencia demostrada con inversores fotovoltaicos solares a escala de servicios públicos - Conocimientos y experiencia demostrados con herramientas de ingeniería TMEIC y herramientas de configuración de productos - Experiencia demostrada con empresas matrices o subsidiarias extranjeras - Éxito demostrado en la coordinación del trabajo de otras personas para alcanzar objetivos asignados Enlace al sitio web de TMEIC Corporation Americas:  https://www.tmeic.com/.  Para ser considerado candidato a cualquier puesto disponible, las personas deben completar una solicitud de empleo en línea para cada publicación.  Se puede adjuntar un currículum a la solicitud en línea, pero no se considera sustituto de la información incluida en la solicitud.  Las solicitudes solo se considerarán para el puesto específico para el cual se envíen.   Empleador EEO/AA/M/F/Vet/Disability
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