Asociado de Tienda Tiempo Parcial

¡Blufox Mobile está contratando representantes de ventas y queremos que te unas a nuestro equipo hoy! Ofrecemos una paga por hora competitiva más una generosa comisión. Nuestros representantes pueden ganar entre $18 y $35 por hora. Nuestra cultura laboral emprendedora e innovadora garantiza oportunidades ilimitadas de crecimiento dentro de la empresa, y nuestro excelente programa de capacitación te posiciona para ser un contribuyente exitoso en este negocio esencial. Quiénes somos: Blufox es un socio de marca en rápido crecimiento para los servicios de Comcast XFINITY, con ubicaciones en 15 estados y expansión rápida. Bajo la marca XFINITY, Comcast es uno de los principales proveedores del país de Internet de alta velocidad, MÓVIL, seguridad domiciliaria, video y servicios de voz para clientes residenciales y comerciales. Como socio de marca preferido, Blufox ha experimentado un crecimiento extenso y está preparado para expandir su presencia minorista a más de 200 ubicaciones en todo Estados Unidos en los próximos años. Lo que estamos buscando: El candidato ideal es alguien con experiencia en ventas al por menor y con ganas de formar parte de nuestro equipo en crecimiento. Es muy valorable tener experiencia vendiendo productos móviles y de cable. Como representante de ventas, tus funciones principales serán promover la venta de todos los servicios y productos de Xfinity: Internet, Móvil, Video, Seguridad Domiciliaria y Voz. Desarrollarás un conocimiento fundamental de los productos y servicios de Comcast, utilizarás habilidades de ventas y aprenderás a maximizar las ventas mediante técnicas efectivas de venta adicional, manteniendo al mismo tiempo una experiencia positiva para el cliente. Los beneficios incluyen: ·       Médico, dental, visión, 401k ·       Capacitación remunerada ·       Oportunidades de promoción: contamos con varios gerentes que han sido promovidos internamente. ·       ESOP Blufox: Programa de Propiedad Accionaria para Empleados (*en tiendas seleccionadas). Este programa brinda a los empleados la oportunidad de poseer una parte de la empresa donde trabajan como recompensa por lealtad y desempeño. ·       Programas exclusivos de crecimiento y recompensas para empleados: Aumentos automáticos de compensación a través del "Programa de Aumentos Blufox". Esto permite que los empleados de primera línea obtengan múltiples aumentos por año. Puedes influir en los aumentos que recibes según tu trabajo. Toma el control de tu propio destino y nunca sientas que necesitas tener conversaciones incómodas sobre aumentos salariales.   El "Programa de Hitos Blufox" ofrece a los empleados recompensas y reconocimientos cada vez que alcanzan objetivos de ventas establecidos. "Sube de nivel" de Asociado de Ventas a Asociado Líder de Ventas y luego a Líder Senior únicamente basado en tu desempeño. Viaje anual al "Círculo de Ganadores Blufox" a México. Los mejores representantes, gerentes y directores regionales obtienen un viaje todo pagado a un resort de lujo en México, donde pueden celebrar sus éxitos junto con otros ganadores y el liderazgo de la empresa.   *Consulta con tu entrevistador sobre estos programas únicos centrados en los empleados. Responsabilidades principales: Ventas ¿Usas productos de internet, móvil, cable, voz o seguridad domiciliaria? Entonces ya estás familiarizado con lo que tienes que vender. ·       Presenta, promueve y vende estos productos/servicios utilizando un conocimiento eficaz con clientes actuales y potenciales. Vende servicios adicionales identificando oportunidades y destacando nuestras ventajas competitivas para incrementar las cuentas, explicando nuevas características. ·       Aplica técnicas de cierre de ventas de forma consistente, repetida y oportuna para maximizar tu beneficio bruto. ·       Crea valor alrededor de todos nuestros productos y servicios y adapta un paquete que satisfaga las necesidades de nuestros clientes. ·       Cumple y supera consistentemente las metas de ventas y maximiza tus propias comisiones. Servicio al cliente ·       Mantén una actitud cortés y amigable al interactuar con los clientes en un entorno constantemente cambiante. ·       Fomenta una relación laboral positiva con los clientes para mejorar la imagen y percepción pública de la empresa. ·       Esfuerzate por lograr las máximas puntuaciones de Net Promoter Score (NPS) en cada interacción con el cliente. Metas de la organización ·       Trabaja bien en equipo, posee habilidades de gestión de relaciones y disposición a recibir retroalimentación. ·       Mantente actualizado sobre las tecnologías emergentes y actuales en comunicaciones y entretenimiento, tanto para la empresa como para su competencia. ·       Alcanza las metas generales de desempeño de la organización. ·       Asistencia regular, constante y puntual. Debe poder trabajar noches y fines de semana, horarios variables y horas extras, según sea necesario. Calificaciones del puesto ·       Experiencia en ventas inalámbricas/cable/venta minorista preferida ·       Título de escuela secundaria o GED ·       Capacidad para estar de pie durante largos períodos ·       Capacidad para levantar objetos de hasta 25 libras ·       Transporte confiable ·       Tiempo completo, disponibilidad abierta   Tipos de empleo: Tiempo completo, comisión Salario: $35,000.00 - $65,000 por año  

🚲 Vacantes en nuestras galardonadas ubicaciones en el Este del Valle 🚲 Puestos a tiempo completo y parcial disponibles Todos los puestos a tiempo completo: 401-k, seguro médico, dental, visual, de vida, FSA, capacitación pagada, descuentos EP, PTO, días festivos pagados, etc. ✔️ #1) Gerente de Servicio - Ubicación Chandler North - Apertura a partir de septiembre de 2025 Estamos buscando a la persona adecuada.... Nuestros gerentes de servicio son el rostro de nuestros departamentos de servicio y tienen un papel principal no solo en la redacción de servicios, sino también en la resolución de problemas, tareas de garantía y gestión de todos los aspectos de un departamento de servicio exitoso. Este no es un trabajo fácil, pero si eres la persona adecuada, ya has estado allí y lo has hecho, así que sabes lo que se necesita. Esta también puede ser una excelente oportunidad para un técnico extremadamente calificado para ascender en la industria. Tenga en cuenta que su experiencia debe ser reciente y aplicable al flujo de trabajo de nuestra operación. La compensación para este puesto es extremadamente competitiva e incluye las siguientes oportunidades: 401-k, seguro médico, seguro dental, visión, vida, FSA, capacitación pagada, descuentos EP, PTO, días festivos pagados, etc. ✔️ #2) Mecánicos de bicicletas, tiempo completo o parcial - Chandler North, Mesa, Ahwatukee Estamos buscando personas divertidas, positivas, extrovertidas y autosuficientes con sólida capacidad técnica y experiencia mecánica. Podrías ser la persona adecuada para el trabajo si eres ingenioso, seguro de ti mismo y, sobre todo, te encanta devolver a la gente a sus bicicletas. Se desea experiencia profesional en tiendas de bicicletas; sin embargo, podemos estar dispuestos a capacitar a la persona adecuada. La compensación es competitiva y dependerá finalmente de tu experiencia y habilidad. Además del salario estándar, Global Bikes se enorgullece de ofrecer las siguientes oportunidades a empleados a tiempo completo: 401-k, seguro médico, dental, visión, vida, FSA, capacitación pagada, descuentos EP, PTO, días festivos pagados, etc. Por hora más horas extras, comisiones y bonificaciones, promedio de 45 mil dólares anuales con (1+) año de experiencia para empleo a tiempo completo trabajando 5 días por semana. 💪 Global Bikes es una tienda de bicicletas localmente propiedad e independiente con cinco ubicaciones en el área metropolitana de Phoenix. Abrimos nuestras puertas a principios de 2001 y nos hemos convertido en una de las mejores tiendas de Arizona y hemos alcanzado reconocimiento nacional al ganar el premio "Mejor Tienda de Bicicletas de América" de NBDA durante siete años consecutivos. Actualmente estamos buscando técnicos experimentados de tiendas de bicicletas con experiencia en bicicletas eléctricas. Solicite en línea: http://globalbikes.info/articles/were-hiring-pg367.htm

Las Vegas Petroleum es un proveedor líder de servicios de combustible y conveniencia, dedicado a atender a nuestros clientes con calidad y hospitalidad excepcionales. Actualmente estamos buscando un cajero confiable y amable para que se una a nuestro equipo y mejore la experiencia del cliente en nuestros centros de viaje. Descripción del trabajo: Como cajero en Las Vegas Petroleum, desempeñará un papel fundamental al gestionar las transacciones de los clientes y garantizar una experiencia de servicio positiva y eficiente. Su enfoque en la satisfacción del cliente será clave mientras maneja transacciones en efectivo y con tarjeta interactuando con los clientes. Responsabilidades principales: Servicio al cliente: Saludar calurosamente a los clientes, ayudarles con sus compras y resolver cualquier pregunta o inquietud. Gestión de transacciones: Procesar con precisión todas las transacciones en efectivo, crédito y débito utilizando el sistema de punto de venta (POS). Mantenimiento de la limpieza: Asegurarse de que el área de caja y los espacios para clientes estén ordenados y limpios. Conocimiento del producto: Mantenerse informado sobre productos y promociones para proporcionar información precisa a los clientes. Colaboración: Trabajar junto con los miembros del equipo para garantizar operaciones fluidas y una entrega efectiva del servicio. Tareas de inventario: Ayudar a monitorear los niveles de stock y colaborar en labores de reposición según sea necesario. ¡Si tiene pasión por ofrecer un excelente servicio al cliente y se desenvuelve bien en un entorno dinámico, le invitamos a postularse para el puesto de cajero en Las Vegas Petroleum! Requisitos Experiencia: Experiencia previa como cajero o en servicio al cliente es un plus, pero no es obligatoria. Habilidades: Conocimientos básicos de matemáticas y capacidad para manejar efectivo con precisión. Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal para interactuar con clientes y miembros del equipo. Confiabilidad: Debe ser responsable, puntual y flexible con su disponibilidad, incluyendo fines de semana y días festivos. Trabajo en equipo: Capacidad para trabajar en colaboración en un entorno dinámico manteniendo una actitud positiva.

Postúlese en nuestro sitio web en: www.ronjonsurfshop.com/careers Ron Jon Surf Shop busca un gerente con experiencia para unirse a nuestro equipo ganador. La gerencia de nuestra tienda mantiene los altos estándares de Ron Jon en servicio al cliente y liderazgo del equipo, al tiempo que cumple con los estándares de la tienda, merchandising visual, gestión operativa y mantenimiento de instalaciones. Ofrecemos el salario más competitivo de la zona. Si está cansado de trabajar largas horas por un salario mediocre, no busque más, postúlese hoy y descubra lo que tenemos para ofrecerle. Los beneficios para los gerentes incluyen: Programa de bonificación Tiempo libre pagado Seguro médico, dental y médico Plan 401(k) Asistencia educativa Descuentos para empleados Pase de estacionamiento Requisitos mínimos del puesto: 1 año de experiencia en gestión 3-5 años de experiencia en venta al por menor Permanecer de pie y/o moverse durante períodos prolongados. Alcanzar, cargar, agacharse y subir escaleras ocasionalmente. Capacidad para levantar hasta 40 libras. Aprobar una prueba de detección de drogas y verificación de antecedentes previa a la contratación. Dirección de la tienda: 503 Front Street Key West, FL 33040

Charlotte Tilbury está reclutando actualmente Expertos de Marca Independientes para unirse al equipo. Este puesto formará parte del equipo de Expertos de Marca Independientes de Charlotte Tilbury. Como miembro del equipo de Expertos de Marca Independientes de Charlotte Tilbury, necesitarás tener grandes habilidades artísticas, de ventas y de servicio. Enseñarás a los clientes los secretos artísticos de Charlotte, aprendidos durante más de 20 años trabajando en lo más alto de la industria con celebridades y marcas destacadas. Transmitirás la filosofía de Charlotte sobre el arte hecho fácil y formarás parte de la creación de un negocio de belleza increíble. Deberás tener orientación hacia las ventas y experiencia en belleza y venta minorista. Requisitos El puesto de Experto de Marca Independiente es responsable de promover y crear magia en maquillaje dentro de la tienda. Representar siempre la ética, productos e imagen de Charlotte Tilbury. Trabajando como parte de un equipo de élite, el Experto de Marca Independiente impulsa el negocio en tienda mediante una excepcional destreza en maquillaje y servicio al cliente. El Experto de Marca Independiente reflejará los valores de la marca y su base de clientes. Responsable de alcanzar objetivos de ventas mediante la creación de una experiencia increíble y un servicio ejemplar. Este puesto debe transmitir pasión y entusiasmo por Charlotte Tilbury al cliente, comunicando su filosofía del arte hecho fácil junto con una experiencia de compra única y personalizada. Principales Funciones: Ventas: Esforzarse por alcanzar las metas de ventas en eventos y la meta de ventas por hora. Crear conciencia de marca mediante el intercambio y demostración de tu conocimiento de productos. Demostrar espíritu emprendedor dentro de los parámetros establecidos por las directrices de la empresa. Servicio al Cliente: Dar ejemplo en todo momento para promover el 'Tilbury Touch' y un servicio al cliente excepcional. Trabajo en Equipo: Demostrar un enfoque positivo y cooperativo hacia tu trabajo y tus compañeros. Ayudar a mantener un ambiente de comunicación abierta y positiva, profesionalismo y creatividad en todo momento. Operaciones: Asegurar que el mostrador/góndola esté "listo para el cliente" desde la apertura hasta el cierre. Mantener altos estándares de higiene en el mostrador. Limpiar unidades de exhibición, herramientas y productos de prueba durante todo el día. Ayudar a mantener los niveles de inventario requeridos, incluyendo conteos de existencias, rotación y reposición oportuna. Colaborar en la presentación visual de productos, exhibiciones de nuevos lanzamientos y colocación de materiales promocionales mediante comunicación con el Ejecutivo de Ventas y Arte. Asistir en la ejecución de eventos. Mantener una comunicación constante con el equipo de campo de la marca respecto a cualquier necesidad o problema del mostrador/góndola. Mantener altos estándares al gestionar el horario, registrar entradas y salidas, y enviar hojas de tiempo en la aplicación de nómina (allwork).

Somos tu tienda local de ferretería y formamos parte de tu comunidad. Ace Hardware tiene más de 5.000 tiendas en todo el mundo, la mayoría de ellas propiedad independiente y operadas por empresarios locales. Estos hombres y mujeres trabajadores forman parte esencial de tu comunidad. Son propietarios de pequeñas empresas que son locales y leales... tal como debe ser. Mientras otros se han vuelto grandes e impersonales, en Ace hemos permanecido pequeños y muy cercanos. Por eso decimos que una visita a Ace es como una visita a tu vecino. Título del puesto: Gerente de Ventas y Operaciones de Materiales de Construcción Ubicación: San Jose, CA Compensación: $60,000 – $90,000 anuales (según experiencia) Horario: Tiempo completo Sobre nosotros Payless Ace Hardware, Rockery & Nursery ha crecido junto con nuestra comunidad desde 1973. Durante más de 50 años, hemos sido un recurso confiable, de propiedad local, para materiales de construcción, suministros para jardinería y plantas de vivero. Nos enorgullecemos de nuestro servicio amable, personal calificado y de apoyar a nuestros vecinos, ya sean propietarios de viviendas o contratistas. Descripción del puesto Buscamos un Gerente de Ventas y Operaciones de Materiales de Construcción con experiencia para liderar a nuestro equipo de ventas de materiales de construcción en el mostrador principal y supervisar las operaciones generales de la tienda. Este puesto reemplazará a un miembro de largo tiempo del equipo (y ex propietario) y será clave para continuar con nuestra tradición de excelente servicio y eficiencia operativa. Serás responsable de las ventas de materiales de construcción, compras, precios, programación y despacho de conductores, así como de supervisar a los trabajadores del patio y conductores. Nuestra mezcla de productos incluye productos de concreto, mampostería, adoquines, rocas para paisajismo y otros materiales de construcción y jardinería. Principales responsabilidades • Supervisar y dirigir las operaciones generales de la tienda y el patio, asegurando eficiencia, seguridad y profesionalismo en todo momento. • Dar ejemplo: mantenerse accesible tanto para asociados como para clientes, fomentando una cultura de trabajo positiva. • Mantener orden, limpieza y estándares de seguridad en toda la zona de ventas, almacén, patio y áreas exteriores de mercancías. • Gestionar el mantenimiento preventivo, reparaciones y protección de todos los activos físicos (edificio, muebles, equipos, vehículos). • Crear y gestionar procesos para capturar leads y convertirlos en cuentas comerciales, mientras se fortalecen continuamente las relaciones con los clientes. • Manejar las ventas de materiales de construcción en el mostrador principal con una fuerte orientación al cliente. • Comprar y fijar precios de materiales de construcción, incluyendo productos de concreto, mampostería, adoquines y rocas para paisajismo; gestionar el abastecimiento para pedidos especiales. • Supervisar a conductores y trabajadores del patio; asegurar alta productividad y cumplimiento de los protocolos de seguridad. • Despachar camiones, equipos y personal diariamente para satisfacer las necesidades de los clientes y plazos de entrega. • Colaborar con mecánicos para anticipar necesidades de equipos y campo. • Negociar contratos y precios con proveedores, distribuidores y contratistas. • Trabajar con el propietario para revisar el desempeño, identificar oportunidades e implementar los cambios necesarios. • Asegurar el cumplimiento de todas las normas de seguridad y medioambientales. • Ayudar con proyectos especiales según se asignen. Liderazgo y gestión • Brindar liderazgo y mentoría sólidos a los empleados, motivando al personal y manteniendo relaciones interpersonales fuertes. • Fomentar una cultura de responsabilidad, trabajo en equipo y mejora continua. • Asegurar dotación adecuada de personal, capacitación y apoyo en todas las áreas de la tienda y el patio. • Promover y hacer cumplir una cultura fuerte centrada en la seguridad. Ventas y relación con el cliente • Generar nuevos leads mediante investigación, networking y contacto directo con clientes. • Seguir con los clientes por teléfono y en persona para construir relaciones comerciales a largo plazo. • Investigar clientes actuales y potenciales para entender sus necesidades y educarlos sobre el valor de trabajar con Payless Ace Hardware. • Proporcionar servicio bilingüe (español/inglés) siempre que sea posible; se valora mucho la fluidez en español. Requisitos • Experiencia mínima de 5 años en un puesto de gestión (venta minorista o industria relacionada). • Experiencia demostrada en ventas de materiales de construcción, compras y despachos. • Conocimiento de productos de concreto, mampostería, adoquines, rocas para paisajismo y materiales relacionados. • Habilidades sólidas en gestión de proyectos, organización y manejo del tiempo; capacidad para manejar múltiples prioridades eficazmente. • Experiencia sólida en gestión y negociación con proveedores. • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal; capacidad para influir y gestionar mediante la persuasión. • Dominio de MS365, Excel, Word, Outlook, PowerPoint y uso general de computadoras. • Comodidad usando tecnología, incluyendo laptops, tabletas, teléfonos inteligentes y sistemas punto de venta. • Fuertes habilidades para resolver problemas de forma independiente; capacidad para trabajar en un entorno rápido y exigente. • Debe tener licencia de conducir válida con un historial de conducción aceptable según los estándares de seguros de la empresa. • Debe estar disponible para trabajar fines de semana y días festivos. Requisitos físicos • Capacidad para trabajar en interiores y exteriores en condiciones climáticas variables, incluyendo ambientes calurosos, polvorientos o húmedos con exposición a ruidos fuertes. • Permanecer de pie, caminar, agacharse y levantar hasta 50 libras regularmente. • Capacidad para supervisar operaciones tanto en oficina como en el patio. • Capacidad para trabajar horas extendidas según lo requieran las necesidades del negocio. Habilidades y experiencia preferidas • Experiencia en ferretería o materiales de construcción muy valorada. • Se prefiere al menos 2 años de experiencia en la industria de áridos o industria estrechamente relacionada. • Título universitario en Administración de Empresas o disciplina relacionada preferido; MBA es un plus. • Se valora mucho la capacidad de comunicación bilingüe (español/inglés). Beneficios • Seguro médico y dental • Plan de jubilación 401(k) • Tiempo libre pagado • Descuento para empleados en la tienda • Un lugar de trabajo solidario y orientado a la comunidad ¿Por qué unirte a nosotros? Esta es tu oportunidad de incorporarte a una empresa bien establecida con raíces profundas en la comunidad. Trabajarás con clientes leales, un equipo trabajador y una empresa que valora las relaciones por encima de las transacciones. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades Payless Hardware, Rockery y Nursery se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Aviso de empleo a voluntad El empleo con Payless Hardware, Rockery y Nursery es a voluntad. Esto significa que si eres contratado, tu empleo no tendrá duración fija y puede ser terminado por ti o por la empresa en cualquier momento, con o sin causa o aviso previo, sujeto a las leyes aplicables.